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安全生产管理人员岗位责任制(优选10篇)

时间:2026-11-01 14:34:17

安全生产管理人员岗位责任制

适配人群安全管理员,危化品仓管员,民爆作业人员使用场景危险品仓储,民爆器材经营,特种设备运维
制定目的怕出事,想让大家干活时更小心点,别伤着自己也别伤着别人。
适用范围管危险品仓库、爆破器材这些地方的人和事,还有消防设备啥的。
职责分工安全员带头干,老板要盯着,主管得检查落实没,员工自己也要守规矩。
禁止行为没证不能上岗,没培训不能干活,设备不标警示不能用,劳保用品不戴不行。
检查与监督安全员每月查一次,发现毛病马上改,改不了就报老板,三次不改扣钱,年底汇总看效果。

一、 危险品的经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

二、 安全生产管理人员必须具备民用爆破器材安全生产知识、产品基本性能和安全管理能力。应当由国防科工委对其安全生产知识和管理能力考核颁发《安全培训证书》、《安全资格证书》后方可任职,做到执证上岗。

三、 安全生产管理人员对本单位安全第一负责人或主管安全生产领导负责,实施本单位全面安全监督工作。

四、 组织从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员不得上岗作业。

五、 组织从事特种作业人员按国家有关规定,进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。

六、 负责在本岗位危险因素较大的危险品仓库、消防设施、经营场所和设备上设置明显的的安全警示标志。

七、 监督有关人员对设备进行经常性维护,保养、并定期检测,保证正常运转。监督特种设备、危险品的运输工具等,必须从专业生产单位购置并取得安全使用证或安全标志的方可投入使用。

八、 重大危险源应当登记建档,进行定期检测,评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应采取的应急措施。

九、 组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程,教育和督促从业人员严格执行。

十、 必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

十一、 应根据生产经营特点,对安全生产情况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当及时处理;不能处理的,应当报告本单位有关负责人。检查处理情况应当记录在案。

十二、 参与事故调查处理,负责及时、如实向本单位和上级主管部门报告安全生产工作情况和有关事故报告等具体工作。

安全生产管理人员岗位责任制:冶金企业员工安全生产管理守则

适配人群新进厂员工,机械设备操作工,煤气岗位人员使用场景新员工入职,设备操作现场,煤气区域作业
制定目的怕出事才定的,让大家干活时别受伤,少出事故,保护自己也保护别人。
适用范围所有员工、临时工、实习生都得守,管干活时怎么注意安全。
职责分工各单位领导教员工学规则、查执行、打分;安全部盯着落实,看有没有漏掉的。
禁止行为上班前喝酒不行,班中睡觉不行,乱动开关阀门不行,不戴防护用品不行,安全通道堆东西也不行。
检查与监督新员工先培训考试合格才能上岗;平时单位每月检查,安全部不定期抽查;没做到就批评或处分,严重就开除;每季度汇总问题改。

1.目的及适用范围

本守则规定了公司员工应遵守的通用安全规则。

本守则适用于公司各单位合同工、有劳务关系的人员、临时工及参观、实习、代培人员。

2.引用标准及术语

2.1安全生产守则:员工共同遵守的为保证安全生产,保护员工在生产过程中的安全与健康的规则。

3.管理职责

3.1 公司各单位负责对本单位员工安全生产守则的实施,进行教育检查考核工 作。

3.2 公司生产安全部对本守则的实施执行监察。

4.工作内容

4.1“安全生产,人人有责”。所有员工必须加强法制观念,认真执行党和国家有关安全生产,劳动保护政策、法令的规定,严格遵守各项安全生产规章制度和安全技术操作规程。生产必须安全、安全促进生产。全体员工必须树立“安全第一,预防为主”的思想,在安全和生产发生矛盾时,必须服从安全,发生事故和险肇事故,严格执行“四不放过”原则。

4.2 凡本公司员工必须遵守各厂厂规。

4.3员工入岗安全守则

4.3.1凡新进厂员工必须贯彻上级有关安全生产的指示,在接受三级安全培训教育以后,经单位各项作业标准学习考试合格后,方可分配入厂签订师徒安全协议,进入岗位并由本岗位进行教育学习工作。

4.3.2工作前要保证自己的充分休息和足够的睡眠时间,以便精力充沛的进行工作。

4.3.3工作前必须按公司规定正确佩戴好劳动保护用品和防护用具。

4.3.4工作前必须仔细检查好本工作岗位上,所使用的一切用具和机器设备、安全设施等,是否处于良好状态,发现问题立即修理或更换,不得带病运转或勉强使用。

4.3.5工作现场必须保持平整清洁、物料和工具堆放要规整有序,并堆放在单位指定的位置,物料之间要根据规定有一定的安全距离。

4.3.6不准在上班前或工作期间喝酒,也不准在工作中睡觉,班前喝酒者立即停止上岗,班中喝酒者,将按公司规定给予除名。班中睡觉,根据公司规定进行处理。

4.3.7一切工种员工都应遵守岗位作业标准及岗位安全责任制度,因工作需要临时做其它工作时,必须在进行有关工种的岗位安全教育及注意事项后,方可有岗位老工带领进行工作;每位职工必须按照公司规定的时间认真参加安全活动。

4.3.8要熟悉本岗位“三大作业标准”及岗位规章制度,并要严格遵守,认真执行。

4.3.9对不遵守和不按照“三大作业标准”操作的人员,根据情节轻重,予以适当批评教育或处分;对有意破坏安全生产的人,坚决给予处理。

4.4上岗期间安全守则

4.4.1非因工作需要不准擅自开闭各种电气开关和阀门、风门等,需要时应经单位管理人员批准,在现场工作人员带领下方可进行操作工作。

4.4.2操作机械设备时,必须熟悉该设备的性能、熟悉该设备的各项作业标准,工作前要求对穿戴的护具衣袖和裤角要扎紧,在转动的设备现场操作时,女工的发辨要盘于帽内。

4.4.3机械设备在开动前,必须和设备管理有关人员取得联系,要认真检查运转设备的防护措施是否齐全可靠,油路、气路、电路、水路是否畅通,经确认无误后,方可启动设备进行操作,吊车与卷扬机操作人员,要遵守信号或现场指挥人员的指挥手势。

4.4.4凡一切机电设备各转动危险的突出部分,必须安上防护装置(罩子、栏杆、保险、信号、电铃、挡板、安全阀和地线等),以及明显的安全警示牌。

4.4.5机械设备上的一切保险装置和信号装置人人要爱护,不许任意折除不用,因检修需要拆除时,检修工作完毕后应立即恢复,否则严禁启动设备工作。

4.4.6在检查、修理、安装、测绘、起运或借用机器设备时,必须与有关单位负责人联系好,否则不准进行工作。

4.4.7禁止在任何危险地区非工作需要逗留,严禁依靠在机械设备、防护物上休息,导线破皮(不管有电或无电),禁止用手或金属导体去触动,以防触电或造成意外事故发生。

4.4.8禁止在机器危险的转动部分进行注稀油、擦抹、清扫和修理等工作,如需工作,必须待机器完全停止断电后方可进行操作;注干油时要特别注意机械运转情况,严防撞伤。

4.4.9机器在运转中,禁止隔着机械传动部位传递或拿取工具和物品;禁止用手摸、脚蹬开动或停止机器的飞轮和皮带处等。

4.4.10在工作期间,未经本单位领导批准,不准将自己的工作转交他人或擅自脱离工作岗位。

4.4.11交接班时,必须把当班工作期间所发生或遇到的不安全因素,详细交待清楚,并进行记录,以便接班工作人员及时掌握和处理。

4.4.12禁止在工作中打闹、开玩笑、闲谈、扎堆,在车间内或工作岗位从事其它违反纪律的不安全行为。

4.4.13非工作需要禁止在钢垛及堆起的物料间行走,禁止人员从钢垛上面跨越,钢垛堆放高度不准超过2米。

4.4.14禁止在车间内的安全通道上放置任何物料,必须保持安全通道时刻畅通。

4.4.15装卸车及往各种炉内运送物料时,要详细检查有无爆炸物,如果发现要及时拣出,并上报公司进行处理。

4.4.16禁止将消防用具作生产工具使用,消防器材及消防用具必须有专人监管,并时刻处在良好状态,发现随意使用将严肃处理。

4.5特殊区域工作安全守则

4.5.1未经领导批准或有关部门联系,不准擅自攀登天车、梁柱和房顶等高处行走或工作,更不准在车辆行驶期间抓车或未停稳时下车。

4.5.2在夜晚或黑暗工作区域工作时,工作现场应有足够的照明,工作现场所使用的手提灯,必须采用三十六伏以下的低压安全灯,在煤气装置、压力容器装置、各种气体区域及危险区域工作时,所使用的照明必须使用三十六伏以下的低压照明。在进入各种罐体或者管道内工作前,必须根据现场气体性质用(氮气、压缩空气、蒸汽)对罐体或者管道进行吹扫进行置换,经检测合格安全后方可进入工作。

4.5.3从事高空检修或修建作业时,距地面2米以上,必须佩戴安全带,并绑在牢固地点,必须高挂低用;操作人员要躲避高压线;禁止由高空往下和由下往上扔东西。

4.5.4多人在一个区域共同作业时,必须有专人指挥,在危险区域作业时,必须制定可行的安全措施,并传达到每一位现场作业人员,工作期间要认真做到“三不伤害”,不得冒险作业。

4.5.5禁止在煤气区域停留、动火、扎堆、吸烟和休息;在有毒气体处操作的人员必须二人以上,要正确穿戴好特殊防护用具,防止中毒,发现中毒现象,应迅速抬到空气新鲜的地方进行医救。

4.5.6禁止在仓库、油库、化验室、煤气站、风泵室、木材放置场、压力容器、氧气瓶、二气瓶堆放处、煤气区域等易燃易爆场所附近吸烟或动火,如因工作需要必须动火,必须按照公司规定办理“动火工作票”,该场所必须设置消防器材并有专人监管。

4.5.7禁止将液体金属和渣子混在或倒在有水及潮湿的地方,炉坑、倒渣处,工作所使用接触液体金属的一切用具,必须经常保持干燥。

4.5.8不要用好奇用感观的办法尝试任何化学药品,或用盛过化学药品的杯子和容器喝水,以及探摸自己所不熟悉的东西,防止造成意外事故发生。

4.5.9挖地沟时必须经过设备及土建部门同意,并采取一定的安全措施,工作时注意地下电缆等设施,以防肇事。

4.6进入厂区安全守则

4.6.1马路行走,注意过跨台车及过往车辆,防止撞伤。

4.6.2不准在气焊、电焊、气割、金属浇注和起重物件等危险场所逗留,行走需要通过时要严加注意,并应绕道通行。

4.6.3凡与工作无关人员,不准靠近高炉、热风炉、高炉煤气区域、电炉、精炼、连铸、轧机、压力容器区域、吊车和废钢场区域、高低压电器设备及高低液压设备附近,更不准与正在操作的人谈话;不准私自带领亲友入厂参观,各要害部门,要经过公司保卫科审查合格登记后,经单位人员带领方可进入。

4.6.4在车间内要按规定从人行通道上行走,不许在吊车运行或操作繁忙的场所逗留,更不许任意乱串,在行走或工作中,要注意危险标志,汽车喇叭声和吊车铃声,尤其是阴雨天,下雾天及夜间,更应特别注意自身及他人安全。

4.6.5禁止往通行路上扔尖锐的废弃物,拆拨各种木板上的钉子要及时打倒,并放到妥善处。

4.6.6步行者要让车辆或搬运物品的人员先行,空车要让重车先行,搬运车要让轨道车、起重车先行,直路行驶的车辆要让转弯行驶的车辆先行,过往车辆要按照公司车辆速度进行行驶,过往十字路口要低速行驶。

5记录

6相关文件

安全生产管理人员岗位责任制:电力企业安全生产管理中存在的具体问题

适配人群电力企业负责人,基层班组长,一线运维人员使用场景安全生产管理,电力设备运维,基层班组作业
制定目的以前大家安全意识太差,老觉得不出事就没事,现在得让大家真正重视起来,别再松松垮垮了。
适用范围所有一线干活的员工,还有班组长,管日常操作、设备检查、隐患上报这些事儿。
职责分工安监部牵头定规矩,班组长盯现场执行,部门主任定期查落实,人事配合考核挂钩。
禁止行为不准无票作业,不准擅自短接保护装置,不准瞒报小异常,不准代签巡检记录。
检查与监督每月10号前交自查表,安监组每季度突击抽查,漏查一次扣当月绩效,连续两次停岗培训,整改超3天要写说明。

1安全生产的意识比较薄弱

由于国内电力企业长期以来都是处在垄断地位,且受到管理形式与一部分固有惯性的影响,使电力企业的所有员工都缺少安全生产管理意识,思想比较的松懈,致使安全生产核心与地位不断减弱。在市场经济的影响下,企业要想保持稳定持续的发展,就必须对其管理方式、管理制度、管理模式进行相应的转变,这样才能与现代市的场经济相适应。电力企业中固有的、传统的思想意识及管理模式很难从根源上进行转变,导致其安全生产的意识相对薄弱,且人事管理的工作中存在考核不够严格的情况,缺少良好工作作风及没将员工绩效与安全生产结合起来,从而致使电力企业中的所有领导者和员工都严重缺少安全生产意识。

