erp软件开发岗位职责
| 适配人群 | 软件架构师,Java开发工程师,ERP开发人员 | 使用场景 | 智能养殖,ERP实施,财务系统对接 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 集团搞数字化,erp得一直升级,养鸡养猪的业务变多,老系统撑不住了。 | ||
| 核心职能 | 管整个erp系统的改和加,让系统能用、好用、跟其他系统连得上。 | ||
| 工作内容 | 接新需求写代码,修老功能bug,做oa和财务系统的对接,测接口,帮智能养殖系统搭数据桥。 | ||
| 协作关系 | 跟业务部门要需求,向it总监汇报,和oa、财务、hr系统同事一起联调,找养殖户问实际怎么用。 | ||
职责描述:
1. erp系统新需求的设计与开发;
主要是针对现有erp系统在实施过程新需求的开发设计;
2. erp系统现有功能的优化完善;
主要是erp系统现有功能使用过程中的问题及差异化优化完善等;
3. erp系统与其他异构系统的接口开发及测试;
erp系统与oa、nc财务系统及后续其他业务系统的流程接口开发及测试;
4. 参与智能养殖相关业务系统设计与开发等;
在智能养殖方面提供软件开发方面的支持,如智能养殖相关新系统的开发设计及与erp等系统的数据交互等
5. 其他集团相关业务系统的设计开发与完善优化。
oa、nc、hr等其他系统的开发与完善
任职要求:
1. 本科以上学历,计算机或畜牧、财务、信息化等相关专业均可;
2. 5年以上 java 开发经验,精通 java 及面向对象设计开发,具备erp相关系统开发经验优化考虑;
3. 对各种开源的框架,如spring、ibatis等有深入的了解,对框架本身有熟读或重构者优先考虑;
4. 熟练使用oracle/sql server/mysql等主流数据库;
5. 熟练使用前端技术 html、css、javascript、jquery、bootstrap 等前端技术;
6. 具体农牧企业相关业务系统开发或用友、金蝶erp软件相关开发经验者优化考虑;
7. 具备b/s模式erp项目软件架构师经历者优先考虑;
8. 沟通能力较好,思路清晰,抗压能力强。
erp软件开发岗位职责:erp软件售后
| 适配人群 | 财务软件顾问,ERP实施工程师,IT服务专员 | 使用场景 | 软件实施,售后维护,客户回访 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要用金蝶财务软件,得有人装、教、修。客户老出问题,没人管不行。 | ||
| 核心职能 | 装软件、教客户用、修故障、回访客户、攒知识库。 | ||
| 工作内容 | 远程或现场修问题,写清楚怎么修的,告诉客户咋预防,更新知识库,定期打电话问客户用得咋样。 | ||
| 协作关系 | 跟销售对接新客户,向技术主管汇报,和客服同事一起处理投诉,帮财务部同事解决软件卡顿问题,配合培训组做操作演示。 | ||
岗位职责:
1、负责金蝶软件(财务进销存软件为主)的安装、实施培训、售后维护;
2、公司老客户的服务沟通、运营维护;
一、远程/现场解决用户产品应用及售后问题;
二、记录并描述问题现象、解决办法,并告知用户预防措施;
三、整理并反馈问题解决方案,整理、丰富知识库;
四、定期对用户进行回访,主动与用户沟通,及时了解用户情况,提高客户满意度,建立良好客户关系。
任职要求:
1、财务相关专业优先,具备良好的计算机应用基础;
2、具备良好的沟通,协调能力,能承受工作压力,肯吃苦,善于勤奋学习;
3、有强烈的进取心和责任心,勇于挑战目标。
4、良好的团队协作精神,较强的客户服务意识。
erp软件开发岗位职责:erp软件测试
| 适配人群 | 测试工程师,质量保障人员,测试开发人员 | 使用场景 | 软件测试,缺陷管理,需求分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做软件产品,得有人专门盯质量。测试没人干容易出bug,客户会骂人。 | ||
| 核心职能 | 专盯软件有没有问题。写计划、编用例、动手测、追缺陷、保上线不翻车。 | ||
| 工作内容 | 写测试计划和用例;手动跑白盒黑盒测试;登记跟踪bug;看需求和设计文档;配合开发改问题;给客户撑腰解系统问题。 | ||
| 协作关系 | 天天跟开发工程师聊bug;听测试组长安排;和产品经理对需求;帮客服查客户报的问题;有时要和客户直接说话。 | ||
职责描述:
1、编写测试计划与测试用例;
2、运用白盒和黑盒测试人工执行软件质量测试;
3、跟踪缺陷,并与项目团队合作确保解决并更正缺陷;
