设备管理科工作职责（优选10篇）

设备管理科工作职责

适配人群	设备管理员，资产专管员，二级单位管理员	使用场景	设备采购，免税申报，车辆定编
制定目的	学校设备越来越多，乱买乱放不行，得有人统一管起来，让每台设备都用上、不浪费、不出错。
适用范围	管全校所有仪器设备，从买、分、修、报到报废，还有车辆和固定资产账目。
职责分工	设备处牵头干，各院系管理员配合执行，校领导和资产处盯着看，查漏补缺。
禁止行为	不准私自采购不报备，不准报废不审批，不准账实不符，不准档案不移交。
检查与监督	设备处每月查一次使用情况，每季度核对财务账，没按时交材料扣绩效，问题超两周要写说明。

1. 贯彻执行国家有关仪器设备工作的方针政策和法律；

2. 统筹全校仪器设备采购计划；

3. 负责全校仪器设备的采购、调配、维修等工作，初审各类采购合同，报资产管理处审定；

4. 负责进口科教仪器设备的免税申报工作；

5. 负责学校公用车辆定编工作；

6. 负责全校固定资产的报增、建帐、建卡等管理及有关报表的统计和上报工作；

7. 负责定期同财务处财会科核对固定资产明细账，保证帐帐相符；

8. 检查各单位仪器设备的管理和使用情况；

9. 指导各二级单位仪器设备专（兼）职管理员对本单位仪器设备的管理工作；

10.负责全校仪器设备报废、报损、报失的初审、冲销及废品拍卖工作。

11.负责所采购设备档案的收集、汇总，并及时移交校档案室。

12.完成学校领导交办的其它工作任务。

设备管理科工作职责：设备

适配人群	工装工程师，设备管理员，TPM推进员	使用场景	工装管理，设备保养，TPM推行
制定目的	车间工装老出问题，设备保养没人管，员工不会修机器，想让现场顺一点，少停机多干活。
适用范围	设备工程师、维修员、操作工。管工装设计、设备保养、tpm推行、培训、故障处理、技改配合。
职责分工	设备部经理牵头定计划，工程师画图改图跑外协，维修员做保养记录，班组长盯tpm活动，主管每月查一次执行情况。
禁止行为	不准跳过审图直接发外加工，不准漏填保养记录，不准不培训就让新人碰关键设备，不准故障不报拖着不管。
检查与监督	工程师每周核对工装进度，维修员每天填保养表，培训后要考操作要点，月底汇总问题，没完成的下月补上，连续两次没做要跟主管面谈。

1.负责车间现场工装设计、审图、定价、发外加工、现场调试。

2.负责制订工厂设备年度、月度保养检修计划，组织检修、修理记录整理。

3.负责推行企业设备tpm管理，组织活动开展、宣传，指导班组推广应用。

4.负责员工操作规程细则制定及员工设备维护培训等。

5.负责现场设备故障疑难问题处理技术指异。

6.参与公司技术改造工作。

设备管理科工作职责：设备管理部金属监督专工的安全职责

适配人群	金属监督专工，设备检修人员，焊接质量员	使用场景	设备大修，技术改造，反事故措施
制定目的	设备老了容易出事，金属部件会变脆变弱，得有人盯着别出大问题，保安全保运行。
适用范围	专工管金属监督，盯设备检修、运行、改造里的金属部件，查材料、焊接、试验这些事。
职责分工	金属监督专工牵头干，设备部配合执行，安监部抽查监督，专工对技术方案签字把关。
禁止行为	不准跳过三级验收，不准漏查焊接质量，不准用没验收的金属材料，不准不填监督记录。
检查与监督	专工每周下现场至少三次，查问题当天报，整改三天内完成，没做完扣绩效，安监部每月核对记录。

1、设备管理部金属监督专工是公司设备检修、运行管理、技术改造等项目的金属监督技术负责人，按现行国家、行业、上级部门关于设备制造、检修、运行、施工、技术监控、反措、改造等方面的安全规定和技术规定、技术标准、管理制度，对金属监督负全面的技术管理方面的安全生产责任。

2、负责汇总、制订、审查设备大修，改进工程及其它重大项目的安全技术措施，并对安全技术措施的正确性负责。严格执行“三级验收”和停工待检制度。

3、组织编制本专业季度、年度反事故措施计划和技术监控计划，经总工程师批准后列入技改或检修与运行计划，并优先付诸实施。

4、负责金属技术监督档案管理，做好监督范围内各种金属部件在制造、安装和检修中的材料质量和焊接质量的监督以及金属试验工作。

5、每周至少三次深入生产现场，组织检查和掌握受监部件服役过程中金属组织变化、性能变化和缺陷发展情况。发现问题及时采取防爆、防断、防裂措施。并参加有关金属部件事故的调查和原因分析。

6、负责对金属材料的技术监督，按规定对金属材料进行质量验收，正确选用备品配件技术材料。

7、在工作过程中，严格遵守安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育、培训，掌握工作所需的安全生产知识，并考试合格。

