建筑设计管理工程师岗位职责（优选15篇）

建筑设计管理工程师岗位职责

工作职责：

1.负责项目勘察、设计、图审及技术咨询等单位的管理

2.负责项目方案、初步及施工图设计、施工图审查等建设前期相关行政审批手续。

3.组织内部技术论证会，落实项目有关行业和技术标准;

4.参与项目实施过程中涉及变更，技术方案的审查，建立设计变更台账;

5.参加工程项目各阶段验收;

6.负责项目建设信息、数据的统计工作。

任职资格：

1.建筑设计相关专业本科学历;

2.相关工作经验五年以上;

3.有业主方工作经验的优先;

4.年龄不超过35岁。

5.具备团队合作精神、吃苦耐劳精神。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计管理

建筑设计管理岗位职责

岗位职责：

(1)跟进项目概念方案、方案、初步设计及施工图等各阶段的建筑设计推进工作;

(2)协助招采部参与项目设计类的招标工作，配合成本部进行设计变更等;

(3)配合项目部解决在施工过程中设计、施工及其他相关专业碰到的问题。

任职要求：

(1)全日制本科及以上学历，建筑学相关专业;

(2)有较强的方案实施管理能力，具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验;熟悉本专业各项规范及最新技术发展，熟练掌握设计软件;

(3)3年及以上设计院(所)建筑设计经验，2年甲方工作经验，具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验，有超高层(200m以上)项目及与国外设计公司合作经验者优先;

(4)了解现代建筑发展趋势，具有大型项目方案设计能力和施工图设计经验，熟悉从概念设计到施工图设计的各控制点;

(5)有较强组织协调能力及沟通能力等。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计管理工程师

建筑设计管理工程师岗位职责

建筑设计管理工程师 安徽海沁置业有限公司 安徽海沁置业有限公司，海沁 1、 收集项目当地对优秀户型、节能要求、地方常用墙体、保温材料及习惯做法，并确认本专业设计前置条件。

2、 参与项目前期调研、概念方案、规划方案、单体方案、景观方案设计，根据公司及市调成果管理、控制各阶段成果;

3、 根据公司要求独立编写各阶段设计任务书，审核建筑专业施工图及对各专业的影响并形成审核意见书。

4、 项目设计过程中，收集、整理、反馈各机构对设计的意见和建议。

5、 建筑专业设计过程的配合、协调和设计成果质量的控制和审核;

6、 协同解决施工过程中与原设计不相符的各种技术问题;

7、 对项目发包、采购给予技术支持;

任职要求：

1、 建筑学本科及以上学历，国家重点院校毕业优先，一级注册建筑工程师优先;

2、 5年以上甲级设计院或房地产公司经验;

3、 了解建筑设计全过程，熟悉建筑设计规范;

4、 具有较强的沟通能力和组织协调能力。

5、 能够熟练使用相关设计软件，具备设计成果审核书面化能力;

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计管理岗

职责描述：

关键从业经历:有甲乙方多年同行业从业经历，有房地产各种类型的建筑设计经验优先

1、概念阶段设计及规划设计，开展概念阶段设计及规划设计管理工作;

2、编制总体设计计划，取得土地后项目总体设计计划的修正与控制，并配合部门负责人督促各专业设计进度;

3、建筑专业的全流程设计管理，

4、材料选型封样， 配合参与装修方案的确定，材料、设备的选样选型，协助汇总建筑材料样板，跟踪移交项目部，检查移交记录;

5、从设计角度对项目成本的进行审核、把控工作;

6、协助项目收集、整理开发过程中报建、施工图及节能审查、招标、营销等环节所需图纸、技术要求、参数等资料，并对上述资料进行审核;

7、参与本项目设计单位进行考察和推选;

8、参与项目专项工程的验收，编写项目的设计管理专题总结，配合其它部门解决相关技术问题。

任职要求：

1. 建筑设计相关专业全日制硕士学历。

2.10年以上房地产企业相关工作经验，熟练掌握相关专业设计工作的业务知识。 有甲乙方各种类型建筑设计经验;有5年或以上同等岗位团队管理经验者优先考虑。

3. 具备良好的沟通管理协调能力与团队合作精神。

4. 熟练建筑设计过程，对项目的整体规划及单体设计具有较强的把控能力。

5. 熟练掌握各种日常办公软件和设计相关操作软件。

6. 具备建筑专业高级工程师职称或执业注册资格者优先。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计管理师

