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深化设计负责人岗位职责(优选15篇)

时间:2026-09-28 21:27:33

深化设计负责人岗位职责

适配人群深化设计师,设计负责人,施工图工程师使用场景游乐场建设,地产项目设计,施工图深化
设立背景游乐场地产项目越来越多,需要专人管设计
核心职能管设计进度和质量,做全套深化图,审图纸,协调问题
工作内容对接开发商和运营方,画图改图,查图纸问题,归档文件,搞技术交底
协作关系跟开发商、运营方、施工方、同事、领导打交道。向公司领导汇报,帮同事培训,配合各专业单位

深化设计师(负责人) 新道信创意设计咨询 新道信创意设计咨询(上海)有限公司,sandorsan,新道信上海,新道信创意设计咨询,新道信集团上海公司,新道信 1. 负责游乐场地产的设计管理工作,负责与开发商,运营管理商的对接工作;

2. 管理公司项目深化设计的进度及质量把控;

3. 能够独立完成全套深化设计图、制作、深化及优化工作,熟悉施工工艺、各种材料、构造做法及国家相关规范要求、行业标准并配合驻场协助实施;

4. 负责对项目图纸的审图答疑及已有图纸的完成情况进行审查、了解、汇总、整理,发现问题及时报告,负责协调修正;

5. 定期为部门同事安排培训计划、参观考察等学习活动;

6. 积极了解新工艺新技术以及相关信息传播;

7. 有良好的职业素养、能增强团队凝聚力及团队文化建设,同时构建学习型团队;

8. 带领团队高效优质的完成公司领导分配的任务;

9. 建立及管理规范服务器的文件归档工作;

10. 项目后期配合各专业单位进行技术交底及相关协调工作。

深化设计负责人岗位职责:图纸深化设计师

适配人群深化设计师,涂装工程师,保温技术员使用场景施工图深化,技术交底,甲方沟通
设立背景公司接了保温和eps项目,得有人把图纸画细画准,不然工人没法干。
核心职能把设计图变成能施工的详细图纸。重点是保温和eps这两块。
工作内容画施工图、改图纸、配合销售跟甲方聊、去现场做技术交底。
协作关系跟销售一起见甲方,跟工程管理人员跑工地,听领导安排活儿,跟cad用得熟的人多请教。

岗位职责:

1、负责施工图(保温及eps)深化设计;

2、协助销售人员与甲方沟通;

3、协助工程管理人员完成施工现场技术交底工作;

4、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、工程管理、设计类相关专业,有一年以上图纸深化相关工作经验;

2、能独立完成涂装方案设计深化及绘制施工图,能熟练运用cad软件;

3、具备较强的沟通及理解能力,有团队合作意识。

深化设计负责人岗位职责:深化设计员

适配人群深化设计师,家具制图员,定制家居工程师使用场景家具生产,海外订单,板式定制
设立背景做家具得有图才能生产,没深化设计员画不准图纸,工厂没法开工。
核心职能把设计师的图变成工厂能看懂的制作图,加尺寸、标材料、写工艺说明。
工作内容画家具工艺图,写生产技术文件,查结构合理性,改错图,配软件出图。
协作关系跟家具设计师天天对图,听项目经理安排改图,给工厂技术员交底,偶尔和外贸同事核英文单。

职责描述:

1、 根据家具设计图纸,制作家具工艺制作图及生产技术文件指导;

2、 熟悉了解家具生产工艺结构流程;

3、 熟练掌握制作图绘制规范和要求;

4、 熟练运用cad、mv、圆方、造易、wcc等软件。

任职要求:

1、 有英语基础,有处理国外订单经验者优先;

2、 了解三聚氰胺板橱、衣柜者优先;

3、 工作积极主动,效率高,态度严谨;

4、 勤奋踏实,有良好的职业道德,较强的责任心和敬业精神。

深化设计负责人岗位职责:深化设计

适配人群深化设计师,商业空间设计师,施工图设计师使用场景商业空间装修,施工图深化,后期施工管理
设立背景公司接了装修项目,得有人把业主想法变成能施工的图。
核心职能把设计想法画成施工图,盯项目进度,去工地看看施工对不对。
工作内容改图纸、出施工图、跑工地、看现场、和施工队说话、记问题。
协作关系听主案设计师安排,跟项目经理对接进度,和施工队当面聊,偶尔翻英文图纸。

