幼儿园职工借款制度（优选10篇）

幼儿园职工借款制度

幼儿园职工借款制度(四)

根据财经制度，原则上不得公款私借，但考虑到职工重病住院等个别情况，需借小额款项治病，特定以下制度:

1、原则上只限职工重病住院方可借款。

2、每次借款不得超过2000元，累计借款不得超过5000元。

3、借款应在一年内归还，过期不还，则按银行定期利息连本带得从工资福利中扣还。

4、如有借款未按时归还之先例，则以后不予借款。

幼儿园职工借款制度：幼儿园职工劳动纪律奖惩

幼儿园职工劳动纪律及奖惩制度

1、树立全心全意为人民服务的思想，认真做好本职工作，上班集中思想，业务精益求精，克服出勤不出力的庸人主义。

2、上班不做私活，不擅自会亲友，不打私人电话。

3、上班时间严禁串班，聊天，要坚守岗位，未经领导批准不能随便调班，离开孩子，离开幼儿园，如有发现，依旷工处理。

4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。

5、不能强求家长为个人办事，如造成不良影响，要依追究当事人责任。

6、为幼儿开餐要戴口罩和围裙。

7、上班注意仪容端庄大方，不能浓妆艳抹，不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲，不戴戒指、耳环和手链。

8、领操活动，上音乐课和体操时，教师要穿平跟鞋，体操课不穿裙。

9、进入幼儿园严禁吸烟。

10、爱护园内花草树木，不随便私自采摘，不损坏一草一木。

11、鼓励教职工关心幼儿园，发扬当家作主精神，凡被采用的合理化建议，视其贡献作用大小，给予适当的奖励。

12、鼓励教师积极参加教研活动，积极撰写教育论文，凡被县级选用登载的奖励50元，市一级的奖励100元国家一级的奖励150元。

13、全勤的教职工每月发给全勤奖，迟到、早退、旷工、请假等，按奖励工资分配条例扣发工资奖金。

14、凡出现事故，隐瞒不报，自作主张处理，当成责任事故处理。

15、出现责任事故扣发第一责任人当月全部奖励工资，其它责任人视情节轻重酌情处理，出现自然事故一次扣发全体当班人员每人50元，直接责任者扣发100元。

16、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等，因保管不慎造成损坏、遗失的，视情轻重、损失大小罚款赔偿。

幼儿园职工借款制度：x镇幼儿园有关

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为了使学校工作正常运转，形成良好的园风。特修订本条例。

一、工作规范

(一)以《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》为准则，以《教师职业道德规范》为标准，热爱幼教事业、热爱幼儿，树立“一切为了幼儿”的思想。勤于学习、勇于实践、敢于创新、乐于奉献，不断完善自我。

(二)全体员工通过竞争上岗，服从组织安排，严格执行岗位责任制，遵守园纪园规。不得出现有损于幼儿园形象、教师形象的言行。

(三)为人师表，言谈有度，衣着整洁、大方，带班穿适宜的衣服、鞋子。同事之间以诚相待，不得在背后议论有损于同事人格、形象的言语。做到三轻(说话轻、走路轻、拿放东西轻)，人人为创设和谐的环境而努力。

(四)以“爱心、细心、耐心、热心”为工作标准，不得有任何有损于幼儿、家长的言行，努力提高服务质量。

(五)上班时间无特殊情况，不接待家属，外人一律不准进入幼儿活动区域、食堂，确保幼儿在园安全。(上午7:30—下午4;10)