主要职责

负责收集当地有关的建筑规划设计依据、资料;

负责项目各阶段设计任务书建筑部分的编制，确保设计项目的合同得到有效执行;

设计阶段对相关专业顾问、设计单位的协调，技术性、经济性的论证及组织优化;

负责审核设计图纸，并汇总协调各专业的审核意见;

负责工程实施阶段，各类图纸的协调与管理，图纸内容的内部沟通、外部协调、审查;

配合精装修、园林景观专业工程师所负责的相关专业方案的设计协调工作;

负责各个阶段图纸的深化，协调顾问、施工图设计;协助精装修、园林景观等专业工程师完善其所负责的设计图纸工作;

负责规证、消防、人防、图审等报批的技术支持与协调;

协助合同造价部门做好各类招投标的技术支持工作;协助合同部门与承包商签订合同;

负责协调相关专业的设计变更，审核相关变更的内容，避免产生不必要或重复的费用;

协调设计单位、顾问与施工单位解决施工方面存在的技术问题;

协助制定详细施工进度、计划;协助、支持施工方案、技术方案的审批;

负责审查销售户型图，为销售部门提供技术支持;

完成公司合理安排的其他工作任务。

资历及经验要求

全日制院校建筑学专业，本科及以上或同等学历;

设计院或知名房地产公司从事设计工作5年以上工作经验;

具备较强的方案设计能力，熟练掌握建筑设计工作的业务知识;

了解政府项目设计审批的相关政策、法规;

熟练掌握各种办公软件、制图软件的操作;

具有一定的英语听、说、读、写能力;

持有注册建筑师优先。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计师的

建筑设计师含义

建筑设计师，简称建筑师，顾名思义就是负责进行建筑设计和其他结构的设计的专业人员。建筑设计师又可以分为景观设计师、室内设计师、幕墙设计师等。

建筑设计师岗位职责

1.理解设计要求，并根据设计要求完成建筑的总体设计，包括风格、外形等;

2.在建筑总体设计基础上，对设计进行细化，完成建筑主体设计、外墙设计、景观设计等;

3.方案设计完成后，负责施工图设计;

4.施工开始后，建筑设计师需要配合施工方工作，负责解决施工过程中的设计技术问题;

5.根据公司要求，对建筑图纸进行审核和修改对建筑规划和设计方案进行审核;

建筑设计师应具备的能力

建筑设计师是建筑的蓝图勾画者，需要具备多方面的才能和知识。建筑设计师应具备以下能力：

1.审美能力，建筑设计师的首要职能就是具有审美能力，能设计出符合要求的建筑设计;

2.制图能力，能将审美变成可观的图纸，熟知国家制图规范;

3.有的建筑设计师需要进行施工图设计，不但要看懂施工图，还要能自己进行施工图设计;

4.熟悉各种土建材料以及建筑装修材料的特性、质地、装饰效果、以及价格等，这样才能根据不同的材料进行不同的搭配，将所要的效果表现出来;

5.具备各种建筑风格、室内以及家具方面的知识和经验，根据不同的要求设计不同风格的建筑;

6.具备创新能力，一名优秀的建筑设计师最终能够成为建筑设计大师，还是要靠他独特的灵感与创新;

7.具备建筑设计专业知识以及相关的工程力学知识;

8.具有沟通协调能力，能配合施工方将图纸编程现实。

建筑设计师考试

建筑设计师考试种类比较多，有注册建筑师（一级注册建筑师、二级注册建筑师）、景观设计师、室内设计师、装饰监理师、幕墙设计师、监理工程师等。

建筑设计师任职资格

1.建筑等相关专业本科以上学历;

2.具有扎实的美术功底和设计能力;

3.拥有专业知识和经验、精通建筑方案设计;

4.了解建筑先关法律法规以及技术规范;