岗位职责:

1.根据业主的设计意向进行图纸深化设计,并出具详尽的深化施工图;

2.负责对项目进展进行跟踪和监督;

3.参与设计项目的后期施工管理。

任职要求:

1.室内设计本科及以上学历,熟练应用相关工作软件(cad/3dmax/ppt);

2.三年以上商业空间设计的相关工作经验,熟悉室内装饰工程结构、施工工艺及应用材质;

3.有较强的理解设计意图,沟通良好;

4.能看懂英文图纸。

深化设计负责人岗位职责:施工图深化设计

适配人群深化设计师,施工图设计师,室内设计工程师使用场景项目施工配合,竣工图制作,现场变更处理
设立背景公司接了装修项目,得有人把设计图变成能施工的图纸。
核心职能把主案的设计稿画成施工队能看懂的详细图纸。处理现场改图、出竣工图。解决施工时图纸不对的问题。
工作内容画施工图。跑工地交涉。改图纸。做竣工图。跟材料和工期。
协作关系听主案设计师安排。和项目经理、施工队天天碰。有时要和材料商聊。向设计主管汇报。

职责描述:

1、配合主案做好深化设计工作,完成施工图绘制;

2、参与项目施工现场的配合与交涉;

3、负责项目的施工现场变更及竣工图制作;

4、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改,解决施工难点;

5、协助配合在各项材料以及项目进度上跟进;

6、学习能力强,工作态度积极上进。

任职要求:

1、勤奋好学、积极向上、细心严谨、有责任心;

2、有良好沟通协调能力强,能承受一定的工作压力;

3、三年以上施工图设计经验。

深化设计负责人岗位职责:装饰深化设计师

适配人群深化设计师,施工图设计师,装饰图纸工程师使用场景餐饮装修,办公装修,现场变更
设立背景公司接了餐饮办公大项目,图纸得有人专门深化
核心职能把方案变成能施工的图,盯住细节和工艺做法,改现场变更
工作内容画全套施工图,做竣工图,跟材料进度,查节点收口,研究难图纸
协作关系听设计总监安排,和施工员常碰面,跟材料组对样板,帮其他设计师出图

职责描述:

1、对于大中型项目,餐饮项目,办公项目具备独立思考、独立承担超越自身能力图纸设计工作。

2、了解设计思维与设计理念并转换到图纸设计各项细节中,完成全套标准图纸设计工作;

3、勤于承担解决方案中工艺与做法相互关联问题。

4、分担工程项目施工现场变更及小型项目标准竣工图制作;

5、辅助配合本部门做好图纸设计工作;

6、协助配合部门在各项材料运用以及项目进度上跟进。

7、善于有效沟通,善于研究室内超越自身能力各类图纸

任职要求:

1、建筑、环艺、室内设计等相关专业专科以上学历;

2、2年以上正规设计事务所或室内设计公司、装饰图纸制作经验;

3、熟练autocad软件,同时懂得使用其它相关软件;

4、熟练掌握施工图绘制规范和要求;

5、懂得工程设计标准和各项要求,了解国家相关行业规范;

6、了解各种细部处理、节点、收口做法,可独立完成小型项目图纸设计。有一定施工现场跟进经验;

7、工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨;

8、有良好理解和沟通能力、敢于组织协调、敢于发现并解决问题;

深化设计负责人岗位职责:bim深化设计

适配人群机电深化设计师,BIM建模工程师,安装驻场工程师使用场景管线综合优化,施工模拟漫游,族库标准维护
设立背景公司接了bim机电管综项目,得有人专门搞管线综合优化这事。
核心职能做机电模型、查碰撞、保净高、调管线、出施工图。不干这个,现场容易打架返工。
工作内容建revit模型、跑navisworks检测、改管线排布、画综合平面图、做简单漫游动画。
协作关系和建筑结构专业对图,向bim项目经理汇报,帮施工队看图纸问题,配合造价同事算量。

工作职责:

1、负责机电管综深化设计,包括机电模型创建、冲突检测、净高分析、管线综合优化及出图;

2、参与施工模拟、三维可视化表现相关漫游动画制作;

