设计中心主管岗位职责（优选15篇）

设计中心主管岗位职责

适配人群	设计部主管，工民建工程师，建筑设计师	使用场景	装配式建筑，中大型工程，设计管理
设立背景	公司要搞装配式建筑项目，得有人管设计这块事。
核心职能	带设计团队干活，盯项目设计质量，把关图纸和方案。
工作内容	看图纸、审方案、安排设计任务、组织内部讨论、改设计问题。
协作关系	跟工程部、成本部、采购部常碰头，向技术中心总监汇报，和bim组一起调模型。

任职要求：

1、中级以上职称，工民建及相关专业者优先

2、拥有独立设计过中大型工程，设计工作5年以上并有3年以上管理工作经验者优先

3、熟悉装配式建筑行业及产品体系

设计中心主管岗位职责：光学设计主管

适配人群	光学设计工程师，3D显示研发专家，光学工艺工程师	使用场景	裸眼3D显示研发，3D光学模组量产，3D效果验证
设立背景	公司做裸眼3d产品，光学设计是关键一环，没这人技术跑不起来。
核心职能	搞裸眼3d的光学设计，研究新技术，写专利，把光路弄明白弄准。
工作内容	做光学模拟、分析效果、调参数、跑实验、写报告、整专利材料。
协作关系	跟结构工程师、电子工程师天天碰，向研发总监汇报，和产线同事一起调量产问题。

职责描述：

负责裸眼3d方向光学设计、新技术研发、专利撰写等工作。

任职要求：

1、本科学位及以上学历，光学、光电子、光学工程、物理光学等相关专业;

2、熟悉各种3d裸视显示技术、具5年以上经验;

3、具有3d柱镜光学设计经验(熟悉: 理论、设计、模拟、分析);

4、具有3d换柱镜量产经验(熟悉: 量产工艺、设备、效果验分析与验证);

5、具有3d量测经验(熟悉: 理论、设备、量测、分析);

6、具备组织协调沟通能力，及英文熟练;

7、责任心强、工作积极主动、乐观，能开展上述相关工作。

设计中心主管岗位职责：装修设计主管

适配人群	地产精装设计师，样板房主创设计师，设计协调工程师	使用场景	精装交付，样板房打造，施工图会审
设立背景	公司要盖新楼盘，得有人管装修设计这事，不然样板间没法做，施工容易出错。
核心职能	管精装和样板房的设计，写设计要点，盯施工图，处理现场设计问题。
工作内容	写任务书，带样板房设计，跟顾问沟通，开施工图会审，跑工地协调设计问题。
协作关系	跟设计顾问、工程部、成本部打交道，向设计总监汇报，配合施工方改图纸、补漏洞。

职责描述：

1、编制项目室内设计要点及设计任务书;

2、主导并主管项目的精装设计、样板房设计管理工作;

3、与各专业设计顾问的沟通与协调工作;

4、负责组织施工图会审和施工交底;

5、主导精装施工过程中的设计协调、技术问题和设计漏洞处理。

任职要求：

1、全日制统招本科以上学历，室内设计相关专业，熟练使用cad等设计绘图软件;

2、熟悉国家、地区室内设计相关规范，具备较高的艺术鉴赏能力;

3、具有5年及以上装修设计经验，具备大型地产公司同类岗位经验者优先。

设计中心主管岗位职责：陈列设计主管

适配人群	陈列设计主管，视觉创意负责人，品牌视觉经理	使用场景	品牌门店升级，季度橱窗更新，大型活动布展
设立背景	公司要做品牌视觉统一，橱窗要换季更新，活动和店铺需要好看的设计。
核心职能	做品牌项目设计，管橱窗更新，搞活动和店铺的视觉创意，建视觉标准。
工作内容	画设计图、盯项目落地、改橱窗方案、写视觉规范、试道具效果、调颜色搭配。
协作关系	跟市场部聊活动需求，向设计总监汇报，和店铺运营对落地细节，帮平面组补视觉素材。

任职资格：

1、设计类本科及以上学历;

