集团招商总监岗位职责（优选15篇）

集团招商总监岗位职责

集团招商总监 职位描述:

1、了解产业地产市场情况，熟悉国家产业政策及经济合作的法律法规。

2、具有项目分析能力、优秀的招商技巧和人际沟通技巧、良好的协调能力和团队管理能力。

3、熟悉工业地产招商及后续经营流程，具有较强的商务谈判及客户维护等能力，具备商户资源开发与组织能力。

主要工作职责:

1、负责带领招商团队，完成下达的各项招商目标，并协调内部流程及资源，对负责的客户资源招商目标的达成情况负责;

2、在集团招商中心的指导和协助下，进行园区产业线整合销售及跟踪订单最终落实，及招商项目落地投资额的质量管控;

3、根据公司产业园的定位和分析，以项目组的方式运作，负责跨区域大客户关系搭建及发展;

4、负责制定大客户的月度与季度招商计划，并根据客户特性，提出相应的营销建议及方案;

5、负责定期收集整理大客户市场信息、掌握其发展动态，研究分析大客户的发展战略和运营模式、运营理念并形成报告;

6、负责实施大客户相应的公关策略并及时反馈策略实施成效，供管理层及时调整策略;

7、客户关系管理及维护，处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，提升客户满意度;

8、实现大客户销售、维护与战略合作伙伴的良好关系及保持持续发展。

专业技能:

1、管理能力(判断与决策能力、战略与创新能力、人际沟通与协调能力、计划与执行能力)

2、专业技能(市场营销、谈判技艺、心理学、合同法、财务管理、地产企业经营管理) 职位描述:

2、专业技能(市场营销、谈判技艺、心理学、合同法、财务管理、地产企业经营管理)

集团招商总监岗位职责：拓展招商总监

岗位职责：

1、完善、升级公司管理体系，赋能各城市商管公司团队完成目标;

2、管理集团名下现有的商业项目，逐年提升租金收益和客户满意度;

3、开拓优质项目，扩大规模;

4、完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历;

2、有丰富的招商经验及成熟的商业运营经验，有优秀招商业绩;

3、年龄30-40岁之间，勤奋、抗压力强，敢于接受挑战，能接受出差。

品德端正、能力优秀者成为合伙人。

集团招商总监岗位职责：百货百货招商总监

任职要求：

1、本科以上学历

2、工作经验同行业同等规模企业的三年以上同岗位招商管理经历，熟悉招商管理及品牌，熟悉零售运作管理。

3、专业技能品牌管理、零售管理、招商管理、财务分析、法律常识、谈判技巧。

4、管理技能沟通能力、团队建设、客户关系维护、开拓能力、创新能力

5、通用技能熟练使用办公自动化系统，具备一定英语基础为佳。

岗位职责：

1、根据公司经营计划，制定招商管理制度及工作流程，报公司领导审批后予以执行。

品牌引进和优化组合

2、为了实现太阳百货销售收入，提高太阳市场竞争力，根据太阳百货经营目标及招商策略，制订年度春季及秋季调整方案;

3、根据市场变化，及时调整场内品牌结构。

4、为了使卖场布局合理，业种结构符合太阳百货定位，负责品牌引进、场内品牌淘汰。

5、 组织市场调研，及时掌握品牌市场状况，适时调整场内品牌组合。

6、资源的引进及整合利用，确保竞争中占有优势。

供应商管理

7、为了优化供应商，合理利用资源，负责场内供应商评估，并督导与主要供应商沟通。

8、为了保证公司利益，负责场外品牌按公司标准及定位要求进行招商引进。

合同管理

9、 为了保证公司利益，按照公司签约标准负责场内合同续约及合同谈判。

10、在日常合同管理中，按照公司合同管理制度，对合同上报进行把关

促销管理

11、掌握市场信息，根据公司促销方案，洽谈商户参与活动，保证参与力度，同时确定公司的利润

12、充分挖掘场内资源，为公司创造利润点，确保公司各项指标的完成

团队管理及建设时安排下属工作，并督促检查落实;培养下属管理能力，提升业务能力;