5.具备软件绘图制图能力以及手绘能力;

6.具有一定的沟通协调能力，具备较强的责任心;

7.良好的职业道德水平。

建筑设计师职业发展

在国家飞速发展时期，各种建筑工程开始进行，建筑工程离不开建筑师的介入和发挥关键作用。

想成为一名优秀的建筑设计师需要经过很多努力，建筑设计师的职业发展方向有3个：

一是积累工作经验和不断的进修学习，进行职称评定，成为助理工程师、高级工程师、教授级高级工程师;

二是专业技能的评定，参加国家注册建筑师考试，成为二级建筑工程师、一级建筑工程师，继续发展;

三是走上管理的道路，成为建筑监理工程师，建筑项目经理。在具备专业知识的同时，也要精通管理知识。

建筑设计师工资

建筑设计师的工资并不均�，主要是看个人能力和工作经验。一般来说通过国家二级注册建筑师认证的人员收入可达4万/年，通过高级建筑师的收入在6万/年。通过一级注册建筑师后的年收入能达到30万，如果在行业内有名气收入更可观。

建筑设计管理工程师岗位职责：规划建筑设计师

职责描述：

(1)参与项目的可行性研究，参与编制《项目可行性研究报告》;

(2)参与市场调研及协助营销部编制《产品定位初步报告》;

(3)参与设计单位初选，审核设计单位资质，负责编制《设计单位考察报告》基本内容。要有:资质审查、能力考察评价、业绩考察评价和设计费用要求;

(4)项目立项后，参与编写《项目设计进度计划》并送审;

(5)参与设计单位的招投标工作，编写委托协议、招标文件等;

(6)负责完成项目设计基础资料的接受、补充和评审，根据项目时间要求组织完成项目上所有设计图纸的校核、出图和项目上使用材料的选择、确认工作;

(7)参与对设计单位提出的建筑概念方案进行评审，负责完成《产品概念设计任务书》对应章节的内容并汇总送审;

(8)参与对概念设计单位的概念设计的内部预审。

(9)依据公司最后审批的概念设计评审结论，编写《项目设计指导书》对应章节的内容，并汇总其他部门提供的内容送审;

(10)制定和编写《规划方案设计任务书》、《单体建筑方案设计任务书》;

(11)对设计单位的方案设计进行审查，核实各种经济技术指标，确保设计成果符合规划设计条件;

(12)提供相关图纸和资料，配合前期部完成项目的报批报建工作;

(13)负责编制《施工图设计计划》及《施工图设计任务书》建筑专业的内容;

(14)负责对设计单位的跟进、督导，确保设计质量和进度;

(15)负责与设计单位的中期交流，组织对阶段设计成果的评审工作;

(16)参与施工图设计内部评审，负责对本专业设计内容提出意见及修改建议，并填写《施工图审查意见表》;

(17)对设计单位回复的《施工图审查意见表》和修改后的建筑施工图负责审查、验证，在《施工图审查意见表》的“验证”栏内进行确认;

(18)根据变更情况及公司论证通过的最终结论填写本专业的“设计变更单”，及时组织设计单位绘制变更图纸，并组织设计变更的签认工作;

(19)配合工程建设部组织的施工图技术交底工作;

(20)做好部门负责人安排的其他各项工作及与其他专业人员的工作配合。

任职要求：

(1)建筑学/规划及相关专业，大学本科及以上学历;

(2)具有建筑师、规划师中级及以上职称，具有一级注册建筑师职业资格证书优先;

(3)熟练使用建筑专业相关的计算机制图软件，熟悉国内外建筑建材市场，熟知行业设计规范;

(4)三年以上规划建筑设计经验，有设计院工作经验者优先，

(5) 有同类岗位工作经验者;条件特别优秀的人员可破格录用。

建筑设计管理工程师岗位职责：恒大建筑设计师

建筑施工图设计师(恒大事业部) 深圳市华阳国际工程设计股份有限公司长沙分公司 深圳市华阳国际工程设计股份有限公司长沙分公司，华阳 1、建筑学及相关专业本科及以上学历;

2、具有两年及以上相关工作经验;

