设备管理员职业健康职责

适配人群设备管理员，机械操作员，安全员使用场景设备进场验收，特种设备报批，机械操作交底
制定目的工地设备老出问题，怕伤人，想让大家干活更安全点，少出事。
适用范围所有用设备的人，还有管设备的人，管进场、保养、操作这些事。
职责分工设备管理员牵头，操作员执行，安全员盯着检查，项目经理最后把关。
禁止行为不准用没验收的设备，不准无证上岗，不准不挂操作规程，不准电线乱接。
检查与监督设备员每天查台账和现场，安全员每周抽检，月底汇总问题，没改完扣当月绩效，整改超三天要写说明。

（1）熟知国家和本行业关于建筑施工机械设备安全操作规程、标准，并严格执行。

（2）执行本企业及当地政府主管部门制定的管理规定，做好各种施工设备、施工机具的进场验收，不合格设备坚决不准进入施工现场，负责日常检修、保养、检查工作，并建立施工机械设备台帐，为每台建立完整的技术档案。

（3）特种机械设备必须到当地主管部门办理相关手续，方可使用。

（4）负责对施工设备机具操作人员进行详细地操作技术交底，履行书面签字手续。

（5）机械设备机具由专人操作，操作人员做到持证上岗，正确使用个人劳保用品。

（6）机械设备机具用电做到“一机、一箱、一闸、一漏”，周边环境符合设备正常使用条件，露天设备有防雨、防晒等防护，悬挂设备安全操作规程。

（7）会同安全员定期对施工设备机具进行检验，保证其有效使用。

（8）必须参加项目安全生产例会，真实全面详细汇报安全生产情况，并认真督促隐患及事故整改落实，认真做好工作笔记。

设备管理员职业健康职责：现代教育技术中心设备管理员职责

适配人群电教技术员，实训管理员，音视频工程师使用场景语音室运行，实训室开放，教学活动支持
制定目的设备老坏影响上课，老师学生都着急，想让机器少出问题、用得顺手。
适用范围电教中心老师，管音响、广播、电视、语音室、实训室这些设备。
职责分工电教中心主任牵头，老师日常操作，院办每季度抽查记录本和维修单。
禁止行为不准私自拆设备，不准用非标u盘插播控系统，不准删教学软件，不准把维修配件带回家。
检查与监督每天巡检填表，故障2小时内响应，48小时修好，超时要写说明交主任，月底汇总通报。

1.负责管理与维护多媒体设备；

2.承担语音室日常运行管理以及维护维修；

3.承担管理与维护院内有线广播、电视、教室广播、无线扩音等电教设备；

4.协助学院有关活动的音响、摄录像等技术服务工作；

5.协助教学用仪器设备的软件安装、耗材保障、日常维护和故障维修；

6.协助业余时间实训室开放值班、管理与辅导工作；

7.完成领导交办的其他工作。

设备管理员职业健康职责：设备动力部设备管理员职责

适配人群设备管理员，动力部经理，设备技术员使用场景设备验收，设备报废，设备巡检
制定目的怕设备管不好出事，想让设备有人盯、有账记、能用久点。
适用范围管设备管理员，管设备入库、报废、档案、检查、报告这些事。
职责分工经理带着干，管理员自己动手做，经理盯着看做得对不对。
禁止行为不能不进现场看设备，不能账和实物对不上，不能漏报问题。
检查与监督管理员每周查设备，每月交报告，经理月底核对，没做到就谈话提醒再补上。

设备动力部设备管理员在经理领导下开展工作，必须掌握相关法

律、法规及专业知识，做好本职工作。

（一）、岗位职责

1、具体负责分管的设备管理工作，在进行设备管理过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。负责分管设备的入库验收、报废等工作，对分管设备进行综合管理。

2、建立健全分管设备的管理制度及设备管理有关规定，并及时检查执行情况。

3、配合有关部门建立健全设备技术档案，主要设备的技术资料准备齐全，并做到帐、物相符、

4、经常深入现场，了解分管范围内设备的运转情况及日常维修保养工作。及时安排回收闲置设备，提高设备的利用率。

5、定期参加公司组织的设备大检查，考核各使用单位各项指标的完成情况。

6、定期对分管设备状况进行分析，写出设备管理情况总结报告，按时上报各种报表。

7、及时接受本部门及有关部门组织的安全技术培训和业务技术培训，不断提高管理水平。

8、认真执行岗位责任制，遵守劳动纪律，及时解决生产急需的设备问题。

9、参加设备事故的分析，并提出自己的意见，督促问题的整改。

10、完成经理交办的临时工作。

(二)、责任追究

1、不能深入现场，分管范围设备管理混乱的，设备管理员负直接责任。

2、业务不熟，对分管范围内存在的问题不能及时发现并提出整改意见造成后果的，设备管理员负直接责任。

设备管理员职业健康职责：实验室设备管理员职责

适配人群设备管理员，计量专员，实验室技术员使用场景设备台账，计量检定，仪器校验
制定目的怕设备不准影响实验结果，让每台机器都按时校准，大家用起来心里有底。
适用范围管实验室所有仪器设备，包括登记、贴标、送检这些事。
职责分工管理员牵头干，实验员配合报问题，主任不定期翻台账查漏。
禁止行为不准漏检一台设备，不准用没标合格的仪器，不准台账写错日期和编号。
检查与监督每月5号前交上月检定表，主任抽查10%设备，漏交扣当月绩效，三次不改调岗。

