研发项目经理岗位职责内容
| 适配人群 | 项目工程师,研发项目经理,结构设计师 | 使用场景 | 新产品开发,技术可行性分析,工艺流程设计 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新产品,得有人从头管技术落地的事。 | ||
| 核心职能 | 管新项目从立项到出样机全过程。写报告、做设计、定标准、跑专利。 | ||
| 工作内容 | 收新项目任务、写可行性报告、做技术分析、画图纸、设计工装检具、打样测试、写专利、编企业标准。 | ||
| 协作关系 | 听总工安排,和结构工程师、工艺员、测试员一起干活,跟专利代理沟通,向研发经理汇报进度。 | ||
1.根据总工安排接收新项目,并启动立项申请和人员配置安排。
2.了解国内外同类产品的结构和功能特点,专利著作以及发展趋势,作出技术分析报告,专利分析报告。
3.制订新项目的可行性报告、项目计划书和设计任务书。
4.控制和完成新项目产品的设计和工艺设计,编制设计说明书。
5.控制和完成新项目产品装配工艺流程、装配工装及检具设计,以及零件检具设计。
6.打样和小批量试制产品试装和性能测试。
7.整理、撰写和申请产品涉及的相关专利。
8.负责新项目产品企业标准的制定。
研发项目经理岗位职责内容:游戏研发项目经理
| 适配人群 | 游戏项目经理,研发PMO,制作人助理 | 使用场景 | 手游研发,项目迭代,版本上线 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 做手机游戏太复杂了,人多事杂容易乱,得有人盯进度管流程。 | ||
| 核心职能 | 管整个项目不跑偏,推着大家按时干活,让流程顺一点。 | ||
| 工作内容 | 帮定计划排时间表,天天跟进度,填报告,用jira这些工具记事情。 | ||
| 协作关系 | 听主管安排,和策划、程序、美术天天碰,开会同步消息,写材料给老板看。 | ||
职位描述:
进行大型手机游戏团队的日常项目管理工作,参与产品研发及运营期等各个阶段。
具体如下:
1. 协助主管制定项目的计划和时间表;
2. 负责推动团队日常执行工作,负责进度跟踪和控制,确保工作按计划完成;
3. 负责团队内部项目管理流程和工具的执行,并从项目管理的观点和角度对团队内部流程进行推进和优化;
4. 建立清晰、透明和高效的沟通机制,收集和准备项目管理状态报告;
任职要求:
1. 大学本科以上学历,2年以上游戏研发相关工作经验;
2. 熟悉项目管理知识体系、软件工程和软件质量控制,深入了解游戏研发的特点;具有较为规范的项目管理实战技能;
3. 至少精通以下软件之一:project/redmine/jira/tapd,有实际的使用经验
4. 具有良好的沟通、协调和团队领导能力;
研发项目经理岗位职责内容:研发项目经理
| 适配人群 | 研发项目经理,平台产品经理,技术负责人 | 使用场景 | 产品研发,信贷系统开发,大数据风控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做zrobot产品和平台开发,需要有人管项目又管技术。 | ||
| 核心职能 | 一边搞产品功能设计和开发,一边盯项目进度和风险。 | ||
| 工作内容 | 写产品方案、组织评审、写代码、自测、交功能、分析需求、定计划、跟进度、处理问题。 | ||
| 协作关系 | 和产品、开发、测试同事一起干活,向技术总监汇报,有问题随时拉人开会解决。 | ||
岗位职责:
1、负责部门产品和平台开发,兼顾项目管理;
2、完成产品功能设计,组织方案评审;
3、按照产品方案,完成功能开发、自测试、功能交付;
4、配合其他同事进行业务功能的需求分析;
5、在项目开发的过程中,同时负责制定项目开发计划并跟踪进度,确保项目如期完成;负责把控产品推进进度、协调突发问题与质量管理工作;
6、对潜在的项目风险进行预测和分级,并制定调整计划和应急策略。
任职资格:
1、有项目开发或项目管理经验;
2、具有项目或开发工作背景,掌握至少一种开发语言,如:java等;
3、了解系统后台及服务器端,熟悉至少一种数据库;
4、有大数据风控,互联网信贷产品开发或项目经验优先;
5、有嵌入式系统开发经验或管理经验优先;
6、富有创新精神,敢于挑战行业最前沿技术,产品和服务。
研发项目经理岗位职责内容:轨道交通培训课程研发项目经理
| 适配人群 | 研发部门经理,中层技术管理者,研发项目改善专家 | 使用场景 | 主机厂培训,零部件供应商培训,城市轨道交通培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖培训课给车企和地铁公司,得有人专门搞课程设计 | ||
| 核心职能 | 把技术变成课,让客户愿意买。做课程表,改内容,盯效果 | ||
| 工作内容 | 写课程计划,跑院校拉合作,试讲课程,收客户反馈,调课 | ||
| 协作关系 | 跟技术部要资料,向销售部交课,和高校老师一起备课,听客户意见 | ||
职位描述:
职责描述:
1、根据前端市场需求结合后台技术资源设计贴合客户需求的培训产品;
2、为主机厂、零部件供应商及城市轨道交通客户提供专业的轨道交通技术及管理培训服务;
