工作面文明生产管理制度
| 适配人群 | 勤杂组长,检修班工长,生产班工长 | 使用场景 | 采煤工作面,超前支护区,皮带运输巷 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让巷道干净整齐,不积水不堆杂物,设备材料放得对,干活顺手不出事。 | ||
| 职责分工 | 勤杂组长管检修班文明生产,班工长监督;生产班工长全负责;考核罚款由他们执行。 | ||
| 核心条款 | 积水不能超5米×0.1米;浮煤淤泥杂物及时清;物料设备码整齐挂标识;电缆要吊挂整齐、常清扫。 | ||
| 执行要求 | 发现不达标当场扣分罚款,比如积水每处罚20元,乱放材料每处扣10分,工具不归位每次20元,天天查天天算。 | ||
1.及时抽排两巷水窝内的积水,杜绝长5米,深0.1米的积水存在;
2.及时清理工作面和两巷中的浮煤、淤泥、矸石及其它杂物;
3.及时清理工作面和两巷设备上的粉尘和设备附近的杂物;
4.两巷中的备用物料、设备必须在超前以外码放整齐,进行挂牌管理;
5.工作面回收的物料及时上交相关职能部门;
6.两巷文明生产检修班有勤杂组长负责管理,班工长负责监督,一次不合格罚款50元,生产班由工长全面负责;
7.两巷的超前内不允许存放任何设备、材料,每件考核20元/天;
8.两巷使用的注液枪,使用后存放在工具箱,注液枪管要悬挂起来,管头用堵头堵好,不按规定存放,每次考核20元;
9.工作面、超前范围、支架间不得存放任何配件、工具、材料,发现一次考核责任人10元;支架备用胶管下班后及时回收;
10.两巷积水超过规定,每处考核10分,并罚款20元;
11.两巷材料码放不规范,每处考核10分;
12.两巷有浮渣、杂物,每处考核10分;
13.运输顺槽超前支柱数量不足,按每根10分进行考核;
14.支设的单体支柱柱帽不符合规定,考核5分/根;
15. 支设的单体支柱不绑防倒绳或绑扎不符合规定,考核5分/根;
16.端头支架与1#支架间的支护不符合规定,考核5分/次;
17.皮带下的浮煤没有清理干净,每处扣5分;
18.皮带h架倾斜,造成洒煤的每处扣2分;
19.井下工作面上下巷道电缆必须按机电管理标准进行认真吊挂,必须将电缆悬挂整齐,弧度一致,全部使用电缆钩;
20.要定期对工作面两巷道电缆上的煤尘进行全面清扫,确保电缆清洁卫生;
21.领用电缆要建立台帐,井下回收的电缆要及时交回动力科,以防电缆丢失;
22.要在使用中妥善保护好电缆,不应人为的将电缆损坏。
工作面文明生产管理制度:采煤工作面文明生产
| 适配人群 | 支架操作工,超前支护工,巷道巡检员 | 使用场景 | 采煤作业面,顺槽支护区,超前支护段 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让采煤工作面和两巷干净整齐,干活有标准,环境看着舒服。 | ||
| 职责分工 | 区队负责日常落实,验收人员按标准打分,班组长盯现场执行。 | ||
| 核心条款 | “三直一平两畅通”,支架编号,超前支护成直线,料场挂牌,管线吊挂平直不乱。 | ||
| 执行要求 | 每天班前检查,班中巡查,班后整改;验收人员每周至少查两次;队长抽查记录本。 | ||
(一)为规范采煤工作面及两巷文明生产,提高工作质量和保持良好工作环境,根据《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》采煤专业“管理制度”对采煤管理制度建设的要求,制定本制度。
(二)制定采煤工作面文明生产验收标准,验收人员严格按照标准进行评定。
(三)采煤工作面要做到“三直”、“一平”、“两畅通”。液压支架(柱)实行编号管理,号牌清晰端正;超前支护必须打成一条直线,三用阀注液口与巷道平行;上下顺槽堆放材料的料场要选择在顶板完整、支架完好,不影响行人、运料、通风的地点,实行挂牌管理。
(四)两巷管线吊挂位置及高度要统一,管线吊挂要平直,电话、信号器、按钮上墙或上架吊挂整齐;电缆、管线垂度适当,不交叉、不脱钩,接线盒必须两点以上固定,闲余电缆、管线分类盘放整齐。
(五)各种牌板、岗位责任制牌板内容齐全、板面整洁,字迹清晰,且与施工现场相符,内容应根据工作面情况及时进行更新。
(六)工作面及两巷内无积水、淤泥、漏液,无煤尘、煤矸堆积、无失修支护。零星材料和废旧材料要及时回收,严禁乱扔乱放。
工作面文明生产管理制度:掘进工作面生产
| 适配人群 | 跟班干部,班组长,验收员 | 使用场景 | 掘进作业,隐患处理,交接班管理 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让掘进任务安全完成,盯紧安全、工程质量、文明卫生,“一通三防”要细,材料得省着用。 | ||
| 职责分工 | 管理人员统一思想、配合干活;跟班干部按时汇报;验收员现场按标准验收;班长升井后必须汇报记分。 | ||
| 核心条款 | 按规程操作设备;隐患当班处理;交接班准时、写清任务;设备损坏追查处理;事故升井就追查通报。 | ||
| 执行要求 | 交接班到点就换;跟班干部一班三汇报;检修班备好关键部件;记录下班就填;乱报工直接作废,再犯免职。 | ||
为了安全顺利完成掘进生产任务,突出以安全、工程质量标准化、文明卫生为工作重点,确保安全生产无事故,“一通三防”精细化管理,严格材料考核。特制定以下管理制度:
1、全区管理人员切实履行职责,统一思想,精诚团结,紧密配合,切实干好本职工作。
2、安全方面齐抓共管,确保安全生产无事故。
3、各工种严格按操作规程操作,因操作不当或操作失误造成人为损坏设备时,经追查研究后立即予以严肃处理。
4、特别要抓工程质量,文明生产及一通三防工作,当班管理人员对生产系统存在的隐患必须及时组织人员处理,验收员必须在现场严格按照验收标准验收。
5、交接班:各生产班组合理组织当班生产任务,严格按照区规定的交接班时间执行,到点交接班。除交接清楚工作面情况,交接单注明当班各项生产任务完成情况等。
6、各班跟班干部必须坚持向区一班三汇报,接班汇报接班工作面情况,班中汇报生产情况,下班前汇报各项任务完成情况及存在问题等。
7、检修班根据各自负责设备情况,各设备关键部件必须有备用件进行更换,若无备用件及时联系区报配件计划。
8、各生产班组生产过程中,各工种操作设备过程中,应加强责任心,若因人为原因造成设备损坏,将从严从重进行处罚。
9、安全事故、生产事故、机电事故必须严格实行追查制度,当班发生事故后,升井后到工区组织追查,参加人员为责任人及队、班长相关人员,由值班人员负责组织,并形成书面材料,并及时予以通报。
13、各班班长当班升井后必须到区汇报工作并记分,杜绝乱报工、乱加分、晚下井、早升井等现象,一经查出,所报工无效,报工人无工,若重复发现,免去其班长职务。
14、各工种、验收员、班组长下班后及时做好相关记录。