保管员工作岗位职责（优选14篇）

保管员工作岗位职责

作为一名保管员，应如何履行自身的岗位职责如果你想了解，不妨参考以下这则保管员岗位职责范本。

1.负责商品的分类、统计(制度职责大全统计)、入库、保管工作。

2.负责所管商品帐物的核对。

3.负责库存商品的安全，防止变质、虫蛀、污染等。

4.随时向经理提供库存商品数量、结构变化情况。

5.合理堆码商品，最大限度的利用仓库。

6.负责商品收、存、付过程中发生的问题，及时反映并协助处理。

7.保持库区卫生。

8.完成经理(制度职责大全经理)交办的其它工作。

9.如违反以上条例者，视情节轻重处以10——100元的罚金。

保管员工作岗位职责：办公用品保管员工作

岗位目的:根据相关规章制度，负责办公用品的日常管理工作，确保办公用品妥善保管、合理发放。

工作职责：

1.对站采购的办公用品进行核对验收，办理相关用品的入库登记手续。

2.审核各部门原料物资领用清单及相关手续，办理材料发放。

3.完善办公用品出入库台帐，定期填写、上报库存报表及采购申请。

4.对办公用品库存进行定期盘点、对帐。

5.负责库房防火防盗及相关办公用品防损耗工作。

6.制定、上报办公设备的回收、修理计划并组织实施。

工作要求:

1.入库办公用品清单与实际入库情况相符。

2.领料单上科目、数量与实际出库情况相符。

3.公用品明细台帐真实、准确。

4.巡查、整理库房，做好易损耗用品的防护管理工作。

保管员工作岗位职责：门店陈列保管员工作

1、门店陈列保管员负责将验收合格的药品按以下要求陈列:

1.1、应根据所经营药品的标示贮藏条件分别储存于冰箱(2-8。c)、阴凉区(不超过20。c)或常温区(10-30。c)。门店可采取药品的包装盒陈列在外，药品放入阴凉区的陈列方式。

1.2、按管理要求、性质要求分柜或分开存放:

1.3、药品与非药品分开陈列;

1.4、外用药与内用药分开陈列;

1.5、处方药与非处方药分柜陈列，处方药不得以开架自选方式陈列、销售;

1.6、中药材、中药饮片与其他药品分开陈列;

1.7、按用途结合剂型相对集中摆放;要求类别标签放置准确，字迹清晰;药品标签放置准确、字迹清晰，填写正确规范;

1.8、负责对陈列的药品按要求分类摆放，做到清洁整齐;药品应按批号、效期相对集中陈列、储存。

2、拆零药品集中存放于拆零专柜，并保留原包装的标签和说明书;未拆零药品不得放入拆零药品专柜;

3、中药饮片装斗前应做质量复核，不得错斗、串斗，防止混药。饮片前应写正名正字;

4、发现有质量不合格的药品，及时上报门店质量管理人员;

保管员工作岗位职责：材料保管员工作

(一) 严格执行国家的法律、法规以及公司的物资采购程序。

(二) 根据进度计划编制材料计划。

(三) 负责所有材料、验收、保管、调入调出工作等，并负责所有证件的收集工作及时转交给资料员，材料、设备的进场必须根据工地的安排按量按时，不得延误生产。

(四) 材料的手续、帐目必须严谨清楚，符合财务科和材料科的要求。

(五) 对进场材料物资必须进行现场实际的实测实量，严格执行验收程序，并按要求分类码放，做到不丢失、不浪费、不变霉、不损坏、不混放，对易燃易爆的危险品，必须做到设专库存放，标记鲜明，不合格品严禁进入施工现场。

(六) 对材料及用具的使用必须限额领料。租凭材料一次性领出，做到合理使用，配合项目部搞好成本核算。

(七) 负责废料、余料的分类与再利用，特殊情况，必须与项目经理或主管部门协商解决。

(八) 参与工程分承包方的结算工作，对造成材料浪费，损失及工用具、设备损坏的有处罚权。

(九) 材料外出必须经项目经理以上干部审批，否则出现后果自负。

(十) 在材料的收发与管理当中，不准弄虚作假，吃卡拿要，一经发现，严加处理。

(十一) 严格执行材料的出入库登记手续，及时登记材料帐，做到日清月结，帐物相符，符合财务手续。

保管员工作岗位职责：库房保管员工作

1. 岗位职责

1.1 负责入库物资的验收工作，验收中发现问题及时向领导报告。

1.2 负责本单位库存物资管理、保养以及建账、登记工作。

1.3 负责出库物资的发放、登记工作。

1.4 负责物资入、出库单据的保管、整理装订、归档工作。

1.5 根据各类物资储存要求，合理选择相应的储存方式。

1.6 定期对库存物资进行清点，账、物、卡相符。

1.7 完成领导交办的其他工作。

2. 工作标准

2.1 认真做好每一笔入库物资的验收工作，入库物资数量准确，包装应完好，封口严密，提供的材质报告单齐全，对包装有破损的物资要及时处理。

2.2 严格按照质量管理体系要求和仓储管理细则，做好在库物资的保管、保养工作，坚持对库存物资经常检查，发现不安全隐患，及时采取防范措施，严格执行安全防火制度，杜绝安全事故发生。