设备管理科工作职责：设备管理科科长hse职责

适配人群	设备系统负责人，旋转设备操作员，特种设备管理员	使用场景	特种设备运行，旋转设备检修，爬行设备维护
制定目的	怕设备出事伤人，怕不守规矩被罚，想让设备稳稳当当干活，大家平平安安上班。
适用范围	管开设备的人、修设备的人，管旋转的、爬行的、特种的那些大机器。
职责分工	设备科主任牵头定规矩，班组长天天盯着干，安全员拎着本子查漏子、记问题、打分。
禁止行为	不准没证就碰特种设备，不准绕过安全锁直接开机，不准瞒报小毛病拖成大事故。
检查与监督	每月15号前班组自查交表，设备科月底抽查，漏查一次扣当月绩效，三次不改换人干。

1、贯彻hse相关的法律、法规，严格执行国家行业关于设备设计、制造、检修、维护保养及施工方面的规定和标准，对设备管理系统的hse工作负主要责任。

2、负责制订和修订旋转设备、爬行设备及特种设备的操作规程和管理制度，并对执行情况进行检查、监督和考核。

3、抓好设备的安全管理，确保设备安全、平稳、经济运行，完善各种规章制度和标准，使各项工作规范化、标准化。

4、掌握各项主要工作的进展情况和计划实施完成情况，注重信息反馈、动态分析，及时处理有关重大问题。

5、定期组织设备检查，及时纠正不符合及违章违纪行为，消除hse事故隐患。

6、负责本系统事故的调查处理，及时向总厂hse管理部门报告，参加总厂其他事故的调查处理。

设备管理科工作职责：设备管理部工程管理专工的安全职责

适配人群	工程管理专工，设备技术负责人，可靠性分析员	使用场景	设备检修，技术改造，可靠性评估
制定目的	设备老出问题，影响发电安全，想让设备少坏多用，保证运行稳当。
适用范围	专工管设备检修和技改，盯设备健康、可靠性数据、分析报告。
职责分工	工程管理专工牵头干，部门领导盯着看，安监部抽查执行情况。
禁止行为	不准漏报瞒报可靠性数据，不准不写分析报告，不准没考试就上岗。
检查与监督	每月5号前交分析报告，部门主任月底检查，漏交一次扣绩效，连续两次调岗。

1、设备管理部工程管理专工是设备检修计划、技术改造等方面的技术负责人并承担相应的安全生产责任。

2、掌握设备健康状况及存在的问题，定期提出书面考核意见和分析报告；根据主辅设备可靠性指标对设备的检修质量和技改项目改造效果进行评估和总结；对重大技改项目的立项、重要设备的更新改造等进行可靠性分析论证。

3、负责建立可靠性管理台帐，做好可靠性管理的日常、定期分析工作，提出整改意见，促进设备安全可靠运行。对可靠性数据统计分析的及时性、准确性负责。

4、按集团公司、省公司要求及时准确上报相关报表数据。

5、在工作过程中，严格遵守安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育、培训，掌握工作所需的安全生产知识，并经考试合格后上岗。

设备管理科工作职责：项目部设备管理员职责

适配人群	项目机械管理员，设备管理工程师，安全验收专员	使用场景	大型设备拆装，机械验收检查，操作人员培训
制定目的	怕出安全事故，机器老坏耽误工期，大家干活没规矩乱来。
适用范围	项目部管机械，包括大修、拆装、检查、操作培训这些事。
职责分工	设备管理员牵头，施工员执行日常检查，安全员盯着隐患整改。
禁止行为	不准用没验收的机器，不准无证人员开大型设备，不准跳过检查直接拆装。
检查与监督	每月查一次台账和记录，安全员月底交报告，漏查一次扣50元，问题超3天不改停工。

1、认真贯彻执行国家、地方有安全生产法律、法规、标准、规程和公司安全管理制度。

2、建立项目部机械设备台帐，编制大型机械设备大修计划。

3、参加大型机械设备拆装方案，拆装单位资料审查。

4、了解大型机械设备状况，确保大型机械设备完好率。

5、做好机械操作人员的培训、遵章操作等工作。

6、参加机械设备验收，及时对机械设备进行检查，消除重大隐患，监控大型机械设备拆装。

设备管理科工作职责：设备管理员环保职责

适配人群	设备管理员，环保专员，维修工程师	使用场景	设备检修，环保事故，运行监管
制定目的	怕设备出问题污染环境，想让大伙干活时都想着环保，别乱来。
适用范围	管所有用设备的人，管设备运行、维修、事故这些事。
职责分工	设备部牵头定计划，操作工日常盯设备，安监部查事故，班长天天看。
禁止行为	不准让设备漏油漏水漏气，不准不按规程开设备，不准修设备时不加环保措施。
检查与监督	每月查设备运行记录，班长每天巡检，月底交检查表，漏查一次扣绩效，三次谈话。