2基础的管理工作没做到位且执行力度不强

在电力企业安全管理中存在着其执行度不到位的现象,知致使安全生产管理不能和企业中的每项工作协调发展,有的基层企业过分注重效益提高,却忽视了安全管理,对日常的工作中所遇到安全管理问题也不会从根源上对其进行解决,只是做表面的文章,大多时候都只是走过场,随便应付一下检查,导致电力企业的安全规章体系得不到较好的落实,执行的情况更是糟糕。有些企业在年初时虽然制定了安全生产计划,可在具体的工作中却没有依据计划进行,致使计划的完成率仍然较低。电力企业生产中的运行规程和紧急预案都不够完善,对存在的缺陷和故障不能及时处理,导致其存在较大安全问题。如相关工作者对现场的情况了解少,不能及时发现其中存在的问题,致使问题得不到有效解决;工作人员在检查现场的过程中,缺少针对性及没有发现深入的问题,只对表面做了检查却没有进行深层次的分析;发生问题之后各部门间的责任不够明确,致使其相互的抵赖、推脱,部门间缺少良好沟通及相互合作;工作中的形式主义比较严重。

3安全操作的行为不够规范

电力工业是技术、设备较密集的产业,许多基层员工的素质不高,且安全生产的职责履行较差,无法自觉遵守相关的安全生产规定。管理能力和专业技能不能达到岗位、职责要求,还对岗位有许多的不满。由于受到员工自身专业知识、业务素质的限制,所以导致其无法准确地运用科学方法对生产中的潜在问题进行检查,对环境变化不熟悉,及对新型设备结构和原理不够精通,存在较大的主观性、盲目性。

安全生产管理人员岗位责任制:试论建设以人为本的安全生产管理体系

适配人群[一线员工,电力运维,安全监管使用场景[安全生产,违章管理,事故预防
制定目的以前光靠规矩管人,现在要让人自己愿意安全。事故太多,员工命都保不住,企业没法发展,社会也不安稳。想让大家真把安全当回事,不是应付检查。
适用范围所有干活的员工,管生产时的一举一动,比如操作、巡检、交接班这些事。
职责分工班长带头盯现场,老师傅手把手教新人,安监员不定期查,发现不对当场说,不包庇不拖拉。
禁止行为不准带病上岗,不准图省事跳步骤,不准瞒报小异常,不准替别人签字,不准把警告当耳旁风。
检查与监督每周班组会复盘一次操作,月底抽三个人实操考试,没过关的停岗再学三天。检查结果贴在公告栏,连续两次不过要调岗。新员工必须跟岗满十五天才能独立干。

今天的企业已经不再像过去单纯以规章制度来进行管理,以人为本的学习型企业理念已深入人心。21世纪,员工跟企业的关系已变成“土壤学说”:企业提供资源灌溉土壤,所有员工在土壤上自然成长,自我发展,在竞争环境中经受风吹雨打,最终实现人尽其才。如果一个企业事故频发,连员工最起码的生存权都不能保证,何谈保障人民的利益?一起安全事故不仅给企业带来经济损失,而且会阻碍市场经济的发展,同时给社会安定造成负面影响。人人都知道爱惜生命,个个都愿意安全生产,谁都需要设法消灾避难。但是,安全理念和行为只有通过弘扬、宣传与学习,有目的、有意识地培养和塑造安全意识,才能使大众自律安全。以人为本,要求员工对企业安全文化建设广泛参与,整体互动。对任何一件事情,只有亲身参与才会有责任感。要在参与过程中让员工体会到人格被尊重,培养员工的责任感。通过交流,把员工的个人追求融入企业的长远发展,形成大家认同的企业价值准则。要想使员工尽职尽责,必须使员工能分享企业成长带来的好处。只有当员工个人价值追求和企业价值追求和谐一致时,员工才能树立积极的工作价值观,发扬敬业精神。

自从河南省电力系统开展创建无违章企业以来,我们深切感受到了人在安全生产中的重要影响。“那里发生事故,那里就有违章现象”,这句话反映了人与不安全因素之间的联系。今年的安全生产月的活动主题是“安全生产,以人为本”,就是说明人是安全生产的基石。笔者是一位多年从事工作一线的员工,本文结合自身的体会,认真分析了人在安全生产过和中的作用,安全管理制度化对人的影响,以人本理念的安全理念。

一、人与安全生产的关系

不安全行为是人表现出来的,与人的心理特征相违背的,非正常行为。人在生产活动中,曾引起或可能引起事故的行为,必然是不安全行为。人出现一次不安全行为,不一定就会发生事故,造成伤害。然而不安全行为,一定会导致事故。事故致因中,人的因素指个体人的行为与事故的因果关系。人的能力是感觉、注意、记忆、思维和行为能力等的综合信息处理能力。人的能力直接影响活动效率,具有使活动顺利完成的个性心理特征。人的能力随其自身的硬件、心理、软件的状态变化而改变。

因此造成人失误的原因是多方面:

首先有人的自身因素对过负荷的不适应原因,如超体能、精神状态、熟练程度、疲劳、疾病时的超荷操作,以及环境过负荷,心理过负荷,人际立场负荷等都能使人发生操作失误。

其次也有与外界刺激要求不一致时,出现要求与行为的偏差的原因,在这种情况时,可能出现信息处理故障和决策错误。此外,还由于对正确的方法不清,有意采取不恰当的行为等,出现完全错误的行为。

另外个体人经常、稳定表现的能力、性格、气庚等心理特点的总和,称为个性心理特征。这是在人的先天条件基础上,受到社会条件影响和具体实践活动;接受教育与影响而逐渐形成、发展的。一切人的个性心理特征,不会完全相同。人的性格是个性心理的核心,因此,性格能决定人对某种情况的态度和行为。鲁莽、草率、懒惰等性格,往往成为产生不安全行为的原因。非理智行为在引发为事故的不安全行为中,所占比例相当大,在生产中出现的违章、违纪现象,都是非理智行为的表现,冒险蛮干则表现的尤为突出。非理智行为的产生,多由于侥幸、省能、逆反、凑兴等心理所支配。在安全管理过程中,控制非理智行为的任务是相当重的,也是非常严肃、非常细致的一项工作。

二、安全管理制度化对人的影响。

《电力生产安全工作规程》是安全管理的核心,我们可以看到安全管理的制度化主要是以通过组织措施与技术措施来实现的。安全管理的对人的影响是指,在人们从事生产劳动和有关活动之前,将危及安全的危险因素和发生事故的可能性找出来,告诫有关人员注意并引起操作人员的重视,从而确保其活动处于安全状态的一种管理活动。告诫人们,安全意识时刻不能松,要想保证安全,必须从我做起,从现在做起,采取积极的预防措施、方法和手段,消除人们不希望的因素和意外的事件。在安全管理中,对人有以下影响和需要改进的地方:

(1)预防控制是其先决条件。任何管理都具有控制职能。由于不安全状态具有突发性的特点,使安全管理不得不在人们活动之前采取一定的控制措施、方法和手段,防止事故的发生。这说明安全管理的控制职能的实质内核是预防,坚持预防为主是安全管理的一条重要原则。墨菲定律指出:只要客观上存在危险,而且人们还麻痹大意,那么危险迟早会变为不安全的现实状态。所以,预防和控制的前提是要预知人们活动领域里固有的或潜在的危险,并告诫人们预防什么,如何预防。同时对人们进行有效的培训,使人们掌握预防和控制危险的知识、手段和方法,形成一种自我防范、自我保护的思想。

(2)强化了人的安全意识。安全管理具有警示、警告之意,它要求人们不仅要重视发生频率高的、危险性大的危险事件,而且要重视小概率事件;在思想上不仅要消除麻痹大意思想,而且要克服侥幸心理,使人们的安全意识时刻不能放松,消除危险产生的条件,从而控制危险的发生。

(3)变被动管理为主动管理。传统安全管理是被动的安全管理,是在人们活动中采取安全措施或事故发生后,通过总结教训,进行“亡羊补牢”式的管理。当今,科学技术迅猛发展,市场经济导致个别人员的价值取向、行为方式不断变化,新的危险不断出现,发生事故的诱因增多,而传统安全管理模式已难以适应当前情况。为此要求人们不仅要重视已有的危险,还要主动地识别新的危险,变事后管理为事前与事后管理相结合,变被动管理为主动管理,牢牢掌握安全管理的主动权。

(4)可以提高全员参加安全管理的自觉性。安全状态如何,是各级各类人员活动行为的综合反映,个体的不安全行为往往祸及全体,即“100-1=0”。因此,安全管理不仅是领导的事,更与全体人员的参与密切相关。根据心理学原理,调动全体人员参加安全管理积极性的途径有两条:一是激励,即调动积极性的正诱因,如奖励、改善工作环境和条件等正面刺激;二是形成压力,即调动积极性的负诱因,如惩罚(经济的、政治的和刑事的等)、警告、开除等负面刺激。

三、以人为本的安全文化理念。

今天我们所说安全文化不是纯粹的安全管理,企业安全文化也不是企业安全管理。我们可以通过两者的对比来看一下以人为本的安全文化如何建设。

(1)涉及对象:前者针对全民、全社会,即公民、大众、家庭、社会、全人类;后者针对工人、职工、劳动者、生产经营活动的人员、雇员。

(2)范围及环境:前者指生产及非生产环境,即生产、生活、生存领域,凡人类能到达进行活动的地方;后者指生产(劳动)环境、作业环境,或生产经营过程中的环境。

(3)时空观念:前者指人活动的时空领域,安全涉及全方位、全天候,只要有人类存在,在人能到达的地方,在人进行活动的任何时间都要考虑安全;后者的时、空,主要指企业生产过程的时间和空间,在企业或在企业相关的地方,也可以扩展到从事生产经营活动的全过程中的时间和地方。

(4)追求安全与健康程度:前者强调全民、公众(消费者)、人类的身心的安全与健康,是一种高尚的人道、文明标志,保障人的生理和心理的安全、舒适、健康;后者现阶段强调了要在生产过程中,或在生产经营活动中工人职工、管理者、被管理者的不伤、不死、不得职业病,有符合国家法定要求的劳动条件和作业环境。

(5)采用的方法:前者主要通过传播、宣传、科学普及、教育、倡导、法律等手段,从人的思想、意识、观念、人生价值观、道德行为去启发教育人,以人为本,珍惜人生,爱护生命,互爱互帮,学会自救互救、逃生应急本领,提倡博爱、伦理、自律,达到人、群体、社会、家庭在生理、心理、各方面实现完满、舒适、安全、健康的境地;后者采用行政、法制、经济、科技、教育等手段,带有强制性、限制性和惩罚性的形式,是以实现生产经营活动总目标为最终目的,是以保障劳动者的安全与健康为条件,在一定范围内是一种安全生产约束手段。

(6)对人影响侧重点:前者突出影响人的安全思想、意识、思维方法、人生观、价值观、伦理、道德规范,主要从精神领域,从安全管理的“软件”方面及智能开发影响人的安全行为和自律能力,在全方位、全时空接受安全文化的塑造力,成为理智、高素质的安全人;后者主要从安全技术、安全生产的物质环境,安全生产关系等方面得到有限的教育和培训,在生产经营活动中受到更多的影响是强制、规范和约束,采用的种种管理手段主要侧重于人对技术、对物质环境的安全控制,偏重于“硬件”。

(7)对人影响的深度:前者对人的整个人生过程都不断影响,注入和培养、塑造,用安全的精神财富和物质财富教育和激励人,提高人的安全素质即安全技术和安全文化知识,安全的社会适应力和安全的生理、安全的心理承受能力。这种开放、无约束、无强制的自然、自由的教育,突出一个对人的爱,对人生、人类的爱,这种合符时代发展的安全文化可以一代一代地传继下去,并优化和繁荣,一个人无论在何时何地都自觉或不自觉地被当时当地的安全文化熏陶、改造和提高,安全文化的传播和光大是没有国界的,安全文化注入就会在心灵的深处发生质的改变;后者是通过有局限性的企业安全管理技术和方法,在企业职工从事生产经营活动的过程中发挥作用,由于是强制、惩罚、约束性的,被管理者有始终是处在一种被动安全,服从安全,要我安全的强迫、监督状态,从精神上、心理上的影响是相对短暂的、有限的,调换岗位或另寻职业后,又要重复被动安全强制、压抑的局面。难怪有人提出并研究安全行为科学,在企业安全管理上,要研究人的安全心理和安全人机学,给职工投入感情,讲人情味,讲辩征法,以人为本,对工人要“爱”要“护”,企业安全管理才能持久、深远。

(8)从经济投入考虑:前者需要长久不懈的安全文化教育,全民响应和社会响应,虽然是持久地、世代相传的,但每时期的投入是不会太多的;后者需要不断地坚持技改、培训和维修,或淘汰陈旧的设备、工具,也投入安全教育,对于企业来说,压力是很大的。当然前者培养出更高质量的生产者,也就是大大降低了企业对工人的安全投入,后者的经济压力和安全生产方面的欠债,已影响到企业的兴衰和企业的安全形象。