13、创造适宜的工作环境和向上的工作氛围;

14、向直属下级解释工作内容和工作要求，并提供业务和职业发展指导;

15、根据相关业绩评估指标和评估流程对直属下级进行评估和考核;

16、根据相关人事标准和流程，建议直属下级的雇佣、调配或辞退，并提请分管副总经理、总经理批准;

17、根据相关人事标准和流程，决定雇佣、调配或辞退本部内员工。

18、根据相关流程，进行部门内外的协调

集团招商总监岗位职责：营销招商总监

任职资格：

计算机或信息相关专业毕业，本科以上学历;

5年以上it大企业客户销售经验，有政府、互联网、商业客户等对大客户销售经验;

有独立思考和自我驱动能力，目标导向，具备独立拓展新客户的能力和意愿;

2年以上团队管理经验，具有团队精神，热爱销售工作，能承受较大工作压力;

熟悉行业动态及运营发展趋势;

有isp、idc服务商或宽带运营商工作经验者优先;

可接受经常性全国范围内出差。

集团招商总监岗位职责：区域招商总监

区域招商总监 1、根据公司的战略发展需求，参与制定和实施公司商业战略规划、品牌管理、招商方案和店铺调整方案等，为城市综合体各项经营指标的完成提供支持。

2、负责对商户品牌资源进行整合，根据项目的定位确定商业组合，以及主力店的选择与引进。

3、依据公司的经营战略计划，编制本部门的工作计划，并对其进行分解、落实到具体岗位。

4、负责与运营、推广等部门进行有效沟通，对商户进行有效管理。 1、根据公司的战略发展需求，参与制定和实施公司商业战略规划、品牌管理、招商方案和店铺调整方案等，为城市综合体各项经营指标的完成提供支持。

4、负责与运营、推广等部门进行有效沟通，对商户进行有效管理。

集团招商总监岗位职责：赛事招商总监

岗位职责：

1、负责根据公司的项目规划、体育赛事资源，制定总体招商战略及计划;

2、负责开拓整合赛事项目的冠名商和赞助商等商业资源，完成大型体育赛事资源销售任务和大客户开发任务;

3、负责整体体育赛事项目中客户的权益回馈，做好赛事各环节与相关部门的协调沟通，做好客户服务工作及赛后的客户服务总结;

4、负责客户资源开发，处理商务谈判和交涉工作，代表公司与客户缔结合同。

任职要求：

1、本科及以上学历;

2、体育赛事、中大型综艺节目、广告会展招商管理工作5年以上工作经验;

3、出色的沟通、商务谈判和客户公关能力，拥有良好的人脉网络和客户资源，有多个成功案例，能够利用体育赛事、俱乐部平台，发倔市场机会，通过体育赞助等经营方式获得经营收益(本要求为核心要求);

4、具备专业体育公司营销经验者和体育营销全案管理执行经验者优先。

集团招商总监岗位职责：项目招商总监

岗位职责：

1.负责公司项目整体的招商工作;

2.制定年度战略计划，并确保公司招商阶段性目标的实现;

3.管理招商团队，培训招商员工，提高客户满意度;

4.为公司招商工作提出合理的建议，协助总经理关于招商方面的工作;

5.负责年度经营性计划的完成及团队建设工作;

6.为公司的决策方向提供合理化建议及风险提示;

7.制定招商团队的绩效指标并与各部门间的沟通协调工作;

8.负责各部门员工业务培训，不断强化和提高员工素质，调动员工工作积极性，增强各部门员工的凝聚力

9. 分析市场动态，撰写分析报告;

10.根据市场动态，根据实际情况调整园区业态分布;

11.维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象;

任职资格：

1.本科以上学历，金融、经济、地产类专业优先;

2.有全盘操作过大规模商业地产项目的成功案例，具备先进的运营理念;

3.8年以上大型房地产公司招商、营销管理经验，5年以上同职位经验;

4.负责项目整体运营;

5.能承担较大压力。

集团招商总监岗位职责：会展招商总监

岗位职责：

1.负责主题展会及主题市集的市场调研工作!