2、3年以上商业品牌平面视觉设计制作经验，2年以上同职位工作经验;

3、具有强烈的创新思维意识，逐步具有独特的设计理念;

4、具有良好的审美基础，并具有很好的色彩感;

5、具有很强的动手创作能力，形成良好的工作习惯;

6、具有较强的学习能力，良好的沟通与协调能力及高度的责任心;

7、设计手法成熟，设计理念贴近品牌，精通各种材质的设计语言表达。

设计中心主管岗位职责：机电设计主管

适配人群	机电设计主管，水暖工程师，电气专业负责人	使用场景	住宅项目设计，施工图审查，设备选型评估
设立背景	公司要盖新楼，得有人盯水电暖设计，不然图纸乱七八糟没法施工。
核心职能	管水暖电设计全过程，从画图到现场施工都要过问，问题得自己解决。
工作内容	收资料、写任务书、看图纸、参加会审、查现场进度质量、总结项目经验。
协作关系	和设计院打交道最多，向工程总监汇报，跟成本、土建、精装同事常碰头，一起改图改方案。

职责描述：

1、收集整理项目设计前期所需相关资料，参与设计单位考察

2、起草水暖专业的设计任务书，对施工合同提出专业意见

3、监控电气专业的施工图设计状况参与施工图设计和施工图纸会审，提出和解答水暖专业方面问题

4、参与审核施工组织设计和图纸交底

5、监控工程现场电气进度、质量、安全管理

6、参与工程经验总结会议，负责对工程中本专业的经验进行总结，对新材料和新技术推广提出相关建议

任职要求：

1、电气、强弱电、暖通等相关专业本科或以上学历

2、3~5年设计院或房地产公司同等职务，有高层设计或管理设计的经验

3、熟悉岗位常用的专业知识和标准化的工作程序，包括电气方案评估和建议、弱电方案评估和建议，熟悉杭州相应设备、材料的选定和成本评估等，能够解决电气设计和变更过程中的常见问题;至少全程参与过2个住宅项目。

4、富有团队精神，具备较强的沟通与协调能力，能适应高强度的工作。

设计中心主管岗位职责：控制系统设计主管

适配人群	航发控制系统工程师，航空动力系统设计师，发动机总体设计师	使用场景	发动机研制，系统集成验证，适航审定
设立背景	发动机控制系统得有人从头搭架子，不然设计没法往下推。
核心职能	牵头做控制系统整体设计，管系统集成，校对技术文件。
工作内容	做总体设计、搞系统集成、校对图纸文档、协调解决试制试验问题。
协作关系	跟控制系统各专业组一起干活，向控制系统总师汇报，配合试制厂、试验中心改问题。

职责描述：

"1.负责控制系统项目总体设计、系统集成等设计工作，以及相应技术文件校对工作

2.协助控制系统项目技术协调，解决设计、试制、试验中的技术问题

3.协助控制系统的总体设计流程、工具、标准、规范和数据库等策划与实施

4.协助制定控制系统总体设计技术发展路线

5.协助制系统总体的关键技术研究工作策划与实施"

任职要求：

"1.航空航天控制系统设计5年(硕士研究生3年，博士研究生2年)及以上经验，在控制系统设计和集成验证领域具有型号经验者优先;

2.熟悉航空发动机控制系统设计及集成验证的流程，具有系统工程、发动机原理、自动控制、健康管理技术、适航等专业知识;

3.能熟练阅读本专业英文资料，能用英语撰写技术报告或技术论文，有一定的英语口语交流能力，能较好地理解英文技术讲座和报告;

4.熟练使用仿真分析工具matlab/simlink、熟悉c/c 编程语言。"

设计中心主管岗位职责：幕墙设计主管

适配人群	幕墙设计师，结构工程师，深化设计师	使用场景	幕墙工程，外装施工，型材开模
设立背景	公司接了幕墙项目，得有人牵头做设计，不然图纸没人画，施工没法干。
核心职能	带团队画幕墙图，把方案变成能施工的加工图，盯结构安全，管下料编号。
工作内容	画分格图、节点图、立框编号、出加工图、做型材开模图、改深化设计。
协作关系	和项目经理对接进度，向设计总监汇报，跟施工队现场核对，配合采购查型材，和bim组对模型。

