风控专员岗位职责
| 适配人群 | 风控专员，小贷客服，催收人员 | 使用场景 | 贷款审批，贷后管理，客户咨询 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做贷款业务，得有人把关客户能不能借，怕出问题才设这岗。 | ||
| 核心职能 | 看客户能不能借钱，借完还得盯着还款，管好资料不丢不乱。 | ||
| 工作内容 | 接客户电话问问题，走贷款流程，查客户资料，跟进还钱情况，归档文件。 | ||
| 协作关系 | 跟客服聊客户情况，和放款同事交接材料，向风控主管汇报，配合法务查合同。 | ||
岗位职责：
1、接受客户咨询，维护客户关系;
2、按标准流程处理贷款申请;
3、贷前客户审查工作;
4、贷后管理工作;
5、客户资料整理、移交、贷款档案管理;
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、学历要求:大专及以上学历;
2、经验要求:1 年工作经验，金融行业工作经验优先;
3、有小贷客服、催收经验、财务相关经验者优先;
4、灵活、细致、耐心， 善人际沟通，有一定法律意识。
风控专员岗位职责：期货风控专员
| 适配人群 | 期货风控专员，期货下单员，金融数据分析师 | 使用场景 | 期货交易，行情研判，风控执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做期货交易需要盯盘和下单，得有人守着账户盯风险。 | ||
| 核心职能 | 盯住账户别爆仓，按指令下单，看行情做判断。 | ||
| 工作内容 | 收市场消息，算基础数据，看行情，执行下单，填单子。 | ||
| 协作关系 | 听分析师指挥，跟风控主管汇报，和it同事修系统，和交易员对单。 | ||
职责描述：
1、每日收集市场咨讯，完成基本数据分析;
2、行情判断，并执行分析师的交易指令;
3、完成领导布置的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、it、数学、会计、金融相关专业或对股票、外汇、期货、黄金等感兴趣的优先考虑;
3、能吃苦耐劳，抗压能力强;
4、具有很强的工作责任心和团队合作精神。
风控专员岗位职责：高级风控专员
| 适配人群 | 风控专员，信审经理，信贷分析师 | 使用场景 | 授信审查，行业尽调，贷后管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管住贷款风险，得有人专门查企业数据真不真、钱够不够还。 | ||
| 核心职能 | 查企业数据真假，做财务分析，评还款能力，出报告提建议，帮业务避开高风险。 | ||
| 工作内容 | 核实企业关键数据，写审查报告，给授信建议，整理行业信息，分析逾期情况。 | ||
| 协作关系 | 跟客户经理一起查企业，向风控主管汇报，配合政策岗改制度，教新人查风险。 | ||
风控高级专员 "1、对被审查单位关键数据调查核实，对信息真实性负责，提供企业财务分析及偿债能力评价;
2、坚持独立、客观、公证的工作原则，及时、独立出具审查报告并提供授信的建议;
3、通过对宏观、行业、及竞争的了解，为前线业务人员提供调查指引、规避高风险业务;
4、协助完善信贷和风险管理政策，定期回顾分析所审项目风险状况，不断提升风险管理能力。
5、对风险管理技能进行必要的提炼和培训传导;
6、控制管辖范围信贷业务风险逾期率。"
"1、对被审查单位关键数据调查核实，对信息真实性负责，提供企业财务分析及偿债能力评价;
风控专员岗位职责：分公司风控专员
| 适配人群 | 风控岗位人员，企业尽调专员，信贷审核员 | 使用场景 | 企业服务审核，风险预警处置，风控流程优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管企业服务项目风险，得有人专门盯客户资信和行业情况。 | ||
| 核心职能 | 查客户靠不靠谱，看行业行不行，写报告提建议，帮领导做决定。 | ||
| 工作内容 | 做资信调查、跑实地考察、写风险评估报告、回访客户、统计数据、补流程漏洞。 | ||
| 协作关系 | 跟业务员一起盯项目，向主管领导汇报，配合法务和财务查资料，有时找外部机构问情况。 | ||
1、负责企业服务项目审核，对客户进行资信调查、商业调查及行业市场分析;
2、根据服务项目具体情况，通过资料分析、实地考察、外部照会等方式发现问题和有价值的信息，提供给主管领导作为决策依据;
3、撰写企业风险评估报告并出具风险防范建议，与业务人员保持良好沟通，共同促成业绩目标达成;
4、跟踪服务项目的后续执行情况，适时回访客户，负责对目标企业经营过程中可能发生的各类风险提出风险预警及处置建议;
5、进行数据统计和信息处理，完善风险控管流程与体系，协助制定风险控管标准与制度;
6、办理主管领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，金融、财会、审计等相关专业优先;
2、具备较强的财务分析、风险识别及问题解决能力;
3、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及抗压能力;