2.3 物资明细账做到日清月结，收、发、存账目清晰。

2.4 认真做好库存物资的发放登记工作，填写认真、及时、准确、完整。

2.5 对常用库存物资每月检查一次，做到账、物、卡相符。

2.6 按照归档的要求，完成一年一次归档工作。

2.7 按时完成领导安排的其他工作。

3. 权限与责任

3.1 有权按验收物资的质量标准对入库物资进行验收，对验收中出现的不合格物资，有权拒绝接收入库，因验收不到位使不合格原材料入库、发放从而影响产品质量的负直接责任。

3.2 按规定要求定期对库存物资进行保养，对保管保养不善造成的损失负直接责任。

3.3 有权拒绝发放未经领导审批的物资，对违反规定发放物资造成的后果负直接责任。

3.4 有权建立物资明细账，填写物资发放记录，对物资明细账和物资发放记录错填、漏填等情况负直接责任。

3.5 有权依据不同物资的特性选择相应的储存、保管方式，因储存、保管方式不当从而造成物资损坏、使用性能下降等情况负直接责任。

3.6 有权对本岗位安全环保工作提出合理化建议，并积极整改和上报安全环保隐患。对本岗位发生的安全环保事故负直接责任。

保管员工作岗位职责：原材料保管员

一、注意自身素质的提高，加强学习、熟练掌握微机操作，不断提高业务技术水平，增强工作责任心。

二、认真做好原材料入库工作，凡采购原材料必须填写进货记录，经公司领导批准方可采购，如所采购的原材料不符合要求标准、或规格、单价、数量不符，仓库保管员有权拒绝入库。原材料入库时，要有办公室开具的原材料采购单，采购单上应有质检员签字合格方可入库，入库数量要准确无误。如批次数量与采购单不符应及时转达办公室，由办公室通知对方单位，做出最终补救措施。