4、参与检查和分析应用需求以及软件设计文件;
5、配合项目团队进行开发和客户服务事项,引导并确保进行相应的测试;
6、为客户提供系统支持,包括发现、分析及解决问题,并确保维护和变更的项目通过测试。
任职要求:
1、本科或以上学历,计算机或相关专业;
2、三年以上软件测试或软件开发工作经验;
3、能独立进行编写测试计划、设计测试用例;
4、熟悉软件开发程序、软件测试和测试方法;
5、了解常用关系数据库oracle db/ms sql优先;
6、至少熟悉使用一种bug跟踪管理工具,如clearquest,testcenter等。
erp软件开发岗位职责:erp软件实施
| 适配人群 | ERP实施顾问,IT运维工程师,财务系统专员 | 使用场景 | ERP系统运维,供应链信息化,财务模块实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司用sap系统管财务和供应链,得有人天天盯着它跑顺。 | ||
| 核心职能 | 让sap各模块不卡壳,教用户怎么用,调参数让它更好使。 | ||
| 工作内容 | 处理报错、做用户培训、改配置、写运维评估报告、配新功能。 | ||
| 协作关系 | 跟财务部、采购部、生产部的人对接,听it经理安排,帮项目组上线新模块。 | ||
岗位职责:
1、负责企业内部sap系统fico、mm、pp模块以及srm、snc系统的日常运维、用户培训、优化配置等工作;
2、定期进行sap系统fico、mm、pp模块以及srm、snc系统运维质量做出评估与比较分析,给出评估建议;
3、协助进行企业it项目的规划与实施建设。
任职资格:
1、计算机相关专业;
2、3年以上sap系统fico模块或mm、pp模块或srm、snc系统项目实施或运维经验;
3、熟悉 sap 基本原理与应用, 熟悉掌握sap系统fico或mm、pp模块或srm、snc系统配置;
4、熟悉供应链或财务业务运作及流程,具备一定项目管理与流程管理经验;有it系统运维经历,深刻理解itil理念,具备很强的客户服务意识;熟悉oracle数据库设计、sql 开发技术,有数据库设计和优化经验者优先;
5、cet-4及以上;
6、具有良好的学习能力和独立解决问题的能力,逻辑思维好,理解和沟通能力强,有责任心,有团队合作精神。
erp软件开发岗位职责:erp项目助理
| 适配人群 | 应届IT助理,制造IT驻场员,家居数字化专员 | 使用场景 | 工厂驻场,系统实施,生产管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 集团定制家居工厂要用用友u8c系统,得有人在现场盯实施。 | ||
| 核心职能 | 在工厂跟着工程师搞erp上线,做模块开发配合,整数据。 | ||
| 工作内容 | 驻厂盯u8c实施,配合开发各模块,整理生产相关数据。 | ||
| 协作关系 | 跟erp工程师天天一起干活,听项目经理安排,和车间人员打交道,偶尔对接mes同事。 | ||
任职要求:
1、工作认真肯吃苦。应届生也可。
2、大专以上学历,应届生也可以。
3、长期驻守工厂,在工厂
erp软件开发岗位职责:erp实施支持顾问
| 适配人群 | ERP实施顾问,ERP培训师,管理软件顾问 | 使用场景 | ERP上线,企业数字化转型,管理咨询 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推erp系统,得有人教客户用,帮他们装软件、做实施,不然客户不会用也用不好。 | ||
| 核心职能 | 教客户用erp,装软件,带他们走完上线全过程,解决使用中的各种问题。 | ||
| 工作内容 | 培训客户、装软件、做操作指导、写需求文档、处理上线问题、改流程、修bug。 | ||
| 协作关系 | 跟销售对接拿项目,向项目经理汇报,和开发同事一起改功能,常跑客户现场,跟财务或it部门一起干活。 | ||
性别:不限|驾照:不要求
岗位职责:
1 对企业进行erp理论和软件培训
2 为客户安装erp软件,对客户进行操作培训,做好技术支持
3 帮助企业用户对erp进行实施,引导实施过程
4 为客户提供erp软件的产品功能咨询、上线实施、需求规格
5 为客户提供erp相关的管理咨询和指导,以及二次开发和维护工作
6 指导客户按照erp软件产品中既定的业务模式和流程进行erp项目的实施
任职要求:
1 本科及以上学历,计算机、财务等相关专业;
2、一年以上工作经验,有erp的专业知识和项目经验者优先;
3、对数据库(oracle、db2等)和中间件(was、weblogic)有一定的了解;