(9)对外部环境的反应能力:前者具有独特性、继传性、开放性、先进性、吸收选择性,对人类身心安全与健康有益的做法或表现形式都会被融于安全文化的洪流之中,反之就被排出。一种优存劣汰的自我保护能力,保持了安全文化的永昌不败;后者的企业的传统性、科学性、受外部市场经济影响很大,经济是安全管理的根本制约。

总结:

企业安全生产的核心是为了人,因而要始终坚持以人为本,以实现人的价值、保护人的生命安全与健康为宗旨。企业安全生产体系的建设是一项综合性的系统工程,需要群策群力,全员奋斗,全方位的通力合作,因而要坚持党政工青妇技术安全齐头并进,齐抓共管,形成互相协作、配合默契的运作机制。是一项长期的战略工程,需要不断地完善和不断地向前发展,所以要坚持不懈,作长期持久的努力。

____年6月9日

安全生产管理人员岗位责任制:2008安全生产管理知识-模拟考卷

适配人群班组长,安全管理员,设备工程师使用场景事故预防,隐患排查,安全验收
制定目的以前老出事,大家没个统一做法,现在要让大家干活时心里有底,少受伤少损失。
适用范围所有干活的人,还有管安全的、管设备的、管培训的这些事。
职责分工安全部门牵头定规矩,班组长天天盯着执行,领导定期查落实没到位。
禁止行为不准不戴防护用具上岗,不准瞒报小隐患,不准让没培训的人碰危险设备。
检查与监督每月检查记录,安全部门抽查,月底汇总打分,连续两次不合格要重新学,三次就调岗。

一、单选题:

1.可造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件称为 。

a.事故 b.不 安全 c.危险源 d.事故隐患

2.按照系统安全工程的观点,安全是指系统申人员免遭 的伤害。

a.事故 b.不可承受危险 c.有害因素 d.意外

3.事故隐患泛指生产系统中 的人的不安全行为、物的不安全状态和 管理 上的缺陷。

a.经过评估 b.存在 c.可导致事故发生 d.不容忽视

4. 是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障人身安全与健康,设备和设施免受损坏,环境免遭破坏的总称。

a.职业安全 b.劳动保护 c.劳动安全 d.安全生产

5.安全生产管理的目标是减少、控制危害和事故,尽量避免生产过程中由于 所造成的人身伤害、财产损失及其他损失。

a.事故 b.危险 c.管理不善 d.违章

6.下列对 "本质安全"理解不正确的是 。

a.包括设备和设施等本身固有的失误安全和故障安全功能b.是安全生产管理预防为主的根本体现

c.可以是事后采取完善措施而补偿的d.设备或设施含有内在的防止发生事故的功能

7.人本 原理 体现了以人为本的指导 思想 ,包括三个原则,下列不包括在人本原理申的原则是 。

a.激励原则 b.动力原则 c.能级原则 d.安全第一原则

8. 是指通过采用技术和管理手段使事故不发生。 是通过采取技术和管理手段使事故发生后不造成严重后果或使后果尽可能减少。

a.事故预防 劳动保护 b.事故预防 事故控制c.安全生产 事故控制 d.安全生产 劳动保护

9.我国安全生产工作的基本方针是 。

a.安全生产重于泰山 b.安全第一,以人为本c.安全第一,重在预防 d.安全第一,预防为主

10." "是指:对安全生产管理,要以预防事故的发生、防患于未然、将事故消灭在萌芽状态为重点,而不是以处理事故为重点。

a.预防为主 b.安全优先 c.安全第一 d.事故预防

11.生产经营单位的安全生产责任制大体可分为两个方面一是 方面各级人员的安全生产

责任制;二是 方面各职能部门的安全生产责任制。

a.生产 管理 b.横向 纵向 c.纵向 横向 d.直接 间接

12.职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的 ,职能机构工作人员在 职责范围内做好安全生产工作。

a.落实 本机构 b.制定 本人 c.落实 本人 d.落实 本机构

13.班组长在安全生产上的职责是:贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求,督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程,切实做到

a.尽职尽责,措施完善 b.班前班后 检查 、评比

c.不违章指挥,不违章作业,遵守劳动纪律 d.事事有人管

14.生产经营单位的安全生产管理机构是专门负责 的内设机构,其工作人员是安全生产管理人员。

a.安全生产管理 专职或兼职 b.安全生产管理 专业

c.安全生产教育培训 专职 d.安全生产监督管理 专职

15.从业人员在 人以下的非高危行业的生产经营单位,可以不设置安全生产管理机构,但至少应配备兼职的安全生产管理人员。

a.200 b.300 c.500 d.l000

16.生产经营单位依据法律规定和本单位实际情况,委托具有专业技术 资格 的工程技术人员提供安全生产 时,保证安全生产的责任由 负责。

a.监督管理 工程技术人员 b.管理服务 工程技术人员

c.监督管理 本单位 d.管理服务 本单位

17.合资 企业 的安全生产投入资金应由 予以保证。

a.董事会 b.厂长 c.经理 d.投资者

18.在供电线路上安装 保险 丝,这种方法符合哪一种安全技术措施基本原则

a.消除危险源 b.设置薄弱环节 c.限制能量 d.隔离

19. 是保护人身安全的最后一道防线。

a.个体防

护 b.隔离 c.避难 d.救援

20.不属于生产经营单位主要负责人安全生产教育培训内容的是: 。

a.工伤保险的政策、法律、法规 b.安全生产管理知识和方法

c.国家有关安全生产的方针、政策等 d.典型事故案例分析

21.单位对新职工应进行 安全生产教育培训,危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于 小时。

a.全面 48 b.三级 48 c.三级 24 d.全面 24

22.以下不属于安全教育培训方法的是 。

a.实际操作演练法 b.讲授法 c.自学提高法 d.读书指导法

23.预评价单位在完成预评价工作后,由 将预评价报告报送安全生产监督管理机构。

a.评价单位 b. 建设 单位 c.项目审批单位 d.设计单位

24.安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行 。

a.查证 b.检查 c.登记 d.识别

25.不属于安全生产检查的方法的选项的是 。

a.仪器检查法 b.常规检查法 c.安全检查表法 d.设备和人员抽查法

26.以下不属于特种设备的是 。

a.高压配电柜 b.氧气瓶 c.电梯 d.起重机

27.通过建立特种设备 可以使特种设备的管理部门和操作人员全面掌握其技术状况,了解和掌握运行规律,防止盲目使用。

a.档案 b.使用说明 c.使用规程 d.技术资料

28.工伤保险是国家通过立法手段保证实施的,对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种

a.优惠措施 b.社会福利制度 c.强制实行措施 d.安全保障制度

29.在工伤医疗期间发给相当于本人受伤前月工资收入 的津贴,此项待遇由 支付。

a.80 企业 b.全额 保险基金 c.全额 企业 d.80 保险基金

30.对评上6级伤残等级的职工,发放一次性伤残补助金的标准为 工资 个月。

a.当地职工平均工资 16 b.本人工资 14 c.当地职工平均工资 14 d.本人工资 16

31.安全预评价是指在项目 应用安全评价的原理和方法对系统的危险性、危害性进行预测性评价。

a.可行性报告前 b.建设中 c.竣工验收时 d.建设前

32.建设项目竣工、试生产运行正常后,通过对建设项目的设施、设备、装置实际运行状况的检测、考察,查找该建设项目投产后可能存在的危险、有害因素,提出合理可行的安全技术调整方案和安全管理对策,这属于

a.安全预评价 b.安全验收评价 c.安全现状综合评价 d.专项评价

33.安全现状综合评价是针对其一个生产经营单位总体或局部的生产经营活动安全现状进行的

a.专项评价 b.特殊评价 c.全面评价 d.充分评价

34.针对其一项活动或场所,以及一个特定的行业、产品、生产方式或生产装置等存在的危险、有害因素进行的评价属于 。

a.专项评价 b. 安全 验收评价 c.安全现状综合评价 d.安全预评价

35.安全评价中常用 和 的方法进行分类。

a.系统分析 实际案例 b.导致事故的直接原因 参照事故类别

c.导致事故的直接原因 导致事故的间接因素 d.导致事故的原因 相关事故的借鉴

36.以下属于化学性危险、有害因素的是 。

a 噪声危害 b 有毒物质 c 电磁辐射 d 粉尘与气溶胶

37.参照《 企业 职工伤亡事故分类》,将危险因素分为 类。

a.40 b.37 c.2o d.25

38.以下不属于起重伤害的选项是 。

a.起重机的电线老化,造成的触电伤害 b.员工在起重机操作室外不慎坠落

c.起重机的吊物坠落造成的伤害 d.起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害

39.在进行危险、有害因素的识别时,要全面、有序地进行识别,防止出现漏项,识别的过程实际上就是 的过程。

a.安全预评价 b.安全评价 c.系统安全分析 d.安全验收

40.故障树也称事故树,是一种描述事故 的有方向的树,是安全系统工程中的重

要的分析方法之一。

a.发生过程 b.关联 c.因果关系 d.结果及范围

41.在事故树分析中,某些基本事件共同发生可导致顶上事件的发生,这些基本事件的集合,称为事故树的 。

a.割集 b.径集 c.最小割集 d.最小径集

42.在应用道化学公司(dow)的火灾爆炸指数法进行安全评价时, 系数是计算火灾爆炸指数及其他危险分析数据的基本数值。

a.设备 b.物质 c.工艺 d.单元

43. 是一种简单易行的评价作业条件危险性的方法。

a.事故树方法 b.lec法 c.因果关系分析法 d.危险指数方法

44.重大危险源 是预防重大事故发生,而且做到一旦发生事故,能将事故危害限制到最低程度。

a.控制的目的 b.划分的意义 c.评价的依据 d. 管理 的作用

45. 是重大危险源控制的重要内容。

a.风险评价 b.安全预评价 c.安全评d.重大危险源评价

46.《重大危险源辨识》标准不适用于核设施、军事设施、 、危险物品的运输。

a.制药设施 b.石油加工设施 c.采掘设施 d.烟花爆竹生产设施

47.重大危险源辨识的依据是物质的 及其

a.形态 数量 b.生产方式 储存类型 c.协调性 干扰性 d.危险特性 数量

48.安全监督管理部门应建立重大危险源 管理体系。

a.监督 b.统一监督 c.分级监督 d.专项监督

49. 安全 监督 管理 部门应建立重大危险源宏观监控 ,实施重大危险源的 监控与管理。

a.信息系统 全面 b.信息 网络 全面 c.信息系统 宏观 d.信息网络 宏观

50.以下有关事故应急救援的相关法律法规,说法正确的是: 。

a.《关于特大安全事故行政责任追究的规定》中指出,乡人民***必须制定本地区的特大安

全事故应急处理预案

b.《安全生产法》要求,生产经营单位的主要负责人具有组织制定并实施本单位的生产安全事故应急预案的职责

c.《危险化学品安全管理条例》中规定了,危险化学品单位的事故应急救援预案应当报县级人民***负责化学品安全监督管理综合工作的部门备案

d.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,从事使用有毒物品作业的用人单位应当配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备,并制定事故应急救援预案。

51.应急响应是在事故发生后立即采取的应急与救援行动,其中包括: 。

a.应急队伍的 建设 b.信息收集与应急决策 c.事故损失评估 d.应急预案的演练

52.以下关于支持保障系统中的通讯系统,说法不正确的是:

a.明确通讯系统的法律责任

b.保证整个应急救援过程中救援组织内部以及内部与外部之间通讯的通畅

c.应设立备用的通讯系统

d.通讯系统是保障应急救援工作正常开展的关键

53.应急救援预案在应急救援中的重要作用表现在: 。

a.明确了应急救援的范围和体系 b.有利于做出及时的应急响应,完全消除事故后果的危害

c.成为各类常发事故的应急基础 d.当发生超过应急能力的重大事故时,便于与下级应急部门协调

54.以下有关应急预案的文件体系说法正确的是 。

a.二级文件 程序作用是为说明某个行动的目的、范围和行动细节

b.一个完整的应急预案的文件体系包括预案、程序、计划、指导书和记录,是五层的文件体系

c.预案包含了对紧急情况的管理政策、应急预案的实施指导、应急组织和责任等内容

d.应急行动记录包括在应急行动期间所作的通讯记录、进出危险区记录、检测设备使用说明等

55.应急预案的编制申的危险分析不包括: 。

a危险辨识 b灾害后果评价 c脆弱性分析 d风险分析

56.应急预案编制完成后,还应确保预案的批准、 和维护。

a.更新 b.实施 c.培训 d.演练

57."保护人员安全优先"是应急预案六要素中 要素的内容。

a.应急响应 b.目的与意义 c.应急

策划 d.方针与原则

58.应急演练的基本任务是:检验、评价和 应急能力。

a.保护 b.论证 c.协调 d.保持

59.综合性 (全面)应急演练的过程可划分为演练准备、演练实施和 三个阶段。

a.演练评价 b.演练通报 c.演练讲解 d.演练总结

60.在生产过程、劳动过程、 中存在的危害劳动者健康的因素,称为职业性危害因素。

a.作业环境 b.卫生环境 c.高温环境 d.电离环境

61.____年卫生部、劳动和社会保障部公布的职业病目录中列出的法定尘肺不包括: 。

a.铝尘肺 b.石墨尘肺 c.木工尘肺 d.电焊工尘肺

62.目前我国生产性粉尘的卫生标准有 ,总粉尘浓度和呼吸性粉尘容许浓度。

a时间加权平均容许浓度 b工人接触时间肺总通气量 c粉尘浓度超标倍数 d最高容许浓度

63.关于井下防尘的措施,说法有误的是: 。

a.保证作业面足够的通风量 b.湿式凿岩

c.放炮后喷雾降尘5min d.人风巷道、回风巷道设水幕

64.以下关于接触毒物工人作业规定跑说法正确的是: 。

a.每天必须将工作服洗净,否则不得上岗 b.不准在作业场所吸烟、吃东西

c.下班回家后立即洗澡 d.防尘口罩、防毒面具等个人防护用品用后即弃,不得回收使用

65.职业 安全 健康 管理 体系是指为建立职业安全健康 和 以及实现这些 所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。

