财务经理/财务主管岗位职责职位要求
| 适配人群 | 财务负责人,财务总监,财务经理 | 使用场景 | 业务拓展支撑,财报编制管理,投资决策参与 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要上市了,得有人管账、管钱、管风险,不然没法过审。 | ||
| 核心职能 | 管全公司的钱和账,保证不出错不违规,帮老板做决策。 | ||
| 工作内容 | 做报表、管预算、算资金、搞分析、盯合同、搭系统、带团队。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报,跟业务部门要数据,和银行税务打交道,找事务所配合审计。 | ||
职责描述:
1、建立健全内控制度,为业务拓展提供支撑;
2、负责整体财务核算、分析工作,组织完成各类财报编制,提供及时、准确、完整的会计信息;
3、制定资金管控制度,主导资金管理工作,保证资金安全、高效、顺畅运转;
4、主导预算建立、执行及健全,监控执行过程,反馈执行结果,不定期据实修正;定期组织开展财务分析、绩效管理工作;
5、参与公司投资、生产、经营、业务发展等方面决策和方案制定工作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与风险评估、指导、跟踪与控制,参与重要经济问题的分析和决策;
6、组织、维护公司财务信息化管理体系有效运行;
7、与财政、税务、银行、律师、评估、券商、会计师事务所等部门及第三方中介机构有效配合,主导并推动公司事务及时顺畅得以解决;
8、负责部门组织机构、队伍建设和人员的全面管理工作;
任职资格:
1、会计或金融专业大专以上学历,中级或以上职称,有(新三版)筹备工作经验优先;
2、5年以上财务管理工作经验;
3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、相关法律法规;
4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
5、具备出色的税务筹划和融资能力;
6、出色的团队管理能力,统筹能力;
7、良好的组织协调能力、团队合作精神及职业道德。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:财务经理会计主管
| 适配人群 | 会计人员,财务主管,财务经理 | 使用场景 | 账务核算,报表编制,资产盘点 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司越做越大,账越来越多,得有人管钱管账管制度。 | ||
| 核心职能 | 记账审单做报表,定流程管档案,盯资产看合同,跟税务局银行打交道。 | ||
| 工作内容 | 录总账明细账,审凭证做核算,编月季年报表,写财务分析,盘固定资产,整理会计档案。 | ||
| 协作关系 | 向总经理或cfo汇报,跟出纳、行政、业务部门对接,和税务局、银行、工商来回跑材料、办手续、问政策。 | ||
岗位职责:
1、负责记录财务总帐及各种明细帐目,负责公司日常财务凭证的审核及会计核算工作,保证账务处理的及时性、准确性;
2、负责公司各种财务制度及流程的制定并负责会计档案的管理工作;
3、参与重要经济合同的评审;
4、按时编制月、季、年度会计报表,做到数字准确、内容完整、说明清楚、报送及时;
5、定期编制财务分析报告,为管理层提供可靠的经营管理资料;
6、负责组织开展各项资产清查、盘点工作,加强对固定资产和流动资产的管理,提高资产利用率;
7、负责与工商、地税、国税、银行等专属机构进行有效沟通和对接,熟悉国家财税法律法规及财务细则;
任职资格:
1、财会类相关专业,本科以上学历,具有1年以上会计独立工作经验,有会计从业资格证书;熟悉使用财务软件;
2、熟悉财务报表编制工作; 熟悉工商税务相关工作流程,手工账电脑账均能操作。
3、熟悉操作计算机及office软件,能熟练掌握一般纳税人流程及熟练操作财务相关软件;
4、有较强的沟通协调能力、语言表达能力及财务管理能力;
5、具有团队协作精神,头脑清晰,业务熟练,工作认真负责,态度积极,责任心强。
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:总账主管财务经理
| 适配人群 | 电商会计,总账会计,会计经理 | 使用场景 | 电商运营,平台对账,库存盘点 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做电商生意,平台多账目杂,得有人专门盯对账和报表。 | ||
| 核心职能 | 管平台账目核对,盯货品盘点,出财务报表,报税,做数据统计分析。 | ||
| 工作内容 | 每天核对各平台账,每月盘一次货,填报表,算数据,报税前整理资料。 | ||
| 协作关系 | 跟运营同事要销售数据,跟仓库对库存,向财务总监汇报,配合it调系统数据,偶尔帮人事算提成。 | ||
岗位职责:
1、负责安排各电商平台的账目核对;
2、负责公司货品的盘点和报表分析;
3、完成数据统计分析工作;
4、完成领导安排的其他工作;
5、负责完成出具财务报表和报税工作任职要求。
任职要求:
1、大专及以上学历,两年以上会计相关工作经验;