(六)认真执行请假制度、上下班制度，原则上在不影响大活动的情况下请假

(七)养成物归原处的好习惯，爱护公物，节约用水、电、煤、纸。

(八)不得骑车出入园，车子放在指定的地方。保持园貌整洁，做到，美化、净化、绿化、儿童化、安全化。

(九)发现传染病及其它事故应及时报有关领导和家长，不得隐瞒、弄虚作假，否则从重处罚。

(十)每两学年开展一次“优秀班主任”、实行学期考核奖励制度和“文明员工”、“教学能手”评选制度。

(十一)全体员工应树立全局观念，求大同存小异，形成“团结、协作、争先、特色”的园风。

二、保教常规

保教工作是学校的中心工作，保教质量是衡量办园水平的标准，因此教学工作的规范化、科学化是保证保教质量不断提高的重要条件，也是素质教育得以全面贯彻落实的重要保证。

1、制定计划

(1)建立、健全备课制度和检查、交流计划的制度，教师应按《上海市学前教育纲要》、《上海市学前教育课程指南》及区、园有关的要求制定各类保教计划。

(2)保教计划按预设与生成的比例自行安排。

2、认真带班

(1)教师、保育员应按《教师、保育员领导一日活动行为》组织好一日活动。

(2)严禁体罚和变相体罚幼儿，屡教不改者按有关的法律法规执行，直至解除合同。

(3)带班专心致志，不做任何与带班无关的事。

(4)教师应教给幼儿有关安全方面的知识，提高幼儿的自我保护能力，发生事故，视实际情况和情节轻重扣发一定的常规质量奖。如带班期间擅自离开幼儿，发生事故，扣除当月结构工资及年度目标奖、考核奖。

(5)教师应自觉按照《班主任工作职责》认真做好各项工作。

三、学习办公制度

1、根据上级要求和工作计划，开展政治、业务学习。

2、教职工要认真参加学习活动，不迟到，不早退，无特殊情况不请假。

3、学习时积极发言，思想集中，并作有关记录、小结。

4、办公地点不吃零食，保持整洁、安静，讨论问题声音适度。

5、不得串岗影响他人办公，财务重地不得随意进入，每月20号报销。

四、请假制度

1、请事假须得到领导同意，提前一天办好请假手续。如事先无法请假的则必须当天上午来电话或请他人代理。一般事假一学期不超过三天，如超过按有关政策处理。

2、病假要以病假单为准。如连续病假要办好病假手续，并把备课本交给有关领导，便于安排工作。

3、调休要在征得领导同意后办好有关手续，自己安排好工作方可调休。

4、请假上班后到有关领导处做好消假手续。住院治疗要出示医院有关证明。

五、会议制度

教代会:每年召开教代会，讨论、决定、审议园内重要事宜，加强民主管理和监督。

行政会:由学校各部门分管领导组成。讨论幼儿园工作计划、人员奖惩、规章制度的建立、修改、废除等事宜。

全体教职工会:由园长主持，各部门总结前阶段工作，布置下阶段工作等。

教育、教研、保研、家教、科研会:有分管领导主持会议，研究保教工作质量提高和开展教研工作等有关内容。

5、膳食管理委员会:定期讨论研究幼儿伙食营养问题，伙食费使用余亏情况及有关事宜。

6、家长委员会:由分管家教工作的领导主持会议，由各班家长代表，家教指导小组代表组成，定期讨论研究幼儿园关于家教工作的计划，总结及有关提高家长家教水平等问题。

7、其他:根据园需要召开会议。

六、卫生保健制度

1、生活作息制度:根据《规程》要求，制定科学、合理的一日作息制度。

2、饮食制度:

(1)伙食有专人负责，建立膳管会，加强民主管理，定期研究伙食问题。

(2)伙食费用要专用，要精打细算，计划开支，合理使用，并定期公布伙食使用情

况。

(3)根据季节市场供应情况，保健员要定期计算幼儿进食量、营养量，作好营养分析，制定适合幼儿年龄特点的食谱，保证幼儿摄入足够的营养。

(4)准确掌握幼儿出勤人数，做到每天按人按菜供应主付食，不吃隔夜剩菜饭。

(5)按时开饭。午餐10:50;午点2:50;