a.文化、目标、目标 b.方针、计划、计划 c.方针、目标、目标 d.制度、目标、目标

66.职业安全健康管理体系文件应包括 企业 的职业安全健康方针与 、职业安全健康管理的关键 与职责、主要的职业安全健康风险及其预防与控制措施等内容。

a.目标、领导者 b.计划、领导者 c.内容、步骤 d.目标、岗位

67.职业安全健康管理体系的计划与实 施工 作包括了 、职业安全健康目标、 、运行控制、应急预案与响应等要素。

a.初始评审 管理方案 b.教育培训 文件控制

c.初始评审 文件控制 d.绩效测量 管理评审

68.下列关于初始评审的描述,正确的一项是: 。

a.旨在为职业安全健康管理体系的管理方案提供依据

b.对生产经营单位现有职业安全健康管理体系及相关管理方案进行评价

c.初始评审过程就是指危害辨识、风险评价与控制

d.初始评审工作应由行业管理部门安排专员来完成

69.职业安全健康目标是职业安全健康方针的具体化和阶段性体现,以下关于制定目标的描述不正确

的是: 。

a.应以组织要求为框架,确保目标合理、可行

b.以危害辨识和风险评价的结果为基础,确保其对企业安全方针的针对性和持续渐进性

c.考虑自身技术和财务能力以及整体经营上有关职业安全健康的要求,确保其可行性与实用性

d.目标应尽可能予以量化,并形成文件

70.关于职业安全健康应急预案与响应的描述不当的是: 。

a.应急设备应定期进行 检查 和测试

b.目的是确保生产经营单位主动评价潜在事故与紧急情况发生的可能性

c.建立应急计划应依据危害辨识、风险评价与控制的结果和法律法规等要求来开展

d.通过应急演练检验响应能力的重点在于计划的响应速度

71.职业安全健康检查与评价主要包括绩效测量与监测、事故与不符合的调查、 等要素。

a.改进与程序控制 b.评估与后果处理 c.审核与管理评审 d.评审与计划调整

72.生产经营单位职业安全健康管理体系审核的主要对象不包括: 。

a.已有的职业安全健康管理方案 b.程序及作业场所的条件和作业规程

c.适用的职业安全健康法律、法规及其他要求 d.自身的职业安全健康方针

73.职业安全健康管理体系里的改进措施主要包括 和 两个要素。

a预防措施、发展措施 b纠正措施、完善措施 c纠正与预防措施、持续改进 d纠正措施、预防措施

74.关于职业

安全健康初始评审的描述,正确的是: 。

a.初始评审为职业安全健康管理体系建立和实施提供基础

b.初始评审仅针对已有的作业活动进行危害辨识和风险评价

c.初始评审可以确定职业安全管理体系文件结构和各层次文件清单

d.对相关法律、法规的适用性及需遵守内容的确认,应在学习培训阶段解决,而非初始评审阶段

75.职业安全健康管理体系文件的结构,多数情况下采用手册、 以及作业指导书的方式。

a.预案 b.记录 c,程序文件 d.计划

76.关于职业 安全 健康 管理 体系认证的描述,正确的是: 。

a.认证由认证机构既定的专职审核小组完成 b.认证的对象是 企业 的职业安全健康管理体系

c.认证过程需按照用人单位实际情况做出适当调整

d.认证的结果是用人单位取得国家统一的职业安全健康管理体系认证证书

77.以下关于职业安全健康管理体系审核的说法正确的是: 。

a.审核通常分为三个阶段,即第一阶段审核、第二阶段现场审核以及第三阶段跟踪验证审核

b.第一阶段审核由文件审核和第一阶段现场审核两部分组成

c.第二阶段现场审核由第一阶段整改审核、第二阶段现场审核组成

d.通过第三阶段审核后,审核组要对受审方的职业安全健康管理体系能否通过做出结论

78.获得职业安全健康管理体系认证单位,其证书有效期为 年。

a.2 b.3 c.4 d.5

79.安全生产监督监察的基本特征为:权威性、强制性和 。

a.普遍约束性 b.持续改进性 c.普遍适宜性 d.法定效应性

80.特种设备的安全监督管理、特种设备事故的调查处理由 负责。

a.质量监督检验检疫部门 b.煤矿安全监察部门 c.安全生产监督管理部门 d.国家特种作业管理部门

81.我国作业场所职业卫生的监督 检查 工作由 负责;职业卫生法律法规、标准的拟定,职

业病预防、保健、检查和救治的规范工作由 负责。

a.卫生部、中国疾病预防控制中心 b 卫生部、国家标准委员会

c.安全生产监督管理部门、卫生部门 d.国家安全生产监督管理局、国家标准委员会

82.危险度是由 决定的。

a.事故发生的时间长度和空间范围 b.发生事故的可能性和可控制程度

c.事故发生的广度和严重性 d.发生事故的可能性和严重性

二、多选题:

1.系统安全理论中,包括哪些创新概念 。

a.不可能根除一切危险源,因此应该彻底消除儿种选定的风险

b.没有绝对安全,任何事物都潜伏着危险因素

c.安全工作的目标是控制危险源,降低事故概率和减轻伤害损失

d.开始考虑通过改善物的系统可*性提高复杂系统安全性

2.属于防止事故发生的安全技术措施基本原则有 。

a.消除危险源 b.限制能量或危险物质 c.隔离 d.减少故障和失误

3.编制安全技术措施计划的原则有: 、

a.领导和群众相结合的原则 b.轻重缓急统筹安排的原则

c.预防为主的原则 d.必要性和可行性的原则

4.编制措施计划一般包括的内容是 。

a.单位和工作场地 b.措施名称、内容与目的

c.经费预算及来源 d.负责设计、 施工 的单位及负责人

5.安全生产教育的重要性包括: 。

a.是安全生产顺利进行的重要保障

b.能够普及和提高员工的安全技术知识,增强安全操作技能

c.提高经营单位管理者及员工做好安全生产管理的责任感和自觉性

d.是减少事故发生的前提条件

6."三同时"制度的主要法律依据有 。

a.《劳动法》 b《安全生产法》 c.《职业病防治法》 d.《消防法》

7.安全生产检查的工作程序包括 。

a安全检查准备 b报告检查结果 c分析、判断并及时作出决定 d实施安全检查

8.劳动防护用品选用的原则是 。

a.根据国家标准、行业标准或地方标准选用

b.防护

用品的防护性能适用于生产岗位有害因素的存在形式、性质、浓度

c.穿戴要舒适方便,不影响工作 d.根据管理人员的要求

9.用人单位应教育从业人员,按照护品的使用规则和防护要求正确使用护品,使职工做到

a.会检查护品的可*性 b.会正确使用护品

c.会掌握简单维修护品的知识 d.会正确维护保养护品

10.工伤 保险 的基本原则分有: 。

a.强制实施的原则 b.视责任情况赔偿的原则

c.劳动者个人需缴费的原则 d.损失补偿与事故预防及职业康复相结合的原则

11.以下职工伤害情况可认定为工伤的是 。

a.下班后绕道朋友家,从朋友家出来后受到机动车事故伤害的

b.上班时因血糖过低摔倒而造成重伤的

c.患矽肺病的职工 d.下班在家休息时,因附近仓库发生火灾,积极救火而受到伤害的

12. 安全 评价包括哪儿种: 。

a.安全预评价 b.安全验收评价 c.安全现状综合评价 d.专项评价

13.安全评价的一般程序主要包括 。

a.准备阶段,危险、有害因素辨识与分析 b.定性定量评价

c.提出安全对策措施 d.形成安全评价结论及建议

14.以下属于安全现状评价报告内容的是 。

a评价项目的概况 b评价程序和评价方法 c危险性预先分析 d事故分析与重大事故模拟

15.根据 《重大危险源辨识》标准,与重大危险源有关的物质种类有:

a.爆炸性物质 b.易燃物质 c.活性化学物质 d.有毒物质

16.事故应急救援的基本任务包括: 。

a.立即组织营救受害人员,组织撤离或保护危害区域内的其他人员

b.迅速控制事态,测定事故的危害区域、危害性质及危害程度

c.消除危害后果,做好现场恢复 d.查清事故原因,评估危害程度

17.事故应急 管理 中 "预防"的含义是: 。

a.事故的预防工作;即通过安全管理和安全技术等手段,尽可能防止事故的发生,以实现本质安全

b.从人机物环等方面着手,彻底消除事故隐患

c.假定事故必然发生,通过预先采取预防措施,达到降低或减缓事故的影响或后果严重程度的目的

d.事故后及时处理,并通过pdca持续改进生产申出现的安全问题

18.应急救援专家组在应急准备和应急救援中起着重要的参谋作用,包括对 等行动提出决策性的建议。

a.城市潜在重大危险的评估 b.应急资源的配备

c.事态及发展趋势的预测 d.应急力量的重新调整和部署

19.关于技术与信息支持系统,说法正确的是: 。

a.应建立应急救援信息平台 b.开发应急救援信息数据库和决策支持系统

c.建立应急救援专家组 d.为现场应急救援决策提供所需的各类信息和技术支持

20.应急策划中包括危险分析的结果应能提供: 。

a.地理、人文、地质、气象等信息 b.城市功能布局及交通情况

c.重大危险源分布情况及可能发生的重大事故对周边的后果分析

d.可能影响应急救援的不利因素

21.应急预案能否在应急救援中成功发挥作用,不仅取决于应急预案自身的完善程度,还取决于应急

准备的充分与否。应急准备应包括: 。

a.各应急组织及其职责权限的明确 b.应急资源的准备

c.公众教育、应急人员的培训和预案演练 d.准备应急救援法律法规

22.下列作业会产生生产性粉尘的是: 。

a.金属焊接加工 b.矿石或岩石的钻孔、爆破

c.有机物的不完全燃烧所产生的烟 d.金属研磨或切削

23.对 企业 而言,下列关于建立与实施职业安全健康管理体系的作用,描述正确的是:

a.有助于提高产品质量水平,满足市场要求 b.有助于企业获得注册与认证

c.有助于职业安全健康管理功能一体化 d.有助于对潜在事故或紧急情况作出响应

24.企业在制定、实施与评审职业安全健康方针时需充分考虑的是: 。

a.其他同行企业的职业安全健康方针 b.所适用的法规和其他要求

c.社会对职业安全健康管理体系的关注程度 d.企业过去与现在的职业安全健康绩效

25.关于职业安全健康管理方案的描述,正确的选项是: 。

a.管理方案应明确给出实现目标的方法,包括做什么事、谁来做、什么时间做

b.应以所策划的风险控制措施和获得的相关法律。法规要求作为主要依据

c.职能主管部门应定期对生产经营单位职业安全健康管理方案进行评审

d.为保障其有效性,管理方案一旦确定,就必须切实坚持执行,不得更改

26.职业 安全 健康 管理 体系认证的 申请 人须提交的材料包括: 。

a.申请方所应遵循的法律法规目录 b.申请方职业安全健康管理体系文件

c.申请纺织业安全健康管理体系的运行情况 d.申请认证的范围和申请方一般简况

27.《安全生产法》中"安全生产监督管理"的"监督"是广义的监督,其所构成的广义安全生产监督体制内容包括: 。

a.县级以上地方各级人民***的监督管理 b.监察机关的监督

c.基层群众性自治组织的监督 d.新闻媒体和社会公众的监督

28.以下描述属于国家安全生产监督管理主要职能范围的是: 。

a.依法组织、协调重大、特大和特别重大事故的调查处理工作

b.监督 检查 各省、市、县人民***的安全生产工作

c.依法监督中央管理的工矿 企业 的安全生产和职业病危害防护工作

d.组织实施注册安全工程师执业 资格 制度,监督指导考试和注册工作

三、判断题:

1.在生产过程中,如果物的状态、人的行为和环境条件不能满足依据事故发生与预防规律的认识所制定的标准、规章、规定、规程等,就有可能发生事故。( )

2.在安全管理的强制 原理 申,所谓"强制"就是让被管理者绝对服从,不必经过被管理者同意便可采取控制行动。( )

3.近几年来,我国安全生产工作总体现状是工矿企业事故发生总数有下降趋势,事故发生率己接近美国、英国、日本等工业化国家 ( )

4.在建立安全生产责任制以后逐步建立安全生产责任制的监督、检查等制度,特别要注意发挥工会组织的监督作用,以保证安全生产责任制得到真正落实。( )

