d小学党支部工作制度（优选3篇）

d小学党支部工作制度

第一小学党支部工作制度

一、“三会一课”制度

1、党员大会制度

支部党员大会一般每季度召开一次。主要任务是:学习传达上级党组织的决定、决议、指示;讨论工作计划和工作总结;对吸收新党员和预备党员，转正作出决议;讨论决定党员的奖励和处分，选举支委会;讨论决定支部的其它重大事项，监督支委会正确执行党的决议;组织党员参观重点工作，重点乡镇企业红旗村组织，以及进行爱国主义和光荣革命传统教育。

2、委员会制度

支委会每月召开一次，研究制定基层组织工作计划，分析党员群众的思想状况，检查开展“创争优先”，创规范化党支部和实行党建目标管理责任制的落实情况，研究党员教育管理和发展党员工作。

3、党小组会制度

党小组会每月召开一次。主要内容是:学习党内文件和上级指示，落实党支部的决议和工作安排，开展批评与自我批评，听取党员的思想汇报，讨论改选小组长等有关党务方面的工作。

4、党课制度

每年不少于两次党课。党课要结合形式任务，对党员进行建设有中国特色社会主义理论、党的基本路线、党章和党的基本知识以及理想、信念、宗旨、党纪、党的优良传统和形式教育。党员领导干部要带头讲党课、党课应吸收入党积极分子参加。

二、民主生活会制度。

支部民主生活会每半年召开一次。主要是汇报思想、交换意见、谈心、通气，认真开展批评与自我批评。要提高 民主生活会的质量。所有党员都要参加支部 (小组)民主生活会，党员领导干部要按规定参加双重民主生活会。

三、民主评议党员制度

民主评议党员每年进行一次。评议前，党支部要认真分析本单位党员队伍中的主要问题，实事求是进行评议，每个党员都要对照党员条件进行个人总结，严肃认真地开展民主评议。在评议基础上表彰优秀党员，妥善处置不合格党员，处理违纪党员。

四、党内监督制度

按照市上的有关规定执行。

五、培养教育入党积极分子制度。确定培养对象提出培养措施，落实培养责任。党员(总支)支部每年要制定培养计划，每半年对培养工作进行一次检查，并按规定将考察的情况如实填入《入党积极分子考察登记表》。要加强对预备党员的教育考察工作。到期按时讨论能否转正，并报上级党委审批。

六、党建目标管理制度

年初，根据党委(总支)下达的目标任务支部制订好党建目标;坚持做到季度自查、半年初查。年终总结考核制度，抓好落实，注重效果。

七、思想政治工作制度

党支部，要定期听取党员个人向党组织汇报思想工作，学习情况;针对党员、群众的思想实际，做好教育、疏导工作，积极开展谈心活动，努力探索新时期思想政治工作的新鲜经验。

d小学党支部工作制度：小学党内工作情况通报

山中路小学党内工作情况通报制度

第一章 总则

第一条 为为深入持久地开展保持共产党员先进性教育，切实加强党内监督，提高党务工作的透明度，切实保障党员的知情权、参与权、建议权、批评权、监督权，使广大党员积极参与党内事务，实现对党内的有效管理和积极监督，根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例（试行）》，制定本制度。

