产品主管工程师岗位职责
| 适配人群 | 汽车设计工程师,CAE分析工程师,结构仿真工程师 | 使用场景 | 整车开发,性能验证,结构优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做汽车金属件,得有人专门搞产品性能和图纸设计。 | ||
| 核心职能 | 干产品性能分析,画cad图,按客户要求改设计,写技术文档。 | ||
| 工作内容 | 算刚度强度耐久性,画图,改方案,配合生产盯进度,写文档。 | ||
| 协作关系 | 跟生产部门天天对接,向技术经理汇报,和客户沟通需求,偶尔和测试同事一起看数据。 | ||
职责描述:
1)负责产品性能分析 (刚度、强度、耐久性等)与cad设计
2)根据客户对产品性能的要求,对产品进行优化设计,提出产品改进设计方案
3)根据客户要求,对产品进行cad设计,提出产品设计方案
4)与生产部分配合,保证项目进度与质量
5)负责编写产品设计技术文档
任职要求:
1)本科以上学历,汽车工程、材料工程、工程力学及相关专业毕业
2)具备汽车结构设计相关项目经验优先
3)熟悉hypermesh、lsdyna、abaques等有限元分析软件
4)熟悉catia、solidworks等cad软件
5)具备良好的沟通、协作和学习能力
6)能够使用英语读写
产品主管工程师岗位职责:日化产品主管
| 适配人群 | 产品管理主管,研发项目经理,快消品PM | 使用场景 | 新品开发,上市筹备,跨部门协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推日化和食品类新品,得有人专门管这事。 | ||
| 核心职能 | 盯新产品从想法到上市全过程,不让项目卡住。 | ||
| 工作内容 | 聊需求、立项目、拉人开会、催进度、帮市场写资料。 | ||
| 协作关系 | 跟研发、市场、生产的人天天碰,向产品经理汇报,有时要找质量部确认流程。 | ||
产品管理主管(日化、食品) 工作内容:
1、沟通新产品需求及新产品立项;
2、统筹新产品开发上市工作;
3、协调参与新产品研发项目工作;
4、协助市场制作上市新产品资料。
任职资格:
1、化学、食品、生物、药学或相关专业本科以上学历;
2、有化妆品或保健食品新产品开发项目管理经验;
3、善于沟通,分析及解决问题能力强,懂得资源整合与协调;
4、熟悉化妆品、或食品或药品的生产供应及质量管理流程;
5、英语沟通良好。 工作内容:
5、英语沟通良好。
产品主管工程师岗位职责:产品市场产品主管
| 适配人群 | 游戏产品专员,海外运营主管,印尼语运营岗 | 使用场景 | 印尼市场运营,游戏版本迭代,用户转化提升 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 印尼市场要推游戏,得有人盯着运营和收入。 | ||
| 核心职能 | 盯印尼游戏上线、活动、版本、用户、收入,样样都得管。 | ||
| 工作内容 | 做活动、跟更新、看数据、写报告、调转化、找赚钱点。 | ||
| 协作关系 | 跟研发说需求,跟市场搞推广,向总监汇报,和客服同步问题,跟翻译对本地化内容。 | ||
岗位职责:
1、负责统筹游戏产品在印尼的运营工作,完成kpi指标;
2、维护产品活动设计和上线执行、跟进版本更新迭代;
3、统筹用户运营方向、判断产品生命及用户状态、提高各项转化指标;
4、为产品收入指标负责,定期分析数据从中挖掘营收点
任职要求:
1、本科或以上学历,印尼语听说读写流利优先,有印尼留学经验者优先;
2、有完整的印尼手游运营经验,2年及以上游戏产品运营经验;
3、熟悉印尼手游产品主流收费手段,对活动和运营干预十分感兴趣,有良好的沟通协调能力;
4、具有活跃的逻辑思维能力,善于进行营销活动策划,把握游戏用户消费心理;
5、理解当地玩家心态和运营环境,以不同层级玩家的角度去判断游戏内容;
6、熟练使用office,能使用excel做运营分析和报告,工作主动负责
产品主管工程师岗位职责:终端产品主管
| 适配人群 | 采购主管,终端设备采购员,国际商务专员 | 使用场景 | 国内项目采购,海外项目执行,供应商认证 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做海外项目要买终端设备,得有人专门管采购这事。 | ||
| 核心职能 | 买终端产品,谈价格签合同,找新供应商,管好老关系。 | ||