(6)加强体弱儿的饮食管理，为患病幼儿做病号饭。

(7)教职工伙食和幼儿伙食严格分开，不允许侵占幼儿伙食。

3、饮食卫生

(1)要严格执行《食品卫生法》，厨房用具，刀、砧板、盆、柜、抹布等要做到生熟分开，洗刷干净，食具一餐一消毒，食物要有防蝇设备，经常清扫，保持厨房清洁。

(2)不买、不加工腐烂变质食品，买来的熟食加热处理后再吃，预防食物中毒及肠道传染病发生。

(3)搞好进食卫生，饭前工作人员和儿童都要用肥皂、流动水洗手，饭桌要用消毒水擦洗。

(4)炊事员上灶前要洗手，入厕所前脱工作服，便后用肥皂洗手。

(5)培养儿童不偏食，不吃零食，吃水果要洗净或削皮。

4、体格锻炼制度

(1)有目的地开展适合幼儿年龄特点的体育游戏及活动，确保每日体育活动一小时。

(2)充分利用日光、空气、水等自然因素，有计划地锻炼幼儿体格，在正常情况下，每天户外活动时间不得少于2小时。

(3)锻炼要循序渐进，活动项目和活动量要适合幼儿的年龄特点，锻炼时对体弱幼儿予以关心、照顾。

5、健康检查制度

(1)新生幼儿在入园前必须进行全身体格检查，检查合格者方可入园，要了解幼儿疾病史、传染病史、过敏史等。新近工作人员入园前也必须进行体检，健康合格方能任职。

(2)定期进行体检，三岁以上幼儿每年体检一次，每半年测身高体重一次，测量要准确并做好记录和健康分析，建立每个孩子的健康卡档案。教职工每年体检一次，有传染病者待痊愈后持妇保所证明方能恢复工作。体检率都必须达到100。

(3)作好晨检和全日观察工作，发现问题及时处理。

(4)按规定有质量地建立好卫生保健各类资料。

6、卫生消毒和隔离制度

环境卫生

(1)建立室内外环境清扫制度，每天一小扫，每周一大扫，分清包干、定人、定点、定期检查，消灭蚊蝇、蟑螂等害虫，室外无杂草等生地，做到美化、绿地、净化、儿童化。

(2)经常保持室内空气的流通，阳光充足，冬天也定时开窗换气通风。

(3)厕所要清洁通风，定时打扫并消毒，做到无污迹、水迹和臭味。玩具柜和玩具要定期清洗、消毒、保持整洁。

(4)班级中的被子、垫被等要定期先换凉晒，保持清洁，叠放整齐。

个人卫生

(1)幼儿每人二巾二杯，日常生活用品专人专用，做好消毒工作。

(2)饭前便后要洗手，活动后要洗手，早晚要刷牙洗脸，饭后要漱口。

(3)每天带干净小手帕，每周剪指甲一次，每两周剪脚指甲一次，勤洗澡、换衣。

(4)养成良好的卫生习惯，不挖鼻孔，不随地大小便、吮手指，不用手揉眼睛，不乱丢纸屑。

(5)保护幼儿视力，注意教室采光，有良好的照明条件。

(6)工作人员要注意个人卫生，保持仪表整洁。

消毒隔离

(1)设立保健室、观察室，用品要专用，对患儿要有专人护理，仔细观察，按时服药、喂饭。

(2)幼儿及工作人员患传染病应立即隔离治疗，所在班级要彻底消毒，患者待隔离期满痊愈后经医生证明方可回园。

(3)对患传染病幼儿所在班级和与之接触过的幼儿进行检疫、隔离、观察，检疫期间不收新幼儿，不与其他幼儿混合，检疫期满无症状者方能解除隔离。

(4)幼儿离园一个月以上返回时，应向家长询问有无传染病接触史，并要经医务人员检查方可回班。

(5)工作人员及幼儿的家长中发现传染病应及时报告园领导，采取必要措施。

7、预防疾病制度

(1)贯彻“预防为主”方针，做好经常性的疾病预防工作，做好预防接种工作，预防接种率达100。

(2)及时了解疫情，发现传染病及时报告，做到早预防，早发现，早报告，早诊断，早治疗，早隔离，采取各种防治措施，降低发病率，控制各种传染病的续发。

(3)加强体格锻炼，增强幼儿体质，提高对疾病的抵抗力，在传染病流行期间不带幼儿到公共场所。

8、家长联系制度采取多种方法，向家长宣传科学育儿班级知识，幼儿无故缺席及时同家长联系，与家长配合做好幼儿保健工作。

七、安全保障制度

(一)防火

1、学校消防设施到位，并教会员工使用灭火器。对火着重地更要加强防范。

2、每月请专业人员检查电路、开关等用电设施，保持完好无损。

3、工作人员下班前必须拔掉电线插头，关闭各种电器。(包括蚊香、电蚊香)，班级有保育员负责检查，办公室落实专人负责。

4、工作人员严格按操作规范，厨房开火操作时，操作人员不得离开灶台，发现漏气即时报修。

5、班级无明火，如要用必须有成人在场照看，加强对幼儿的用火安全教育，不玩火，不藏有危险的物品。(如打火机、火柴等)