5. 建设 项目"三同时"是指生产性基本建设项目中的劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时 施工 、同时投人生产和使用。( )

6.安全检查的内容包括软件系统和硬件系统,具体是查 思想 、查管理、查隐患、查整改、查事故处理。( )

7.如果用人单位没有统一购买劳动防护用品,应该按照法律、法规或标准的规定,发给从业人员资金由其自行购买。( )

8.我国境内的所有在个体工商户打工的人员,均有依照《工伤 保险 条例》的规定享受工伤保险待遇的权利。( )

9.防止重大工业事故发生的第一步是辨识或确认高危险性的工业设施。( )

10.某单元中有甲、乙两种物质,甲种物质的临界量和实际量分别为5t和2.5t,乙种物质的临界量和实际量分别为2t和1.5t,则该单元不属于重大危险源。( )

11.重大事故的应急救援行动涉及许多部门,因此应该先明确在应急救援中承担相应任务的组织机构及其职责。( )

12.事故应急救援系统中的后勤保障组织主要负责应急救援所需的各种设备、设施、物资以及生活、医药等的后勤保障。( )

13.应急预案是应急救援工作的指导文件,但不具有法规权威性。( )

14.接触高浓度氯气可立即昏迷、死亡,这种伤害被称为 "闪电型"死亡。( )

15.oshasl8001运行管理模式为职业安全健康方针、组织、策划、实施与运行、管理评审。( )

16.开展第三方审核的机构与受审核方可以有一定的经济利益关系。( )

17.职业安全健康管理体系审核的策划和准备主要包括确定审核范围、指定审核组长并组成审核组、制定审核计划以及准备审核工作文件等工作内容。( )

18.国家安全生产监督管

理局负责烟花爆竹生产经营单位安全生产条件审查和安全许可证、销售许可证的发放工作,国家发展和改革委员会负责拟定烟花爆竹行业规划、产业政策和有关标准、规范( )

19.特种设备安全监察人员是指代表市级以上特种设备安全监督管理部门执行安全监察任务的特种设备安全监察机构的工作人员。( )

20.一般监察中的隐患治理监察是监察企业是否按照法规的要求对各类事故隐患进行动态管理,做到"及时发现、及时治理",落实 "安全第一,预防为主"的方针。( )

参考答案

单选题

1-20 abcda cdbda cccdb dabaa 21-40 bcbad aabcb dbcab bcdcc

41-60 abbaa cdcdd baacb bddda 61-80 cacbc dabad cacac bbbaa cd

多选题

l-10 bcd abcd abd abcd bc abc acd abc abd ad

1l-20 cd abcd abcd abcd abcd abcd ac abcd abcd abcd

21-30 abc abcd bcd bd ab bcd abcd acd

判断题

1-10 对 对 错 错对 对 错 对 对 错

11-20 对 对 错 对 错 错 对 对 错 对

安全生产管理人员岗位责任制:安全生产管理

适配人群台区专职电工,供电所安全专责,配电运维人员使用场景设备巡检,事故抢修,触电事故
制定目的设备老了会出问题,不及时修可能出事。想早点发现小毛病,别拖成大麻烦,保证大家用电安全。
适用范围供电所的人管配电线路、变压器、漏电保护器这些。巡线、填记录、试跳检查都得干。
职责分工台区专职电工天天盯漏保,每周试两次;设备主人自己管自家漏保;供电所领导盯着重大缺陷上报和处理。
禁止行为紧急缺陷超24小时不修;漏保坏了还硬送电;用没认证的漏保;缺陷记录乱写或不写。
检查与监督电工每天巡线看设备,发现缺陷马上记,按等级定时间修。所长每月查记录,没按时修的扣当月绩效,三次就谈话。

一、 设备缺陷管理

(一) 设备缺陷管理的目的。

1、掌握运行中电气设备存在的问题,以便按轻、重、缓、急要求及时消除隐患,保证安全运行。

2、认真对设备缺陷进行分析,为大修和更新改造提供依据。

(二)设备缺陷的分类设备缺陷根据其严重程度,一般分为三类:

1、一般缺陷。指设备状况不符合规程要求,但近期内不影响安全运行和人身安全。

2、重大缺陷。指设备有明显损坏、变形,近期内可能会影响安全运行和人身安全。

3、紧急缺陷。指已对安全运行和人身安全构成严重威胁,随时有可能发生事故,必须迅速处理的设备缺陷。

(三) 设备缺陷消除期限

1、紧急缺陷应在24小时内消除

2、重大缺陷视其严重程度,要在1个月内处理完。

3、一般缺陷可列入计划检修或在日常维护中消除。

(四) 设备缺陷的处理

1、设备检查人员在巡视中发现设备存有缺陷,应及时填写设备缺陷记录,写明缺陷情况,提出处理意见,重大及以上设备缺陷应立即向领导报告。

2、设备缺陷处理要严格执行有关程序规定,严禁违章作业。

二、设备维护管理

(一) 供电所负责维护管理的设备包括:10千伏配电线路,10千伏跌落式熔断器、避雷器、配电变压器、计量箱、变台、接地装置、低压线路、进户线等。

(二) 建立健全设备台帐。填写的内容要真实、数据准确、项目齐全。

(三) 明确设备负责人。

(四) 认真落实设备检修、试验计划、并做好相关记录和资料的整理与保存。

(五) 户外配电设备应有明显的安全警示标志。

(六) 接地装置应完好、接地可靠、合格。

(七) 运行中的充油设备操作和停送电制度,并按有关规程要求严格执行。

(八) 建立健全设备操作和停送电制度,并按有关规程要求严格执行。

(九) 加强负荷管理,配电变压器超负荷运行应符合《电力变压器运行规程》规定。

(十) 设备巡视检查

1、正常巡视检查周期。10千伏配电线路、配电变压器台及其附属设备,每月检查一次。

2、农忙季节、重要节日或遇有大风、大雨、雪、雾、冰雹、洪水等恶劣天气,必须组织人力进行特殊巡视检查。

3、在事故停电或漏电保护器动作后,应立即进行事故巡视,查明事故原因和事故点。

4、巡视检查结果应详细做好记录、按设备缺陷等级,做好缺陷处理。

三、漏电保护器

(一) 农村所有配电变压器必须安装线路漏电保护器,并可靠投入运行。

(二) 农村居民用户推广安装使用家用漏电保护器。

(三) 漏电保护器的运行与维护。

1、农村低压台区配电变压器的漏电保护器由供电所台区专职电工负责运行与维护。客户专用配电变压器的漏电保护器,由设备产权所有者自行负责运行与维护。

2、供电所专职电工每周必须对低压台区配电变压器漏电保护器试跳检查2次,确认合格后在漏电保护器运行记录上签字盖章。对不合格的,应立即书面上报供电所,申请检修或更换。

3、低压台区配电变压器漏电保护器不能投运的,应对其线路进行全面检查,及时消除故障,保证漏电保护器及时投运。

(四) 家用漏电保护器的运行与维护

1、居民客户家用漏电保护器的运行与维护由客户自行负责,每周应试一次,台区专职电工每2个月负责帮助检查一次。并做好记录。

2、客户如发现漏电保护器投运不上,应立即请台区专职电工全面检查家用电器和室内线路绝缘情况,消除故障。

(五) 漏电保护器的购置,必须选用国家批准的定点厂家,不合格的产品不能安装使用。

(六)漏电保护器未装或已损坏的,要及时补装;对台区配电变压器漏电保护器擅自退出运行的,应立即停止供电;对应装而拒绝安装漏电保护器的配电变压器不得送电。

四、触电事故管理

(一)凡在供电所供电区域内发生人身触电伤亡事故,均要按规程要求进行调查、分析、上报,不得拖延和隐瞒不报。

(二)事故发生后,供电所专职电工应立即赶赴现场采取紧急救护措施,保护好现场,防止事故扩大,并尽快报告供电所。供电所安全专责人员接到事故报告后应立即赶到现场协助专职电工进行紧急救护。人身死亡事故应立即向县(市、区)供电公司报告。

(三)事故调查分析必须弄清楚以下几点:

1、触电原因及经过。

2、死伤者姓名、性别、年龄、住址,触电地点、时间。

3、事故性质。

4、触电部位及灼伤情况。

5、漏电保护器安装运行情况。

6、抢救过程及方法。

7、设备损坏程度。

(四)在弄清基本情况后,应根据收集到的资料,包括记录、实物、照片等,会同事故见证人,事故单位代表、司法部门代表共同分析鉴定。如事故与电气设备质量或安装工艺有关,还应请制造厂家或安装单位代表参加分析,找出事故原因,确定事故性质,查明事故责任,提出处理意见,并上报主管部门。

(五)凡发生人身触电伤亡事故,均要按"三不放过"原则,查明事故原因,制定落实反事故措施,使事故责任人和当地群众普遍受到教育,杜绝类似事故发生。

五、事故抢修

(一) 供电所要设立报修电话,并设有专2人24小时值班。

(二) 供电所要建立事故抢修组织,应在承诺时间内处理完事故,并恢复送电。

(三) 供电所接到事故报修报告后,应在承诺时间内处理完事故,并恢复送电。

(四) 事故抢修停电要及时通知客户;突发性事故停电,客户查询时应做好耐心解释工作。

(五) 供电所对可能发生的洪水、地震、火灾、风暴等自然灾害,要提前做好抢修预案。

安全生产管理人员岗位责任制:建立以施工项目为核心的安全生产管理程序

适配人群安全部门人员,项目安全员,施工管理人员使用场景投标阶段,开工准备,现场临电
制定目的施工危险多,怕出事伤人,想把每个环节盯紧点,让安全有人管、有章可循。
适用范围管所有施工人员和分包队伍,管投标、开工准备、现场设施、合同评审这些事。
职责分工安全部门牵头定规矩,项目安全员天天跑现场,公司领导抽查,出问题追到人。
禁止行为没审过的方案不能干,没培训的人不准进场,没验收的宿舍食堂不能用,保险没办齐不能开工。
检查与监督每项工作做完要签字留底,安全部每月查记录,月底前交检查表,漏一项扣当月绩效,三次不改换人干。

针对建筑施工的特点, 施工企业要建立各级安全生产责任和各项规章制度以及安全规程。形成以施工项目为中心, 以施工现场为重点的安全管理保证体系。现以一般的房屋建筑工程为例, 应将施工全过程中的以下环节, 做好安全管理的重要控制点, 按重要程度确定由企业的安全部门及相关部门或项目的安全管理人员及有关人员介入审查或到场检查确认, 在管理制度上应具体规定审查或检查的内容和要求。

1. 投标与合同阶段

① 编制投标文件, 项目概、预算;

② 合同评审。

2. 开工前准备

① 对施工现场进行实地考查, 收集资料;

② 编制施工组织设计或方案;

③ 现场临时用电组织设计等专项安全措施的编制、审查交底;

④ 现场宿舍、食堂、饮水等设施的设计、施工与验收;

⑤ 与劳务人员签订劳动合同, 办理工伤或意外伤害保险;

⑥ 分包单位的考核, 对分包合同的评审;

⑦ 进现场施工人员的培训教育;

⑧ 施工机械设备、安全设施、劳动防护用品供应商的资格审查。

安全生产管理人员岗位责任制:建筑安全生产管理-题库(多选题)

适配人群专职安全员,项目负责人,技术负责人使用场景基坑支护,高处作业,脚手架搭设
制定目的怕出事才弄这个,想让大家干活不出人命、不坏设备、不丢钱,心里有点底。
适用范围管所有现场干活的人,管怎么搬东西、搭架子、开机器这些事。
职责分工项目经理带头盯,安全员天天转着看,班组长管好自己那摊人,公司领导不定期查。
禁止行为不准没培训就上岗,不准不戴安全帽进工地,不准乱接电线,不准酒后操作机械。
检查与监督新工人先学三天再干活,安全员每周检查打分,月底汇总,分数低的班组要重学,两次不合格换人。

