医院值班、交接班制度（优选10篇）

医院值班、交接班制度

适配人群	值班医师，备班医师，主治医师	使用场景	夜间诊疗，急诊接诊，危重监护
制定背景	白天医生下班后，病人还在，病情会变，得有人守着。怕没人管危重病人，怕交接不清楚出错。
适用范围	各科病区的值班医生、备班医生、行政班医生、护士。
职责分工	值班医生自己干活，备班医生帮忙，科主任盯着，护士配合提醒，总值班协调跨科事。
管理规定	必须在值班室睡觉，不能随便走；危重病人要床前交班；急诊来了马上看；记录要写清楚；不准打牌做私事。
监督与罚则	护士随时叫人，查岗看人在不在；交班簿写得糊弄会被说；出问题先找值班医生，再追备班和主任；夜班没睡好能补休。

医院值班、交接班制度(五)

(一)医生值班与交接班

l、各科(病区)在非办公时间及假日，必须安排一名值班医生、一名备班医生，可根据科室的大小和床位的多少，单独或联合值班。其余医生按行政时间上、下班。

2、值班医师每日在下班前至科室，接受各级医师交办的医疗工作。交接班时，应巡视病室，了解危重病员情况，并做好床前交接。

3、各科室医院在下班前应将危重病员的病情和处理事项记入交班簿，并做好交班工作。值班医师对危重病员应作好病程记录和医疗措施记录，并扼要记入交班簿。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理，对抢救或死亡病员要详细记录;对急诊入院病员及时检查填写病历，给予必要的医疗处置。

5、值班医师遇有疑难问题时，应请备班医生或上级医师或科(病区)主任会诊处理。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开。如遇特殊情况(如手术、会诊等)需离开本病区进行诊治工作必须向病区的其它医生作交待，并通知主班护士。在其它医生下班或休息时，可向值班护士交待说明去向。遇到病情变化或新人院病人，上午由值班医生负责处理，下午由行政班医生负责处理。护理人员邀请时应立即前往视诊。

7、值班医师一般不脱离日常工作，如因抢救病员未能休息时，应根据情况给予适当补休。

8、每日晨，值班医师将病员情况重点向主治医师或主任医师报告，并向经管医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

9、病区值班医生工作职责

(1)值班医生不脱离本组的日常诊治工作。在规定的时间内休息。晚上须在10时以后才能休息。第二天上午交班并查房、开具医嘱或手术、换药结束后才能下班，如值班当日后半夜因抢救病人得不到休息，科(病区)主任可根据情况予提早下班。

(2)值班医生每日在下班前至科室，接受各级医生交办的医疗工作，交接班时应巡视病室，了解危重病员的情况并做好床前交班。

(3)值班医生对危重病员应作好病程记录和医疗措施记录，并扼要记入交班本。

(4)值班医生负责各项临时性医疗工作和病员临时情况的处理，对急诊入院病员及时检查，书写病历或病程记录，给予必要的医疗处理。在护理人员邀请时应立即前往视诊，不得以任何理由拒绝视诊，如正在进行抢救工作无法马上前往视诊。应听取护理人员的病情汇报，根据情况，决定是否给予临时处理。

(5)如遇有疑难问题时，必须请备班医生会诊处理。值班期间，请其它科会诊或各专科急会诊，一般由值班医生与相应被邀科室联系。必要时请示备班医生。院外会诊(市内)由备班医生或科主任决定，请院行政总值班负责实施。

(6)值班期间必须严守岗位，不准脱岗，遇特殊情况需暂离病区，事先必须向备班医生汇报，征得同意，并向值班护士报告去向。如需长时间离开岗位，除须备班医生同意外，事先必须向科(病区)主任汇报，科(病区)主任根据情况，如同意另派医生到岗并进行交接班后才能离开。

(7)病区值班医生值班期间，一般不承担其它科室的抢救工作，如遇特殊情况由院行政总值班或院领导协调解决。

(8)值班期间不准串岗，不准从事与诊疗工作、专业学习、外语学习以外的任何私事，严禁打扑克。

10、行政班医生根据各级医师的职责，除负责本组病员的日常诊治工作外，在值班医生休息期间负责该值班医生组和无经管医生的所有病员的临时处理，危重病人的抢救及新病人的处置。下午在行政上班时间开始后，听取7―3班护士的病情汇报，巡视本组及无经管医师的各组病人，重点巡视高危重病人及新入院病人，做好医疗措施的记录工作，并扼要记入交班本中，必须在值班医生到岗，完成交班后才能下班。因工作需要离开岗位，必须在护理站黑板上写清去向或所至科室的电话号码，同时向值班医生、主班护士说明，接到病区通知须立即返回病区。