2、较好的安全意识及风险意识、较强的学习能力,具有一定统计、分析、归纳能力,对数字敏感;
3、熟练使用常用办公软件,精通excel,对财务管理软件熟悉;
4、具备解决财务核算问题的经验和能力。
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:物流中心财务经理财务主管
| 适配人群 | 财务部经理下属,总账会计岗位,成本费用会计 | 使用场景 | 财务计划管理,税务协调对接,费用报销审核 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好钱,得有人专门盯账本、报税、做报表,不然乱套了。 | ||
| 核心职能 | 管账、做报表、报税、审单子、控费用、管信用、对账,不让钱出错。 | ||
| 工作内容 | 编月报年报、做预算决算、审报销单付款单、审出入库单、写财务分析报告、每周交工作小结和计划。 | ||
| 协作关系 | 听财务部经理安排,跟税务部门打交道,和仓库、采购、销售同事对账,帮业务部门控费用、查客户信用。 | ||
1.严格遵守国家财经纪律、法律法规及行业财务制度,组织开展本公司财务工作,对公司财务部经理负责;
2.按时编制财务计划,落实计划实施措施,跟踪计划执行情况,并对计划实际完成情况进行检查分析;
3.严格遵守国家有关税法规定,协调公司与税务部门之间的关系;
4.按时编制会计月报、年报及其他财务报表上报财务部;
5.编制费用预算、决算,提出及执行公司费用控制计划。加强资金管理,加速资金周转以提高资金使用效益;
6.审核记账凭证及财务部各种表单,编制记账凭证汇总表。
7.每月汇总编制财务分析报告。每一周书面汇报工作小结及后一周工作计划;
8.审核公司费用报销单、各项付款单;
9.审核货物进出库单、调拨单等。
10.执行公司信用政策,参与决定对客户的资信调查、信用额度等事项,并对公司信用政策提出建设性意见。
11.负责与公司内部及外部主要往来商的往来对帐协调工作。
12.完成公司财务部布置的其他临时任务;
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:财务主管财务经理
| 适配人群 | 外派财务主管,地产财务经理,集团财务负责人 | 使用场景 | 房地产投资决策,集团外派管理,财务风险控制 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好钱、做决策,得有懂财务的人盯着账本和资金。 | ||
| 核心职能 | 管账、管钱、管风险,帮老板看懂财务数据做决定。 | ||
| 工作内容 | 做预算决算、盯资金流向、建财务制度、写分析报告、带团队。 | ||
| 协作关系 | 向集团领导汇报,跟银行税务打交道,配合总经理和业务部门,偶尔教同事财务知识。 | ||
职责描述:
1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定及实施。
2、建立和完善财务管理体系,建立科学、系统符合本企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制管理。
3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算。
4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的酬资方式,审批公司重大资金流向。
5、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。
6、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。
7、参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
8、定期组织业务培训,规划本部门职位的设置和人员配备及日常工作考核评估。
9、完成集团领导交办的其他事项。
任职要求:
因业务需要,本公司仅招收可以接受外派的人员。
全日制本科以上学历,需具有5年以上财务管理工作经验,房地产行业优先。具有注册会计师证、中级会计师或者国外财务认证资格证书等相关任职资格者优先。换工作主动意愿强烈、熟悉计算机系统数据库信息。
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:财务经理主管
| 适配人群 | 财务经理,财务主管,成本会计 | 使用场景 | 成本管控,门店盘点,经营分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司扩张快,门店多,账目乱,得有人管钱管账管制度。 | ||
| 核心职能 | 管钱、管账、管制度、管人、盯成本、保资产安全、做分析报告。 | ||
| 工作内容 | 审报销、做盘点、写分析、改流程、带团队、回反馈、跑协调。 | ||
| 协作关系 | 向ceo或cfo汇报;和门店店长、采购、行政、hr天天打交道;要拉群、开会、填表、传文件。 | ||
职责描述:
1、负责建立、完善公司财务制度及流程,防范财务风险;监督检查各制度执行情况
2. 负责公司的成本管理:进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用等.