4、善于沟通、具有较强的组织、沟通、协调能力;
5、工作认真负责,诚信,能承受较强的工作能力;
6、具有强烈的责任心和上进心,有良好的团队合作精神;
7、能够适应出差;
8、有nc实施经验者优先考虑。
erp软件开发岗位职责:sap/erp顾问
| 适配人群 | ERP系统顾问,SAP运维工程师,生产计划IT支持 | 使用场景 | 生产计划管理,ERP系统运维,跨国IT协作 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 亚洲生产计划要用sap系统,得有人盯着它跑 | ||
| 核心职能 | 管好sap系统日常运行,盯数据质量,做新版本测试 | ||
| 工作内容 | 每天检查系统稳不稳,看数据对不对,写测试报告,回业务问题 | ||
| 协作关系 | 跟全球it同事一起干活,向it经理汇报,帮生产计划部查系统问题,和开发团队一起测新功能 | ||
职位描述:
职责描述:
1. 支持覆盖整个亚洲的生产计划领域的所有sap或类似erp应用程序;
2. 保证每日应用程序稳定性和数据质量监控;
3. 参与新版本的发布和测试;
4. 在系统逻辑和技术方面,根据业务需求提供咨询和解决方案;
5. 与全球it和其他领域合作,促进业务发展;
6. 报告和分析每月it绩效,计划改进行动。
职位要求:
1. 计算机科学相关专业本科学历及以上;
2. 一年以上相关工作经验;
3. 注重细节,具备较强组织能力;
4. 具有出色的问题分析和解决能力;
5. 熟悉java或sql尤佳;
6. 英文听说读写良好。
erp软件开发岗位职责:erp咨询顾问
| 适配人群 | ERP售前顾问,软件解决方案专家,企业数字化顾问 | 使用场景 | 售前支持,客户调研,方案演示 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖erp软件,得有人懂技术又会跟客户聊,帮销售把单子拿下。 | ||
| 核心职能 | 帮销售讲清楚软件怎么用,让客户觉得合适。分析客户业务,看软件能不能贴合。 | ||
| 工作内容 | 做客户调研、写方案、改ppt、现场演示、配合销售跟进客户。 | ||
| 协作关系 | 跟客户经理天天碰,听销售总监安排,和实施同事对需求,偶尔找产品经理问功能细节。 | ||
职位描述:
岗位职责:
1、负责erp项目的售前咨询工作;
2、配合客户经理推进销售进程,并在不同阶段参与营销推进工作;
3、完成售前阶段的客户调研、分析和产品的适应度客户化分析,降低项目销售和实施风险;
4、完成应用数据的整理、售前应用方案的编写、讲解以及产品的演示,结合客户实际业务进行售前沟通。
任职资质:
1、专科以上学历,计算机、市场营销、管理等相关专业毕业;
2、3年或以上erp软件行业经验,具有良好的ppt 制作,呈现与讲解能力,熟悉erp生产、供应链等领域;
3、敬业、敢于承受压力、团队合作意识强、良好的沟通和协调能力、专业性的语言表达能力和方案写作能力;
4、具有erp项目的分析能力,把握和控制能力;
5、有sap、oracle、用友、金蝶等erp软件的售前、实施经验者优先。
erp软件开发岗位职责:erp系统运维师
| 适配人群 | SAP运维工程师,系统管理员,数据库管理员 | 使用场景 | 系统运维,故障排查,版本升级 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司用sap系统管业务,得有人盯着它别出问题。 | ||
| 核心职能 | 盯sap系统跑得稳不稳,修小毛病,保它一直在线。 | ||
| 工作内容 | 看sap性能数据,查操作系统和数据库状态,处理报错和卡顿。 | ||
| 协作关系 | 跟开发同事一起查bug,向it主管汇报,帮业务部门解决登录不了、数据慢的问题。 | ||
岗位职责:1、从事sap系统日常性能检测;2、负责操作系统、数据库等日常监控和维护;3、解决日常运维遇到的问题。
任职要求:1、具备3年以上sap系统运维经验;2、能够完成sap系统日常管理、监控工作,具备sap调优、系统备份、还原、迁移的能力;3、熟悉sap系统安装和配置;4、熟练掌握服务器硬件及操作系统(linux、unix、windows)的操作及知识,具备数据库基础知识和管理能力;5、良好的沟通协作能力、富有团队精神。
erp软件开发岗位职责:erp实施顾问 - 香港
| 适配人群 | 财务顾问,实施顾问,ERP顾问 | 使用场景 | 财务系统上线,客户化开发,需求调研 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞erp财务系统落地,得有人懂财务又会技术来搭桥。 | ||