(二)药房、检验、放射等科室应根据情况设有值班人员，努力完成在班时间内所有工作，保证临床医疗工作的顺利进行，并做好交接班工作。

医院值班、交接班制度：市医师医院值班、交接班

适配人群	住院医师，主治医师，副主任医师	使用场景	夜间诊疗，危重抢救，术后监护
制定背景	医生值班没人管，容易漏事。夜里病人出问题找不到人。查房不及时，重病人没人盯。大家轮班乱，夜班费发得也不清。
适用范围	全院所有值班医生、护士，还有医技科室值班人员。
职责分工	科主任安排谁值班，医务处管备案。值班医生自己守岗，护士配合叫人。科主任和护士长盯着执行。
管理规定	一线必须住病房，24小时在岗。二线要带一线查房。三线在家待命，走开得留话。交班必须床边说写清楚。
监督与罚则	每天晨会汇报夜班情况。交接本要签字。查房记录、病程记录得写全。漏记或擅离岗位，扣当月夜班费。科主任每周查一次记录本。

医师医院值班、交接班制度(3)

(一)值班:

1、本院原则上实行一线、二线、三线值班制，一线班为住院医师。二线班为主治医师，三线班为副主任医师以上人员。

2、各科室根据实际工作需要、技术人员构成情况决定安排一线二线或三线班。

3、一线、二线班均需住病房值班，二线班医师值班时应带领一线班医师、进修医师、实习医师查房巡视所管病区，及时妥善处理危重、手术后病人的病情。

4、一线班实行二十四小时值班制(包括医技科室及其它科室在内的值班人员)，即自值班当日早晨上班至第二天早晨安排好自己的工作后下班。

5、主治医师少或主治医师值班过于频繁时，科主任可提名高年住院医师参加二线值班，但需报医务处备案。根据科室具体情况上级医师可以值一线医师班。不必上报医务处。

6、三线班在家中值班，不得擅自外出，病房有事，被叫一次，报领一次夜班费。如有事离开时，必须向值班医师说明去向，在下午下班前巡视一次病房，做到对重危抢救病人心中有数。

7、值班医师在下班前至科室，接受各级医师交办的医疗工作，了解危重病员情况，并做好床前交接工作。

8、值班医师对重危病人应做好病程记录和医疗措施记录。

9、值班医师负责临时性医疗工作和病人临时性情况处理，对急诊入院病人及时检查填写病历给予必要的医疗处置。

10、值班医师必须在值班室留宿，不得擅自离开，护理人员邀请时应立即前往视诊。如有事(短时间)离开时，必须向值班护士说明去向。

(二)交接班:

1、住院医师下班前应向当日值班医师做好重点病人的交班工作，对尚在抢救的危重病人应继续处理，待病情相对平稳后，方可交给值班医师。

2、各病房应设交接班记录本，对危重病人除做口头交班外，需做重点书面交班。

3、值班医师和值班护士在次日晨交班会上汇报重点病人的病情和处理，以及其他重要情况和尚待处理解决的问题，并认真书写值班病程记录和医嘱。

医院值班、交接班制度：附五医院值班

适配人群	急诊医师，帮班医师，医技值班员	使用场景	急诊接诊，夜间抢救，多科协同
制定背景	急诊没人管乱套了，医生到处跑，病人找不到人，得有人守着。
适用范围	所有在急诊室值班的医生、护士，还有放射科检验科药房的人。
职责分工	科主任管总，值班医生自己干，护士盯着签到和去向，护士长查岗。
管理规定	不能溜号，不能睡觉，不能随便换班，请假要主任点头，签到必须写清楚在哪。
监督与罚则	护士每天看签到牌，没来就催，乱来就报领导；查到一次说一次，两次扣奖金，三次停班学习。

第五医院值班制度

一、急诊医师在本科科主任的领导下展开工作。

二、参加急诊工作的医师应具备责任心强、有临床实际工作经验，能独立处理本科常见病、多发病，并经本科主任审查合格者。

三、坚守工作岗位，不得擅离职守。值班期间不得参加*、听课;不得看电影、电视;不得会客，因急事需暂离开时，应向值班护士告知去向和时间。

四、值班期间不得自行换班或请人代班，有特殊情况需换班或请人代班时，必须经科主任或组长批准，在落实好代班人员后方可离开。

五、值班医师夜间不得睡觉，帮班医师在处理完病人后可到指定地点休息。有急诊病人时，必须随叫随到。

六、病房值班兼急诊值班医师，上班时必须到急诊室签到，并把值班地点写在去向牌上，凡未按时到者，急诊值班护士应督促其来急诊室签到，无故不签到或签到后不在指定地点者，值班护士有权报告上级领导。