3、了解建筑设计行业法规及规范，熟练操作各类型建筑设计绘图软件;

4、责任心强，思维敏捷，主动性强，刻苦耐劳，认真细心，服务意识强，有良好的沟通协调能力和团队精神，善于学习，能与同事友好相处。

建筑设计管理工程师岗位职责：产品建筑设计师

岗位职责：

1.居住类产品线、产品系列梳理;

2.居住类产品资料梳理、定位、策划、建议;

3.居住类建筑设计研发;

4.户型设计、立面设计、全景模型搭建。

任职要求：

1.三年以上一线设计公司、设计院工作经验，具有一定的管理经验;

2.熟悉相关政策、规范、居住类产品设计信息;

3.熟练使用cad、sketchup、ps、indesign、lumion等;

4.热爱生活，对设计有执着追求，对行为、环境、尺度有独特的理解，爱好广泛。

建筑设计管理工程师岗位职责：高级建筑设计师

职责描述：

1、参与特定项目可研，对市场调研报告和可研报告提出设计管理方面的建议;

2、编制、审核特定项目建筑设计计划，并跟踪完成情况;

3、参与制定公司建筑设计类招标文件、合同的标准格式范本。对接建筑设计单位的协作、联络、绩效评估与费用管理等工作;

4、审核各阶段的设计任务书，组织二次深化设计管理，进行特定项目建筑设计专业的设计管理、协调工作;

5、跟踪、协调设计方案的实施与指导。组织分析特定项目现场设计技术经验，督办编制现场实际案例;

6、审核特定项目的产品配置，参与拟订和调整建造标准工作。根据设计评审的结论，对特定项目超出目标成本设计方案的调整修正进行审核;

7、配合前期部在报建过程中与政府报批主管部门进行设计沟通，并组织完成图纸修改等工作。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，建筑设计类相关专业，具有中级职称或建筑师资格证书者优先;

2、具有8年相关工作经验，有高端住宅项目设计管理经验;

3、有房产公司多项目管控经验;

4、具有较强的判断与决策能力、计划控制与协调能力，较强的沟通和文字写作能力。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计

职责描述：

1.深入施工现场检查、修正施工图及工程施工中出现的问题，组织办理相关的设计变更洽商手续。

2.协调各部门工作，同设计院进行调查及施工勘察，筛选出工程图设计，并向项目负责、工程队作施工技术交底。

3.参与概念、方案、施工图设计任务书及合同的编写，负责设计过程中建筑专业的进度、质量的跟踪。

4.负责主管工程设计文件、设计图纸的社和工作，依据施工设计文件、图纸、现场调查资料，审核确定项目工程量及所有耗材量清单，编制工程物料、器材、材料、设备的申请计划。

5.负责工程的设计和施工技术，参与项目前期可行性研究、概念设计，编制项目设计开发质量计划，对主管工程的质量负全面技术责任。

任职资格：

1.建筑学、城市规划或结构相关专业。

2.3年以上地产项目设计经验。

3.良好的组织协调沟通能力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计师

建筑设计师(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

1、协助部门经理指导设计公司、顾问的管理及协调工作，正确且有效地传递业主及设计事务所对设计意见，以及政府回馈意见，并落实设计修改等工作;

2、协助设计部门经理对项目设计进度的计划管理、组织编写设计任务书;

3、负责项目设计招投标、方案、扩初、施工图阶段的设计管理工作，负责设计评审的组织、设计质量的检查和评估，促使项目设计的进度及质量达到策划目标;

4、负责组织本专业的图纸审查和设计技术交底;参加施工图技术交底，图纸会审并提出专业意见;

5、协助设计、工程、综合部做好方案、扩初、施工图等设计文件的审核与报批工作;负责建筑专业的设计节点、构造大样研究;负责本专业技术资料归档;协助督促设计公司做好规划、消防、环保、交通、卫生防疫、技防办、抗震办以及水电气、通讯等有关政府部门的征询、协调工作;

6、做好施工协调与配合，提供设计技术咨询和服务，及时协调项目部处理专业设计问题和设计变更;负责项目开发全过程的本专业技术支持;参于质量问题处理的调查及处理方案的落实;