| 核心职能 | 把财务需求变成系统功能,做设计、测试、上线全过程。 | ||
| 工作内容 | 听客户讲要啥,写测试用例,调sql查数据,改excel表,跑vba脚本。 | ||
| 协作关系 | 跟内地财务总监聊需求,和开发同事一起改系统,向项目经理汇报进度,配合测试团队走uat流程。 | ||
职位描述:
职责描述:
负责erp财务相关的客户化项目的实施工作,能够结合用户需求、产品目标并借鉴市场上同类产品的功能,进行有效合理的功能设计,并加以实施和运用;
工作地点为香港
职位要求:
•bs/ba degree or equivalent experience in computer science / finance
•2 years or above hands-on application implementation experience with yonyou, kingdee, oracle financials, etc on both technical and functional domains
•good communication skills with mandarin, able to work with prc finance controllers for requirement collection, uat test cases walkthrough, etc
•define functional and technical test cases
•proficiency in sql, excel, vba
•working location in hk, willing to travel to prc (e.g. shanghai / beijing) on request
erp软件开发岗位职责:erp服务顾问
| 适配人群 | 实施顾问,运维工程师,IT服务专员 | 使用场景 | ERP实施,系统运维,管理咨询 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司卖金蝶erp软件,客户不会用、出问题得有人帮。 | ||
| 核心职能 | 教客户用软件,修系统毛病,顺管理流程,留得住客户。 | ||
| 工作内容 | 远程或现场教操作,装系统、调数据库、写问题报告,回客户消息。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,和销售一起见客户,跟产品部反馈问题,和同事轮值支持。 | ||
职位描述:
岗位职责:
1、指导客户应用金蝶erp软件,必要时为客户进行培训;
2、为客户解决软件、数据库、操作系统等的技术问题;
3、站在管理角度为客户梳理管理流程、解决管理难点;
4、与客户建立良好关系,长期维护客户资源;
5、及时编写相关产品问题和技术问题的报告。
职位要求:
1、大学本科及以上学历,计算机、会计、财务管理等相关专业;
2、熟悉操作系统,能够完成常用软件独立安装,掌握常用sql语句的基本操作;
3、善于沟通,有服务意识;具有较强的工作责任心和事业心;具备良好的逻辑分析能力、组织协调能力和团队协作精神;
4、具有系统维护、项目实施、技术支持经验者优先。
erp软件开发岗位职责:外资医药集团erp实施顾问
| 适配人群 | QA系统专家,药企IT顾问,CSV验证工程师 | 使用场景 | ERP上线实施,药品分销系统,CSV验证执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司上新erp系统,得有人懂药企规矩又懂it配置。要帮业务方把需求说清楚,还要盯住系统别出错。 | ||
| 核心职能 | 当业务和it之间的翻译官。确保新系统合乎gsp要求,需求不漏、配置不错、验证到位。 | ||
| 工作内容 | 写urs、看frs文档、参加uat测试、跟数据迁移、处理问题单、做培训材料、更新sop。 | ||
| 协作关系 | 天天和业务用户、it顾问、qa同事打交道。向直线经理汇报。线上对齐 会议确认 文档留痕。 | ||
职责描述:
-work with key users (ku) to collect and integrate users’requirements, ensure kus understanding the new system and configurations well. recommend it solutions to kus as cs expert.