1、在生产过程中,下列哪些属于事故(abcde)

a.人员死亡 b.人员重伤c.财产损失d.人员轻伤e.设备损失

正确答案:a b c d e

2、事故隐患泛指生产系统中导致事故发生的(ace )。

a.人的不安全行为b.自然因素 c.物的不安全状态d.客观因素

e.管理上的缺陷

正确答案:a c e

3、安全生产是是为了使生产过程在符合物质条件和工作程序下进行,防止发生人身伤亡、财产损失等事故,采取的(bcde )的一系列措施和活动。

a.控制自然灾害的破坏b.保障人身安全和健康c.环境免遭破坏

d.设备和设施免遭损坏e.消除或控制危险和有害因素

正确答案:b c d e

4、安全生产管理具体包括哪几方面的内容( abcde)

a.安全生产法制管理 b.行政管理c.工艺技术管理d.设备设施管理

e.作业环境和作业条件管理

5、安全生产法律法规包括安全生产方面的( be)

a.国家标准 b.行政法规 c.行业规范d.规范性文件 e.地方法规

正确答案:b e

6、下列哪些属于安全技术标准规范规程( acde)

a.建筑施工高处作业安全技术规范jgj80-91b.建设工程监理规范gb50319-2000

c.建筑机械使用安全技术规程jgj33-____d.建筑施工安全检查标准jgj59—99

e.塔式起重机安全规程gb5144-94

正确答案:a c d e

7、安全生产规章制度是指( abcd)制定并颁布的安全生产方面的具体工作制度。

a.国家 b.行业主管部门 c.地方政府d.企事业单位e.企业技术部门

正确答案:a b c d

8、从90年代起,建设部相继编写出台了多部建筑安全技术标准规范,其中包括(acde )。

a.建筑施工安全检查标准 b.建筑工程施工许可管理办法

c.建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范 d.龙门架及井架物料提升机安全技术规范

e.建筑施工高处作业安全技术规范

9、《国务院关于加强安全生产工作的通知》(国发[1993]50号)确定的我国实行的安全生产管理体制是( abcd )。

a.企业负责 b.行业管理 c.国家监察 d.群众监督 e.劳动者遵章守纪

10、《国务院关于进一步加强安全生产的决定》(国发[____]2号)中指出:要努力构建(abcde)的安全生产工作格局。

a.政府统一领导 b.部门依法监管c.企业全面负责 d.群众参与监督

e.全社会广泛支持

11、按照建设部关于建筑施工企业安全生产管理机构设置的有关规定,下列那些属于安全生产管理机构的主要职责 (abcd )

a.落实国家有关安全生产法律法规和标准 b.编制并适时更新安全生产管理制度

c.组织开展全员安全教育培 d.组织开展安全检查e.组织编制专项施工方案

12、按照建设部关于建筑施工专职安全生产管理人员职责的有关规定,企业安全生产管理机构负责人应当履行下列哪些职责( abde)

a. 时修订企业安全生产规章制度, b.调配各级安全生产管理人员c

c.进行建设工程项目的安全技术交底

d.监督、指导并评价企业各部门或分支机构的安全生产管理工作

e.配合有关部门进行事故的调查处理

正确答案:a b d e

13、按照建设部关于建筑施工专职安全生产管理人员职责的有关规定,企业安全生产管理机构工作人员应当履行下列哪些职责(bcd )

a.调配建设工程项目的安全生产管理人员b.负责安全生产相关数据统计

c.安全防护和劳动保护用品配备及检查d.施工现场安全督查

e.发现现场存在安全隐患时,及时向工程项目经理报告

正确答案:b c d

14、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,对于采用新结构、新材料、新工艺的建设工程和特殊结构的建设工程,设计单位应当在设计中提出(bd )的措施建议。

a.保证施工进度 b.保障施工作业人员安全c.保证工程质量d.预防生产安全事故

e.保障资金投入

正确答案:b d

15、依据《建设工程安全生产管理条例》,对工程监理单位在实施监理过程中行为的叙述,下列哪些是正确的(ace )

a.发现存在安全事故隐患的,应当要求施工单位整改

b.发现存在安全事故隐患的,应当立即要求施工单位停工整改

c.安全事故隐患情况严重的,应当要求施工单位暂时停止施工,并及时报告建设单位

d.安全事故隐患情况严重的,应当要求施工单位立即停业整顿

e.施工单位拒不整改或者不停止施工的,工程监理单位应当及时向有关主管部门报告

16、为建设工程提供机械设备和配件的单位,应当按照安全施工的要求配备齐全有效的(bc )等安全设施和装置。

a.零配件 b.保险c.限位d.节能e.环保

正确答案:b c

17、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,出租的机械设备和施工机具及配件,应当具有(ae )。

a.生产(制造)许可证 b.设备履历书 c.产品使用说明书 d.产品构造图

e.产品合格证

正确答案:a e

18、《建设工程安全生产管理条例》规定,(ace )等自升式架设设施的使用达到国家规定的检验检测期限的,必须经具有专业资质的检验检测机构检测。经检测不合格的,不得继续使用。

a.施工起重机械 b.混凝土输送泵 c.整体提升脚手架d.混凝土搅拌机e.模板

19、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,安装、拆卸( abd)等自升式架设设施,应当编制拆装方案、制定安全施工措施。

a.模板 b.施工起重机械c.钢筋机械d.整体提升脚手架 e.混凝土搅拌机

正确答案:a b d

20、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当根据不同施工阶段和( ace)的变化,在施工现场采取相应的安全施工措施。

a.周围环境b.资金 c.季节 d.人员e.气候

21、下列对专职安全生产管理人员安全生产责任的叙述,哪些是正确的( bde )

a.保证安全防护和文明施工资金的有效使用

b.监督专项安全施工方案和安全技术措施的执行,对施工现场安全生产进行监督检查。

c.建立工程项目安全生产保证体系

d.发现生产安全事故隐患,及时向项目负责人和安全生产管理机构报告,并监督检查整改情况

e.及时制止现场违章指挥、违章作业行为

正确答案:b d e

22、《建设工程安全生产管理条例》规定,专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。对于(ad )的,应当立即制止。

a.违章指挥 b.违反纪律 c.违反规定 d.违章操作e.违反标准

正确答案:a d

23、下列对总承包单位和分包单位的安全生产责任制的叙述,哪些是错误的(bcd )

a.工程项目实行施工总承包的,由总承包单位对施工现场的安全生产负总责

b.总承包单位对施工现场的安全生产负总责,由于分包单位不服从总承包单位管理导致生产安全事故的,仍由总承包单位承担主要责任

c.分包单位执行本单位的安全生产规章制度,可以不执行总承包单位的安全生产规章制度

d.施工现场分包单位发生生产安全事故,由分包单位负责统计上报

e.总承包单位和分包单位各自承担相应的安全生产责任,并对分包工程的安全生产承担连带责任

24、安全管理目标的主要内容包括(acd)。

a.生产安全事故控制目标 b.质量合格目标c.安全达标目标 d.文明施工实现目标

e.施工进度目标

正确答案:a c d

25、施工单位制定安全目标管理检查考核办法应包括以下哪些内容( abcde)

a.考核机构和人员组成 b.被考核部门和人员c.考核内容 d.考核时间

e.考核方法和奖惩办法

26、下列哪些属于安全管理目标检查考核要求的内容( bcde)

a. 由建设行政主管部门实施检查考核b.实行逐级考核制度

c.检查考核应严格按考核办法进行,防止流于形式d.根据考核结果实施奖惩

e.做好考核总结工作

27、施工组织设计由施工单位的(ace )等部门进行会审。

a.施工技术b.劳动人事c.安全d.教育 e.设备

正确答案:a c e

28、根据《建设工程安全生产管理条例》的规定,施工单位应当对下列哪些达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案,并附具安全验算结果(acd )

a.基坑支护与降水工程 b.水暖通风工程c.土方开挖工程d.模板工程

e.起重机械安装与拆卸工程

正确答案:a c d

29、按照建设部的有关规定,下列哪些工程必须编制安全专项施工方案(abde )

a.开挖深度超过5m(含5m)的基坑(槽)并采用支护结构施工的工程

b.基坑虽未超过5m,但地质条件和周围环境复杂、地下水位在坑底以上的工程

c.高度超过20m的落地式钢管脚手架工程 d.起重吊装工程

e.采用人工、机械拆除或爆破拆除的工程

正确答案:a b d e

30、按照建设部的有关规定,下列哪些脚手架工程必须编制安全专项施工方案(abcde)

a.吊篮脚手架b.附着式升降脚手架c.悬挑式脚手架d.门型脚手架 e.卸料平台

正确答案:a b c d e

31、按照建设部的有关规定,下列哪些模板工程必须编制安全专项施工方案(abcde )

a.滑模b.爬模c.大模板d.水平混凝土构件模板支撑系统 e.特殊结构模板工程

正确答案:a b c d e

32、按照建设部的有关规定,下列哪些工程须经专家论证审查专项施工方案(abcd )

a. 开挖深度超过5m(含5m)的深基坑工程

b. b.地质条件和周围环境及地下管线极其复杂的深基坑工程

c.地下暗挖及遇有溶洞、暗河、瓦斯、岩爆、涌泥、断层等地质复杂的隧道工程

d.水平混凝土构件模板支撑系统高度超过8m,或跨度超过18m,施工总荷载大于10kn/m2的高大模板工程

e.24m及以上高空作业的工程

正确答案:a b c d

33、建设工程施工前,施工单位负责项目管理的技术人员应当对有关安全施工的技术要求向( ce)作出详细说明,并由双方签字确认。

a.项目负责人 b.施工单位安全员 c.作业班组 d.现场安全员 e.作业人员

正确答案:c e

34、下列对安全技术交底具体要求的叙述,哪些是正确的(acd)

a.各工种的安全技术交底一般与分部分项安全技术交底同步进行

b.交底应采用简短的、口号式的形式 c.交接底双方应当签字确认

d.交底必须具体、明确、针对性强 e.交接底应当采用口头形式

正确答案:a c d

35、下列对安全技术交底主要内容的叙述,哪些是正确的(abcde)

a.工程项目和分部分项工程的概况b.针对危险部位采取的具体防范措施

c.作业中应注意的安全事项d.作业人员应遵守的安全操作规程和规范

e.发生事故后应及时采取的避险和急救措施

正确答案:a b c d e

36、安全检查是安全生产管理工作的一项重要内容,是安全生产工作中发现不安全状况和不安全行为的有效措施,是(abce )的重要手段。

a.消除事故隐患b.改善劳动条件c.落实整改措施 d.做好安全技术交底

e.防止伤亡事故发生

正确答案:a b c e

37、下列对安全检查制度主要内容的叙述,那些是正确的(abde )

a.安全检查的目的b.安全检查组织及人员的组成 c.经济效益 d.隐患整改与复查

e.奖惩与总结评比

正确答案:a b d e

38、安全检查的主要形式包括(abcd )。

a.定期安全检查b.经常性安全检查 c.专项(业)安全检查

d.季节性、节假日安全检查 e.三级安全检查

正确答案:a b c d

39、下列对安全检查主要内容的叙述,那些是正确的(abcde )

a.国家和省有关安全生产的法律、法规的贯彻落实情况

b.国家、行业和地方安全技术标准、规范、规程以及工程建设强制性标准的执行情况

c.专项治理和专项检查情况 d.生产安全事故的统计上报、调查处理情况

e.生产安全事故应急预案的制定和演练情况

正确答案:a b c d e

40、下列哪些属于《建筑施工安全检查标准》中所指的“四口”防护(acde )

a.通道口 b.管道口 c.预留洞口d.楼梯口e.电梯井口

正确答案:a c d e

41、下列哪些属于安全检查隐患整改“三定”原则的内容(bcd)

a.定计划b.定人 c.定时间d.定措施 e.定落实

正确答案:b c d

42、根据建设部《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》,建筑施工企业专职安全生产管理人员,是指在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括( ace)。

a.施工单位安全生产管理机构的工作人员b.分管安全生产工作的副经理

c.施工单位安全生产管理机构的负责人d.施工单位安全生产委员会负责人

e.施工现场专职安全生产管理人员

正确答案:a c e

43、根据建设部《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》,建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员应当具备那些条件,方可参加建设行政主管部门组织的安全生产考核(bcde)

a.相应职务 b.相应文化程度 c.相应专业技术职称d.一定安全生产工作经历

e.经企业年度安全生产教育培训合格

正确答案:b c d e

44、根据建设部《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》,建设行政主管部门对建筑施工企业管理人员履行安全生产管理职责情况的监督检查,发现以下哪些情况,情节严重的,收回安全生产考核合格证书,并限期改正,重新考核(abcd )

a.违反安全生产法律法规b.未履行安全生产管理职责

c.不按规定接受企业年度安全生产教育培训d.发生死亡事故

e.不按规定进行年度安全生产检查的

正确答案:a b c d

45、下列施工单位的作业人员中哪些属于我省规定的特种作业人员( ace)

a.架子工b.钢筋工c.电工 d.瓦工 e.电(气)焊工

正确答案:a c e

46、根据《建设工程安全生产管理条例》,下列哪些作业人员,必须按照国家有关规定经过培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业( abcde )

a.垂直运输机械作业人员 b.爆破作业人员 c.起重信号工 d.登高架设作业人员

e.安装拆卸工

正确答案:a b c d e

47、根据《特种作业人员安全技术考核管理规则》(gb5306-85),特种作业人员必须具备以下哪些基本条件(abcd)

a.年满十八岁,但从事爆破作业和煤矿井下瓦斯检验的人员,年龄不得低于二十周岁

b.工作认真负责,身体健康,没有妨碍从事本种作业的疾病和生理缺陷

c.具有本种作业所需的文化程度和安全、专业技术知识及实践经验

d.从事爆破作业和煤矿井下瓦斯检验的人员,年龄不得低于二十周岁

e.具有高中以上文化程度

正确答案:a b c d

48、《建设工程安全生产管理条例》规定,作业人员进入(cd )前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。

a.施工单位 b.工程项目 c.新的岗位d.新的施工现场 e.作业环境

正确答案:c d

49、夏季施工安全教育主要包括(abce )等内容。

a.安全用电知识b.预防雷击知识 c.防坍塌安全知识 d.防物体打击知识

e.防暑降温、饮食卫生和卫生防疫等知识

正确答案:a b c e

50、冬季施工安全教育主要包括(abce)等内容。

a.防冻、防滑知识 b.安全用电知识c.防火安全知识d.防暴风雨知识

e.防中毒知识

正确答案:a b c e

51、《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件,应当具有(ad),并在进入施工现场前进行查验。