7、参加公司发展项目中与本专业相关的施工控制点和关键部位的阶段性工程验收工作，并对相关工程技术工作进行检查和督导，及时发现项目发展中存在的技术问题，提出意见和解决方案;同时注意成本控制;

8、协助设计部门经理处理日常事务及安排的其他工作。

任职要求：

1、第一学历为全日制、211院校本科或以上学历、建筑学专业;

2、五年以上设计院或开发商工作经验(其中有三年以上施工图深化的工作经验);具备良好的协调协调能力、对顾问和设计公司管理能力;

3、具精品住宅建筑设计经验，熟悉建筑构造，掌握建筑设计及相关专业知识，熟悉国家、行业及地方法规，了解房地产开发程序;具备较高的建筑艺术鉴赏能力，对色彩、空间感觉良好;熟练使用autocad等各种设计软件;

4、较好的沟通协调能力，能承受较大的工作强度及压力。

岗位职责:1、配合部门负责人针对开发项目的重要建材与部品，进行产品及加工厂家的调研，并完成考察报告;2、依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准的建筑设计部分编写;3、负责对初步方案、扩初设计、施工图设计阶段建筑与设计院交流及设计质量监控，参与设计图纸会审，整理图纸会审记录，并提出整改意见;4、负责设计各阶段建筑设计方案和材料选型的优化工作;5、提出现场施工技术问题的主导意见，督促设计院及时完成设计变更，参与变更评审;6、与工程管理部门等相关部门进行配合，控制重大设计变更，参与重大设计变更中建筑专业工作配合; 7、对公司建成项目的建筑设计进行跟踪评价，编写评价报告;8、参与建筑专业竣工验收，并对相关问题提出整改意见。岗位要求: 1、大学本科以上学历，建筑专业毕业; 2、五年以上房地产建筑经验，其中三年以上设计单位设计经验; 3、精通建筑工程的设计和施工;4、熟悉国家建筑设计规范和地方的建筑规定; 5、熟悉建筑材料、设备选型及安装工艺; 6、了解房地产开发项目运作流程、设计委托程序; 7、熟练掌握autocad等相关专业设计软件; 8、较好的综合分析解决问题的能力，较好的沟通和协调能力。

1、负责项目的建筑设计管理工作，对项目设计工作的进行全程管理和技术控制;

2、负责对项目方案设计、初步设计、施工图设计阶段建筑专业与设计院的沟通与

协调工作，组织设计院各阶段成果汇报，负责各阶段建筑设计方案优化工作;

3、配合现场施工协调解决相关设计技术问题，组织督促设计院按时完成设计变

更，参与变更评审，控制重大设计变更;

4. 组织各阶段的图纸审查，负责施工过程中设计变更的现场审核及施工现场效果

的品质控制;

5. 完成公司领导交办的其他工作

1、学历:本科及以上学历;专业:建筑学及相关专业;

2、年龄:28 – 45周岁;工作经验:五年以上建筑设计工作经验，其中一年以上房地

3、精通建筑工程的设计和施工;

4、熟悉建筑设计规范和国家、地方对建设项目的建筑设计规定;

5、了解房地产开发项目运作流程、设计委托程序;

6、熟练掌握autocad等相关设计软件

对集团内外优秀设计成果进行研究，推进公司产品设计优化提升;负责项目建筑设计方案，编制项目概念、方案、扩初、施工图等阶段的设计任务书;组织项目各阶段设计成果评审，收集设计变更的信息，并组织设计变更论证审核工作;对接外部设计合作单位及公司内相关部门，协调设计交底工作。

1、本科以上学历，老八所学校建筑设计专业优先

2、2年以上建筑设计工作经验，对建筑设计拥有自己的出发点

1、3年以上大、中型房地产设计部门工作经历，中级以上职称;

2、建筑学、城市规划或相关专业专科及以上学历，有超高层项目设计经验优先;

3、具备较强的方案设计能力，熟悉超高层项目各阶段的操作流程，掌握相关专业知识;

4、具有较强的语言表达、沟通能力、组织控制能力和协调能力，;