3、参与机电深化设计业务相关的标准制定、样板维护、族库维护等工作;

4、参与基于bim的机电工程算量;

5、配合bim团队完成其他任务。

任职资格:

1、给排水、暖通、电气、工程管理等机电相关专业本科及以上学历,1年及以上机电深化设计经验;

2、熟练掌握revit,具备naviswork,fuzor等软件操作经验者优化考虑;

3、有民用建筑机电深化设计经验者优化考虑;

4、有机电安装相关施工背景,或有机电安装驻场经验者为佳;

5、工作中严谨踏实,学习敏感度强并具有探索研究精神、良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。

深化设计负责人岗位职责:景观深化设计师

适配人群景观深化设计师,方案扩初工程师,园林施工图设计师使用场景招投标制作,方案落地实施,施工图深化
设立背景公司接了景观项目,得有人把方案画细、画准,不然没法施工。
核心职能把方案图纸变成能施工的图,改细节、加尺寸、配材料,让设计能落地。
工作内容画深化图、做扩初图、整投标文件、按时交图、改图、配材料表。
协作关系听项目经理安排,跟方案师对想法,和施工方聊现场问题,跟同事同步进度,偶尔帮其他组改图。

职位描述:

1、负责景观方案的深化、扩初设计;

2、协助项目经理,根据客户要求与实际情况,制作高质量的招投标文件;

3、根据项目作业安排,按时保质保量地完成项目设计工作;

4、保持与协作部门的顺畅沟通,保障项目的高效率完成;

5、完成领导交办的其他事项。

任职要求:

1、专科以上学历,毕业于景观园林设计或其他相关专业;

2、具备3年以上方案扩初设计工作经验,有大型景观设计工作经验,或设计院、大型房地产企业同等岗位工作经验者优先;

3、能独立进行深化方案和扩初设计,能充分理解方案师设计理念和风格,有丰富的设计经验和现场经验,设计作品有较强的落地性,有较强的详图设计能力,图面表达清晰、漂亮,熟悉材料搭配运用,熟悉现场各种施工工艺;

4、熟练掌握计算机绘图操作,如autocad,photoshop, sketch-up等;

5、有较好的鉴赏能力、时尚审美观及创新意识,具有沟通协调能力及较强的责任心、成熟及主动的工作态度。

深化设计负责人岗位职责:工装深化设计师

适配人群装饰深化设计师,工装BIM工程师,内装施工图设计师使用场景投标复核,图纸会审,竣工图指导
设立背景公司接了市政和工装项目,图纸多又复杂,得有人专门盯设计这块儿。
核心职能把方案图变成能施工的图,改问题、保落地,让设计不卡在工地。
工作内容复核投标图、画施工图、开图审会、写竣工图、找施工难点、做技术交底。
协作关系跟项目部、设计院、甲方、监理、总包方来回沟通;向设计主管汇报;配合商务、工程、采购等部门干活。

职责描述:1、前期投标复核图纸,配合其它部门完成商务技术标的编制;

2、图纸会审,优化方案的确定,过程的检查; 竣工图指导、复核。

3、根据自己掌握的专业知识与工程相结合,优化设计,根据方案图

独立绘制完整的内装施工图。

4、根据施工图提出难点、重点、并对项目部及劳务进行技术交流。

5、能够独立对内外进行有效沟通(项目部、设计院、甲方、监理、

总包方以及公司其他职能部门等)。

任职要求:任职要求:

1、大专以上学历,5年以上建筑装饰行业工作经验;

2、熟练掌握cad绘图,熟练运用3dmax;

3、能及时掌握新型材料、新工艺的设计及运用。

深化设计负责人岗位职责:工程深化设计

适配人群深化设计工程师,钢结构技术工程师,施工图设计师使用场景工程深化设计,工厂加工制作,现场施工支持
设立背景公司接了钢结构项目,图纸得变成工厂能做的图,没人干这个活不行。
核心职能把设计图变成工厂能加工的图,建模、出清单、改问题、帮施工。
工作内容建tekla模型、画深化图、提疑问、做材料单、盯加工、写结算单、攒经验。
协作关系跟设计师问图、跟采购要料、跟工厂对图、跟总包交图、跟施工队跑现场、向项目经理汇报。

岗位职责:

根据工程设计图完成深化设计工作(建模及深化图纸);

1.根据设计图提设计疑问及可行的修改优化建议;

2.建模型,提供材料采购清单;

3.提供shop drawings供总包审核及工厂加工制作;

4.构件加工中图纸跟踪及为现场施工提供必要的技术服务;

5.工程结算时提供结算清单;

6.工程项目经验总结。

岗位要求:

1、工民建或土木工程本科以上学历;

2、熟悉深化软件tekla,了解solidwork, proe软件优先

3、了解钢结构相关的法规、规范及标准,熟悉钢结构制作及安装方面的专业知识;

4、了解钢结构制作、安装相关的生产工艺;

5、有钢结构工程深化设计及施工技术支持工作实践经验的优先。

深化设计负责人岗位职责:深化设计师助理

适配人群施工图设计师,深化设计师,装饰设计岗使用场景餐饮装修,商业空间,施工图绘制
设立背景公司接了餐饮和商业空间项目,得有人画施工图,不然没法开工。
核心职能把设计师的方案变成能施工的图纸。画准确的施工图,保证工人看得懂、能照着干。
工作内容改施工图、画节点大样、标尺寸、配材料表、跟现场核对图纸问题。
协作关系天天跟主案设计师碰,听他们改图意见;对接项目经理,交图前要他们签字;偶尔跑工地看施工情况,回来调图纸。

1、熟悉装饰施工工艺、cad制图规范及设计流程

2、能熟练运用cad、photoshop等作图软件。

3、有很强的设计表现能力及方案深化施工图的能力。

4、有较强的工作责任心和自律心,有吃苦耐劳的基本职业素质,具有团队合作精神。

5、2年以上餐饮或商业空间等cad施工图绘制经验。

6、正规院校本设计专业毕业,热爱设计专业,有较好绘画功底者优先考虑;

深化设计负责人岗位职责:深化设计经理

适配人群深化设计管理者,装饰项目经理,幕墙项目负责人使用场景招标前期介入,大型装饰项目,幕墙工程项目
设立背景公司接了越来越多装饰幕墙项目,图纸深化这块得有人统一管起来,不然各项目自己搞容易乱。
核心职能管所有项目的深化设计工作,安排人手,招人,带新人,前期就介入投标节点。
工作内容画投标图、定人员计划、培训新人、调人干活、招设计师、盯各项目深化进度。
协作关系和招投部一起做投标图,向公司领导汇报,跟项目经理对接需求,带手下深化设计师一起干。

岗位职责:

1、配合招、投标部相应图纸节点绘制及新开项目的前期介入,了解项目情况,做出相应深化设计人员安排计划;

2、培训新入职深化设计人员专业能力,讲解深化设计在项目中的岗位职责;

3、根据项目的需求安排、调用相应深化设计人员;

4、负责招聘项目部及公司所需深化设计人员;

5、综合管理公司所有工程项目深化设计工作。

岗位要求:

1、10年以上现场深化设计经验,3年以上综合管理经验;

2、为人稳重、踏实、有责任感;

3、主持过大型装饰、幕墙工程项目,并在其中担任负责人身份;

4、具有较好的沟通能力及决策能力;

5、 具备深化设计师的各项综合能力;

6、 具备综合管控能力。

深化设计负责人岗位职责:施工图深化设计师/室内设计师/施工图设计

适配人群设计助理,初级设计师,施工图深化员使用场景商业空间设计,样板房设计,会所设计
设立背景公司接了施工图和店面设计活儿,人手不够用,得招个能画图、懂材料、跟工地的人。
核心职能画施工图、做材料表、跑工地盯施工、帮设计师打下手、参与品牌店设计。
工作内容画cad图、整理材料清单、去现场看施工、改图纸、做标准化店面方案、学软件和工艺。
协作关系听设计师安排,跟项目经理对接施工问题,和施工队沟通改图,向设计主管汇报进度,偶尔配合市场部出方案。

职责描述:

岗位职责:

1、制作全套施工图纸、材料表的制作、配合项目施工的技术跟进

3、能承担一部分设计助理的工作

4、参与一些标准化品牌店面的设计工作

5、在公司的培训机制下向设计师方向发展,参与设计工作,优秀者可晋升为设计师。

职位要求:

1、设计专业,基础功底好,大专以上学历,1年以上工作经验;

2、对各种风格有一定的了解,有商业空间、样板房、会所及酒店行业工作经验者优先;

3、熟练掌握aotocad、草图大师等设计软件

4、对施工工艺及材料比较了解!