a.生产(制造)许可证 b.产品构造图c.产品鉴定证书d.产品合格证

e.使用说明书

正确答案:a d

52、下列哪些施工机械设备和施工机具是属于禁止购置和租赁的(abde)

a.国家明令淘汰的、规定不准再使用的b.存在严重事故隐患无改造、维修价值的

c.未达到安全技术标准规定使用年限的d.检测不合格的

e.未提供生产制造许可证、产品合格证等技术资料和检测合格证明的

正确答案:a b d e

53、《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位使用承租的机械设备和施工机具及配件的,由( bcde)共同进行验收。验收合格的方可使用。

a.建设行政主管部门b.施工总承包单位c.分包单位d.出租单位e.安装单位

正确答案:b c d e

54、施工单位在使用(bce)等自升式架设设施前,应当组织有关单位进行验收,也可以委托具有相应资质的检验检测机构进行验收。

a.混凝土输送泵b.施工起重机械c.整体提升脚手架d.混凝土搅拌机 e.模板

正确答案:b c e

55、国家对严重危及施工安全的(bcd)实行淘汰制度。

a.机具b.工艺c.设备 d.材料 e.技术

正确答案:b c d

56、下列哪些施工机械设备、施工机具及配件必须予以淘汰报废(abce )

a.国家明令淘汰、规定不准再使用的b.存在严重事故隐患无改造、维修价值的

c.超过安全技术标准规定使用年限的d.发生事故的

e.磨损严重、基础部件已损坏,再进行维修不能达到使用安全要求的

正确答案:a b c e

57、下列哪些属于施工现场的安全防护用具(acd)

a.绝缘鞋b.模板c.安全帽 d.安全带e.消防桶

正确答案:a c d

58、《企业职工伤亡事故分类标准》(gb6441-1986)规定,根据事故给受伤害者带来的伤害程度及其劳动能力丧失的程度可将事故分为哪些类型(abe)

a.轻伤 b.重伤 c.伤残 d.残废e.死亡

正确答案:a b e

59、事故报告应当包括以下哪些内容(abce )

a.事故发生的时间、地点b.工程项目、企业名称 c.事故发生的简要经过

d.对事故责任人的处理意见e.伤亡人数和直接经济损失的初步估计

正确答案:a b c e

60、事故报告应当包括以下哪些内容(acde.)

a.工程项目、企业名称b.事故应急预案的执行情况 c.事故发生原因的初步判断

d.事故发生后采取的措施e.事故报告单位

正确答案:a c d e

61、事故报告中应当包括下列哪些内容( acd)

a.工程规模、类型、结构 b.建设单位的名称、资质等级和资质证书编号

c.基本建设程序履行情况 d.项目负责人和项目总监的姓名、资质等级和资质证书编号

e.职工伤亡情况和非职工伤亡情况(农民工除外)

正确答案:a c d

62、下列对工程建设重大事故报告的叙述,哪些是正确的( acd )

a.施工单位发生伤亡事故后,事故现场有关人员,包括有关管理人员以及作业人员等,应当立即向项目负责人、施工单位负责人报告

b.施工单位负责人接到重伤、死亡、重大伤亡事故报告后,应当采取尽可能快的方式,向当地劳动部门、建设行政主管部门或者其他有关部门报告

c.特种设备发生事故的,还应当同时向特种设备安全监督管理部门报告

d.施工单位应当在24小时内写出书面事故报告,按规定程序逐级上报

e.实行施工总承包的建设工程发生伤亡事故,由总承包单位和分包单位分别上报事故。

正确答案:a c d

63、伤亡事故发生后,下列施工单位所采取的措施,那些是正确的( abcd )

a.积极抢救伤员 b.妥善保护现场重要痕迹c.妥善保护现场物证

d.绘制现场简图并做出书面记录e.制定事故应急预案

正确答案:a b c d

64、重大事故发生后,下列施工单位所做的工作,那些是正确的( cd )

a.消除现场重要痕迹 b.将受伤人员立即保护起来,防止新闻单位报道

c.采取措施防止事故扩大 d.对事故现场进行拍照或者录像

e.在24小时后写出书面事故报告,按规定程序逐级上报

正确答案:c d

65、重大死亡事故,按照企业的隶属关系由省、自治区、直辖市企业主管部门或者国务院有关主管部门会同同级(abce)组成事故调查组,进行调查。

a.安全生产综合监督管理部门 b.公安部门 c.监察部门d.纪检部门e.工会

正确答案:a b c e

66、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》规定,事故事实材料的搜集主要包括以下哪些内容(abcde )

a.事故和受害人的基本情况 b.事故发生前设备、设施等的性能和质量状况

c.有关设计和工艺方面的技术文件、工作指令和规章制度方面的资料及执行情况

d.气候、环境情况 e.防护措施

正确答案:a b c d e

67、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》规定,死亡、重伤事故,应按下列哪些程序进行调查( abcde )

a.事故的现场处理 b.物证、证人材料、事故事实材料的搜集c.现场摄影和事故图绘制

d.事故原因和事故责任分析e.写出事故调查报告,报组织事故调查的机关或部门

正确答案:a b c d e

68、事故调查报告应当包括以下哪些主要内容( abcde )

a.事故基本情况和概况 b.事故发生后采取的措施c.事故原因和事故性质

c. 对事故责任单位和责任人的处理建议

d. e.事故的教训和防止类似事故再次发生所应采取措施的建议

正确答案:a b c d e

69、进行事故原因分析包括以下哪些步骤(abcd)

a. 整理和阅读调查材料b.分析伤害方式c.分析确定事故的直接原因

d.分析确定事故的间接原因 e.确定事故的责任者

正确答案:a b c d

70、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定,下列哪些属于事故直接原因中机械、物质或环境的不安全状态( abde )

a.防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷 b.设备、设施、工具、附件有缺陷

c.技术和设计上有缺陷 d.生产(施工)场地环境不良

e.个人防护用品用具缺乏或有缺陷

正确答案:a b d e

71、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定,下列哪些属于事故直接原因中人的不安全行为( bcde )

a.对现场工作缺乏检查或指导错误b.使用不安全设备 c.手代替工具操作

d.物体存放不当e.有分散注意力行为

正确答案:b c d e

72、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定,下列哪些属于事故直接原因中人的不安全行为(acde)

a.不安全装束b.缺乏或不懂安全操作技术知识 c.造成安全装置失效

d.在起吊物下作业、停留e.机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等工作

正确答案:a c d e

73、按照《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定,下列哪些情况为事故发生的间接原因( bcde )

a.物体存放不当 b.教育培训不够,未经培训,c.劳动组织不合理

d.没有安全操作规程或不健全e.没有或不认真实施事故防范措施,对事故隐患整改不力

正确答案:b c d e

74、事故处理应当遵循下列哪些原则(acde)

a.实事求是、尊重科学b.属地管理c.公正、公平、公开d.分级管辖e.四不放过

正确答案:a c d e

75、事故调查处理应当遵循“四不放过”的原则进行。下列哪些是“四不放过”的内容(abce)

a.事故原因未查清不放过b.职工群众未受到教育不放过 c.防范措施未落实不放过

d.事故应急预案未制定不放过e.事故责任者未受到处理不放过

正确答案:a b c e

76、根据事故调查确定的事实,通过对事故原因的分析,找出对应于这些原因的人及其与事件的关系,确定事故的责任者。按责任者与事故的关系分为(acd)。

a.直接责任者 b.间接责任者c.领导责任者d.主要责任者 e.次要责任者

正确答案:a c d

77、有下列哪些情况之一时,应由肇事者或有关人员负直接责任或主要责任(abce)

a.违章指挥造成事故的 b.违章作业、冒险作业造成事故的

c.违反安全生产责任制和操作规程,造成伤亡事故的

d.由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故的

e.违反劳动纪律、擅自开动机械设备或擅自更改、拆除、毁坏、挪用安全装置和设备,造成事故的

正确答案:a b c e

78、有下列哪些情况之一时,有关领导应负领导责任(acde)

a.由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全,职工无章可循,造成伤亡事故

b.违反安全生产责任制和操作规程,造成伤亡事故的

c.未按规定对职工进行安全教育和技术培训,或职工未经考试合格上岗操作造成伤亡事故的

d.机械设备超过检修期限或超负荷运行,或因设备有缺陷又不采取措施,造成伤亡事故的

e.作业环境不安全,未采取措施,造成伤亡事故的

正确答案:a c d e

79、按事故的性质可分为哪些类型(abd)

a.责任事故 b.非责任事故c.自然事故d.破坏事故 e.技术事故

正确答案:a b d

80、根据事故责任的大小,对事故责任者进行不同程度的处罚,处罚的形式有哪些(acd )

a.行政处罚 b.职务处罚c.经济处罚d.刑事处罚 e.资格处罚

正确答案:a c d

81、在生产安全事故应急救援方面,施工单位应当做哪些工作(abc)

a.制定本单位生产安全事故应急救援预案 b.建立应急救援组织或者配备应急救援人员

c.配备必要的应急救援器材、设备d.制定安全防护措施 e.定期组织演练

正确答案:a b c

82、下列哪些属于作业人员使用的个人安全防护用品(abd)

a.安全帽 b.安全带c.安全网d.焊接面罩e.限位器

正确答案:a b d

83、作业人员有权对施工现场存在的安全问题提出批评、检举和控告,有权拒绝(bd)。

a.遵守劳动纪律的要求b.违章指挥c.危险作业 d.强令冒险作业 e.高处作业

正确答案:b d

84、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当向作业人员提供安全防护用具和安全防护服装,并书面告知危险岗位的(cd)。

a.补助费的数量b.注意事项c.操作规程d.违章操作的危害 e.作业方法

正确答案:c d

85、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,作业人员应当遵守安全施工的(abe)。

a.强制性标准b.规章制度 c.文明施工操作规程 d.群防群治制度 e.操作规程

正确答案:a b e

86、现代施工安全管理包括(abc)等几部分组成。

a.安全作业 b.文明施工 c.环境保护 d.成本管理e.技术管理

正确答案:a b c

87、施工总平面图编制的主要依据有(abcde)。

a.工程所在地区的原始资料; b.施工方案、施工进度和资源需要计划

c.原有和拟建建筑工程的位置和尺寸d.建设单位可提供房屋和其他设施

e.全部施工设施建造方案

正确答案:a b c d e

88、施工现场按照功能可划分为(abcde)等区域。

a.施工作业区b.辅助作业区 c.材料堆放区 d.办公区e.生活区

正确答案:a b c d e

89、施工现场的场地应当清除障碍物,适当硬化,做到(abce)。

a.场地平整坚实 b.雨季不积水c.大风天不扬尘 d.四季绿化e.无坑洼

正确答案:a b c e

90、施工现场围挡应沿工地四周连续设置,使用的材料应(bcde)。

a.能够循环使用b.稳定c.整洁 d.坚固 e.美观

正确答案:b c d e

91、施工现场的施工人员佩带的工作卡,必须注明佩带者的(bcd),宜有照片。

a.性别b.姓名 c.职务 d.工作岗位e.年龄

正确答案:b c d

92、根据《高处作业分级》(gb/t3608-93),不同抛物高度(h)的可能坠落范围半径(r)正确的是(abcd )。

a.当h为2~5m时,r为3mb.当h为>;;5~15m时,r为4m

c.当h为>;;15~30m时,r为5m d.当h为>;;30m时,r为6m

e.当h为>;;40m时,r为7m

正确答案:a b c d

93、关于建筑施工现场职工宿舍,下列叙述正确的有(abcde)。

a.宿舍必须设置可开启式窗户,设置外开门,炎热季节应有消暑和防蚊虫叮咬措施。

b.宿舍室内净高不得小于2.4m,通道宽度不得小于0.9m。

c.宿舍内应当设置2m×0.9m规格的单层或双层单人床,床铺应高于地面0.3m。

d.严禁使用通铺。e.宿舍内严禁存放施工材料、施工机具和其他杂物。

正确答案:a b c d e

94、在施工坠落半径之内的,防护棚顶应当具有抗砸能力,下列对防护棚顶材料的说法,哪些是正确的( ab )。

a.强度应能承受10kpa的均布静荷载b.可采用50mm厚木板架设

c.采用两层竹笆时,上下竹笆层间距应不小于400mmd.应当进行结构计算

e.强度应能承受8kpa的均布静荷载

正确答案:a b

95、施工现场应设置医疗保健室,配备常用药以及( abcde )等急救器材。

a.保健医药箱b.绷带 c.担架 d.止血带e.颈托

正确答案:a b c d e

96、安全标志是用于表达特定信息的标志,由( abcd )组成。

a.图形符号 b.安全色 c.几何图形(边框) d.文字 e.灯光

正确答案:a b c d

97、安全标志主要包括( bd )等。

a.安全标b.安全色 c.安全宣传栏d.全标志牌e.安全设施

正确答案:b d

98、安全标志分(abcd)。

a.禁止标志 b.警告标志 c.指令标志 d.提示标志 e.允许标志

正确答案:a b c d

99、搅拌站设置的原则是(abcde )。

a.搅拌站应有后上料场地 b.搅拌站尽可能设置在垂直运输机械附近

c.搅拌站场地四周应当设置沉淀池、排水沟

d.搅拌站应挂设操作规程、安全标志、混凝土配合比牌等 e.搅拌站应搭设防护棚

正确答案:a b c d e

100、对现场建筑材料的堆放的一般要求有(abcde)。

a.应当根据用量大小、使用时间长短、供应与运输情况堆放

b.各种材料必须按照总平面图规定的位置放置,

c.各种材料物品必须堆放整齐,并符合安全、防火的要求

d.应当按照品种、规格堆放,并设明显标牌,标明名称、规格、产地等

e.要有排水措施、符合安全防火的要求

正确答案:a b c d e

101、建筑施工现场消防安全责任制度,应当明确(bcde)等要求,并逐级落实防火责任制。

a.消防水源b.消防安全管理程序 c.消防安全责任人d.消防安全培训

e.消防安全要求

正确答案:b c d e

102、施工现场应当制定(bcde)等消防安全管理制度。

a.社区联防制度 b.用火用电制度、易燃易爆危险物品管理制度

c.消防设施维护保养制度、消防值班制度 d.消防安全检查制度

e.职工消防教育培训制度

正确答案:b c d e

103、申报省级安全文明工地应具备的条件包括(abde)等。

a.在我省行政区域内已被评为市级安全文明工地的在建的工程工地

b.建筑施工企业必须取得《建筑施工企业安全生产许可证》

c.企业连续三年未发生安全生产事故

d.施工现场使用的安全防护用具及机械设备购置与使用符合有关规定

e.三类人员考核合格,持证上岗

正确答案:a b d e

104、申报省级安全文明工地,工程量应当达到以下标准:(bcde)。

a.施工小区:面积≥80000m2,单位工程数量≥8个b.优良工地:土建工程面积≥2600 m2

c.示范工地:土建工程面积≥5000 m2安装、装饰装修工程,造价≥500万元

d.施工小区:面积≥80000m2,单位工程数量≥6个 e.安装、装饰装修工程,造价≥500万元

正确答案:b c d e

105、下列哪些是实行安全生产许可制度的目的(abcde)