任职资格：

1、土木工程、机械设计制造及其自动化、力学专业;掌握结构设计计算的原理，有幕墙结构概念;

2、有五年以上幕墙行业设计经验，熟练掌握rhino、autocad全三维;

3、熟悉幕墙及建筑外装修工程施工流程，熟悉本专业现行设计规范、工程质量验收标准，有一定的工程设计能力，良好的现场施工管理协调能力等;

4、能够根据分格、节点图进行立框、编号、下料及编制加工细目，加工图等;

5、能按确定的设计方案进行工程深化设计及型材开模图等图纸绘制;

6、对各种幕墙形式、结构有深入的了解和认识，熟悉幕墙设计规范;

7、具有良好团队协作意识，工作积极主动，责任强心，能接受出差。

设计中心主管岗位职责：焊装夹具设计主管

适配人群	焊装工艺工程师，自动化项目经理，夹具设计主管	使用场景	焊装主线建设，分装线改造，机器人集成调试
设立背景	公司接了汽车厂焊装线项目，得有人懂夹具设计和现场调试。
核心职能	画夹具图纸、做自动化设备方案、管项目节点、写验收文档。
工作内容	改cad图纸、跑现场调设备、写技术文档、开项目会、跟客户对接。
协作关系	向项目经理汇报，和电气工程师、机器人工程师一起干活，常去客户厂里配合调试。

任职要求：

1、5年以上非标自动化夹具或机械设备设计经验。

2、机械设计能力强，懂汽车焊装工艺，熟悉各类焊装主线及分装夹具，有机器人、自动化设备经验和工程项目经验优先考虑;

3、熟悉各种金属及非金属零件的机械加工工艺及表面处理方法，懂电气路原理，熟悉各类机械及气动原理图纸;

4、具有项目管理工作经验及自动化设备设计工作经验;

5、熟练使用autocad.catia等绘图软件，熟悉robcad和pdps等仿真软件;

6、有带团队承担汽车行业焊接自动化项目能力，熟悉主流汽车厂的相关标准，能完成项目的节点管控及各类验收技术文档的制作及归类等。

7、具有团队管理能力、饱满的工作热情、较高的责任心、热爱研发工作，善于内、外部沟通的表达能力;

8、有设备现场安装指导及调试能力，能很好协调与客户的关系。

设计中心主管岗位职责：室内设计主管

适配人群	室内设计师，装饰工程师，设计管理岗	使用场景	装饰工程项目，装修施工管理，设计方案审核
设立背景	公司接了装修工程活儿，得有人盯设计和施工质量。
核心职能	管设计提意见，盯施工质量，审图纸，做设计计划。
工作内容	看方案图、初设图、施工图；写任务书；跑市场调研；跟项目进度；确认材料；整案例和技术资料。
协作关系	跟项目经理一起排工期；帮材料部认材料；听设计主管安排；和施工方、供应商常打交道；偶尔和客户碰面。

职责描述：

岗位职责：

1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；

2、负责装修施工质量管理、招投标管理；

3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；

4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；

5、负责对项目进行跟踪和监督；

6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；

7、负责案例，技术及资源的整理；

8、配合项目经理制定工作进度。

职位要求：

1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；

2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；

3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、、powerpoint、photoshop、3d max等软件；

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；

5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；

6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

设计中心主管岗位职责：工业设计主管

适配人群	工业设计主管，产品设计负责人，包装创意管理者	使用场景	快消品开发，礼盒套装设计，产品打样沟通
设立背景	公司要推自有品牌产品，得有人管外观和包装设计。
核心职能	做产品外观、包装、礼盒设计；带团队；跟工厂对接打样；提设计建议。
工作内容	画图改图；开设计会；跑工厂看样；查竞品设计；写方案；盯项目进度。
协作关系	向总经理汇报；跟生产厂谈打样；配合市场部、产品部；带设计小团队一起干活；常和采购、供应链碰需求。