5、身体健康，心理素质好，应变能力强，善于克服工作压力。

6、负责设计部土建各项工作，统筹协调景观、绿化、内装修等各项工作，负有计划、组织、协调、督办的职责;

7、负责设计部的资金计划、合同管理及资料台账管理工作;

[招聘部门:设计管理部][英语要求:不限]

任职资格：

1、全日制本科学历及以上，建筑学相关专业;

2、有5年以上建筑设计工作经验;

3、具备完善的专业知识体系，较强的方案能力，具备一

定的结构、设备、总图外管网的常识，对设计院运作

流程及各专业协作情况较为了解;

4、了解房地产公司的运营机制，良好的成本意识和客户

意识;

5、具备开放合作的职业心态，有良好的沟通的技巧和方

法。

1、负责项目全周期建筑设计规划管理工作及各部门协调

工作，熟悉项目设计操作流程及各节点的把控。

2、负责完成项目可行性研究分析报告中设计部分，并拟

定设计任务书;

3、负责规划、建筑及户型等方面的创新研究;

4、负责规划设计方案，建筑设计方案及建筑扩初方案的

评审及管理;

5、负责组织施工图设计管理、组织施工图审查(内审及

外审)，并落实完善;

6、负责建筑专业重要设计变更的技术论证及审核、下发

工作;

7、负责规划建筑设计各环节设计合同签订工作;

8、负责配合并部分负责景观、室内等专业工作和现场问

题处理。

1、知名大学本科以上建筑设计专业

2、大型品牌开发商建筑设计3年以上工作经验

3、北上广深大城市优先考虑

1、负责公司项目概念设计、扩初设计;

2、负责公司项目施工图设计;

3、负责与设计单位进行沟通、联络;

4、负责与设计单位出图的审核;

5、负责项目工程人员进行沟通。

1、建筑设计、规划设计等相关专业统招本科及以上学历。

2、3年以上工作经验。

3、良好的执行力、组织协调能力、管理过设计团队。

1、参与项目总体及建筑单体方案设计管理，参与设计单位筛选和评审;

2、参与项目建筑专业成本的控制，编写建筑限额设计实施细则;

3、编制项目建筑专业的设计任务书，并提交评审;

4、督促设计单位按计划提交各阶段的设计成果，参与设计成果的评审工作，提出专业意见;

5、负责建筑专业施工图设计审查的通过，协助建筑节能的审查通过，协助人防审查的办理通过;

6、对建筑专业的设计变更进行管理，及时与相关部门和单位沟通;

7、参与本专业设计全过程管理，负责日常的规划设计联系及协调工作;

8、参与建筑材料选型封样，参与建筑材料招标技术标书的编写并参与招标工作;

9、配合项目有关报批报建、现场施工、验收等工作;

10、完成上级领导交办的其他工作。

1、大学本科以上学历，建筑学或相关专业;

2、5年以上相关工作工作经验，其中有三年以上房地产行业负责建筑设计的工作经验;

3、全面掌握建筑设计相关知识及熟悉国内外建筑行业的最新技术;

4、有较强分析能力、逻辑思维能力及执行能力等。

职位描述：

1、根据设计要求完成的建筑风格、外形等总体设计;

2、提供各种建筑主体设计;

3、协助解决施工过程中的各种施工技术问题;

4、参与建筑规划和设计方案的审查，建筑图纸修改。

岗位要求：

1、建筑学、城规专业本科及以上学历;

2、具有知名房地产开发企业或知名设计院(事务所)5年以上工作经验;

3、有大型住宅社区或公共建筑设计经验者优先;

4、较强的方案设计和文字表达能力，良好的审美能力，了解结构、水电、景观、室内等相关专业;

5、优秀的沟通协调能力，认真负责，具有良好的合作精神。

建筑设计师(岗位职责)

[招聘部门:建研技术集团]

职位描述：

一、任职要求:

1.本科及以上学历，建筑学专业，2~5年建筑设计岗位工作经验;

2.熟悉建筑相关规范，熟练运用photoshop，3dma*，sketchup， 天正建筑cad等设计软件，对bim有一定的了解;