4、具备较强的工作责任心及良好的工作态度和团队合作精神;
5、具金融机构风险控制岗实习或工作经验者尤佳。
风控专员岗位职责：股票风控专员
| 适配人群 | 交易风控专员，量化交易支持，投资合规岗 | 使用场景 | 股票交易监控，日内策略执行，风险事故处置 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管住交易风险，得有人盯盘看数据，防出大事。 | ||
| 核心职能 | 盯交易、看异常、发预警、做总结、管资料、分析止损冻结数据。 | ||
| 工作内容 | 看大盘和板块、盯盘中异常、填报表、写总结计划、归档风险资料。 | ||
| 协作关系 | 跟交易员天天碰，向风控主管汇报，配合合规部查数据，偶尔帮策略组看信号。 | ||
职责描述：
1、根据公司的工作流程和制度，对交易员的交易风险进行动态监控和预警;
2、熟悉股票市场，能结合基本面、技术面对大盘、行业板块进行有效分析;
3、盘中对异常交易情况进行实时监控，协助处理风险事故;
4、了解日内交易策略，有实战或交易培训经验，能对交易做出提示或指导;
5、在盘中或收市后，根据统计报表完成交易总结和计划，并妥善保管交易资料，对冻结、止损等风险数据进行分析并做好归档工作。
任职要求：
1、具有股票市场投资经验(a股、港美股等)，
2、具有良好的数字敏感度和风险判断能力;
3、本科及以上学历，有经济、投资、金融专业背景。 经验丰富者可放宽条件优先考虑。
风控专员岗位职责：财务风控专员
| 适配人群 | 财务风控专员，内审岗位人员，共享中心财务岗，集团财务管控岗，SAP财务操作员 | 使用场景 | 内控体系建设，费用审核规范，风险数据库建设，流程优化推动，风控意识提升 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好钱、防风险，得有人专门盯财务流程和漏洞。 | ||
| 核心职能 | 建内控制度、查财务风险、做预警、推整改、搞培训、管费用审核。 | ||
| 工作内容 | 写制度流程、做内控评估、查执行问题、发风险提示、办风控培训、审费用单据。 | ||
| 协作关系 | 跟各平台财务岗对接，向共享中心负责人汇报，配合审计、运营、it一起改流程，定期给业务部门做风控宣导。 | ||
职责描述：
1、制订公司财务内控制度体系、流程优化，支持企业风险数据库建设，以及整体内控监控与报告，包括内控评估、责任落实与考核评价等;
2、公司财务制度执行、财务风险管理的监督检查，财务风险预警，并提出改进方案并督促实施;
3、通过知识管理、内控宣传、培训交流等手段，提升员工风控意识和能力;
4、协助各职能、各平台，梳理、更新公司运营基本控制点，规范制度流程;
5、财务费用审核及规范和完善费用审核流程;
任职要求：
1、会计审计类相关专业，大学本科，具有财务或审计初中级职称，sap系统操作熟练;
2、5年以上财务工作经验，具有3年以上大型集团公司财务或内审工作经验，熟悉公司管理制度与业务流程;
3、较强的抗压能力，较强的主动开展和推动工作的意识，较强的沟通能力、统筹推动能力及发现问题与整改的能力，文笔良好;
风控专员岗位职责：交易风控专员
| 适配人群 | 风控专员，交易风控岗，金融风控员 | 使用场景 | 交易监控，应急响应，系统测试 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司交易量越来越大，怕出问题才设这个岗。要盯住每一笔交易，别让坏人钻空子。 | ||
| 核心职能 | 盯着交易别出事。发现风险马上报。处理突发状况。让系统稳稳跑。 | ||
| 工作内容 | 看监控屏幕。填风险表。测新系统。核对数据。写日报。接应急电话。 | ||
| 协作关系 | 和交易员天天聊。向风控主管汇报。配合技术部改系统。帮运营查异常单。 | ||
职位:风控专员
职位职责:
1、进行交易风险监控，实时监控会员的交易风险，对交易系统监控，发现的风险问题、风险信息及时反馈;
2、及时协调处理交易过程中的突发事件，从而保障交易体系能够安全、稳定、实时的运行;
3、在风控过程中优化创新风控业务及风控流程，识别风险，制定风险规避政策;
4、系统升级的测试和验证;
5、风控相关报表及数据的汇总及正确性审验;
6、突发事件的应急响应及协调。
任职要求：
1、本科学历以上，金融、数学相关专业优先。
2、沟通能力和抗压性强，责任心强，认真仔细，良好的职业素质修养。
风控专员岗位职责：风险管理风控专员
| 适配人群 | 支付风控员，反欺诈专员，商户管理岗 | 使用场景 | 交易监控，商户审核，风险评级 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管住交易风险，防止被骗钱、被套现、被冒用卡。得有人天天盯着交易流水看。 | ||
| 核心职能 | 盯交易、查异常、写制度、做报表、评商户风险等级。别人不干这事不行。 | ||
| 工作内容 | 看监控系统弹出的可疑交易，填排查表；改制度文档；做月报；打分商户风险；帮审新商户材料。 | ||
| 协作关系 | 跟审核岗一起看商户资料；向风控主管汇报；和it同事沟通监控系统问题；偶尔找运营同事要数据。 | ||
