外联主管岗位职责
| 适配人群 | 外联主管，政府关系岗，国企对接岗 | 使用场景 | 政务对接，国企合作，商务接待 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要跟政府和国企打交道，得有人专门跑外联。 | ||
| 核心职能 | 搭桥牵线，把公司和外面单位连起来。管接待、维系关系、帮宣传、找合作机会。 | ||
| 工作内容 | 陪领导见客人，打电话发邮件联系单位，整理活动资料，写点小稿子，收好公关案例。 | ||
| 协作关系 | 听领导安排，常跟行政、市场、销售同事一起做事。跟政府办事员、国企对接人微信电话聊得多，有时要约见面。 | ||
职责描述：
1.协助领导商务接待;
2.负责协助外联(政府、国企)的建立、开发及跟踪维护，与相关机构保持良好的沟通;
3.协助对外宣传，协调处理与相关部门的关系，拓展业务;
4.协助领导出席相关活动，收集各类公关良策和典型案例;
5.领导交办的临时性工作。
任职要求：
1、本科及以上学历;文科专业背景，熟悉商务礼仪;
2、形象气质佳，良好的人际沟通能力和协调组织能力;文字功底较好;
3、较强的事业心和工作激情，积极主动;有协作精神和大局意识、熟悉公关法律法规等知识，有驾驶经验优先。
外联主管岗位职责：行政外联主管
| 适配人群 | 行政主管，外联负责人，后勤管理者 | 使用场景 | 公司外联，行政统筹，车队管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好行政和对外联系的事，得有人专门盯这摊 | ||
| 核心职能 | 管行政所有事，管招待预算，管车队和内外联络 | ||
| 工作内容 | 做行政计划，控招待花销，管车队用车，安排接待，跑外联事务 | ||
| 协作关系 | 听总经理指挥，跟各部门要材料，和政府单位打交道，帮业务部搞接待 | ||
任职资格：
1、公共关系及市场营销等相关专业优先考虑，大专以上学历;
2、接受过公共关系学、统筹学等方面的培训;
3、活泼开朗、胆大心细。
外联主管岗位职责：公关外联主管
| 适配人群 | 公关负责人，外联主管，媒介经理 | 使用场景 | 外事接待，招商拓展，媒体合作 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要跟外面打交道，得有人专门管关系和形象。 | ||
| 核心职能 | 管对外联络、活动接待、媒体沟通、招商拓展这些事。 | ||
| 工作内容 | 跑关系、约嘉宾、写方案、发稿子、谈合作、做接待。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部、行政部、老板对接；听老板安排；帮其他部门找资源、搭桥梁、传消息。 | ||
岗位职责：
1、负责公关/外联部的日常工作，全面负责所属部门的工作流程，组织实施。
2、负责外部资源的联络，维护公司良好的社会外部环境和形象。
3、负责外事活动的外联工作，联系嘉宾、安排工作接待等。
4、负责全渠道的媒介事务，包括但不限于传统媒体、网络媒体、自媒体等。
6、负责各项外事活动方案的制定。
7、负责所属项目的招商拓展工作。