(二)防水、防滑

6、畅通下水道、污水道，及时排除积水。

7、雨天走道有水，及时铺上防滑地毯，幼儿活动场所有水及时用干拖把拖干净。

(三)防走失

8、加强早晚护导工作，保证各时间段幼儿都在成人监护下，幼儿不得寄放门卫处。

9、加强门卫管理，门卫全天候不得离岗，定时上锁，幼儿中途离园，班主任必须出具中途离园证明，门卫核准后方可离园。

10、闲人禁止入园(包括精神不正常，小商、小贩等。)

11、家长接送幼儿高峰期，门卫必须站在门口，防止陌生人接走孩子，防止幼儿独自离园。

12、班内教师不得将幼儿交给未见过又无证明的生人。

13、外出活动经常清点人数，防止幼儿走失。

(四)防烫伤

14、厨房工作人员开始点火操作时开小量煤气，防止点火时冲气冲火烫伤员工。

15、幼儿不得进厨房和开水间。

16、厨房夏天先烧汤，待凉后再发送到班上，发送到班上时应加盖，装幼儿食物食品的盆、桶放置高处。

17、各班保温桶内装满温开水，班上不得放开水瓶，教师水杯放在壁橱里。幼儿活动区内不得有任何高温的物品、食品。

18、保教人员为幼儿盛汤、盛面条、盛馄饨时应等到稍凉以后再由老师端给幼儿。

(五)防跌伤、摔伤

19、检查高低铺的防护拦，采取加围措施，加强午睡巡视，确保幼儿不滚下来。

20、检查园内、班内设施，尖锐棱角处、地面高低不平处及过滑之处均要采取措施消除隐患。改造不适合幼儿的设施，例如便池太宽的要改窄，并加扶手，门太窄的要加宽，防止撞伤。

21、添置大型玩具时要检查论证是否适合幼儿使用，是否安全。大型玩具下面铺设软质地。使用过程中每周由专人定期检查，发现螺钉松动，玩具脱落、破损，需立即报修。

22、园内尽量减少台阶，有尖锐棱角的台阶均实施软包装或进行改造。

23、幼儿上大型玩具时，教师要加强巡视，保证幼儿在保教人员的视线范围之内。

24、教师带班时不能离开幼儿，组织幼儿户外活动时不得聚集闲聊，注意调节幼儿活动量，防止因幼儿活动量失控而跌伤。

25、组织幼儿外出前教师应事先察看，熟悉线路和地形，确保一路无事故隐患后方可带幼儿外出。外出时注意交通安全，保证每个幼儿有座位，注意幼儿头、手不能伸出窗外，防止车内设施伤着幼儿。带幼儿走在马路上时，教师走在靠马路中间的一侧，幼儿走在靠人行道的一侧。在上下楼梯的时候，都应靠右走。

(六)防戳伤

26、班内不置尖锐玩具和有毒的塑料制品玩具，棉签之类的尖锐物品、教师用剪刀、包括自带玩具等需放置高处，幼儿用剪刀需是圆头剪刀。

27、周清洁玩具时剔除破损玩具，防止破损锋利玩具戳伤幼儿。

28、园内班内在幼儿活动之处不得随便牵拉绳子。

(七)防食物中毒

29、不购买变质、腐烂的食品，不购买熟食荤菜，不做凉拌菜，幼儿不吃隔夜食品，豆浆要煮开。

30、严格保管幼儿食品，加强厨房和食品仓库，非有关人员不得入内，厨房内不接待任何生人，下班前厨房上锁。

(八)防药物事故

31、药品放置保健室，并由专人负责，内服药、外用药分开摆放，定期处理过期药品，分发幼儿服用药品时核对班级、核对姓名、核对剂量、核对用法。

32、灭蚊灭鼠时周密安排，确保幼儿不接触灭虫药。不得在校园内散播灭鼠灵等，消毒液、消毒药片等危险物品由专人保管，不得放入食用瓶中，并有明确标志，放置高处并加锁。

落实措施:

1、学校有安全、消防领导小组，有专人负责安全、消防工作，有安全、消防应急预案。

2、制度及有关安全、消防知识宣传教育到人，警示牌上墙。包括新入园的家长、新进人员。

3、责任落实到部门、到人，层层负责。签订安全、消防责任书。

4、消防器材使用方法教会到人，自救方法教育到人。

5、保证安全、消防道道畅通，安全出口标志明显，每学期进行一次安全、消防自救演习。

6、制度执行情况与奖惩挂钩，有关人员每周进行一次安检工作，做好记录，发现情况及时反馈、处理。检查与反馈相结合，及时排除事故隐患。

八、档案管理制度

1、根据档案工作要求做好园的文书材料整理归档工作，工作人员要积极主动配合，收集、整理好各种资料，按类立卷归档。

2、严格做好档案材料的保管、保密、利用工作，防止人为的散失、泄密和缺损，确保档案材料的完整安全。

3、档案材料外借须经园领导同意，并按时归还，查阅档案资料时，不准在档案资料上划线、圈注、涂改、折页和折卷。

4、管理好档案，防止档案材料潮湿、虫蛀。

九、后勤管理制度

(一)后勤工作必须树立为教育服务、为师生服务的观念，提倡勤俭办园的精神，按照后勤各项工作规范、制度，努力提高服务质量。

(二)严格遵守财经纪律，有计划地使用经费，从严掌握开支，依法收取有关费用。

(三)加强财务管理，编制好各类财产物品的帐册，落实使用部门、班级、个人的责任制，每学期期末做检查、清理。

(四)购物必须由分管领导统一办理。

(五)购物必须两人以上，购来物品一律由仓库保管员验收入库、签字。

(六)购物发票必须由分管领导、购物人签字，经园长审核签字后，方可报销。

(七)领物要做好出入库手续。

(八)幼儿园购置一切财产必须登记注册。

(九)幼儿园发放的一切固定财产和耐用物品必须落实到各部门、班级、个人专人负责保管并妥善使用，如遗失酌情赔偿。

(十)对于违规操作损坏的财产必须照价赔偿，并及时汇报便作修理。

(十一)认真执行“进库、出库、验收、盘点”四个环节，加强食堂管理。

(十二)做到专款专用，教工与幼儿伙食严格分开。

(十三)每月十日前，会计必须结清上月伙食帐，并结算报表上报分管领导与园长，按规定时间退费给家长，退伙单由班主任签字，家长签字。

(十四)每月10号按时向家长公布上月幼儿伙食费使用情况。

行政经费收支管理

一、经费收入管理

1、上级拨发经费，按项目实行专款专用，按规定及时向上级清报和反映资金活动情况。

2、收取的管理费、伙食费及其他费用均列入统一管理。

二、经费支出管理

1、零星用品、宣传纸张、幼儿代办费开支、超工作量补贴、零星校舍维修、小型设备添置等，由行政助理主办。

2、幼儿图书、小型玩具、幼儿用书、教师用书等均有分管园长负责。

3、添置设备、订阅杂志、大型维修、基建应年初编制计划，报园长审批，由分管领导执行。

4、凡因公出差休养，预领差旅费，一律经园长批准，凭通知领取经费，回程后及时办理清报手续。

5、教职工福利，先进表彰，必须经教代会讨论后由园长审批支出。

6、严格财经纪律，做到规范、科学，由会计督促执行。

幼儿园职工借款制度：天使幼儿园幼儿生活

一、根据我园幼儿年龄特点，合理安排一天生活、活动时间，做到动静交替。

二、幼儿每日饮食为两餐一点，间隔时间不得少于三个半小时。

三、保证充足睡眠，午睡2-2.5小时。

四、每天有充足的户外活动时间，每天不少于2小时

五、活动形式：集体与分散相结合。

幼儿一日生活作息时间安排

7:30－8:05入园、晨检

8:05－8:25早操、早炼

8:25－9:00早餐及餐后活动

9:00－9:30教育活动

9:30－9:45课间操、户外活动、 9:45－10:15教育活动

10:15－11:00游戏活动、户外活动

11:00－11:15入厕洗手、餐前准备

11:15－11:50午餐

11:50－12:00安静游戏、寝前准备

12:00－2:30午睡

2:45－3:00起床、喝水、 3:30－3:55午点

3:55－4:05入厕、洗手

4:05－4:30游戏活动

4:30－4:40离园前准备

4:40－5:40幼儿离园

根据幼儿一日活动基本内容及不同年龄段幼儿的特点，制定此活动作息表，供教师参考。教师可在此基础上根据不同的活动内容及幼儿的实际情况作灵活调整。小班每节教育活动时间为20分钟