七、放射科、临床检验科、急诊药房等科室应指派急诊值班人员。认真工作、坚守岗位，如需其他科室配合者，应召科室在接到急诊室通知后，应立即赶到现场，参加抢救或检查，医技科室接到急诊送检单，应优先予以检查，迅速报告检查结果。

医院值班、交接班制度：附一医院值班交接班

适配人群	住院医师，主治医师，副主任医师	使用场景	临床排班，危重交接，夜间值守
制定背景	怕交接不清出漏子，病人没人管，危重患者容易耽误事。
适用范围	全院临床科室值班医生、听班医生、护士、医教科。
职责分工	值班医生自己负责当班所有事，主治医师带班监督，医教科收表查落实。
管理规定	提前到岗交接，危重患者必须床前交，不能擅自离岗，病历和记录当天写完。
监督与罚则	医教科每月收排班表检查，晨会汇报重点病人，护士可监督离岗情况，漏交或没写记录要被提醒补上。

第一医院值班交接班制度

一、临床科室按医教科要求安排值班方案，每月26-28日前将科室值班表上报医教科。

二、各科室值班排班以医疗组为单位，当天值班人员是住院医师的，必须安排一名主治医师人员在科内带班;值班人员是主治医师的，安排一名医生听班(可在院外听班);值班人员为副主任医师的，可不安排听班。

三、值班医师应在规定接班时间前提前到达科室，接受各级医师交办的医疗工作。交接班时，应巡视病室，了解住院患者的情况，新入院患者及危重患者应做到床前交接。

四、值班医师负责科室各项临时性医疗工作，对急诊入院患者及时书写病历，给予必要的医疗处置。值班医师对危重患者应作好病程记录和医疗措施记录，扼要记入值班日志。

五、值班医师为值班期间科室医疗工作的第一责任人，负责解决值班期间的各种情况及突发事件。如遇到紧急情况，一、二线医生无法处理，听班不能及时赶到，应立即向院总值班人员报告，请其他科室值班人员协同处理。

六、一、二线值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离开。接到护理人员通知应立即前往视诊并及时处理。如有会诊等情况需暂时离开时，必须向值班护士说明去向及联系方式。

七、每日晨间交班会上，值班医师将病区重点患者情况向听班医生或组长报告，并向经治医师交清值班期间处理过患者具体情况及尚待处理的工作。危重患者要床前交接班，详细说明并记录接班时情况、巡视记录及处理情况、目前患者情况等内容。

医院值班、交接班制度：中心医院值班交接班

适配人群	住院医师，主治医师，副主任医师	使用场景	急诊接诊，夜间值守，危重交接
制定背景	怕值班没人管病人，怕交接不清出问题，怕医生乱跑耽误抢救。
适用范围	全院临床和重要医技科室的值班医生。
职责分工	科室主任排班，值班医生干活，护士监督去向，医务科抽查协调。
管理规定	不能让没资格的人单独值班；值班时不能睡觉、不能离岗；必须亲自交班、不能代交；危重病人要床前交、写清楚、签上字。
监督与罚则	护士盯着人是不是在岗，交班本查记录，医务科不定期查，漏交或代交要被提醒，出事追责到人，每月科内讲评一次。

某中心医院值班、交接班制度

1、各科室必须根据工作需要，安排好各级各类值班人员，确保科室24小时有医师值班，特殊情况需报告医务科组织协调。

2、下列人员不单独值班:无处方权进修医师和实习医师，未取得执业资格的轮科医师及新调入试用期医师，已有执业医师资格且已注册的轮科医师进入新科室不满1周者。

3、临床医疗科室及部分重要医技科室应设置二线班制，有条件的医疗科室可增设总住院制。一线值班一般由住院医师和主治医师担任;二线值班由高年资主治医师或主任(副主任)医师担任，并实行24小时负责制(必须保持通讯畅通，在规定时间内赶到)。

4、值班医师负责各项临时性医疗工作和病人临时情况的处理，随喊随看;对急诊入院病人应及时检查、及时处理、及时记录。二线班医师负责协助、配合、指导一线班处置、抢救病人。