实验室设备管理员职责

一、认真学习并严格执行国家计量法和上级计量部门的有关规定。

二、负责本实验室仪器设备的具体管理工作，建立仪器设备管理台帐。

三、掌握本室仪器设备的技术状况，根据仪器设备的检定结果对其进行标识，并及时建立和修改计量检定台帐。

四、负责本室仪器设备的定期送检和校验，确保仪器设备和计量器具的受检率达100%。

设备管理员职业健康职责：某现代教育技术中心设备管理员职责

适配人群电教技术员，实训管理员，音视频工程师使用场景语音室运维，实训室开放，教学活动支持
制定目的设备老坏，老师上课常卡壳，想让机器少出问题，课能顺顺当当上完。
适用范围电教中心老师，管多媒体、语音室、广播、电视、扩音这些设备。
职责分工电教中心主任牵头，老师日常管，院办不定期查记录和现场。
禁止行为不准私自拆设备，不准用非标u盘插教室电脑，不准删系统软件，不准挪用维修备件。
检查与监督每周巡检填表，每月汇总报院办，漏检三次扣绩效，修不好超两天要写说明，月底前交整改单。

1.负责管理与维护多媒体设备;

2.承担语音室日常运行管理以及维护维修;

3.承担管理与维护院内有线广播、电视、教室广播、无线扩音等电教设备;

4.协助学院有关活动的音响、摄录像等技术服务工作;

5.协助教学用仪器设备的软件安装、耗材保障、日常维护和故障维修;

6.协助业余时间实训室开放值班、管理与辅导工作;

7.完成领导交办的其他工作。

设备管理员职业健康职责：现代远程教育工程项目设备管理员职责

适配人群远程教育管理员，学科教师，农村党员干部使用场景机房管理，教学资源接收，教师培训
制定目的学校要搞远程教育，得有人管设备、管资源、管上课，不然乱糟糟的没法用。
适用范围管远程教育老师和管理员，管设备、收节目、搞培训、组织收看。
职责分工校长牵头定计划，管理员天天开机关机打扫卫生，教务处查记录和设备状态。
禁止行为不能不关电源就走人，不能让机房脏兮兮，不能漏收重要教学节目，不能设备坏了不报修。
检查与监督管理员每天填日志，教务处每周看一次，月底汇总问题，没做到扣当月绩效，三次不改调岗。

一、认真贯彻教育方针，遵守知识产权的法律法规。协助学校制定本校远程教育发展规划和实施方案。

二、建立健全各种规章制度，实施远程教育管理责任制，完善远程教育工作档案。

三、要爱护远程教育设备，熟悉设备性能，使用及保养维护方法，能排除设备一般故障。

四、每天上班要打扫机房环境卫生，保持机房设备、地面卫生干净和整洁。

五、每天上下班及时开机、关机，接收远程教育信息，下班要切断电源，关好门窗。

六、要认真执行学校制定的远程教育教学计划，及时收集下载、刻录远程教学资源信息节目，确保远程教育设备能正常接收播放。

七、要积极配合学校，协助教师利用远程教育手段完成继续教育任务，提高教育教学能力。

八、组织教师开展远程教育、教学、教研、电子教案、课件、教材制作等培训工作，宣传交流校内外远程教育的先进经验、成果。

九、根据远程教育节目播出安排和本地农村实际情况，合理规定接收站点收看时间，组织农村党员干部和广大农民群众按时收看节目，提高收看率。

十、要树立为社会、教师、学生服务意识，努力完成本职工作。

设备管理员职业健康职责：远程教育设备管理员职责

适配人群远程教育管理员，学科教师培训师，电教专干使用场景远程教学实施，教师继续教育，电子教案制作
制定目的学校要搞远程教育，得有人管设备、管资源、管老师培训，不然乱套了。
适用范围管远程教育管理员，管设备、资源、卫生、开机关机、培训老师。
职责分工管理员自己干所有活，校长盯着看，教务处偶尔查查记录和设备状态。
禁止行为不准不打扫卫生，不准不按时开关机，不准让设备脏着坏着没人管，不准漏收资源。
检查与监督每天做完写个简单记录，校长每月翻一次，没做到就提醒重做，三次提醒就找谈话。