| 工作内容 | 跑采购流程,盯市场行情,搞招标谈判,筛新供应商,填表归档。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理、技术部、法务、财务打交道。向采购经理汇报。有问题一起商量解决。 | ||
职责描述:
1、负责国内及海外项目所需终端产品的采购及商务谈判;
2、及时了解所负责产品供应市场的变化,建立和维持与供应商健康、畅通的沟通渠道;
3、组织采购招标,负责谈判和沟通工作;
4、组织所负责产品新供应商筛选、考察、评估和认证和工作;
5、配合其它部门完成与供应商相关问题的解决;
6、采购情况统计、报表整理及相关文档归档管理;
7、上级安排的其它工作。
任职要求:
1、 有较强的谈判能力;
2、 具有很强的计划、分析、组织、协调能力;
3、 英语听说读写能力强;
4、 有良好的沟通能力,吃苦耐劳,能承受较强的工作压力;
产品主管工程师岗位职责:金融产品主管
| 适配人群 | 产品负责人,后台系统设计师,业务架构师 | 使用场景 | 汽车金融,SAAS迁移,业务流程重构 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做金融saas系统,得有人管产品从设计到上线全过程。 | ||
| 核心职能 | 搞懂业务,把老系统搬上saas平台,还要为新业务搭流程。 | ||
| 工作内容 | 画产品原型、写需求文档、盯上线、改功能、跑测试、和开发对齐。 | ||
| 协作关系 | 天天和开发、测试、ui打交道,向产品总监汇报,常找业务部门问需求,偶尔拉运营一起看数据。 | ||
1.负责金融saas相关产品的规划设计及上线,包含产品设计、上线、产品优化;
2.充分理解公司现有主营业务,并负责现有主营业务的saas平台迁移;
3.结合公司新的业务形态,规划设计符合新业务发展的平台业务流程。
【任职要求】
1、2年以上工作经验,本科及以上学历,计算机相关专业优先;
2、有丰富的后台系统设计经验和能力;有saas平台建设及设计相关经验者优先;
3、逻辑性强,具备分解复杂问题的能力、多部门协调能力。
产品主管工程师岗位职责:产品主管助理
| 适配人群 | 初级产品经理,信贷产品专员,金融科技产品岗 | 使用场景 | 金融产品设计,互联网信贷开发,金融科技迭代 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做新理财产品上线,得有人盯住市场和用户想法。 | ||
| 核心职能 | 搞清楚用户要啥,把想法变成能做的方案,推动产品从无到有。 | ||
| 工作内容 | 看竞品、画原型、写需求文档、改产品逻辑、跟技术聊细节。 | ||
| 协作关系 | 天天和技术部打交道,听运营和销售反馈,向产品经理汇报,偶尔帮其他产品同事打下手。 | ||
职位描述:
1、研究行业动态,进行竞品分析,策划有市场竞争力的产品,产品框架思考和提出合理建议,进行原型设计,进行产品包装,编写需求文档;
2、产品生命周期跟进,并对产品生命周期中各种问题提出可行性建议;
3、对接技术团队,为技术团队提供售前支持和进行需求细化,跟研发部门一起完成技术选型和规划技术线路,推进产品项目高效完成;
4、负责产品功能逻辑定义,制作带交互的原型,持续对产品迭代升级;
5、完成其他相关产品的相关工作。
职位要求:
1、1-3年工作经验,语言表达能力良好,沟通能力强;
2、熟悉产品开发模式,有从需求、产品研究、数据分析、产品迭代的全周期实践经验,对用户体验和客户需求有把握和权衡能力;
3、熟练使用axure、visio、xmind等工具软件;
4、很强的产品责任意识,良好的自我管理能力、环境适应能力和执行力,能在较大压力下保持工作激情;
5、有优秀团队协作能力,具备良好的组织、协调、沟通能力,善于调动各个相关团队的积极性。
产品主管工程师岗位职责:软件产品主管
| 适配人群 | 需求分析师,产品经理助理,互联网产品岗 | 使用场景 | 客户沟通,项目进度,系统培训 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了新软件项目,得有人专门盯客户需求和进度。 | ||
| 核心职能 | 听客户说想要啥,把乱七八糟的话变成能做的方案,画出原型图,管住项目别跑偏。 | ||
| 工作内容 | 跟客户打电话约时间聊需求,整理聊天记录,用axure画图,写分析报告,填进度表,安排培训。 | ||
| 协作关系 | 天天跟开发同事对原型,向项目经理和客户经理汇报,配合测试同事改问题,偶尔帮销售写材料。 | ||