5、值班医师必须坚守岗位，不得擅自离开，8小时内值班者(包括中午值班)不得睡觉，晚夜班值班者必须留宿值班室，但23∶00之前必须在医生办公室办公。如有特殊情况需暂时离开，须向值班护士说明去向，呼之即到。外科值班医生不能离岗做手术。

6、值班医师每班下班前必须完成科室各级医师交办的医疗工作。交班前，应巡视病室，了解危重病人情况，将工作处理妥善，能自行或需及时处理者，尽量不交给接班医师。凡交班时间前接诊的病人，应由交班医师自行接收处理。接班者未到时，交班者不得离开岗位。

7、值班医师下班前，应将在值班时间内的一切情况，包括所收新病人的病情、初步诊断及处置等全面交待给主管医师及下一班值班医师。危重病人应床前交接班，且除口头交接外，还要求在交接班本上详细记载，尤其是新收危重和手术病人，写清病人姓名、床号、诊断、存在问题、注意事项、观察重点、化验情况和处置内容或会诊情况等。交接班医师双方均应在交接本上签字。接班医师要认真阅读交班簿，对危重病人应及时作好病程记录和相关诊疗记录。如交接时间为早晨，则值班医师还应在晨会上详细报告值班期间内的一切情况。

8、交接班时均应由值班医师本人交接，不得由他人代替交接班。特殊情况个别交代。

9、值班医师接班后应亲自巡视病房一遍，危重病人应随时巡视处理，遇有疑难问题时，应及时请上级医师诊视处理。

10、病房经治医师换科或外出时，应将所管住院病人临时发生的病情变化、处置情况以及所负责的危重病人的病情和注意事项向接班经治医师详细交代。

医院值班、交接班制度：市人民医院值班交接班

适配人群	一线值班医师，二线指导医师，值班护士	使用场景	夜间诊疗，节假日接诊，危重监护
制定背景	怕夜里病人出事没人管，怕交接时漏掉重要病情，怕医生护士换班后工作断档。
适用范围	全院值班的医生、护士，还有药房检验这些辅助科室。
职责分工	各科主任管医生值班，护士长管护士值班，医务科和护理部抽查落实情况。
管理规定	医生提前15分钟到岗，危重病人必须床边交接，值班时不能离岗睡觉，交班本要写清楚。
监督与罚则	晨会上汇报值班情况，交班记录每天检查，有问题扣绩效，严重差错要谈话整改。

某市人民医院值班、交接班制度

一、医师值班与交接班:

1、各临床科室在双休日、节假日或夜间及午休时间，须设有值班医师，可根据科室的大小和床位的多少，单独或联合值班。

2、各科室设一线值班、二线值班、三线备班。一线值班医师负责具体工作，遇疑难患者处理困难时，应随时向二线值班医师汇报。二线值班医师应及时指导一线值班医师处理患者，如二线值班医师处理困难，应向科主任汇报。

3、一线值班医师应提前十五分钟到科室，接受各级医师交办的医疗工作。交接班时，应巡视病房，危重及特别需要观察的患者，应做到床前交接班。交接班完毕后，值班医师要亲自查看危、重患者及当天新入院、手术的患者。

4、各科室医师在下班前应将危重患者的病情和处理事项记入交班本，并做好交班工作。

值班医师对重危患者应作好病程记录，并扼要记入值班交班报告。

5、一线值班医师负责各项临时性医疗工作，对急诊入院患者及时接诊，按时书写病历，并给予必要的医疗处置。

6、值班医师夜间必须在值班室留宿，不得擅自离岗。护理人员邀请时应立即亲自诊察患者后再作处理，不得在床上下达口头医嘱。

7、每日晨会，值班医师应向全科工作人员汇报值班期间患者的病情变化、处置及其他情况。

二、护士值班制度

1、值班人员必须坚守岗位，履行职责，保证诊疗，护理工作连续进行及科室安全，并认真填写值班记录。

2、值班护士确需离开岗位时，必须向护士长报告，护士长安排好班次后方可离去。

3、值班护士要熟悉和掌握整个病区患者的病情变化，严密观察危重患者并根据病情的动态变化记录与护理单上。按时完成各项治疗、护理工作，负责接诊新患者入院。

4、做好病区管理，遇有重大问题要及时向护士长、科主任、总值班报告。

三、护士交接班制度

为保证临床医疗护理工作的连续性，护理人员必须严格执行交接班制度

1、当班人员必须坚守岗位，履行职责，保证各项治疗护理措施准确，及时落实。

2、每班必须按时交接班，接班者提前15分钟到科室，清点物品了解病区的情况，并进行床边交接班，危重患者要严格交接治疗、生命体征、护理落实情况。在接班者未来或未接清楚之前，交班者不得离开岗位。