一、认真贯彻教育方针，遵守知识产权的法律法规。协助学校制定本校远程教育发展规划和实施方案。

二、建立建全各种规章制度，实施远程教育管理，完善远程教育工作档案。

三、要爱护远程教育设备，熟悉设备性能，掌握使用及保养维护方法，能排除设备一般故障。

四、每天上班要打扫工作间环境卫生，保持工作室设备、地面卫生干净和整洁。

五、每天上下班及时开机、关机，接收远程教育信息，下班要切断电源，关好门窗。

六、要认真执行学校制定的远程教育教学计划，及时收集下载、刻录远程教学资源信息节目，确保远程教育设备能正常接收播放。

七、要积极配合学校，协助教师利用远程教育手段完成继续教育任务，提高教育教学能力。

八、组织教师开展远程教育、教学、教研、电子教案、课件、教材制作等培训工作，宣传交流校内外远程教育的先进经验、成果。

九、要树立为社会、教师、学生服务意识，努力完成本职工作。

设备管理员职业健康职责：公司设备管理员职责

适配人群设备管理员，设备部经理，车间负责人使用场景设备普查，台账建立，档案归档
制定目的设备老丢数据，台账乱七八糟，得有人专门管清楚
适用范围设备管理员，管所有生产设备的登记、统计、归档、检查
职责分工设备部经理带头盯，管理员天天干，行政部不定期翻台账查漏
禁止行为不准漏登一台设备，不准拖过3天不更新台账，不准乱放档案
检查与监督管理员每周五交台账表，行政每月10号抽查，错一次扣20分，超3次调岗

公司设备管理员职位职责

1.职责摘要

负责设备统计管理工作。

2.职责说明

(1)在设备部经理领导下，具体实施各部门、各车间设备普查。

(2)建立、完善设备台帐与各类设备资料工作。

(3)按照设备资料管理规定，统计、核实公司所有生产设备及其他设备情况。

(4)建立设备档案，及时进行设备资料整理、及归档。

(5)参与设备事故调查分析。

(6)经常深入车间了解设备使用情况，督促车间严格按照设备具体使用规定进行生产。

(7)负责节能、环保相关工作。

(8)完成上级领导临时交办的任务。

设备管理员职业健康职责：项目部设备管理员职责

适配人群项目机械管理员，设备管理工程师，安全验收专员使用场景大型设备拆装，机械验收检查，操作人员培训
制定目的怕出安全事故，机器老坏耽误工期，大家干活没规矩乱来。
适用范围项目部管机械，包括大修、拆装、检查、操作培训这些事。
职责分工设备管理员牵头，施工员执行日常检查，安全员盯着隐患整改。
禁止行为不准用没验收的机器，不准无证人员开大型设备，不准跳过检查直接拆装。
检查与监督每月查一次台账和记录，安全员月底交报告，漏查一次扣50元，问题超3天不改停工。

1、认真贯彻执行国家、地方有安全生产法律、法规、标准、规程和公司安全管理制度。

2、建立项目部机械设备台帐，编制大型机械设备大修计划。

3、参加大型机械设备拆装方案，拆装单位资料审查。

4、了解大型机械设备状况，确保大型机械设备完好率。

5、做好机械操作人员的培训、遵章操作等工作。

6、参加机械设备验收，及时对机械设备进行检查，消除重大隐患，监控大型机械设备拆装。

设备管理员职业健康职责：仪器设备管理员职责

适配人群计量管理员，设备管理员，质检工程师使用场景设备验收，周期检定，期间核查
制定目的仪器老坏，记录乱丢，检定总拖，怕出错影响检测结果。
适用范围管所有仪器、量具、标准物质，管档案、验收、检定、标识、维修。
职责分工设备管理员牵头，使用人填记录，技术负责人抽查，质量监督员盯执行。
禁止行为不准用没标牌的仪器，不准跳过检定就用，不准乱改校验日期，不准丢说明书和合格证。
检查与监督每月查一次台账和标识，每季核一次送检计划，漏检扣绩效，整改超3天要说明，记录不全重填。

1.建立仪器设备和标准物质档案。负责仪器设备档案管理，保证说明书、检定证明、合格证、使用记录齐全；

2. 负责仪器设备验收，建立仪器设备、量具和标准物质台帐；

3.负责制定溯源/送检计划，组织送检工作，检查自校完成情况和期间核查情况；按期做好仪器检定、校验工作。

4.负责仪器设备的“三色标志”管理，核验、停用、报废性能状况标识，做到各类标识齐全；

5. 组织仪器设备的修理、维护保养，保证在用仪器运行正常。监督仪器设备的使用、维护、修理和更新。

6. 有权制止违反仪器设备和量值溯源程序的偏离行为，并责成当事人予以纠正。

7.对仪器设备的完好性负责。