职位描述:
1、负责客户沟通协调,需求调研。
2、对客户需求进行提炼,搜集相关数据资料和信息,能够使用axure原型工具,形成客户需求分析报告和原型制作;
3、负责项目整体进度计划,向公司领导和客户汇报项目工作进展。
4、负责项目培训和部署安排等。
岗位要求:
1、大专及其以上学历;
2、1-2年以上软件行业需求分析、互联网产品经理、助理相关经验。
3、工作责任心强、认真、细致、沟通能力强,具有较强的客户服务意识;
4、具有需求理解、提炼、分析能力,能够与客户进行需求沟通。
产品主管工程师岗位职责:产品主管设计师
| 适配人群 | 服装设计师,买手专员,产品策划师 | 使用场景 | 新品开发,季度发布,市场适配 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新衣服,得有人从头想概念、定方向、盯打样和生产。 | ||
| 核心职能 | 想新品点子,写方案,定衣服风格,管打样到生产的流程。 | ||
| 工作内容 | 写产品方案,看流行趋势,做季度发布计划,排发布时间表,跟销售聊落地。 | ||
| 协作关系 | 和工厂对接打样,跟采购谈料子,和生产协调进度,向设计主管汇报,配合销售推新品。 | ||
1.负责公司产品的概念设计,撰写产品方案设计工作;负责对公司产品的定位,并协调工厂打样、采购、生产,并对接销售部门,推动相关职能部门工作的进行;
2.对市场需求进行分析,能有敏锐的视觉分析下一季度产品的流行趋势,并制定出下一季度的产品发布方案;可从产品、质量、成本等多方面考虑,推动产品适应市场需求;
3.熟知行业产品工艺,制定产品发布时间表并控制整个产品计划的进程;能与销售团队人员进行紧密沟通,完成设计方案的落地、实施、发布;
4.协助团队完成整个产品开发项目,执行上级领导的工作安排;
任职要求:
1.大学专科以上学历,从事服装设计,艺术设计、美学等相关专业;
2.强烈的市场导向和创新意识,强烈的进取心和责任心;
3.有2年以上设计经验,从事服装设计,服装采购、买手等工作经历,有服装设计师经验优先考虑;
产品主管工程师岗位职责:研发产品主管
| 适配人群 | 化妆品研发工程师,日化工艺工程师,原料技术专员 | 使用场景 | 产品研发,小试中试,原料标准制定 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新品,得有人管配方和测试,不然没法量产。 | ||
| 核心职能 | 做配方打样,搞稳定性、防腐、老化测试,写工艺和质量标准。 | ||
| 工作内容 | 打样、测产品、写工艺文件、管实验室仪器、整原料资料、守保密要求。 | ||
| 协作关系 | 跟工厂生产对接小试中试,向研发经理汇报,和法务、品控一起看安全测试结果。 | ||
职责描述:
1. 根据产品计划进行产品的配方打样工作,同时完成产品稳定性测试、防腐测试、老化测试等相关工作;
2. 根据产品配方和工厂的设备特点撰写产品生产工艺,协助跟进产品小试、中试和大生产,跟进产品的安全性测试;
3. 负责产品原料技术资料的收集和整理,撰写产品品原材料技术质量标准;
4.完成实验室的的管理工作,包括实验仪器的维护和实验室日常管理; 5. 本公司产品研发的技术配方、制作工艺、质量标准等公司的商业秘密的绝对保密。
任职要求:
1、2年以上化妆品研发工作经验,能独立完成实验室工作以及产品生产转移工作;
2、熟悉日化产品的生产工艺;熟悉国内化妆品相关法律法规;
3、全日制本科及本科以上学历;
4、拥有较好的英语听说读写能力,有相关英语证书者尤佳。
产品主管工程师岗位职责:网络产品主管
| 适配人群 | 通信行业销售,网络安全售前,集成项目顾问 | 使用场景 | 电信销售,网络集成,安全设备部署 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 江苏电信各地市要卖设备,得有人专门盯这块儿。 | ||
| 核心职能 | 跑江苏各地电信公司,推防火墙、交换机、光模块这些硬件。 | ||
| 工作内容 | 联系客户、介绍产品、报价、跟单、协调发货、处理小问题。 | ||
| 协作关系 | 对接地市电信技术部和采购部,向销售主管汇报,和物流、售后同事搭把手。 | ||
一年以上工作经验,计算机,通信等相关专业,能吃苦耐劳,语言能力强,形象佳,有一定组织协调能力,有相关从业经验者优先
产品主管工程师岗位职责:无线产品主管