幼儿园职工借款制度：幼儿园食品加工

幼儿园食品加工制度

一、按照食品卫生法，检查食品原料的卫生质量，保证食品原料新鲜

二、食品加工做到先洗后切，冰冻的肉、禽、水产品在常温下要彻底解冻。

三、食品做到分池清洗，荤菜食品不能放在蔬菜池中清洗，清洁厨房用具的水池必须与清洗食品的水池分开。

四、严格执行生熟分开，厨房容器和用具(刀、砧板、湓、筐、抹布等)均做好生熟标记，不得混用。每天使用后洗刷干净，用前消毒。

五、炊事员要钻研烹调技术，主动听取教师、保育员及幼儿对伙食、点心的意见，根据幼儿的特点做到切菜细致，注意花色品种及色

香、味和营养元素的调配，增强幼儿的食欲，保证幼儿有足够的营养。

六、加工食品必须加热充分，大块食品的中心温度需达70°c以上，防止外热里生。

七、幼儿的菜不能烧的太硬或太生。夏天做到(饭、菜、汤、茶)”四冷“，冬天做到(饭、菜、汤、茶)“四热”，保证幼儿吃饱、吃好。

八、食品在烹饪后至出备餐间前不超过2小时。

九、保持厨房清洁、整齐、干净、如有杂物应及时清理。

幼儿园职工借款制度：幼儿园物品购买领取借用

幼儿园物品购买、领取、借用制度(三)

一、各年级必须在每学期期初制定出本年级一学期所需的办公用品计划，由分管领导向园长室报告统一购买。

二、购买的物品必须先登记后领取，购买物品票据齐全，交园长审批后方能报销。

三、各班级平时需要领物品，必须提前一周把领物计划交保管员，由保管员送交分管领导。

四、领物计划的预算量不能超过两件以上，应实报实销，不得积压。

五、借用幼儿园财产(包括图书等)须签名，并在规定时间内归还。如有损坏或不按时归还者，视情节轻重，照价赔偿或加倍赔偿。赔偿金从本月工资中扣除。

幼儿园职工借款制度：南丰幼儿园师生权益维护

一、教职工权益维护

学校工会是学校党政联系教职工的桥梁和纽带。工会通过开展活动，制定、执行规章制度来实现工会的学习、宣传、维护的职能。我校教育工会以突出和履行维护职能，为更进一步保护和充分调动广大教职工建设学校的工作积极性，特作如下规定。

1.维护、保障教职工参与民主管理学校的权利。采取多种形式和渠道听取教职工对学校建设和管理的合理意见和建议，坚持重大问题集体讨论决定的民主程序：“行政提方案---教代会讨论通过--党总支审定--行政执行或推荐上报。”

2.关心教职工劳动条件的改善，依法维护教职工在劳动中的合法权益。

3.成立劳动争议调解小组，在参与协调劳动关系和调解劳动争议时依法维护教职工劳动的合法权益。

4.凡国家规定的节日学校工会都要召开庆祝会或送纪念品或用其它形式表示庆祝。

5.维护教职工的学习权利。保证和支持教职工接受继续教育，学习政治、文化、科学、技术和管理知识，提高教职工的整体素质。

6.建设好“职工之家”，丰富教职工的业余文化娱乐生活。坚持每年“评优选先”工作，弘扬正气，表彰先进，促进学校“三个”文明建设。

7.关心教职工身心健康。坚持办好一年一度的教职工运动会，坚持每年一次的教职工体检制度。学校教职工全员参加医疗保险。

8.学校教职工凡是生病住院学校工会或主管部门安排人去医院看望。凡学校教职工去世，工会及有关部门作好安抚工作，协助办理丧事。教职工及其配偶的父母去世，学校工会要送花圈及礼金悼念。

9.每年组织一次在职教职工外出参观考察，游览祖国大好河山。

10.学校工会要及时关心生活困难的教职工，帮助解决困难，动员全校教职工送温暖。

二、学生权益维护

在刚刚胜利闭幕的中国共产党第十七次代表大会上，***___明确提出：减轻学生课业负担。为了落实这一方针，我校针对校内幼儿的现实情况，采取果断措施，从课堂教学到生活教学，从课程设置到学生自主学习，按照新课程标准制定相应规定，以免小学化。