3、值班者必须在交班前完成本班的各项工作，写好交班报告及各项护理记录，处理好用过的物品，保持清洁、备齐物品，遇到特殊情况，必须做详细交待，并与接班者共同做好工作，方可离去。

4、值班护士应认真写交班报告，要求字迹整齐、清晰、内容简明扼要，重点突出。

5、交接过程中如发现病情、治疗、药品、器械物品交待不清，应主动查问，接班前如发现问题应由交班者负责，接班后如因交接不清楚发生差错事故或物品欠缺，应由接班者负责。

四、药房、检验、放射、功能科等科室，应根据情况设值班人员，并努力完成值班时间内所有工作，保证临床医疗工作的顺利进行。

医院值班、交接班制度：平安医院值班

适配人群	临床医生，值班护士，医技人员	使用场景	门诊值班，住院值班，急诊值班
制定背景	怕值班人走开出问题，想让病人更满意，医院口碑好点。
适用范围	全院所有值班的医生护士和行政人员。
职责分工	各科室主任盯自己人，总值班查岗，院办管落实。
管理规定	不能随便离岗，值班室只睡觉，不准午休，记录要写全。
监督与罚则	查到就罚1000元，总值班随时抽查，交接必须当面说清，漏记漏班也罚。

第二人民医院值班制度补充规定

为加强值班人员的责任心，减少差错、纠纷，提高门诊、住院患者的满意度，增加社会效益，特制订值班制度补充规定。

一、医院各级各类值班人员，必须坚守工作岗位，离岗15分钟以上者按规定处理。

二、各科值班室，只能作为休息用，不能作为会客、用餐、搞娱乐等活动场所，否则，罚款1000元。

三、工作情况允许休息的科室，冬天(公历11月1日―3月31日)必须晚上10:30后去值班室，夏天(公历4月1日―10月31日)必须晚上11:00后去值班室，否则，罚款1000元。

四、凡中午值班者，均不能午休，违者罚款1000元。

五、院行政总值班、医疗总值班人员和临床科室一样值班。值班地点中班在行政楼二楼;夜班在西大门西侧二楼。

值班号码:

行政总值班中班:*****

夜班:****

医疗总值班:****

六、值班和交接班记录要完整，特殊岗位交接要面对面，不得漏记及漏班，违者罚款1000元。

七、工作性质不允许休息的值夜班岗位人员，值班期间绝对不能休息，违者罚款1000元。

附:1.值夜班不允许休息者:

内、外科病房护士门诊收费室门诊药房值班者

门诊急诊医生、护士监护病房护士

病房内住有危重病人时、病房值班医生、住院药房、住院收费室值班者(由总值班人员通知住院收费室、住院药房)。

2.值夜班允许休息者:

检验科心电图室妇产科医生内外科病房医生

放射科 b超室手术室护士手术室麻醉医生

本规定自下发之日起执行。

医院值班、交接班制度：第五医院值班交接班

适配人群	值班医师，责任护士，科室护士长	使用场景	危重病人监护，手术后观察，夜班接续
制定背景	怕交接不清楚出事
适用范围	全院值班医护
职责分工	交班人、接班人、科主任护士长都得盯紧
管理规定	必须当面交清，危重病人要床边交，记录要写好签好名
监督与罚则	每天集体交班检查，没做到就提醒，出问题接班人担责，科主任随时查记录

第五医院值班、交接班制度

1、认真做好交接班工作，及时填写交接班记录，接班者未到时，交班者不得离岗。

2、每天集体交接班，全体在班医护人员必须参加(也可分医师和护士两组分别进行集体交接班)。先由交班者按交班簿或病史记录进行口头或书面交班，报告病人流动情况和新入院、危重、手术前后，特殊检查治疗等病人的病情变化。危重病人或有特殊情况的病人，必须进行床边交班，(包括当天补液情况)。接班者如有疑问，应立即提出，交接清楚，以免贻误治疗或发生差错。接班后发生的一切问题，原则上应由接班者负责。科主任或护士长可在会上对科室工作进行布置或安排。