职责描述：
1、负责日常交易监控，分析并排查可疑交易;
2、负责制定并优化风险管理制度;
3、制作风险管理报表，分析风险管理现状;
4、参与对商户的风险等级进行评估;
5、协助日常特约商户的审核工作;
6、完成领导交待的其他工作。
任职要求：
1、大专或以上学历;金融、经济、统计、计算机等相关专业;
2、具备敏锐的风险意识和良好的风险识别能力，熟悉基本欺诈、套现、伪冒、盗卡行为的识别准则;
3、具备良好的逻辑分析能力和沟通、表达能力;
4、能熟练使用word、excel、ppt;
5、工作投入，精力充沛，抗压性强，有强烈的责任心和团队合作意识。
风控专员岗位职责：产品风控专员
| 适配人群 | 电商运营岗，风控执行岗，产品审核员 | 使用场景 | 电商合作，样品管理，需求分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 签合同后要寄样品、审产品，得有人盯风控流程。 | ||
| 核心职能 | 管样品邮寄和审查，盯公司风控要求，分析市场数据提建议。 | ||
| 工作内容 | 沟通寄样、做产品审查、填风控数据、写需求意见、优化流程提想法。 | ||
| 协作关系 | 听部门主管安排，跟风控部同事一起干活，和商家对接寄样和审查的事。 | ||
岗位职责：
1、在商家签合同厚沟通样品的邮寄，执行产品审查工作，
2、严格执行公司风控要求
3、统计数据资料、分析市场需求，向公司提出需求意见
4、配合部门主管工作，对风控流程的优化，风控标准的合理化提出建议
5、配合风控部其他岗位工作人员的工作
任职要求：
1、从事电商平台者优先
2、有良好的风险意识
3、掌握岗位必备的基础知识
4、工作态度积极，能很好的执行主管下达的工作任务
5、有良好的职业操守，维护公司利益，爱岗敬业，真诚正直
6、认同公司企业文化
风控专员岗位职责：融资租赁风控专员
| 适配人群 | 融资租赁风控岗，租赁业务合规官，项目风险审核员 | 使用场景 | 融资租赁项目，抵押登记办理，风控体系设计 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做融资租赁业务，要管全国抵押登记，得有人专门盯这块儿。 | ||
| 核心职能 | 审项目合不合法、真不真实，查风险、出意见、提措施，管抵押登记。 | ||
| 工作内容 | 审资料、写审核意见、跑抵押登记、汇总流程数据、做风险分析报告。 | ||
| 协作关系 | 跟业务部、法务部、财务部天天打交道，向风控主管汇报，材料来回传，会议常碰头，有问题马上拉群对。 | ||
1、负责公司融资租赁业务的全国抵押登记管理;
2、负责对融资租赁项目进行合法性、合规性和真实性的审查等;
3、与公司各部门对接，掌握各项目整体租赁流程的情况并做数据汇总;
4、对各项目的所有资料进行审核，并出具审核意见，负责项目风险的识别、评估、监测、控制和报告;
5、根据调查材料、实地核查资料，分析项目的优势和风险，并提出风控措施;
6、能够针对不同的项目，设计风控体系，并提出风险承受能力和重要风险限额指标方案;
7、日常临时性工作。
任职要求：
1、经济、金融、财务、法律等相关专业本科以上学历，1年以上的风控工作经验，有银行经历、保理公司、融资租赁公司经历者优先考虑;
2、具有敏锐的风险识别和判断能力，了解基本的风险计量方法和风险缓释技术;
3、熟练使用自动化办公软件，有良好的沟通能力和公文写作能力，具备基本的网络知识;
4、责任心强，作风严谨，具有较强的组织能力及良好的团队合作精神;具备发现问题并灵活解决问题的能力，具备较强工作计划能力和学习能力。
风控专员岗位职责：金融风控专员
| 适配人群 | 风控专员，金融产品经理，供应链运营 | 使用场景 | 供应链金融，产品创新，风控实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做供应链金融业务，得有人专门搞产品设计和风险把关。 | ||
| 核心职能 | 开发金融产品，做需求分析，优化项目流程，写运营手册，研究行业动向。 | ||
| 工作内容 | 梳理产品、组团队、设计流程、写手册、处理实施问题、看行业新闻。 | ||
| 协作关系 | 跟业务部门聊需求，向部门领导汇报，和法务、it、财务一起干活，有时要对接外部合作方。 | ||
岗位职责：
1.结合公司现有业务开发适应公司需求的金融产品，并进行完善和创新;
2.负责对供应链金融产品进行需求分析，产品梳理和整合，组建项目团队，对项目流程进行设计和优化，设计供应链金融业务实施方案;
3.制定项目运营手册，协调解决项目实施过程中的异常问题;
4.研究供应链发展趋势，结合公司特点，开发公司供应链服务产品;
5.领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，经济、金融、法律等相关专业;
2.1-2年相关领域的工作经历;具有扎实的理论基础，较强的金融管理能力，优秀的协调沟通能力;
3.具备一定的风险评估能力，具备较强的信息采集和分析判断能力，考虑问题细致，思路清晰;
4.有较强的沟通能力和执行力;有较强的责任心和事业心、团队精神。