3. 负责公司(部门、门店)日常财务支出的审核、报批、汇总分析及反馈;
4. 确保各店面资产安全进行定期盘点等工作,确保帐实一致。
5. 定期提供经营数据分析报告、为公司提供财务角度的业务分析预测和合理化建议。
6. 负责财务团队的建设、培训、考核等工作。
7、做好内外有关环节、部门的沟通、协调工作
8、及时完成领导交办的其他任务
任职要求:
1. 全日制专科及以上学历,财务、会计相关专业,有中级会计师以上职称;
2. 为人正直、逻辑性强、工作责任感强,具有良好的团队精神和开拓;
3. 三年以上财务工作经验,至少1年以上财务经理管理工作经验;
4. 具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;熟悉使用erp等财务软件及office办公软件;
5. 具有较强的职业判断能力、分析能力、控制能力和执行能力;较强的沟通协调、口头及书面表达能力。
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:财务主管/财务经理
| 适配人群 | 高校财务人员,教育系统会计,事业单位核算岗 | 使用场景 | 学校财务报销,财政沟通协调,税务申报对接 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校要管好钱,报销得有人审、账得有人记、和外面单位打交道得有人跑。 | ||
| 核心职能 | 管报销单子、做账、跟税务局银行这些单位联系。 | ||
| 工作内容 | 审报销单、录凭证、登账、跑银行、交材料、回消息。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳、会计主管对接,向财务处长汇报,和教务、后勤、老师常沟通,电话微信多,偶尔面谈。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、负责学校日常费用报销凭证的处理和帐务核算;
2、 负责审核日常费用报销单据;
3负责与财政、税务、银行等有关部门保持密切联系,沟通信息,发挥承上启下的作用。
职位要求:
1、大专以上学历,财务等相关专业,三年以上财务核算岗位经验,持会计中级职称;
2、工作认真细致,有责任心;
3、计算机操作熟练,能熟练使用用友t3财务软件;
4、任职人员要求昆明户口。
福利待遇:周末双休,国家法定节假日正常休息,超长带薪寒假,节日福利,生日福利
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年
财务经理/财务主管岗位职责职位要求:财务经营分析主管
| 适配人群 | 财务分析人员,绩效管理岗,业务中心负责人 | 使用场景 | 战略规划对齐,季度绩效点检,端到端价值改善 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好各业务板块的赚钱情况,得有人专门盯预算和实际差多少。 | ||
| 核心职能 | 做预算计划、写分析报告、查季度完成情况、推流程改进。 | ||
| 工作内容 | 编商业计划书、写经营分析报告、点检季度工作、考核绩效、理流程。 | ||
| 协作关系 | 跟业务中心、职能部门一起干活,向财务负责人汇报,用数据帮他们改问题。 | ||
职责描述:
1. 负责编制板块层、业务中心层商业计划书(计划预算),确保板块年度目标与战略规划中长期目标相匹配;
2. 负责经营分析报告体系搭建等相关工作,为高层决策提供支持,督促业务中心、企业实施改善;
3. 负责业务中心、职能部门季度工作点检、绩效考核等工作,督促其绩效指标的顺利达成;
4. 负责流程梳理、端到端价值改善等项目型工作的实施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等财务类专业毕业;
2. 英语具有良好的听读写能力,口语流利,能够作为工作语言;
3. 具有cpa或acca等相关资格优先;
4. 3年以上财务/绩效分析经验;