a.严格规范安全生产条件b.进一步加强安全生产监督管理c.防止和减少生产安全事故

d.确保人民群众生命和财产安全e.保证国民经济持续、健康、稳定发展

正确答案:a b c d e

106、按照建设部的有关规定,建筑施工企业取得安全生产许可证,应当具备下列那些安全生产条件(abce)

a.建立、健全安全生产责任制,制定完备的安全生产规章制度和操作规程

b.主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员经建设主管部门或者其他有关部门考核合格

c.保证本单位安全生产条件所需资金的投入

d.管理人员和作业人员经建设主管部门培训并考核合格

e.施工现场的办公、生活区及作业场所和安全防护用具、机械设备、施工机具及配件符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求

正确答案:a b c e

107、下列哪些属于《施工企业安全生产评价标准》规定的施工企业安全生产条件单项评价的内容( abcd)

a.安全生产管理制度b.资质、机构与人员管理c.安全技术管理 d.设备与设施管理

e.文明施工管理

正确答案:a b c d

108、下列哪些属于《施工企业安全生产评价标准》规定的施工企业安全生产管理制度( abce )

a.安全检查制度b.安全生产资金保障制度c.安全教育培训制度 d.安全论证制度

e.生产安全事故报告处理制度

正确答案:a b c e

109、下列哪些属于《施工企业安全生产评价标准》规定的施工企业安全生产业绩单项评价的内容(acde)

a.生产安全事故控制 b.安全防护设施的设置 c.安全生产奖罚 d.项目施工安全检查

e.安全生产管理体系推行

正确答案:a c d e

110、下列哪些属于《施工企业安全生产评价标准》规定的安全技术管理的内容( abde )

a.安全技术标准规范和操作规程b.施工组织设计(方案)c.安全教育考核管理

d.专项安全技术方案e.安全技术交底

正确答案:a b d e

111、下列哪些属于企业安全文化建设的原则(abcd )

a. 要有系统性和科学性 b.要体现“以人为本”的思想

b. c.要体现在全员、全过程的安全管理上 d.要体现“预防为主”的方针

e.要营造安全文化氛围

安全生产管理人员岗位责任制:重庆中钢投资集团安全生产管理检查记录表

适配人群安全负责人,检查人员,料场主管使用场景安全检查,隐患整改,台账核查
制定目的怕出安全事故,想让大家干活时多留心,把责任分清楚,别糊弄事,让安全有人管、有章可循。
适用范围各单位负责人、安全员、一线员工;管责任制、制度规程、检查整改、培训记录、防护用品这些事。
职责分工安保科牵头查,单位负责人带头落实,安全员天天盯,员工自己守规矩,领导不定期回头看。
禁止行为不许没责任制就上岗,不许没培训就操作,不许设备不登记不保养,不许隐患拖着不改,不许防护用品不戴。
检查与监督每月查一次,查台账、看现场、问员工,查完当场填表,问题三天内反馈,超期不改通报,再犯扣考核分,年底汇总评比。

被检查单位

检查人员

安全负责人

检查日期

序号

检查内容

检查方式

检查依据

检查结果

备注

一、各单位及料场主要负责人履行安全生产职责的情况

1

是否建立、健全以下安全生产责任制,并正式颁布

(1)

主要负责人安全生产责任制

检查下发的文件和有无安全生产责任制文本

《安全生产办法》

第九条

(2)

分管负责人安全生产责任制

(3)

安全管理人员安全生产责任制

(4)

岗位安全生产责任制

2

组织制定安全生产规章制度和操作规程

是否制定以下安全生产规章制度,并正式颁布

检查下发文件和有无安全生产规章制度文本

《安全生产办法》第九条

①

安全教育培训制度

②

安全设施、设备管理制度

③

作业场所防火、防爆、防毒管理制度

是否制定岗位操作安全规程并正式颁布

检查有无岗位安全操作规程文本

3

监督、检查安全生产工作

主要负责人是否参加安全检查活动

抽查各单位相关检查记录或询问一线员工

是否正常开展定期安全检查活动

是否及时整改检查中发现的生产安全事故隐患

二、各单位及料场安全管理人员履行管理职责情况

落实各单位安全生产规章制度

安全设施登记、维护保养及检测记录

抽查各项安全生产管理台帐及记录

《安全生产办法》第十三条

特种设备登记及检测、检验记录

安全教育培训情况

特种作业人员是否经专门安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书

抽查特种作业人员资格证书

《安全生产办法》第十二条

其他从业人员是否经相关知识的教育和培训

查教育培训记录

重大危险源管理情况

是否确定重大危险源并建立登记备案

查重大危险源档案

《安全生产办法》第十四条

重大危险源是否有安全应急措施

查应急措施文件

三、岗位操作人员与应知应会工作情况

作业人员是否熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程

抽查作业人员并进行询问

作业人员是否了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

《安全生产办法》第十七条

员工劳动防护用品佩戴使用情况

抽查员工劳动防护用品配备情况

《安全生产办法》第十五条

检查意见:

检查人(签字):

被检查单位意见:

安全负责人(签字):

处理结果

出具文书名称

文书编号

限期改正日期

备注:1、“检查结果”根据“检查内容”填写有、无或是、否;

2、本记录一式两份,一份交被检查单位,一份由安保科存档。

安全生产管理人员岗位责任制:浅谈建设工程安全生产管理

适配人群施工企业负责人,项目负责人,专职安全员使用场景建筑施工,高处作业,露天作业
制定目的建筑事故多,工人常受伤,想让大家干活时更小心,少出事,保命保健康。
适用范围管工地所有干活的人,管盖楼、搭架子、开吊车这些危险活儿。
职责分工项目经理带头盯安全,班组长天天查现场,安全员专门记问题,公司老总兜底。
禁止行为不戴安全帽不准上楼,没培训不能碰电焊,脚手架不牢不能站人,酒后绝对不许开工。
检查与监督每天开工前喊安全口号,安全员每两小时转一圈,月底检查本子,漏查一次扣钱,问题不过夜,当天改完。

安全生产体现了“以人为本,关爱生命”的思想,符合马克思主义哲学关于人是生产力中起决定作用因素的科学论断。随着社会化大生产的不断发展,劳动者在生产经营活动中地位不断提高,人的生命价值也越来越受到重视。关心和维护从业人员的人身安全权利,是社会主义制度的本质要求,是实现安全生产的重要条件。

改革开放以来,建筑业持续快速发展,在国民经济中的地位和作用逐渐增强,在国民经济各部门中居第四位,已成为我国重要的支柱产业之一。建筑业作为我国新兴的支柱产业,同时也是一个事故多发的行业,相对与其他行业来说更应该强调安全生产。

一、建筑行业安全问题多发的原因

建筑施工的特点决定了建筑业是高危险、事故多发的行业:施工生产的流动性、建筑产品的单件性和类型多样性、施工生产过程的复杂性都决定了施工生产过程中不确定性难以避免,施工过程、工作环境必然呈多变状态,因而容易发生安全事故。另外建筑施工露天、高处作业多,手工劳动及繁重体力劳动多,而劳动者素质有相对较低,这些都增加了不安全因素。

二、制定有效可行的安全政策

人是企业最宝贵的财富,安全政策和其他的人力资源管理制度结合在一起能够确保员工对工作的责任心、兴趣以及福利。安全需要投资,安全也具有成本。用于安全方面投资的直接效益是减少了不必要的损失,尤其是当行业竞争非常激烈的时候,这方面的投资带来的效益往往比直接用于市场和销售方面的投资更好。有效的安全政策会对企业的战略和社会责任、财政、人力资源、市场、设计和责任、生产环节、信息管理和信息系统等各个方面产生积极的影响。

三、安全和质量是密不可分的

有效的安全管理和质量管理在方法上有许多相似之处。但直接套用质量管理的方法未必在所有的领域都能获得良好的安全业绩。然而,良好的安全管理制度与质量管理制度的原则仍是相同的。质量管理的成功需要发展相应的组织文化。全面质量管理的理念强调所有员工在质量控制过程中的全面参与。在安全管理方面,成功的施工企业也需要付出同样的努力,在同样的基础上建立积极的安全文化。

四、安全的组织管理

安全的组织管理是设计并建立一种责任和权力机制以形成安全的工作环境的过程。在安全的工作环境中能形成一种企业安全文化。安全组织管理的措施分为以下内容:企业内部的控制方法;保证安全员、班组和个人顺利合作的方式;企业内部交流的方式;员工能力培养。上述因素互相联系并互相依赖,为控制、合作、交流和能力培养所采取的行动都与管理层的意愿和理念有关。通过上述每一个方面的不懈努力,方可建立积极的安全文化并实现安全目标,而积极的安全文化是安全的组织管理成功的基础。

五、建设工程安全生产管理体制

建设工程各方责任主体的安全责任。确立建设单位、勘察单位、设计单位、工程监理单位、施工单位的安全责任,及施工单位内部的安全职责分工,和工程有关单位的安全责任。

六、建设工程安全生产管理制度

1、建筑施工企业安全生产许可制度。国家度建筑施工企业实行安全生产许可制度。建筑企业未取得安全生产许可证的,不得从事建筑施工活动。

2、建筑企业施工企业三类人员考核任职制度。施工企业的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。

3、政府安全监督检查制度。凡从事房屋建筑、土木工程、设备安装、管线敷设等施工和构配件生产活动的单位及个人,都必须接受建设行政主管部门及授权的建筑安全生产监督机构的行业监督管理,并依法接受国家安全监察。

4、安全生产责任制度。安全生产责任制度就是对各级负责人、职能部门以及各类施工人员在管理和施工过程中,应当承担的责任做出明确的规定。

5、安全生产教育培训制度。所有参与工程建设的人员必须接受上级部门的安全生产教育培训。

6、依法批准开工报告的建设工程和拆除工程备案制度。

7、特种作业人员持证上岗制度。垂直运输机械作业人员、起重机械安装拆卸工、爆破作业人员、起重信号工、登高架设作业工等特种作业人员,必须按照国家有关规定进过专门的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

除上述几点之外,还应建立专项施工方案专家论证审查制度;施工起重机械使用登记制度;危及施工安全工艺、设备、材料淘汰制度;施工现场消防安全责任制度;生产安全事故报告制度;生产安全事故应急救援制度;意外伤害保险制度等,防患于未然,确保工程建设少事故,无事故。

七、施工现场管理与文明施工

施工现场的管理与文明施工是安全生产的重要组成部分。安全生产是树立以人为本的管理理念,保护社会弱势群体的重要体现;文明施工是现代化施工的一个重要标志,是施工企业一项基础性的管理工作,坚持文明施工具有重要意义。安全生产与文明施工是相辅相成的,建筑施工安全生产不但要保证职工生命财产安全,同时要加强现场管理,保证施工井然有序,改变过去脏乱差的面貌,对提高投资效益和保证工程质量业具有深远的意义。

综上所述,建设工程的安全管理是一项重要的、不可或缺的政策及施工方式,并且要认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。安全生产是直接关系到人民群众的生命安危的头等大事,同时安全生产也是全面建设小康社会的前提和重要标志,是社会主义现代化建设和经济可持续发展的必然要求,也体现先进生产力的发展水平,代表先进文化的前进方向。安全生产事关人民群众生命财产安全、国民经济持续发展和社会稳定的大局。

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