| 适配人群 | 售前工程师,方案架构师,技术经理 | 使用场景 | 项目投标,技术宣讲,客户答疑 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推无线有线转售产品,得有人专门做技术对接和投标支持。 | ||
| 核心职能 | 盯项目需求、写投标材料、讲标答疑、帮销售搞定技术问题、维系客户关系。 | ||
| 工作内容 | 分析客户需求、做产品宣讲、配投标方案、写应答文件、跑客户现场、回标澄清。 | ||
| 协作关系 | 跟销售一起跑项目,向产品经理要资料,听销售总监安排,常和客户技术部打交道,偶尔找研发同事帮忙。 | ||
工作职责:
●岗位职责:
1、负责项目需求分析及技术引导与策划的实施;
2、售前技术支持:负责产品宣讲、技术咨询、技术引导,设计投标产品组合及配置确认;
3、投标项目的技术支持:完成投标文件的总体编写及应答,对应标项目的澄清、讲标等;
4、配合销售完成项目的技术支持;
5、进行相关客户关系维护。
任职资格:
●任职要求:
1、全日制本科及以上学历,通讯、计算机、电子、信息自动化等相关专业;
2、累计2年及以上参与项目运作技术类的工作经验,熟悉无线、云t产品、有线产品并具有项目经验者优先;
3、具备团队协作精神,有较强的技术积累、市场策划、协调和表达能力。有产品和市场策划、市场推广经验者优先;
4、敬业、工作主动、积极性强,有一定的项目策划能力,善于自我学习;
5、服从领导的工作安排,有团队精神,并富有积极主动工作态度
6、任职过技术经理的优先考虑
7、能够适应省内经常出差;
8、工作常驻地:杭州。
产品主管工程师岗位职责:高级产品主管
| 适配人群 | 骨科器械市场人员,医疗器械文案专员,医疗数字营销岗 | 使用场景 | 产品资料制作,市场活动执行,专业培训实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 骨科器械公司要推新产品,得有人管资料、做网站、搞培训。 | ||
| 核心职能 | 管产品资料、运营网站公众号、做市场计划、组织培训、维系客户。 | ||
| 工作内容 | 改产品说明书、发公众号文章、更新网站内容、写培训材料、跟活动执行。 | ||
| 协作关系 | 听市场部经理安排,和销售同事一起办活动,找医学同事核资料,跟设计美工对接图。 | ||
高级产品专员/主管 任职资格:
1. 教育背景:本科学历,研究生优先。临床医学、英语、机械工程等专业优先
2. 3~5年左右骨科器械公司市场部工作经验(不限专业是否为运动医学)
3. 有产品资料设计制作和营销活动策划、组织、实施经验者优先
4. 具备较强的英文专业文献阅读能力者优先
5. 有网站、公众号等项目运作经验者优先
6. 有独立完成市场项目的经验
7. 有较强的文案能力并熟练使用办公软件
工作职责:
1. 协助市场部经理做好产品管理
2. 协助完成产品资料设计、制作
3. 管理维护公司专业网站和公众号
4. 协助策划、制定、执行年度市场计划
5. 制定、实施内外部培训计划
6. 协助维护重点客户关系
产品主管工程师岗位职责:服务产品主管
| 适配人群 | 汽车金融从业者,融资租赁运营者,车企金融岗 | 使用场景 | 汽车融资租赁,经销商金融合作,竞品策略分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推新金融产品,得有人专门搞设计和优化,帮业务多赚钱。 | ||
| 核心职能 | 搞金融产品和服务的设计、改版。盯市场变化,让产品更对路。做竞品分析,找自家产品的优缺点。 | ||
| 工作内容 | 跑市场调研,看对手在卖啥。跟内部多个部门扯皮协调。盯产品上线后的效果,定期写回顾报告。 | ||
| 协作关系 | 常跟市场部、风控部、it部、经销商打交道。向部门总监汇报。开会、邮件、临时拉群是主要配合方式。 | ||
产品与服务设计主管 上汽通用金融 上汽通用汽车金融有限责任公司,上汽通用,上汽通用金融,上海通用汽车金融,上汽通用 主要/核心职责
• 了解具体的市场与业务需求,对金融产品及服务进行设计和完善,促进商业目标的达成。
• 产品落地执行过程中的跨部门内部协调
• 执行市场研究与竞争品牌分析
• 产品、促销效果的追踪与定期回顾,发掘产品的机会与弱点做后续研究
教育背景及资质要求
大学本科或以上学历;
三年及以上的工作经验;
至少有一年汽车融资租赁业务推广或运营经验,互联网或汽车厂商或经销商租赁业务相关发展背景;
对汽车行业与汽车经销商领域熟悉;
认真、仔细、富有责任心、协调能力和沟通能力强。
