海外管理工程师岗位职责

适配人群土建工程师，电气工程师，暖通工程师使用场景海外项目建设，施工过程监管，多单位协同管理
设立背景公司接了海外工程要有人盯现场，得有懂技术又会英语的人去管施工。
核心职能跑工地看施工，查质量进度安全，读图纸找问题，协调各方把活干好。
工作内容天天去现场转，记情况写报告，盯施工是否按图来，发现问题马上报、跟进改完。
协作关系跟业主、施工队、监理打交道，听项目经理安排，和设计、采购同事碰问题，微信电话随时聊。

职责描述：

岗位职责：

1、巡视检查工程现场，收集和处理项目实施过程的信息，编制相关工程报告;

2、工程建设过程中，负责施工质量、进度和安全的跟踪与分析;

3、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系;

4、阅读施工图、规范和相关合同文件并巡查施工现场，确保现场按要求正确施工，发现问题及时处理或向相关人员提出，并跟踪问题直到问题解决;

5、协助项目经理完成项目内部的管理工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，土建/工民建/土木工程/电气/暖通/给排水相关专业，英语流利。

2、熟练掌握常用办公软件office、autocad等;

3、较强的沟通协调能力和团队协作精神;

4、本岗位需先去北京项目部学习工作一年，根据项目情况确定海外派驻项目。

海外管理工程师岗位职责：海外管理工程师

适配人群跨国IT工程师，海外网络专家，基础架构管理者使用场景海外项目实施，跨国网络建设，本地化运维
设立背景公司要拓展海外业务，网络得跟上。基础架构得有人管，项目得落地。
核心职能管海外网络建设、运维、培训。盯项目、查故障、带本地团队、审供应商。
工作内容做项目计划、跑需求调研、审方案、巡检网络、处理专线故障、做变更验证、搞培训、写考核报告。
协作关系跟本地it、运维团队天天打交道。向国内网络总监汇报。和供应商开会、查服务、推整改。跟项目组、安全组、采购组一起干活。

海外管理工程师岗位职责

职责描述：

1. 负责海外基础架构项目需求沟通与调研、全球网络规划设计、方案审核、项目计划与实施等项目管理工作。

2. 负责海外网络巡检、管理与考核海外本地运维团队、考核本地运维服务质量。

3. 负责海外网络二线运维工作，负责海外专线、数据中心基础网络运维故障处理。处理海外变更需求审核与实施及验证;

4. 负责给海外公司本地it提供标准与合规性培训，负责本地网络规划设计指导工作

5. 管理供应商，检查服务质量，并制定改善方案。

任职要求：

1. 计算机相关专业，全日制本科学历，英语六级(雅思6.5分以上)，英语流利可作为工作语言。有外企或海外工作经历者优先。

2. 具备大型网络建设或维护经验，五年以上网络相关工作经验，主导实施3个以上网络建设项目;

3. 熟悉华为、h3c或cisco网络产品，具备丰富的产品安装、调试、排错经验。

4. 熟悉tcp/ip网络协议、域名解析、dhcp系统、交换技术、主流路由协议、路由策略控制、qos带宽控制等。

5. 具备一定项目管理经验，具备pmp认证者优先。

6. 了解mpls vpn等广域网技术。具备安全产品、网管产品基本知识。

7. 具有 ccnp/hcnp/cissp同等或以上网络相关证书。具备ccie/hcie认证者优先。

8. 具有良好的沟通能力及团队协作能力，工作严谨细致，思路清晰，需具备很强的执行力。

9. 能接受中短期全球范围出差，具备独立解决网络实施与运维过程中遇到的主要问题能力。

海外管理工程师岗位职责：海外管理

适配人群通信行业管理者，海外业务负责人，跨国销售团队长使用场景海外市场拓展，客户策略响应，销售数据分析
设立背景公司要往外走，得有人管海外生意，不能光靠国内团队。
核心职能盯住国外市场，找新客户、保老客户，带销售团队干活。
工作内容管海外公司日常事，看销售数据调策略，盯对手动向，处理突发问题。
协作关系跟hr谈招人和培训，向总经理汇报，和产品、法务、财务同事常碰头，一起改流程。

海外销售管理 岗位职责:国内外市场的开拓、维护。

1.团队管理

1.1 组织人员积极参与公司和工会各相活动，持续进行团队文化建设;

1.2 根据公司和部门的发展要求，提出部门人事调整意见;

1.3 按照公司员工守则和各项行政人事管理制度进行人员管理;

1.4 建立和优化部门人员面试试题，及入职培训和考核体系;

1.5 建立并维护部门工作流程及管理规定;

1.6 必要时作为部门成员的职务代理人;

2.日常工作

2.1 负责海外公司的日常经营管理;

2.2 根据客户的需求，做出响应和策略;

2.3 进行销售数据的汇总、分析，行程相应的销售策略;

2.4 及时跟进并了解行业内竞争对手的信息;

2.5建立并优化紧急事务的处理流程，并监督实施;

3.其他

3.1 领导交代的其他事务;

任职资格:有通信行业工作经验优先;

1.本科以上学历，法律或相关专业优先;

2.五年以上国内外市场工作经验，有国外工作经历或外资企业工作经历;

3.具备良好的英语听说读写能力，熟练使用 office 等办公软件;

4.有较强的组织、协调、沟通能力及敏锐的洞察力，具有很强的判断和执行能力;

5.能适应国内外出差，有海外工作经验者优先;

6.能够独立与国内外客户进行沟通、洽谈;

7.对通信市场有充分认知，具备宏观把控市场方向的能力;

8.勇于开拓市场，同时具备在企业中带领团队的实际管理工作经验;

9.拥有 c1 驾照优先。 岗位职责:国内外市场的开拓、维护。

9.拥有 c1 驾照优先。