3.性格开朗、责任心强、工作态度严谨、良好的沟通交流能力和团队协作精神;

4.有大型项目经验和担任过专业负责人者优先。

二、岗位职责:

1.负责建筑方案设计、施工图设计的管理工作;

2.参与项目的产品定位工作;

5.负责全面的项目设计管理，协调各相关设计专业，确保设计质量、进度和安全;

6.负责协调与项目相关的部门有效的沟通，定期分析存在的问题，及时采取措施，确保项目顺利执行。

建筑设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位职能

任职资格：

1、建筑专业本科或以上学历，具有2-3年以上工作经验; 2、从业经验丰富，有相关设计院工作经验，并具有丰富的建筑设计以及施工图设计经验; 3、有团队管理能力及团队建设经验; 4、乐于接受新事物并具有创新意识。

建筑设计师(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

建筑学及相关专业出身，能配合设计主管或自主进行各类型建筑设计

有一定创新能力，能独立完成建筑技术图纸的绘制。

任职条件:

1、正规院校旅游规划/城市规划、园林/景观设计等相关专业本科以上学历，具备乙级以上规划设计单位从业背景、持中级以上职称证书者优先;

2、熟悉旅游咨询行业的政策法规，掌握项目运作流程;

3、良好的沟通汇报能力;

4、投递简历的，请附带上个人作品集;

5、以你的学识和经验加入复兴文旅，共同打造“中国最强文旅战队”。

建筑设计师(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

1、根据设计要求完成建筑风格、外形等总体设计;

2、认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所负责部分的方案设计，解决有关技术问题;

3、有过古建、景区、特色民宿、民俗酒店、旅游相关设计经验

任职要求：

1、建筑学相关本科及以上学历;

2、熟练使用autocad、photoshop、3dma*等软件

3、全面掌握建筑设计相关知识

建筑设计师(岗位职责)

职位描述：

工作职责：

1、负责跟踪项目规划设计及单体方案设计;

2、负责组织设计单位按公司要求完成施工图设计及相关专项深化设计工作，并对相关图纸进行校对、审核、优化;

3、负责配合项目报建，对项目报建提供技术支持。

任职资格：

1、本科及以上学历，建筑学专业;

2、五年及以上甲级设计院同岗位工作经验;

3、具有较强的沟通协调能力;

4、具备注册师或中级以上职称者优先。

建筑设计师(岗位职责)

职位描述：

岗位职责：

1.建筑平面方案设计，完成公司安排的平面方案设计，建立自己的设计风格并提高设计水平;

2.监督方案的外观效果图设计，负责效果图的设计跟进并与客户进行沟通，协助效果图设计师进行外观设计;

3.售后工作，帮助客服提供专业知识解答，处理好客户针对施工图提出的修改意见，对客户施工出现的问题进行相应的施工指导。

任职要求：

1.工民建相关专业;

2.本专业工作经验3年以上;

3.会开车，有一定业务能力;

4.有较强的创新设计能力，较高的房屋建筑学知识，了解基本的结构知识;

建筑设计师(岗位职责)

[职称要求:中级职称]

职位描述：

任职资格: 1 、全日制院校建筑学专业大学本科或以上学历毕业; 2 、具有中级工程师职称及以上的任职资格; 3 、有大中型住宅小区、商业地产类及星级酒店项目建筑施工图设计经历; 4 、熟悉本专业设计规范、标准图集及新技术的应用，熟练使用各种建筑设计软件; 5 、有良好的表达、沟通、协调能力;吃苦耐劳，敬业踏实;有良好的职业素质及团队精神; 有较强的工作责任心和良好的服务态度。 6 、具有三年以上建筑设计院工作经历

建筑设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述：

需要配备的素养和技能: 1、具备认真负责的办事态度，积极向上的生活方式，并且保持充沛的工作热情; 2、理解能力和项目沟通能力体的设计能力; 3、具有对大型建筑、小型建筑单体及建筑组的规划把控能力和审美设计能力; 4、熟悉专业技术规范，能有效的控制后续施工图设计的品质; 5、熟练使用autocad、photoshop、sketchup、office、ppt等基础软件; 6、有三年以上工作经验或有bim等专业软件培训经历者优先考虑。