-learn and understand the business models/processes of merck biopharma china, and regulations (e.g. gsp) well
-work with consultants as merck qa expert positively to ensure all the users’requirements are well understood and met by new erp system,.
?fully involved in urs preparation and finalization.
?assist consultant to translate the users’requirements to it configurations accurately. review the project documents of frs, ftp, fat, etc.
?participate in uatp, uat
?participate in data control and migration from sap to new erp system
?escalate issues immediately, if any during project phase. and, follow up the issues/pending points until being solved.
?participate in system change control, risk assessment, validation
?assist qa kus to prepare training materials, and participate in qa trainings to end users.
?assist qa kus to create or update sops/wis related to new erp system.
?other quality related tasks or arrangements assigned by line manager
candidate’s profile(minimal requirements)职位要求
bachelor degree or above init areas ( erp relevant preferred) or pharmaceutical area
at least 3 erp project experiences is preferred
experienced in computerized system validation (csv) is preferred
the experience to establish erp (sap) for pharmaceutical industry, especial for drug/medical device distribution companies is preferred.
experience of working in multinational erp consulting companies is preferred
experience of working in gsp pharmaceutical companies is preferred
good english skill at reading, writing, and listening. experience of working in multilingual environment is preferred.
education/languages教育背景/语言
professional technical skills专业技术能力
·good communication skills of both professional and non-professional information
·has knowledge in pharmaceutical/medical device regulations (e.g. gsp, gmp, who-gdp and eu-gdp is preferred
·problem solving ability and skill, positive attitude and abilities to work under pressure environment.
·ability to self-learning
北京朝阳区将台路甲2号 诺金中心25楼(14号线望京南路地铁站附近)
薪资待遇:10-15k 13薪 年终奖 五险一金 100%补充医疗 节日福利等等
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年经验
erp软件开发岗位职责:erp供应链实施顾问
| 适配人群 | ERP实施顾问,Oracle运维工程师,国际业务IT支持 | 使用场景 | 海外项目实施,系统上线保障,跨国用户培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞海外分销系统上线和维护,得有人专门盯这个事。 | ||
| 核心职能 | 负责iff/isrm系统落地、用户对接、问题解决,让系统能用好用。 | ||
| 工作内容 | 做需求调研、写方案、培训用户、处理报错、开线上会、出差跑现场。 | ||
| 协作关系 | 跟海外用户、集团同事开会讨论;向项目经理汇报;和开发测试产品一起推上线、改bug、做优化。 | ||
职位描述:
职责描述:
1. 海外分销系统(iff/isrm,对标oracle中的om/po/inv功能模块)项目实施和运维;
2. 用户需求调研、需求确认、方案设计、系统设计、用户培训、问题处理等;
3. 跟海外用户、集团用户沟通方案、组织会议、参与讨论等;
4. 定期或不定期到海外相关国家出差;
5. 与业务部门、开发、测试、产品团队协作,保证产品成功上线和运行,持续优化;
6. 其它系统相关的工作
职位要求:
1、本科及以上学历,计算机或管理类等相关专业,3年以上相关工作经验;
2、有oracle项目实施/开发经验2年以上,完整、独立实施过ebs分销模块(om/po/inv/cost等)经验,或3年以上甲方内部oracle分销模块运维工作经验,熟悉ebs开发技术,数据流程;
3、有srm系统实施经验更佳;
4、英语流利沟通,能独立跟海外用户沟通需求、方案讲解、培训等;
5、工作积极主动,具有强烈的责任心,有很强的产品owner意识,良好的自我管理能力、逻辑思维、抽象、沟通协调执行力,学习能力强,愿意接受挑战,能较大压力下保持工作激情;
6、有一定的项目管理经验,并具有很强的项目实施能力;
7、有海外oracle项目实施经验者优先。
erp软件开发岗位职责:officerprojectfinancing
| 适配人群 | 开发性金融机构员工,国际多边银行职员,政策性银行信贷岗 | 使用场景 | 基建贷款评审,能源项目融资,跨境项目贷 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 银行要搞项目融资业务,得有人帮忙做尽调和报告,不然活干不完。 | ||