岗位职责：

1、独立负责公司自有品牌产品外观设计、包装设计，以及套组产品的礼盒、套装设计;

2、负责主持产品设计工作，制定设计方案及核心创意;

3、负责与生产工厂沟通设计意图，产品打样，并从专业角度提出设计修改意见;

4、负责设计团队管理，指导团队按计划完成项目;

5、收集行业的市场设计信息，为产品的可行性分析提供产品工业设计上的意见;

6、配合公司相关部门开展工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，工业设计、产品设计等相关专业，精通相关设计软件;

2、5年以上快消行业产品设计及外包装设计经验，熟练使用设计软件(rhino、photoshop、illustrator);

3、具备较强的独立提案能力，项目理解能力和沟通能力;

4、对图形，造型，色彩，形态有敏锐的感知力，能充分分析市场;

5、创新意识强，具有良好的沟通能力和协作精神。

设计中心主管岗位职责：平面设计主管

适配人群	平面设计师，广告创意师，品牌视觉专员	使用场景	展会布展，活动执行，品牌推广
设立背景	公司接了展览展示类项目，得有人专门做设计执行和落地。
核心职能	把客户想法变成能用的设计稿，还要管好整个项目不掉链子。
工作内容	量场地、做展板画册、改方案、跑制作、填报价单、开发票。
协作关系	听策划部安排改图，跟制作部对接实物效果，向设计主管汇报进度，偶尔开车送货。

职责描述：

工作内容：

1.负责执行各个项目设计的规划，前期客户需求了解，场地测量等；

2.熟练运用设计软件，独立操作各类设计工作（展板、画册、横幅、led屏、活动物料、空间布展、广告物料等）；

3.配合策划部完成相关设计，以客户需求为目标；

4.配合制作部完成相关制作；

5独立统筹及跟进项目，包括报价、合同、送货、开票等。

6.按时完成领导交办的各项工作。

职位要求：

1.平面设计、广告等相关专业毕业，大专以上学历；

2.三年以上工作经验，能根据客户的要求独立完成项目，并且能够精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服；

3.能进行产品创意设计，会做精美的ppt；

4.能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位；

5.学习能力强，有很强的创意能力和活跃的设计思维；

6.人灵活，爱沟通，团队合作精神强烈，责任心强，积极协助部门完成年度考核目标；

7.会开手动挡车优先。

8.懂空间设计者优先考虑。

我们为您提供：

1、薪资待遇：为员工提供有竞争力的薪资待遇，餐费补贴、高温补贴、全勤奖、节日福利、生日礼券等多项福利；

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4、双休，执行国家法定节假日、婚假、丧假、产假、年休假等休假制度；

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期待您与中诺文化团队一起共发展！

联系人：严*** 电话：88119412

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

设计中心主管岗位职责：橱柜设计主管

适配人群	橱柜设计师，整装顾问，定制家居顾问	使用场景	橱柜定制，现场安装，客户沟通
设立背景	客户要装橱柜，得先量尺寸、画图、下单、安装，没人干这些活不行。
核心职能	量房画图做报价，下单盯安装，全程跟客户和供应商打交道。
工作内容	量尺寸、画图纸、改方案、下订单、跑工地、回访客户、写确认单。
协作关系	跟客户当面聊方案，向主管汇报进度，和供应商打电话催货，安装时三方一起在现场碰头。