5、抗压及学习能力强,客户服务意识

6、有很强的职业荣辱感,道德操守高

7、公司有两处办公地点,应聘者可以根据需要来选择:

上班地址一:深圳市南山区华侨城文化创意园美林大厦416汉威设计南山公司

上班地址二:深圳龙岗区中心城珠江广场a2座9f汉威设计龙岗公司

8、应聘者请将个人简历、近期独立完成的作品、以及本人生活照发到本公司邮箱,公司收件必回;

9、本公司诚招英才,请非诚者勿扰。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1-3年

深化设计负责人岗位职责:高级深化设计师

适配人群深化设计师,装修制图师,文旅设计工程师使用场景主题乐园建设,文旅项目落地,景区改造升级
设立背景主题项目装修施工图设计缺人手,外包管理也得有人盯。
核心职能画装修施工图,管外包设计,跑工地看现场改问题。
工作内容复核建筑五专业提资,按效果图和模型出图,出差量房,画竣工图。
协作关系跟项目部、工程部一起干活,向设计主管汇报,和施工方当面聊问题。

职责描述:

岗位职责:

1、所属部门主要从主题项目装修施工图设计和设计外包管理工作;

2、复核方案过程中对建筑五大专业的提资;

3、根据创意中的效果图和三维模型进行装修施工图设计或设计外包管理工作;

4、需出差施工工地设计对接,现场实地考察测量,发现问题并提出解决方案;

5、积极配合项目部及工程部的各项工作,组织制作、收集、整理所需设计资料;

6、施工结束后,根据现场完成竣工图纸的绘制,配合项目经理完成竣工验收;

7、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、装饰工程设计3年以上工作经验,有主题项目装修设计经验优先考虑;

2、熟练使用autocad软件进行工程制图;

3、熟悉3dmax、photoshop等相关制作软件;

4、精通装修设计的相关规范;

5、设计思路清晰,具有较强的理解、领悟能力和创造力;

6、有良好的团队协作能力及业务沟通能力,愿意长期在设计行业发展,好学上进,责任心强;

7、吃苦耐劳,能承受一定的工作压力;

8、能适应短期出差的情况。

公司提供良好的住宿环境及员工餐厅。

深化设计负责人岗位职责:木制品深化设计师

适配人群深化设计师,工装技术员,木作方案工程师使用场景工装项目,木饰面安装,现场尺寸核对
设立背景公司接了装修项目,得有人把客户想法变成能生产的图纸。
核心职能把客户现场尺寸变成加工图,做报价单,确保图纸能直接拿去工厂生产。
工作内容量现场、画大样图、改图纸、整理报价、和安装部对图纸、跑工地核尺寸。
协作关系听材料部和工厂安排,常跟客户当面聊方案,向项目经理汇报进度,和安装部天天微信对图改图。

1、配合材料部、工厂人员与客户进行技术沟通和提供技术支持;

2、能够根据现场实际尺寸绘制加工单及加工大样图,根据工程需要进行深化设计及报价清单整理;

3、据具体项目要求,独立完成产品的测量、设计出图以及报价;

4、负责图纸的深化,完成生产图,确保所完成图纸符合生产要求;

5、公司安排下及时完成项目深化,确保项目按时完成;

6、做好与工程安装部的配合工作,及时进行有效沟通;

7、跟客户现场沟通确定方案报价签单现场尺寸核对图纸技术深化。

任职资格:

1、大专以上学历,有木制品工装深化经验者优先;

2、3-5年装饰或家具行业设计施工经验,能够独立开展项目;

3、具备良好的沟通、协调、组织能力,具备较强的语言表达能力和执行力;

4、责任心强, 积极肯干,吃苦耐劳,有团队合作精神。

5、对木饰产品的结构、外观、木饰制作工艺有基本了解,懂得现场安装工艺会使用cad、photoshop等图形设计软件能够画出祥细的节点大样图,图纸一目了然,有良好的学习沟通能力;

6、能适应短暂出差。

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