导语:某快递公司员工行为规范,别小看这纸规定,它可是你每天跟客户、同事打交道的“隐形护身符”。啥时候该热情招呼,啥时候得守住分寸,遇到突发状况怎么不踩雷,全在里面。照着做,不光省心少扯皮,还能让别人觉得你靠谱、有分量。
快递公司员工行为规范
1、目的员工的优秀品质和高素质的团队是公司立于不败之地的根本,为了树立企业的健康形象和良好的信誉,营造一个高品质的工作环境,特制定本规范。
2、适用范围**快递全体员工
3、总则
3.1公司要求每一位员工关心公司发展大业,忠于本职工作,信守职业道德,讲究公德意识,树立文明服务观念,处处维护公司声誉和企业形象。
3.2公司鼓励每一位员工努力学习科学、文化知识,刻苦钻研业务技术,不断提高操作技能,切实规范个人言行举止和遵守规章制度。
4、职业操守遵纪守法,诚实守信;爱岗敬业,勤奋务实;团结协作,准确快速;保守秘密,确保安全;衣着整洁,文明礼貌;热情服务,奉献社会。
5、行为规范
5.1语言规范:
5.1.1见面打招呼时请用:“您好!”、“您早!”、“早上好!”、“晚上好!”等问候语。
5.1.2影响、打扰别人时请用:“对不起”、“请原谅”、“打扰您了”、“真过意不去”、“不好意思”等。
5.1.3对帮助、服务过自己的人请用:“谢谢”、“多谢”、“让您费心了”。
5.1.4请别人帮忙或服务请用:“请”、“拜托”、“劳驾”、“有劳您”等。
5.1.5同客户打招呼等常用服务用语:*您好,我是**快递公司派送人员,让您久等了!*同客户交流时:“您说/请讲”、“是的/嗯/知道/明白”、“真是对不起,刚才是我搞错了,我马上更改,请您谅解。”
5.1.6电话礼仪:*接电话的第一句请用:“喂,您好,这里是**快递”。
5.1.7与客户派件通话,常用语:*“早上好/下午好/打扰您了,我是**快递公司派送人员,前来派件”*“您好,打扰您了,我是**快递公司派送人员,现在为您派件,但不知您的具体位置是在哪”*“您好,打扰您了,我是**快递公司派送人员,您是在**大厦a座*楼吗”*“不好意思,我马上到您那派件,请您稍等。”
5.1.8快递服务切忌使用以下语言:*你家这楼真难爬!*你到底在哪里啊,我的腿都要走断了还找不到!*嫌贵,就别订了!*找领导去/您找我也没用,要解决就找领导去!*有意见,告去/你可以投诉,尽管去投诉好了!*你别瞎订,开什么玩笑!*我没时间,不管你了!
5.1.9全体人员在服务过程中要求讲普通话,一般应多用委婉征询语气,少用或不用命令式语气;责已不责人,尽量把责任留给自己。
5.2仪容仪表规范:
5.2.1员工在工作期间必须保持穿着整洁得体,且佩戴工作证;
5.3举止行为规范:
5.3.1同事之间相处相互尊重、相互理解,发扬团结协作精神。
5.3.2办公室内用语文明,不说粗话、脏话、刻薄话,对话轻声以听清为准,以免影响他人。
5.3.3工作物品摆放整齐干净、表象井然有序;
5.3.4终端客户派送礼仪:派送员应面带微笑;在向客户递送或接收物品或票据时,都应采取双手递上或接过来的方式。
6、为保持公司良好的工作环境,维护公司整体形象,所有员工都应该自觉遵守员工行为规范,树立良好的职业形象。
怕员工说话难听、做事马虎,影响公司名声和客户信任。
所有快递员、客服、后台人员,不管在哪干活都算。
组长盯手下人说话做事,主管查片区问题,员工管好自己嘴和手。
必须说“您好”“谢谢”“对不起”,禁用抱怨话、推脱话、气人话。
组长每天听录音看录像,主管每月抽查,说错三次扣钱,五次调岗。
2024年3月1日起执行,行政部每半年改一回,客户投诉多了就马上调。
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