1为客户进行现场实际勘查及尺寸测量，确保橱柜设计的精确性。

2根据图纸及实际测量尺寸进行橱柜设计及报价，与客户沟通修改设计方案，直至双方书面确认。

3根据终稿图纸及供货期向供应商下达订单并与其沟通后续事宜。

4负责现场安装时，与客户、供应商的协调和沟通。

5负责所管辖项目的客户拜访和沟通反馈工作。

6完成上级交给的其他日常事务性工作。

设计中心主管岗位职责：策划设计主管

适配人群	设计策划主管，快消品设计师，品牌视觉负责人	使用场景	品牌升级，展会搭建，营销活动
设立背景	公司要统一品牌形象，做活动得有物料，包装要换新，终端形象得管起来。
核心职能	管vi更新、包装设计、活动物料、销售部宣传品。也管设计流程规范。
工作内容	改logo、做包装图、搭展会场景、做海报易拉宝、更新门店形象图。
协作关系	跟市场部要需求，听品牌总监安排，和销售部对接物料，找供应商做实物。

任职要求:基本素质要求

1、熟悉快消品品牌设计，能独立完成设计，负责公司日常宣传、策划设计制作、公司品牌文案等;

2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。

3、有独立完成整个广告设计的工作能力。具备创意与重复设计的能力与意志。

4、逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强。具备良好的工作习惯。

5、具备团队合作精神，有很强的上进心态，能承受工作带来的较大压力。

6、两年以上相关工作经验，有快消品行业设计工作经验者优先。

设计中心主管岗位职责：液压设计主管

适配人群	液压系统工程师，变速器设计专家，系统集成工程师	使用场景	变速器开发，整车集成，液压试验
设立背景	变速器要能稳定换挡，液压系统得有人专门管设计。不然整车动力出问题。
核心职能	定技术方案、做系统集成、设性能目标、管试制试验、校工艺、解质量问题。
工作内容	写设计标准、搞供应商开发支持、做内部培训、配合整车开发、做仿真和图纸。
协作关系	向主任工程师汇报，跟供应商对接，和试验、工艺、整车团队一起干活，有时帮其他部门看方案。

工作职责：

1、确定液压系统系统技术方案;

2、负责变速器液压系统系统集成;

3、负责变速器液压系统系统目标设定;

4、负责变速器液压系统系统试制、试验策划;

5、负责变速器液压系统系统工艺校核;

6、负责变速器液压系统系统质量问题解决;

7、协助主任工程师建立液压系统系统供应商开发体系;

8、编制液压系统系统设计标准;

9、配合内部及其它部门进行整车开发工作;

10、负责变速器液压系统领域业务及技术培训。

任职要求：

1、8年及以上，有丰富的变速器设计工作经验;

2、本科或以上学历，机电或相关专业优先;

3、具备良好的沟通技能;

4、熟练使用主流三维设计软件，熟练使用液压仿真软件。

设计中心主管岗位职责：服装设计主管

适配人群	服装设计主管，女装开发负责人，品牌企划负责人	使用场景	新品开发，市场调研，设计审版
设立背景	公司要做自己的女装品牌，得有人管设计方向和开发节奏。
核心职能	定风格、管开发、控成本、带团队、盯市场。
工作内容	写企划方案、做调研、定开发计划、审设计稿、看样衣、管进度、写分析报告、汇报情况。
协作关系	跟技术人员一起打样，听上级安排，和采购谈面料，跟销售聊需求，带设计师干活。

岗位职责：

1、负责品牌产品企划方案制定，准确把握品牌整体的产品设计风格。

2、根据公司发展规划进行市场调研，统筹、组织每季的新品开发，确定产品的风格定位和发展走向、制定产品的开发计划;

3、优化产品开发流程及工作流程，保证新品的款型及面料的市场适应度。

4、结合品牌定位，年度经营目标制定，产品发展策略，确定商品组合、品类设计、价格计划以及具体商品系列结构的要求。

5、审核设计稿，把握产品的风格定位及面辅料的选择，控制产品成本;

6、与技术人员共同完成新产品开发及样品实现;

7、参与审版，收集相关部门的意见，不断对产品进行完善;

8、做好团队的日常管理，保证开发进度;

9、定期对行业市场及竞争品牌进行分析和调研，并提供分析报告;

10、定期向上级汇报产品开发达成情况，预算控制情况等;

11、负责设计团队的建设和管理，明确职责、合理分工，负责团队成员的考核。