| 核心职能 | 帮领导查行业、写报告、整材料、盯预算。活儿杂但都得干。 | ||
| 工作内容 | 查资料、写分析、归档贷款文件、填报表、安排出差、配合咨询公司。 | ||
| 协作关系 | 向项目融资总监汇报。跟团队同事一起干活。常和咨询公司、财务部、管理层打交道。 | ||
职责描述:
job description: officer, project financing
the officer, project financing will be reporting to the director general, project financing or any other manager designated by the bank from time to time. the incumbent will assist the director general, project financing and other team members on research and analysis during due diligence and appraisal of loan projects and preparation of project proposals/appraisal reports. the incumbent will multitask and undertake “stretch assignments” while gaining valuable on-the-job experience.
specific responsibilities will include, but not be limited to the following:
provide research, analytical and operational support to the project financing division in project’s preparation and other operations activities.
conduct industry and sector reviews under the guidance of the project financing team members and provide up-to-date and accurate findings/data to the team members.
ensure appropriate documentation of all project financing loans in compliance with all applicable policies and guidelines.
assist in planning and continuous monitoring of budgeting activities in project financing division.
contribute in preparation of periodic reports on project financing activities for ndb’s management.
assist in resource management including project mission arrangements, support for consulting services contracted by project financing.
other duties and responsibilities assigned from time to time.
position requirements
minimum of 5 years of relevant professional experience.
advanced knowledge and hand on experience of ms office software.
proven ability to communicate effectively in english (verbal and written).
ability to conduct data analysis and provide accurate findings.
strong presentation skills with proven ability to work with powerpoint.
capability to plan own work and proven experience in working under strong deadlines. the candidate is expected to take responsibility for timely response to inquiries and requests.
problem-solving, communication, conflict management and interpersonal skills with high resilience and drive in achieving objectives and goals.
bachelor’s degree or equivalent preferably in economics, statistics, mathematics and finance from a reputed university.
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作经验
erp软件开发岗位职责:erp数据维护员
| 适配人群 | ERP数据员,制造计划员,供应链专员 | 使用场景 | 生产计划,采购管理,物流调度 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司上了erp系统,要有人管数据。生产计划采购这些环节都得靠数据跑起来。 | ||
| 核心职能 | 管好系统里的数据。录入、导入、维护都不能出错。还要学着管整个系统。 | ||
| 工作内容 | 录erp数据,导pdm接口数据,天天检查数据对不对,改错的数据。 | ||
| 协作关系 | 跟计划员、采购员、仓管员打交道最多。听it主管安排。数据问题找他们确认,改完再回传。 | ||
岗位职责:
1.erp系统数据录入、pdm接口数据导入、数据维护;
2.erp数据管理员储备。
任职要求:
1.大专及以上学历,计算机、机械工程、或管理类相关专业毕业,35周岁以下;
2.二年以上制造业供应链(生产计划/采购/物流/仓管/生产管理)经验,熟悉制造业生产业务流程,了解通用加工过程,能基本看懂机械加工图纸;
3.熟练使用办公软件,了解物料编码基本原则;
4.熟悉erp系统原理,了解系统基本功能;
5.具有一定的沟通协调能力;
6.细心、谨慎,数据准确性观念强。
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