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煤矿质量标准化奖罚制度

时间:2026-02-24 20:25:02 热度:14
范文评分:87分
阅读时长:3分钟 全文长度:550字

导语:这是一套专为煤矿质量标准化量身打造的奖罚制度,干得好有奖励,不到位就提醒,规则清清楚楚,执行明明白白。不搞模糊地带,也不靠人情打分,让每一份努力都被看见,每一次改进都有回响。大家心里踏实,干活也更带劲。

一、质量标准化标准,依照国家颁发的标准和作业规程进行检查。

二、检查验收:

1、井下采、掘、运专业由安通科牵头组织,生产、机电、调度、施工单位负责人、技术员参加。

2、地面洗煤、筛分专业由机电设备科牵头组织,调度、安检、施工单位负责人参加。

三、检查验收时间:

1、井下采、掘、运专业:每月的10日、20日、30日(31日)。

2、地面洗煤、筛分专业:每月的9日、19日、29日(30日)。

四、由牵头单位负责汇总《安全、质量检查验收表》,并在调度会公布结果。

五、安全、质量等级划分及奖罚:

1、优良工程:优良工程:90分以上,质量单价上浮10%,无质量单价的单位总单价上浮3%,队(厂)长及技术员安全奖加倍。

2、合格工程:80—89分,享受全部质量单价。

3、合格工程:合格工程:70—79分,享受质量单价90%,无质量单价的单位总单价下浮3%,队(厂)长及技术员享受安全奖50%。

4、不合格工程:70分以下,工程不影响正常使用,扣质量单价30%,无质量单价的单位扣总单价10%,工程影响正常使用,由验收小组下达整改通知,直至合格,整改工资由单位自负,队(厂)长及技术员不享受安全奖。

六、炮掘工作面前10米、机掘工作面前20米,只检查不验收,必须保障安全。

七、每月验收三次,前两次分值各占30%,月底验收分值占40%,三次加权平均得分为全月得分。

范文亮点(87分)

制定缘由

以前检查乱七八糟,标准不统一,大家干得糊里糊涂,想让活儿干得齐整点。

适用范围

井下采煤、掘进、运输,地面洗煤、筛分这些活儿。

责任主体

安通科管井下,机电设备科管地面,生产机电调度都得去,施工单位也得在场。

基本规则

按国家标准查,每月固定日子查三次,前两次各占三成,月底那次占四成。

落实机制

牵头单位收表、上调度会念结果,打分分四档,奖钱罚钱扣工资,不合格要整改,工资自己掏。

施行与修订

从发文那天起就用,安通科和机电设备科一起解释,标准变了就跟着改。

范文数据

句式分析

总句数:12句

平均句长:47字符/句

段句比例:1段≈0.8句

段落分析

最长段:101字

最短段:7字

排版等级:待优化(建议调整段落)

标点分析

标点总数:81个

标点密度:14.3个/100字符

表达风格:严谨型

整体分析

段字均值:38字/段

句字均值:47字/句

《煤矿质量标准化奖罚制度.doc》
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