三、严格原材料出库手续，按生产任务书所规定的材料出库，如规定数量不够，应有负责人签字审批的领料单，原材料方可再次出库。

四、协助领导做好低质易耗品的采购工作，不得影响生产。

五、每月按要求汇总原材料、易耗品报表，报表应与实际库存相符，并于每月30日前报财务部。

六、加强仓库物资帐目管理，做到进、出、存相符，严格按管理权限发放材料，进出仓库的材料应日清、月结、年报。

七、对于主要原材料及时无误的将原材料入库单上交财务部(不能因规格型号没过清延时入库)，不能影响财务记帐。

八、对各种原因造成库物品积压，应及时书面报告办公室，提出处理意见，并经批示后再具体操作。

九、认真完成领导交办的其它工作任务。

保定金璞玉新能源科技有限公司

保管员工作岗位职责：仓库保管员安全生产工作

1 遵守项目《安全生产防火制度》，执行公司物资管理要求，履行库管职责。

2 仓库内物品堆放整齐，标识清晰。

3 做好易燃、易爆物品的存储管理。

4 保障施工材料出入库房的通道畅通。

5 仓库内照明线路、灯具布置符合临时用电规范。

6 保证仓库内的消防用品配备有序，放置明显。

7 下班时关闭照明电源，锁好门窗，以防被盗。

交底人:被交底人:日期:年月 日

保管员工作岗位职责：食堂保管员

1、在饮食中心的直接领导下，在会计、饮事班长的协助下，认真按财务制度办事，坚持原则，如实向上反映情况。

2、负责食堂物资的签字验收和验出工作，保管好食堂的物资，经常向中心领导报告购进物资的价格、质量情况。

3、随时向炊事班长提供成本核算数据，协助班长搞好每日成本核算。

4、月终认真盘点，每周及时报表。做到物资进出过秤，一丝不苟。收支有帐，帐物随时相符，认真做好每日各种进出货的原始记录，以备查验。

5、搞好保管室的清洁卫生，物资堆放分类整洁。做到防蝇、防尘，无腐败变质物资，保证食品的绝对安全。

6、保管室的钥匙只能由保管员一个人管理，未经同意，一般人不得擅自进出保管室。

7、负责食堂低值易耗品的保管工作。

8、食堂保管员对食堂物资有保管和监督使用的义务，没有处理物资的权力。一切物资的处理必须报中心，经研究后再行处理。

9、努力学习，提高自身的业务水平，不断改进工作，树立服务于学生的思想，力争作“****”的践行者。

10、食堂保管员有权对食堂出现的问题越级反映。

11、完成领导交给的其它工作。

保管员工作岗位职责：保洁部仓库保管员

保洁部仓库保管员岗位职责

【管理层级关系】

直接上级:物资主管

【技能要求】

1.基本素质:品德优良，工作责任心强，熟练掌握所存货物的品质及工作程序。

2.自然条件:身体健康。

3.文化程度:高中以上文化程度。

4.工作经验:两年以上工作经验。

5.特殊要求:具有吃苦耐劳精神，工作条理性强。能熟练地使用计算机。

【岗位职责】

1.服从部门经理和主管的领导，严格遵守公司及部门的各项规章制度。

2.熟悉库存物品名称、种类、规格、性能。

3.按规定办理出入库物品的各种手续。

4.每月对仓库进行一次盘点对帐工作，做到帐物相符，帐卡相符，帐帐相符。

5.建立并保管好库存物品的各种帐目。

6.严格检查退库的设备、工具的完好程度，有问题及时向领导汇报。

7.严格管理仓库钥匙，无关人员严禁进入仓库。

8.科学的管理仓库，达到标准化，合理化。

9.每月统计各种物品的消耗，并编制报表。

10.仓库各种物品码放整齐，标签要与物品相符。保持库内清洁。

11.对报废、遗失或损坏的工具和设备要及时上报部门领导。

12.定期检查库房内的灭火器，严禁在库内吸烟。做到人走灯灭，人走关窗，锁门。

保管员工作岗位职责：粮食保管员

1、负责仓库大米及稻谷的过秤，验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、定期检查仓库的温度、湿度等存放环境情况，确保库存稻谷及大米的质量;

3、仓库数据的统计、存档、帐务和数据的输入;

4、部门主管交办的其它事宜。

保管员工作岗位职责：成品保管员

在财务部经理的领导下工作，负责公司成品的接收、发放、保管、做账等工作。具体职责如下:

1、严格执行集团规章制度，维护公司和顾客的利益，不收受贿赂，接受顾客的监督，保守公司秘密，提高公司声誉。

2、坚持“顾客满意”的原则，热情接待客户，详细解答客户提出的问题;想客户之所想，急客户之所急，帮助客户解决一些力所能及的问题;树立公司形象，不与顾客发生争吵。

3、

1)正确交接，报送“日报”

(1)每天交接，核准数量。每天与生产班组进行一次成品交接，收进生产车间当日(或昨日)的全部产出，并用(昨日早上库存-昨日发出 昨日生产=今日早上库存)对当日收进数进行核对。

(2)数量核准，填单报表。成品交接结束后，所有参与成品交接工作的相关人员必须在《产成品交接单》上签字确认。《产成品交接单》不得有涂改。发货员据此向销售部、生产部、财务部、总经理报送《成品收发日报表》。

2)发货

(1)按序发货。发货员根据客户的发票提货联送到的顺序，写上编号排队，先到先发。

(2)仔细查看提货单据。发货人员在收到客户交来的提货单后，首先应认真逐字查看提货单上各品种的件数、规格、重量是否吻合，

如有错误，应立即交还客户，并耐心说明原因，请其找财务部更正后，方可发货。

(3)按提货单逐袋点数。发货员在发货前应首先按照提货单上的品种、件数，逐垛逐袋地点出应发件数，并在结束处做好明显标记。

(4)做好记录，随时核对。对每次所发品种、件数、重量、客户名等应有准确、清楚的记载;在发货过程中应不时地核对已发数量，如有不吻合，应立即停止发货，核查数目。

(5)成品先进行出。发货员应按成品先入库先发的原则发货，严禁将超过保质期的成品发出。

(6)装车结束，锁好库房。发货结束后，发货员提醒并监督装卸工帮助司机盖好蓬布，且发货员必须等装料车辆离开库房后，方可拉闸熄灯，锁好库门。

(7)客户就是上帝。服务热情、周到，文明用语，急客户之所急，是每个发货人员的职责。

3)保管:

(1)严格要求堆码质量。保管员有责任要求生产车间成品转运工按发货或库管需要堆码成品，对堆码不合要求者，应要求成品转运人员重新堆码。

(2)雨、雪天气，注意防潮。雨、雪天要随时注意成品的防水、防潮，一旦发现成品表面被打湿或认为有此隐患，应立即组织装卸工转移或遮盖该处成品。平时，保持库房通风、干燥，防止成品霉变。

(3)保持库房整洁、安全。经常巡查成品库房，督促装卸人员经常清扫成品库及成品垛，随时保持成品库整洁、安全，注意防火、防盗、防潮，发现安全隐患及时上报，并协助消除隐患。确保成品库安全。