有一定创造力,可接受在压力下工作。
流利的中英文读写能力与快速学习和适应能力;
产品主管工程师岗位职责:车产品主管
| 适配人群 | 出行产品经理,车联网产品岗,智能网联产品人 | 使用场景 | 出行服务设计,竞品分析执行,用户行为优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推车联网出行服务 | ||
| 核心职能 | 管整个出行服务产品的从想法到上线全过程 | ||
| 工作内容 | 做市场调研、写prd文档、跟开发对接、收用户反馈、优化功能、写营销材料 | ||
| 协作关系 | 跟开发团队天天碰,向产品总监汇报,和运营、设计、测试一起干活,有时找市场部帮忙 | ||
车联网出行服务产品主管 主要工作:
1、参与出行服务产品规划生命周期的定义,规划,分析,统筹等;
2、负责出行服务市场调研、竞品分析;
3、根据产品需求,对产品进行架构设计、流程设计、界面设计等,输出输出产品规划(brd及mrd)和高质量的prd文档;
4、准确把握需求优先级,跟踪需求进度,持续推动迭代;
5、根据产品设计,输出详细的产品说明书、营销工具等外宣文档;
6、负责同开发团队紧密合作,共同推动上线发展;
7、收集用户反馈,分析用户行为及需求,对产品进行持续的优化和改进;
8、参与制定产品测试用了,根据测试结果决定产品上线;
9、参与制定出行服务产品运营目标和策略,基于产品运营数据对用户留存引新,迭代更新产品功能。
任职资格:
1、本科以上,计算机专业优先考虑;
2、5年以上互联网产品经验,有2年及以上出行服务行业产品工作经验者优先;
3、对出行服务行业和市场发展有较深的理解;
4、对用户场景、业务流程和需求有深入理解;
5、很强的书面定义use case(用户场景),功能列表,以及撰写ppt的能力
6、 有较强的敬业精神,责任心及良好的沟通能力和团队合作精神,具有较强的学习能力; 想象力丰富,有创意、有激情;
7、有积极的工作态度和团队合作能力。要求能适应快节奏的创业企业文化,在需求和条件都相对不成熟的环境中能积极用创新的态度解决问题; 主要工作:
7、有积极的工作态度和团队合作能力。要求能适应快节奏的创业企业文化,在需求和条件都相对不成熟的环境中能积极用创新的态度解决问题;
产品主管工程师岗位职责:产品主管
| 适配人群 | 产品主管,买手组长,货品经理 | 使用场景 | 零售铺货,库存降解,促销方案 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好服装货品进出和销售,得有人盯期货发货、铺货节奏、库存清掉。 | ||
| 核心职能 | 管货品从到货到卖完全过程,定价格折扣,做买货计划,清库存,带小组干活。 | ||
| 工作内容 | 跟期货发货进度,做月报,定买货计划,规划上货波段,管客户提货和回款,安排铺货补货,写促销方案。 | ||
| 协作关系 | 跟总部对接发货和报表,跟直营店沟通铺货,跟财务核回款和信贷,跟采购谈货品,向部门经理汇报,带小组同事一起干。 | ||
产品主管职位要求
1.专业要求:市场营销相关专业,大专以上学历。
2.同职经验:有两年以上的零售行业产品数据分析经验。
3.能力要求:具有较强的产品数据分析能力,对服装零售行业产品相关工作内容有详细了解;对品牌服装淡旺季货品能够合理配发,做好产品分析;具有出色的沟通能力与协调能力,独立完成工作时间安排;具有较强的产品组管理能力,对产品管理各环节工作的撑控能力;熟悉计算机操作,能熟练使用word,e*cel等office办公软件。
4.个性特征:工作细致,认真踏实,能够带动及影响团队,良好的团队合作精神;吃苦耐劳,能于挑战,乐观进取。
产品主管岗位职责/工作内容
1.全面负责与总部期货到货发货进度跟进,活动审批申请,总部月报表完成。
2.按公司下达的指标制定直营买货计划及每一季数据总结。
3.全面负责期货客户提货情况,直营铺货情况,提前做好上货波段规划。
4.全面负责客户回款情况,控制信贷额度。
5.全面负责货品的折扣及价格制定。
6.对部门内部日常工作负责,合理分工做好货品到货、铺货、归并、补货等工作及新开店铺货等相关工作
7.对公司库存结构的合理性负责,定期做清华计划及促销方案的制定,及时降解公司库存,完成部门需要的各种数据报表。
8.关注部门内部员工的工作动态,根据需要及时提出员工招聘和使用计划。
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