3、设计产品表课程计划;
4、积极建立与院校的合作关系,整合合作院校资源,配合研发相关课程;
5、对课程内容进行实践,并根据客户情况进行反馈和调整;
6、维护合作良好的客户关系,确保业务的持续发展。
职位要求:
1、本科以上学历,985院校理工科相关专业;
2、在工作中曾有过研发管理、质量工具、流程管理等相关的培训;
3、具有10年以上的工作经历,其中有研发部门的工作经验,或有研发项目改善经验,有3年以上部门经理经历(或公司中层管理者);
4、对研发流程管理和改善涉及的相关知识非常熟悉,特别熟悉研发流程中所使用的技术工具和方法;
5、具有良好的人际沟通和关系协调能力;具有团队合作精神;具有良好的自我管理能力,能与人和谐相处;
6、能吃苦耐劳,愿意与人知识学习心得。
研发项目经理岗位职责内容:原料研发项目经理
| 适配人群 | 合成研究员,分析研究员,注册专员 | 使用场景 | 工艺优化,中试放大,杂质分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做新药研发,得有人管原料合成和分析这些活儿。 | ||
| 核心职能 | 管整个研发项目,做实验设计,搞工艺优化,写申报资料。 | ||
| 工作内容 | 做合成或分析实验,改老产品工艺,写实验方案和总结,搞中试放大,整注册文件。 | ||
| 协作关系 | 跟分析员、合成研究员一起干活,向研发总监汇报,和注册部、质量部经常碰头对接。 | ||
岗位要求:
1、硕士及以上,有机化学、药物化学等相关专业;
2、英语cet-6及以上,具备较强的英文文献检索能力,能独立完成项目的设计、实施、总结报告(产品研发报告),善杂质分析研究制备,懂结构解析,了解原料药注册资料要求(如ctd-dmf)和国内外注册法规;
3、能够独立承担研发项目,热爱合成研发工作,责任心强,具有较强的工作能力和良好的团队合作意识;
4、具有良好的沟通能力及英语读写能力,为人诚信、成熟。
5、分析、判断、学习、创新能力强,对工作认真负责,责任心强,有良好的职业道德;
6、有化学原料药合成工作经验、懂gmp、有qbd培训学习经历者优先。
。
提供住宿 1、负责原料合成/分析研发项目,独立设计及开展原料合成/分析研究;
研发项目经理岗位职责内容:gis研发项目经理
| 适配人群 | GIS开发工程师,地理信息项目经理,遥感应用工程师 | 使用场景 | 智慧城市建设,国土空间规划,自然资源监管 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了地理信息类项目,得有人懂gis和开发 | ||
| 核心职能 | 做地图系统开发,处理空间数据,写后台服务代码 | ||
| 工作内容 | 写java和c#代码,调gis平台,配数据库,转坐标系,写文档 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,向技术组长汇报,和测试、前端一起联调,偶尔对接客户 | ||
性别:不限|驾照:不要求
岗位职责:
1、gis、测绘、遥感专业优先,或计算机相关专业,本科及以上学历,本科学历至少3年以上行业工作经验,研究生要求1-2年以上行业工作经验;
2、精通java、springmvc框架、html5、gis软件(arcgis、arcengine、arcgis server及arcgis系列软件平台或开源的leaflet/openlayer等);
3、熟练掌握c#、c 等开发语言,具有良好的代码编写习惯和文档编写能力,会用c#编写服务;
4、精通sql server数据库开发、作业等及应用服务器的环境调试、配置及使用;熟悉坐标系转换、投影变换、数据处理与分析等
5、具备较强的逻辑分析和独立解决问题能力,富有团队精神,责任感和沟通能力。
6、具备独立完成项目或带团队把控及管理项目的能力。
7、负责项目预算制定、招投标、工作周期进度风险等多向把控、项目验收及相关工作。
8、有物联网行业研发经验者优先。
研发项目经理岗位职责内容:天线研发项目经理
| 适配人群 | 射频工程师,天线设计师,项目管理者 | 使用场景 | 基站建设,产品量产,技术推广 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做天线研发,得有人管项目进度和协调 | ||
| 核心职能 | 管天线项目从立项到量产全过程,盯进度、开例会、组织评审、写报告 | ||
| 工作内容 | 每天报进度,每周开周会,写会议纪要,做可性能报告,送检天线,支持生产,写推广资料 | ||
| 协作关系 | 向部门经理汇报,和质量部、市场部、采购部、各部门工程师打交道,一起开评审会 | ||
工作职责:
1、根据公司的研发规划,配合部门经理拟定年度研发的工作规划,制定具体的项目组工作计划,并按照计划推进项目实施,从而使研发工作顺利开展。
2、每天汇报项目进度;每周组织项目组周例会,把握项目进度,并做好会议纪要。
3、对满足设计内控要求的项目组织各部门评审会议,并做好会议纪要。
4、对立项项目出具方案可性能报告,并提交讨论。
5、对满足设计内控要求的项目组织各部门评审会议,并做好会议纪要。