第二条 本制度以合法、平等、公开、及时、真实为原则，增强党组织和党员的责任意识，提高党内监督的效果，推动党风廉政建设和各项工作顺利开展。

第三条 本制度所指的重要情况是党内的重大部署、重大决策、重大问题和情况。

第四条 党内重要情况通报的对象是全体党员；党内重要情况报告的对象是党员大会或上级党组织。

第二章 通报的内容

第五条 党内重要情况通报的内容：

（一）党务工作方面

1、贯彻执行上级有关工作指示情况；

2、党风廉政建设和反腐败工作情况；

3、党总支委员会议议决事项；

4、党总支年度工作计划、重要党务、政务活动进展和完成情况；

5、党总支部负责人每年的述职述廉情况；

6、党员领导干部民主生活会情况和整改措施；

7、民主评议党员工作情况；

8、领导干部廉洁自律情况。

（二）组织人事方面

1、公开招聘、录用干部，公开选任干部的条件、程序、结果，以及调整、任免干部情况；

2、对党员干部实施奖励和惩诫的情况；

3、党员干部因违法违纪被立案审查、处理的情况；

（三）与党员密切相关的重大事项方面

1、改革和发展的重大部署，以及涉及干部职工切身利益的重大决策的执行情况；

2、重大项目安排和大额度资金使用情况；

3、重大突发事件的处理结果；

4、党员群众反映强烈的热点、焦点问题的处理情况；

（四）其他应通报的重要情况。

第六条 涉及党员干部和党组织重大利益或对有重大影响的事项，在正式决定前，实行预通报制度，党总支部要充分听取党员干部的意见后再做出决定。

第七条 党总支部对事关全局和社会稳定的重要情况及重大问题，应按照上级有关规定和程序向上级党组织报告或请示。

第八条 各党员领导干部应当向党组织如实报告个人重大事项，自觉接受监督。

第九条 属于下列情况免予通报

（一）属于党内秘密的；

（二）涉及个人隐私的；

（三）正在调查、讨论、处理过程中的（法律、法规另有规定的除外）；

（四）与行政执法有关，通报后可能会影响调查取证等执法活动的；

(五)其他免予通报和报告的情况。

第三章 通报的形式及程序

第十条 通报采取召开专门会议和发文、简报、信息公开栏、网络等形式进行。

第十一条 党内重要情况一般每半年通报一次，也可根据实际情况不定期进行通报。

第十二条 党总支部每半年向党员大会报告一次。

第十三条 通报和报告的具体工作由党政办公室负责。

第四章 监督和检查

第十四条 党总支部要在每年年底前对上年度党内情况通报和报告工作进行总结，并在党总支部工作总结大会上向全体党员通报。

第十五条 本工作接受党员的监督，党员有权要求通报有关情况，如应通报而未通报的，可向上一级党组织反映。

第五章 附则

第十六条 本制度由党总支委员会负责解释。

第十七条 本制度自发布之日起施行。

d小学党支部工作制度：东方小学党风廉政建设工作

为认真贯彻上级党委关于加强党风廉政建设的有关精神，加强学校的党风廉政建设，根据党中央《关于党风廉政建设责任制的实施办法》，结合学校实际情况，特制订东方小学党风廉政建设制度。

一、党风廉政建设的工作格局

学校党风廉政建设在教育局党委统一领导下进行，校长、书记为本校党风廉政建设第一责任人。校领导班子内部实行集体领导与个人分工相结合的工作制度，依照“谁主管，谁负责”的规定，明确责任范围，充分依靠党员群众的支持和参与，切实发挥学校工会的监督作用，将党风廉政建设列入学校党政建设工作重要日程，与主要业务工作一起抓好，使党风廉政建设责任落实到实处。

二、党风廉政建设责任范围

1、校党政领导班子及领导成员责任：

学校党政领导班子及领导成员，必须承担四项责任，即自律责任、教育责任、监督责任、查处责任。

（1）自律责任：带头学习贯彻执行党中央及上级党委关于领导干部廉洁自律的各项规定，做到以身作则，身体力行，自觉接受群众监督。

（2）教育责任：结合自己分管工作，管好班子，带好队伍，认真做好对党员和教职工的教育、管理和监督，做到警钟长鸣。

（3）监督责任：认真监督所管干部和科室的行为，尤其是易发生问题的环节和人员，经常查询过问，防患于未然。

（4）查处工作：对所管辖范围内部门和人员发生的违纪问题或发现的线索，及时报告，组织力量和协助有关部门予以查处。

2、共产党员的责任：

（1）每个党员和党员干部要以高度的责任感，从维护党的利益出发，自觉遵守党纪国法和学校关于党风廉政建设的各项规定，严格要求，勤政为民，全心全意为人民服务。

（2）要认真学习理论和江___“三个代表”重要思想，自觉接受党组织教育，努力提高自己的政治素质和思想道德水平，增强拒腐防变的能力。

（3）本着对党、对人民负责的原则，勇于开展批评与自我批评，敢于向不良倾向作斗争，发现情况及时向党组织报告，并协助党组织调查取证，查清问题。

三、具体措施：

1、把党风廉政建设列入学校党政的重要议事日程，学校支部以高度的责任感认真计划、部署、检查和总结党风廉政建设工作，要把党员、干部的工作作风和党风表现状况，作为考核、任用、晋升干部的重要依据。

2、加强党风廉政建设要从自身做起，学校领导成员要带头执行党的路线、方针、政策和国家的法规法令，模范遵守党的纪律以及有关决定和规定，做到令行禁止；同时要保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，密切党群关系，经常虚心听取教职工的意见，为基层和职工排忧解难，真正为人民掌好权，用好权。

3、进一步健全约束机制，严格学校的各项工作制度和有关规定。围绕党风廉政建设制度和自身党风情况，经常进行对照检查，认真开好民主生活会，开展批评和自我批评，同时要拓宽党风监督渠道，自觉接受上级党委、纪委的监督，接受本单位党员干部、职工及社会舆论的监督，使学校党风廉政建设工作真正落到实处。