1.加强学习、提高认识、转变观念。校长、主管干部学习要学习上级关于课程计划的文件，学习关于“减负”的通知、文件和规定，将思想统一到文件精神上。

2.学校按教育局统一订购学生用书，教师一律不得订课辅导资料。

3.教务处严格按照“课程计划”编排课表。各个年级组、教师必须严格按照教务处编排的课表实施课堂教学，不得随意增减课时。课表的调整由教务处负责。

4.根据学生要求，开展多种特长活动，丰富课余文化生活。坚持上好每周的综合活动课程，积极开展各种文体活动活动，组织好社会公益活动，通过这些活动占领课余时间和阵地，以培养学生个性特长，及关心社会、热爱生活的健康心理。

5.充分要做好学生的思想工作，针对学生中存在的对减负工作的错误认识，作大量细致耐心的思想工作，要让他们知道在市场经济的今天减负不是不要质量，不是不考试，也不是社会就没有了竞争，而竞争会日趋激烈，但这种竞争是一种综合素质的竞争，科学文化素质依然是必不可少的。

6.狠抓学校的教学管理，不断优化课堂教学结构，改进教学方法，提高课堂教学效率和质量。加强对教师的培训，提高教师的思想道德素质、文化学识水平和教学业务能力，以高质量的教师队伍来保证高质量的教学工作。加强教育科研，变过去的向时间要质量为向科研要质量，这是确保教学质量的关键所在。

幼儿园职工借款制度：幼儿园幼儿园食品采购

台东幼儿园台东幼儿园食品采购制度

1．采购人员要严格执行《食品卫生法》，保证食品新鲜卫生。

2．坚决不购买无厂家、无商标、无出厂日期的三无食品。

3．熟食制品应在有信誉的厂家、商店进购，禁止在个体、小商贩处购买食品。

4．采购人员要增强识别假冒伪劣食品的能力，提高警惕，严防上当受骗。

5．采购食品应按规定进行索证和登记，禁止采购不符合卫生标准要求的食品。

6．采购食品要有计划，保质保量，物美价廉，存放食品注意保质期。

幼儿园职工借款制度：南沙幼儿园图书更新

沙南幼儿园图书更新制度

为进一步规范图书管理，特制定如下管理制度：

1. 每年度制订图书发展规划，经常征询各教研组对图书资料使用的要求，及时向主管领导提出图书资料征订的建议。

2.新书购进后，及时进行入库图书的验收，做到订购数、入库数、金额数三符合。

3.负责保管入库单据凭证，建立入库图书帐册。

4.按《中国图书馆图书分类法》对购进新书进行编目，要求分类准确，编目无误。

5.平时新购图书一周内编目上架，并及时向全园师生提供新书目录。

6.熟练操作并维护好电脑，保持电脑整洁。

7.严格按电脑操作规程操作电脑，如有故障，由图书管理员报电教组维修。

幼儿园职工借款制度：幼儿园奖惩

幼儿园奖惩制度范本

为全面提高幼儿园的教育质量，本着职责明确、奖惩分明的原则制定本办法。

一、教科研奖

1、教师要根据本班幼儿特点积极开展教育实践活动，对具有一定理论和实践价值的论文给予奖励:全国性交流200元、全省性交流80元、本市交流60―30元、园内交流20元。

2、积极参与教学研讨，承担教学成果展示等活动，给予获奖者相应的奖励:国家级200--150元、省级100--80元、市级50--30元、市直30--10元、园内20―10元。

3、有目的创设教学、活动环境，主题版更换及时，学期末累计前三名奖50--30元。

4、积极组织幼儿参加各种才艺展示活动，对获奖指导教师给予奖励。绘画类:国家级50--30元、省级40--20元、市级30―10 元;文体类:国家级300--200元、省级200--100元、市级100--50元、园内50--30元。

5、每年评出2―3名优秀活动设计者，奖励50元。

6、教研组长每月获40元补贴，每年奖优秀教研组200元，教研组长50元。

7、每学期评选先进班3个，各奖50元，优秀班主任另奖20元;评选标准为:教学效果占25%、入园率占25%、教育服务质量占20%、出勤率占20%、清洁卫生占10%。