6、对调试后的天线整机提交质量部门进行s参数、方向图、环境试验等性能检测。
7、对量产的天线型号进行生产技术支持,性能确定、异常天线排查等。
8、配合市场部门进行天线产品推广(包括资料撰写、出差交流等)。
9、与采购部门沟通,物料到料情况。
二、任职资格
1、学历本科及以上,微波电磁场、通讯技术、电子信息等相关专业
2、从事基站天线研发工作3年以上,英语最好4级以上
3、熟悉电脑操作,能够熟练运用word/excel等办公自动化软件;
4、 具有丰富的的基站天线开发经验;
5、具有较强的沟通协调能力;
6、 能熟练运用hfss、mwo等电磁仿真软件;
7、 熟悉天线产品具体开发流程;
8、具有较强的项目管理能力。
研发项目经理岗位职责内容:诊断试剂研发项目经理
| 适配人群 | 诊断试剂研发员,生物医学检验师,体外诊断工程师 | 使用场景 | IVD产品研发,免疫组化研究,原位杂交开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做体外诊断试剂新产品,得有人做技术调研和实验。 | ||
| 核心职能 | 做技术调研、定研发方案、动手做实验、完成其他研发任务。 | ||
| 工作内容 | 查资料看别人怎么做胶体金试剂、写方案、配试剂、跑实验、记数据、交报告。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理汇报进度,和质量部核对标准,和生产部聊怎么放大生产,和采购说要买啥材料。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、参与体外诊断试剂技术调研工作;
2、参与制定体外诊断试剂产品研发方案;
3、执行体外诊断试剂产品研发实验工作;
4、完成公司安排的其他研发工作。
职位要求:
1、生物、医学、检验相关专业本科以上学历。
2、有胶体金诊断试剂盒研发经验、免疫组化、原位杂交产品研究者优先
3、有成功独立研发项目经验者优先。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-4年经验
研发项目经理岗位职责内容:材料研发项目经理
| 适配人群 | 材料研发工程师,散热技术专家,导热材料研究员 | 使用场景 | LED灯具散热,散热材料开发,导热技术布局 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做石墨烯散热材料,要推led灯具散热方案,得有人盯项目。 | ||
| 核心职能 | 搞散热涂料配方,做实验优化,设计散热结构,写专利保护技术。 | ||
| 工作内容 | 配散热漆和导热膏,做doe实验,带操作员干活,分析数据写报告,准备专利答辩。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理汇报,和操作员一起做实验,配合灯具工程师改结构,和法务聊专利布局。 | ||
职责描述:
1. 针对高功率led灯具,提供散热涂料方案;
2. 开发散热漆、导热膏,进行实验设计(doe),优化配方;
3. 熟悉散热、导热原理和相关技术,并针对不同灯具需求,设计散热结构以及涂料的应用方式;
4. 设计并执行实验,带领操作员完成实验,确认实验的一致性,排除误差来源;
5. 数据分析,制作实验结果报告,并为尚未解决的问题,提出解决方案;
6. 撰写专利和答辩,对散热技术进行布局和保护。
任职要求:
1.有散热课题经验以及相关工作经验者尤佳;
2.会基本的office文件处理。
研发项目经理岗位职责内容:手机研发项目经理
| 适配人群 | 项目经理,研发负责人,终端产品经理 | 使用场景 | 产品立项,研发攻坚,跨部门协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做新手机,得有人全程盯进度、管资源、保质量,不然项目容易乱套。 | ||
| 核心职能 | 带团队做手机研发,管时间、管质量、管成本、管范围,把产品按时做出来。 | ||
| 工作内容 | 定计划、拆任务、开例会、盯节点、查风险、推攻关、写报告、跑流程。 | ||
| 协作关系 | 向研发总监汇报;和硬件、软件、测试、采购同事天天碰;要拉他们一起开会、改方案、填表单、交材料。 | ||
手机研发项目经理 职责描述:
• 根据公司产品战略规划和经营计划,制定项目管理规划,明确项目管理重点工作目标、行动方案和计划,支撑项目目标达成。
• 分解并制定项目计划,领导项目团队开展工作,总体协调和管理项目组运作所需的资源;确保产品研发进度、质量、成本和范围目标的达成;
• 积极管理项目风险,牵头组织项目关键技术攻关的解决,组织研发跨职能沟通与合作,协调相关部门提供解决方案和决策依据,保证产品开发资源投入及实施质量;
• 持续参与ips开发验证流程优化,提升项目管理成熟度。
任职要求:
• 本科及以上学历,3年及以上终端产品研发经验或2年以上项目管理经验;
• 工作积极、主动、责任心强,具有强较的组织协调能力、沟通能力;
• 善于团队建设,能够通过多种方案提升团队成员归属感,提升团队能力;
• 熟悉项目管理理论体系,持有pmp项目管理证书者优先。