1.认真执行环境保护的方针、政策、法律法规及公司环保管理规章制度。

2.严格执行设备管理制度，加强设备监督管理，严格执行设备操作技术规程，定期或不定期检查设备运行状况，杜绝跑、冒、滴、漏，污染环境。

3.在编制设备大、中、小修计划时，同时编制环保措施计划。

4.发生设备环保事故，配合安全监察部按“四不放过”原则进行调查处理。

设备管理科工作职责：现代远程教育工程项目设备管理员职责

适配人群	远程教育管理员，学科教师，农村党员干部	使用场景	机房管理，教学资源接收，教师培训
制定目的	学校要搞远程教育，得有人管设备、管资源、管上课，不然乱糟糟的没法用。
适用范围	管远程教育老师和管理员，管设备、收节目、搞培训、组织收看。
职责分工	校长牵头定计划，管理员天天开机关机打扫卫生，教务处查记录和设备状态。
禁止行为	不能不关电源就走人，不能让机房脏兮兮，不能漏收重要教学节目，不能设备坏了不报修。
检查与监督	管理员每天填日志，教务处每周看一次，月底汇总问题，没做到扣当月绩效，三次不改调岗。

一、认真贯彻教育方针，遵守知识产权的法律法规。协助学校制定本校远程教育发展规划和实施方案。

二、建立健全各种规章制度，实施远程教育管理责任制，完善远程教育工作档案。

三、要爱护远程教育设备，熟悉设备性能，使用及保养维护方法，能排除设备一般故障。

四、每天上班要打扫机房环境卫生，保持机房设备、地面卫生干净和整洁。

五、每天上下班及时开机、关机，接收远程教育信息，下班要切断电源，关好门窗。

六、要认真执行学校制定的远程教育教学计划，及时收集下载、刻录远程教学资源信息节目，确保远程教育设备能正常接收播放。

七、要积极配合学校，协助教师利用远程教育手段完成继续教育任务，提高教育教学能力。

八、组织教师开展远程教育、教学、教研、电子教案、课件、教材制作等培训工作，宣传交流校内外远程教育的先进经验、成果。

九、根据远程教育节目播出安排和本地农村实际情况，合理规定接收站点收看时间，组织农村党员干部和广大农民群众按时收看节目，提高收看率。

十、要树立为社会、教师、学生服务意识，努力完成本职工作。

设备管理科工作职责：机械设备管理岗位安全生产职责

适配人群	设备管理员，操作员，安全工程师	使用场景	设备巡检，操作培训，事故调查
制定目的	设备老出问题，工人容易受伤，想让机器不伤人，运行稳当点。
适用范围	管机电、起重、锅炉、受压容器这些设备，管操作、培训、检查、事故处理。
职责分工	设备管理员牵头干，操作员按规干活，安全员盯着查，出了事一起看原因。
禁止行为	不准无证上岗，不准用坏的设备，不准跳过验收，不准瞒报小事故。
检查与监督	每月查一次设备，培训每季度一次，没证不能上机，查出问题三天内改，改不好停用设备，再犯扣绩效。

1.负责对本单位所拥有的机电、起重、锅炉、受压容器(气瓶除外)等施工生产设备进行管理，保证设备安全运行。

2.负责编制上述施工生产设备的安全操作规程。

3.负责对上述施工生产设备的操作运行人员，进行定期培训、考核并签发作业合格证。

4.对严重危及职工安全的机械设备应会同技术部门提出技术改进措施，并付诸实施。

5.负责组织对现场机械设备的检查验收工作。

6.负责对施工生产设备的事故进行调查分析，提出处理意见;参加由于施工生产设备造成的重大人身伤亡事故的调查，并针对事故原因提出措施。

设备管理科工作职责：仪器设备管理人员职责

适配人群	试验室设备管理员，计量管理员，试验室技术员	使用场景	仪器验收，设备校验，定期送检
制定目的	仪器老坏，数据不准，得有人盯着管好用好。
适用范围	管试验室所有仪器，从买来验收到日常修保养。
职责分工	设备管理员牵头干，实验员配合做，主任定期看台账和记录。
禁止行为	不准不记台账，不准漏检校验，不准乱改标识，不准拖着不修。
检查与监督	每月查一次台账，每季核一次标定结果，月底交检查表；没做完扣当月绩效，三次不改调岗。

1、参加本试验室仪器设备的调研、验收、组装、调试工作，汇总调研和验收报告。

2、准确掌握本试验室仪器设备的技术状况，尤其对需进行标定和校验的仪器设备，对其结果进行汇总和保存，建立分户明细台帐。

3、负责本试验室仪器设备的定期送检工作，根据仪器设备检定结果对其进行标识，并及时修改计量检定台帐。

4、掌握试验室仪器设备状态，督促、检查做好仪器设备的日常维修和保养工作。

5、完成试验室主任和上级领导交办的其他工作和任务。

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