2.负责展会立项、招商、招展工作;

3.负责展会预算和运营管理等方案的策划;

4.负责组织搜集相关展会信息，客户信息，竞争对手信息等;

5.参与公司各类展会活动的创意构思、策划等工作;

任职资格：

1.大专以上学历，有会展专业/市场营销专业优先考虑;

2.能吃苦，具备强有力的业务拓展能力及执行能力;

3.有活动策划方案ppt书写输出能力;

4.思维跳跃，能快速输出创意构思方案输出的能力;

5.有展会招展及运营工作经验者优先考虑;

6.具备管理经验

集团招商总监岗位职责：商场招商总监

职责描述：

1.协助总经理制定商业地产战略发展及招商推广目标并贯彻落实;

2.根据公司整体规划和布局，确定战略发展工作计划表，协同总经理共同做好商业物业市场化发展工作;

3.确定招商时间表及招商部任务指标，制订招商策略方案并负责具体实施招商工作。负责组织对市场的调研和评估，收集市场信息，以调整招商内容和条件，为公司各版块项目招商提供信息并完成指标任;

4.全面负责家具市场项目招商统筹执行工作，对推广、招商方案、招商策略工作进行部署、协调推进，编制与完善项目推广、招商计划，并负责完成与监控实施。 对经营的各品牌进行动态管理，并及时发现问题提出整改意见;

5.负责做出年、季、月度的经营业绩分析，以调整招商内容和条件，保证与市场发展的平衡，并完成集团招商项目的完成率。签定与商家的合作合同，落实部门相关费用的收缴;

6.负责团队成员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。

7.与政府部门、商业团体、战略合作伙伴及其他机构，保持密切沟通及交流，稳定市场，维护及提高公司形象和声誉。

任职要求：

1.市场营销、工商管理、经济类相关专业本科或以上学历，资源丰富者可适当放宽条件;

2.8年及以上招商工作经验，5年以上同职工作经验，具有在商业综合体(写字间、商场、家具城招商等多元化企业)负责招商工作3年以上者，可优先考虑;

3.具备较丰富的品牌资源，写字楼大客户资源，具有丰富的商业综合体资源并熟悉行业资讯;

4.具备较强的计划、组织、沟通能力，优秀的项目协调及谈判能力，良好的沟通协调与数据分析能力。

5.开拓现有市场的招商策略，并能辅助总经理开拓物业管理项目者优先考虑。

6.有良好的执行律、能独立完成个案，集团重点招商项目，善于发现问题解决问题。

7.能够完成集团及上级领导规定的各项招商任务指标。

集团招商总监岗位职责：行业招商总监

岗位职责：

1、统筹组织招商团队的线上线下全渠道的招商工作，包括电销、会销等，寻找优质的加盟商;

2、负责招商政策的拟定以及整个招商项目进度的把控、跟进;

3、负责招商团队的组建与管理;

4、负责招商谈判工作，维护与潜在客户的关系;

5、负责客户档案资料的管理及维护。

任职要求：

1、五年以上茶、酒或燕窝的招商工作经验;

2、具有一定的行业资源;

3、优秀的沟通、谈判能力;

4、能适应一定的出差。

三更月项目招商人选

集团招商总监岗位职责：地产项目招商总监

职责描述：

1、负责广东区域工业地产项目的营销(招商)工作;

2、负责达成项目各阶段销售/招商目标，组织实施各项销售工作;

3. 负责制定招商计划，组织团队完成招商任务，并对团队进行考核激励;

4、开拓招商渠道，并与相关政府机构、行业协会、商会、上下游企业等建立长效沟通和合作机制;

5、通过市场调研，定期提报科学专业的产业地产行业研究报告，为公司重大决策提供信息支持;

6、负责项目各类营销活动(推介会、招商会等)的策划、筹备及活动效果的评估.