3、对规定交班的毒、麻、限制药品及医疗器械，贵重仪器等亦应当面查验交清、登记。

4、在集体交班时间外的交接班中，除一般情况外，对危重病人，当天手术病人及临产病人应作床头交班，对危重病人应作书面记录交接班，交接双方均应签名，以示负责。值班者接班后应巡视病区病人，尤应详细观察危重病人，值班时间内经常深入病区，巡视危重病人，密切注意病情变化，及时做出相应处理。

5、各科二线值班医师，接班后应巡视检查各病区危重病人。病区一线值班医师应向二线值班汇报情况。

医院值班、交接班制度：医院值班交接班

适配人群	住院医师，主治医师，医技值班员	使用场景	夜间诊疗，危重交接，急诊入院
制定背景	怕夜里没人管病人，出事没人处理。医生乱换班，交班糊弄，病历写不及时，危重病人没人盯。
适用范围	全院值班医生、护士，还有药房检验放射这些科室的人。
职责分工	各科主任盯着，住院总医师协调，值班医生自己干，护士配合提醒，医务科备案把关。
管理规定	提前半小时到岗，危重病人床前交接，病历6小时内补完，不能随便离岗，离开要留话，每晚9：30查房。
监督与罚则	交班簿和病程记录双记，晨会汇报，总值班抽查，护士随时叫人，没做到扣绩效，严重就停班学习。

医院值班及交接班制度(三)

一、医师值班与交接班制度

(一)各科在非办公时间及假日均须设医师值班，原则上应由住院医师任一线值班，主治医师任二线，副主任医师可参加第三线值班。值班医师条件:硕士研究生毕业1年、本科毕业3年、专科毕业5年、中专毕业7年后方可参加临床第一线单独值班(医技科室根据本科情况，可酌情放宽年限限制)。工作达上述年限后，由本人和科室提出申请，报医务科批准备案，方可单独值班。

(二)值班医师应提前半小时到岗，接受各级医师交班的医疗工作，交班时，应巡视病房。危重病员，应于床前交接。

每日在下班前到科室接受各级医师交办的医疗工作。交班时，应巡视病室，了解危重病员情况，并做好床前交接。

(三)医师下班前，应将危重病员情况和处理事项记录于交班簿，值班医师亦应将值班期间的病情变化处理情况记于病程记录，并同时重点扼要记入交班簿。

(四)值班期间急诊入院病人，原则上要及时完成病历书写，如需急救处理或急诊手术来不及书写病历时，应记首次病程记录，急救处理或急诊手术后6小时内补记病历。

(五)值班医师在班期间，必须尽职尽责，负责各项临时性医疗工作和病员的临时处理，遇有疑难问题时应请上级医师处理。

(六)值班医师必须坚守工作岗位，不得擅离职守，不得随便找人顶替，确有特殊情况时经住院总医师或科主任批准并交待工作后方可调换。

(七)值班医师若有事需暂时离开，须向值班护士说明去向，当护理人员请叫时立即前往巡视。

(八)值班医师一般不脱离日常工作，如因抢救病员或其他特殊原因未得到休息时，过后酌情予以适当补休。

(九)每日晨，值班医生将病员病情及处理情况向主治医师或主任医师报告，并向经治医师交清危重病员情况及尚待处理的工作。

(十)值班医师每晚9:30与值班护士共同查房，包括对陪伴人员、病房卫生及安全等全面检查一次。

(十一)值班医师负责值班室的清扫。

二、有关科室

(一)药房、检验、放射、心电图室等科室的值班人员，应提前15分钟到岗，坚守岗位，不得撤离职守。

(二)做好所用器械和仪器等交班工作并记入值班本。

(三)尽职尽责，完成班内所有工作，保证临床医疗工作的顺利进行。

(四)如遇特殊情况需暂时离开科室，应向院总值班说明去向，以便寻找，避免影响工作。

医院值班、交接班制度：某医院值班交接班

适配人群	值班护士，夜班护士，责任护士	使用场景	病房值班，危重护理，手术交接
制定背景	怕护士换班时漏事，病人没人管，病情变化没交接清楚，出事没人知道。
适用范围	所有病房护士，特别是值夜班和交班的人。
职责分工	护士长管调班和安排，值班护士自己干活，交班双方一起查床看记录。
管理规定	不能随便换班，交班前要把活干完、写清报告，危重病人必须床边交，五清楚五查四看全得做。
监督与罚则	晨间集体交班，护士长不定期抽查交班记录和床边交接，漏写漏交要被提醒重来，两次就谈话。