4、监督装卸工按照《装卸工作业规程》装车，防止发生安全事故。

5、严格制止站、坐、卧、靠饲料行为，禁止客户在库房和厂区内抽烟。

6、做好成品库房的防火防盗工作，禁止易燃、易爆物品进入库房;经常保持库房整洁、品种分明、堆码整齐，消除安全隐患，保管好成品;根据需要安排好夜间值班人员，保证客户随时提货。

7、加强同生产车间的联系，保证成品库房先进先出，推陈储新;月底会同财务人员对成品库房进行仔细盘点，做到账清、物清、手续清。

8、完成上级交给的其它任务。

保管员工作岗位职责：药品保管员

1、树立“质量第一”的观念，认真执行《药品管理法》等法律法规，保证在库药品的储存质量，对仓储管理过程中的药品质量负主要责任;

2、储存药品，按质量状态实行色标管理:合格药品为绿色，不合格药品为红色，待确定药品为黄色。

3、按包装标示的温度要求储存药品，包装上没有标示具体温度的，按照《中华人民共和国药典》规定的贮藏要求储存相应库中。

4、做好避光、遮光、通风、防潮、防虫、防鼠等措施。

5、在养护员指导下做好库房温、湿度管理工作，如温湿度不符合规定要求，及时采取措施予以调整;

6、凭验收员签字或盖章的入库凭证收货，对货与单不符、质量异常、包装不牢或破损、标志模糊等情况，予以拒收并报告质量管理部;

7、搬运和堆码药品应当严格按照外包装标示要求规范操作，堆码高度符合包装图示要求，避免损坏药品包装。

8、药品码放垛间距不小于5厘米，与库房内墙、顶、温度调控设备及管道等设施间距不小于30厘米，与地面间距不小于10厘米。

9、药品按批号堆码，不同批号的药品不得混垛。

10、药品与非药品、外用药与其他药品分开存放。

11、特殊管理的药品应当按照国家有关规定储存。

12、拆除外包装的零货药品应当集中存放。

13、储存药品的货架、托盘等设施设备应当保持清洁，无破损和杂物堆放。

14、药品储存作业区内不得存放与储存管理无关的物品。

15、未经批准的人员不得进准入储存作业区

16、监督储存作业区内的人员不得有影响药品质量和安全的行为。

保管员工作岗位职责：学校保管员

1、负责学校办公用品的管理、发放、回收和建帐工作，建立入库、出库登记帐，定期进行物品和帐目核查，做到帐帐相符，帐物相符。及时向总务处上报使用、损坏和遗丢失情况。

2、根据学校办公、教学及其它方面的工作需要，向学校提出物品购置计划，发现短缺物品及时报告，保证适当的库存量。

3、负责学校新购置用品的验收。严格核对物品的名称、规格、型号、数量和质量，经验收合格后签字并登记入帐。

4、分类建立入库帐和出库帐，及时分发各类物品，做到手续齐备，帐物相符。

5、经常整理库房，保持库房的整齐有序、清洁卫生、存取方便。采取有效措施，做好物品的防火、防盗、防潮、防蛀等工作。

6、负责学校低值易耗物品、损坏物品的报损登记或赔偿收费。

7、完成学校领导交办的其他工作。

保管员工作岗位职责：学院（学校）仓库保管员

学院(校)仓库保管员岗位工作职责

1、负责物资的验收、入库、发放、盘点等工作，并设立物资收、发、存明细帐。

2、物资入库要凭物资采购审批单、发票(或送货单)，严格进行验收、对数量、质量、品名、规格、型号，认真核对检验，随到随验收。

3、验收时，工作要细致，严格执行验收程序，发现不符情况，坚决拒绝入库。重大问题及时向主管领导汇报。

4、领料单应日清月结，分类装钉成册，妥善保管。

5、财务处理要及时，手续齐全，数据准确，帐面整洁，帐物相符，帐帐相符。

6、每学期必须盘点一次，切实做到帐物相符，库存物资报损、报废、降价、盘盈、盘亏要说明原因，经上级领导审批后，调整有关帐务。

7、做好仓库材料的整理和归集工作，库房必须整洁，通道畅通，标识清晰齐全，实行分类管理，库号，架号、区号、货号名要定位明确。

8、做好“四防”即防火、防盗、防水、防事故。掌握和熟悉消防器材使用方法。

9、掌握库存物资消耗规律，及时反映供求和库存余额情况，以便合理计划采购。

10、监督材料物资的质量及用途。

11、具有一定的财务基本知识，帐务处理能达到规范要求。

12、熟悉物品保管知识和规律，具有物品保质、维护、废旧物品修旧利废的工作能力。

13、完成领导交办的其他工作