8、制作玩教具奖:制作的玩教具数量多、经济使用，受到孩子喜爱，酌情给制作者奖励50―20元。

二、工作制度奖

1、贯彻执行“教师职业道德和行为规范”，作风正派，为人 师表。违反职业道德和行为规范者，发现一次扣10元。

2、严格执行工作制度，发现串班、按规定不在岗、班内无人管理幼儿者，发现一次扣带班人5元(无任何理由)，上班干私活发现一次扣10元。

3、服务态度不好，与家长争吵发现一次扣10元，态度恶劣、拒绝承认错误者，扣发月奖。

4、不服从工作安排，一次扣10元，经批评教育仍不改正者，一次扣20元。

5、对幼儿体罚一次扣20元，变相体罚一次扣10元，对孩子粗暴、大声训斥，发现一次扣3元。

6、带班期间孩子丢失，教师及时发现并找回，一次扣10―50元，孩子走失老师不知道或寻找时间过长，将根据实际情况扣50―100元，情节严重者从严处理。

7、带班不按时组织活动，教师凑在一起讲话打闹，发现一次扣5元。

8、对园内的物资不准外借和私用，发现一次扣5元，如损害或丢失，外借人按价赔偿。

9、如不按幼儿来园实际天数画考勤，家长反映属实，发现一次扣10元。

10、上班时，接孩子时间要与园里作息时间一致，不得提前，违者一次扣5元。

11、不准吃幼儿的东西，违犯一次扣10元。

12、在园内乱刻乱画或乱拔花草树木的幼儿，发现一次扣带班老师2元。

13、要保持卫生区清洁，如发现打扫不彻底或保持不合格一次扣1―5元，借故不打扫每次扣10元。

14、要根据幼儿的年龄、身心特点进行教育教学，按规定制定教学计划，每周五交周计划和备课本(请假一周以上或外出学习除外)，迟交一天扣2元;发现没备课上课，一次扣3元;未经批准擅自更改计划，不按计划组织活动发现一次扣5元，保育员不按时进班发现一次扣2元。

15、保教人员带班时幼儿发生事故，如:摔伤、砸伤、烫伤(轻度)等，根据伤情扣5―50元，脱臼(非习惯性)一次扣5元，缝一针扣10 元;幼儿摔伤造成骨折、手术，脑震荡、脑出血、烫伤(重度)等意外事故，承担一切费用(保险赔付后剩余药费)的40%。如属完全责任事故，责任人除负相应的法律责任外，扣一切费用的70%。

16、保管员严格按职责办事，严把物品借还关，借还的物品必须办理借还签字手续，如不按制度办事，发现一次扣3-10元，因管理不善物品丢失，管理员按实际价值赔偿。

17、收费员要严格按会计职责办事，做到帐目清楚，出现收支错误将视情节轻重，发现一次扣3-50元，因管理不善资金丢失，一切后果自负。

18、因工作失误使幼儿园形象受损，视情节扣20-100元。

19、炊事员不按时开饭一次扣5元，餐具不消毒一次扣10元，剩菜多或腐烂变质一次扣10元，不按食谱做饭一次扣5元(经园长允许改食谱除外)，发生食物中毒视影响程度扣罚相关人员100―1000元。

20、保健医生负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离、环境卫生及食堂卫生消毒工作，出现大面积疾病传播扣5―20元。

21、园长负责幼儿园的安全及全面工作，副园长负责教育教学、后勤工作，并协助园长做好其它工作，出现安全重大责任事故扣100―1000元。

三、其它

1、出勤率:各班人数在本学期出勤率居全园1、2、3(出勤率为85%以上)者分别奖班级30、25、20元。

2、网站上传文件奖:以班级为单位，前三名分别奖40、30、20元，不按规定上传者适当扣罚。

3、“敬业、创业”奖，奖金为10―200元。标准为:能积极提出合理化建议，被园方采纳，获得良好效益者;能沉着冷静处理意外情况，使幼儿园避免或减少损失者;对所承担的工作，能努力研究改进，有所创造，成绩显著者(获一等奖);能事先举报有损幼儿园荣誉事件，维护幼儿园利益者;受社会赞誉，被新闻媒体报导，为幼儿园树立良好形象者;连续三年全勤者。