任职要求：

1.25-45岁，男女不限，大专以上学历;

2.熟悉营销策划方案的制定和实施，熟悉各种媒介宣传的创意和执行过程;

3.五年以上房地产策划工作经验，熟悉房地产市场行情及相关政策。有工业地产营销的相关经验优先。

特别说明:本岗位需接受广东省内异地(新兴项目、佛冈项目、肇庆项目等)的调配。

集团招商总监岗位职责：策划招商总监

招商策划总监 岗位职责:

1、根据公司要求，制定项目的商业形态、招商规划及定位;负责对公司引进的商业运营团队进行调研或招投标，并形成具体报告;

2、根据公司发展要求，有计划、有目标地组建各招商处工作团队，并组织招商人员对公司需要招商的项目进行策划、招商的建设与管理工作;

3、做好商业项目的招商推广、促销工作，合理对招商的各项费用预算进行控制;、

4、负责招商前期准备、中期租赁、后期管理的各项服务工作，把控引进商家的品牌与定位;

5、维系并提升公司与租客间的关系，不断提高租客满意度及公司品牌美誉度;

6、负责部门内部管理，协助公司完成相关目标。

任职资格：

1、30-40岁，本科以上学历，市场营销、房地产经营与管理等相关专业

2、8年以上房地产策划、招商经验，至少5年以上管理工作经验。有商业定位要关工作经验优先

3、熟悉国家和地方相关法律、政策。

4、具备统筹项目丰富的销售经验;谈判能力和口头表达能力强，具备很强的组织能力和执行能力;具备较强的沟通能力。

5、熟悉国家和地方房地产政策及相关法规;具备良好的人际关系及网络知识;

6、良好的执行能力、沟通能力、协调能力。

7、优秀的品行和职业素质，有敬业精神与责任感，工作原则性强;。

8、具有奉献精神和团队合作精神，能够承受工地较大工作压力。

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集团招商总监岗位职责：招商总监

职责描述：

1、负责招商部的整体项目工作的定位、调研和策划。

2、负责制订本部门各阶段工作计划，布置和安排本部门各项工作有计划开展。

3、负责本部门员工业务培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工素质。

4、负责招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

5、负责安排本部门员工对商家资源的开发、维护和优化工作。

6、负责制订和分解项目招商指标，并监督检查完成情况。

岗位要求：

1、具有较强的商务谈判和规避风险的能力。

2、具有较强的市场策划能力和运作能力，强烈的创业精神。

3、获得市场相关信息，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状。

4、有很强的判断、决策、计划、执行能力以及良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。

学历要求：本科及以上

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验3-5年

集团招商总监岗位职责：otc招商总监

otc招商总监职位要求

1.大专及以上学历，医药相关专业或市场营销专业，年龄在24-40岁之间；

2.3年以上销售行业工作经验，有相关医药行业经验者优先；

3.勤奋好学、反应敏捷，具有较强的逻辑思维、沟通能力及创新能力；

4.有责任心，能承受较大的工作压力，勇于挑战高薪。

otc招商总监岗位职责

1.完成药品销售任务、拓展otc商业销售分销渠道；开发空白市场和新客户；

2.市场新老客户的服务与维护；

3.负责公司销售政策的传达、落实；

4.搜集市场信息并及时处理市场突发事件及客诉事件。

集团招商总监岗位职责：广告招商总监

广告招商运营总监 职位描述:

‍1、负责北京电商行业客户的开发和维护工作，建立与企业客户的良好合作关系;

2、负责制定公司全年招商及客户广告推广计划，完成任务及目标;

‍3、收集市场客户及产品相关市场信息及动态，并提出合理化建议。

3、与公司关联部门联系沟通，确保电商广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发;

‍4、 负责及时跟进商户情况，协助商户解决平台入驻、使用、维护过程中的各类问题;

5、负责招商团队的组建工作，带领团队共同完成招商目标，对团队人员进行培训、业务分工、管理及考核。

职位要求：

1、全日制统招本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先

2、5年及以上的招商管理工作经验，具有电商工作从业背景、电商推广、广告投放等

3、市场敏锐度高，具备良好的商务谈判技巧，较强的计划性、协调能力和表达能力;

4、具备较强团队管理能力，带动团队完成目标。 职位描述:

4、具备较强团队管理能力，带动团队完成目标。