建筑设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述：

请选择最适合您的职务，请勿重复投递多个职位，如果投递多个职位，只能说明你对自己的职业方向不明确，另外请投简历者，务必附上作品集，否则将视为无效简历。 岗位职责: 1、独立完成各项深化设计工作; 2、中小型方案创作; 3、配合团队完成大中型项目及景观项目中的建筑设计工作及施工配合; 4、独立完成与甲方沟通、汇报和协调工作。 任职资格: 1、建筑学专业本科或以上学历; 2、有创作激情，方案能力强; 3、擅长沟通; 4、具备团队精神。

建筑设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述：

岗位职责: 1、目方案主和设计协调; 2、目设计全过程管理和技术服务; 3、目设计质量及进度协调控制工作; 4、按流程签署技术文件及变更洽商，技术业务文件管理。 任职资格: 1、建筑设计专业及相关毕业; 2、独立的方案设计能力和深化能力; 3、熟练掌握 cad 、 photoshop 等绘图软件，有较强的方案表达能力，可以协调团队完成规划设计项目; 4、6年以上建筑设计经验，熟悉国内建筑设计规范，有国家大型设计院工作经历优先; 5、优先考虑国家注册城市规划师; 6、热爱本职工作，吃苦耐劳，强烈的责任感和团队合作精神; 7、良好的沟通能力和方案表述能力。

建筑设计管理工程师岗位职责：商业建筑设计

商业建筑设计 1、计划编制及决策参与

组织各专业编制《项目设计进度计划》《设计合约规划及设计界面》，参与制定《项目全景计划》《项目招标规划》，向部门、公司提供决策参考建议;

2、产品定位研究

参与项目前期市场定位研究，根据客研提供的定位报告及在必要的时候亲自进行的市场调查，明确市场现状和需求，为产品准确定位提供依据;和营销、客研能形成专业的互动;

3、设计条件分析

踏勘现场，对地块设计条件进行综合分析，提出不利因素和风险点，为报建争取最有利设计条件提供技术支持;

4、设计管理

根据产品定位和设计方案，组织编制项目的建造标准、配置标准;负责项目的方案设计、初步设计、施工图设计的过程管理;

组织公司相关人员进行设计成果评审;与设计单位双向交流设计思想和意图，反馈调整意见，以实现方案的不断优化，确保设计成果符合公司对产品的定位;

组织各项专项深化设计;

组织建筑类材料和部品的选型定样工作，保证选用的材料和部品满足设计效果，符合相关标准

组织设计变更的审批、发放、存档等工作;

根据公司的审图管理制度，组织建筑图纸各阶段的审图工作，参与项目其他专业图纸的审核，提高图纸质量;

配合公司其他职能的各项工作，提供技术支持

项目产品平台的录入及维护 有过标杆商业项目优先，有过商业项目全流程管理经验优先 1、计划编制及决策参与

建筑设计管理工程师岗位职责：房地产建筑设计

职责描述：

1、参与地块前期规划定位，提出初步规划意向;

2、根据地块前期规划意向，完成初步方案的文本制作;

3、编制设计任务书，完成项目的前期设计管理工作;

4、协助上级完成新项目的方案、扩初、施工图全过程的设计管理;

任职要求：

l、2年以上工作经验，设计院工作经验优先;

2、熟练使用outocad、office等制图或办公软件;

3、能独立完成地块的意向性规划方案文本制作。

建筑设计管理工程师岗位职责：建筑设计工程师

职责描述：

1、熟练操作autocad等工程软件完成工程项目的建筑专业的初步设计、方案设计及施工图设计;

2、能独立开展工作;

3、具备良好的协调能力，能与其他相关专业进行良好的沟通。

任职要求：

1、建筑学、土木工程等相关专业本科及本科以上毕业;

2、能熟练操作天正建筑、autocad等工程软件;

3、熟悉相关设计规范;

4、具有化工石化医药行业设计经验者优先录用;

5、具有国家一级注册建筑师都优先录用。