策划销售顾问岗位职责

适配人群婚礼销售员，婚庆顾问，婚宴专员使用场景婚礼策划，婚宴推广，销售执行
设立背景婚礼生意越来越多，得有人专门卖产品。
核心职能把婚礼策划和婚宴卖出去，完成销售任务。
工作内容跑销售区域、做推广活动、盯销售指标、跟客户聊方案。
协作关系听销售主管安排，和策划师一起改方案，跟酒店协调档期，偶尔和客服交接客户问题。

1.负责公司产品(婚礼策划 婚宴)的销售及推广;

2.根据市场营销计划完成部门销售指标;

3.负责销售区域内销售活动的执行;

4.最好有二年以上的婚礼销售行业工作经验;

5.反应敏捷，表达能力强、具有较强的沟通能力及社交技巧、具有亲和力;

6.具有良好的客户服务意识，虚心上进;

7.每周休息一天，上班时间为12:00-18:30点

策划销售顾问岗位职责：策划销售业务

适配人群市场专员，活动执行人，终端督导使用场景终端推广，市场活动，现场执行
设立背景公司要搞终端和市场活动，得有人专门盯这事。
核心职能把活动从想法变成现实。管现场、控进度、算钱、写总结。
工作内容写活动方案、盯现场执行、收活动数据、编宣传稿、做预算表。
协作关系跟销售同事一起跑终端，向市场主管汇报，和设计、文案临时组队干活。

岗位职责：

1.按照公司及客户要求进行终端和市场活动的策划与组织实施;

2.负责活动现场的统筹、监督管理与执行;

3. 总结活动结果并配合活动宣传推广的信息采编;

4.制定相关市场活动费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度;

任职要求：

1、大专学历以上

2、工作经验不限

3、工作认真负责，踏实肯干

4、有良好的表达沟通能力，和团队协作能力

策划销售顾问岗位职责：策划销售主任

适配人群房地产策划经理，营销策略负责人，媒体关系主管使用场景项目营销策划，媒体关系维护，危机公关应对
设立背景公司要卖房子，得有人管推广和媒体，不然卖不动。
核心职能定推广策略，找媒体发广告，管钱花得对不对，带策划团队。
工作内容写投放计划，联系媒体，盯费用，看效果，调策略，培训新人。
协作关系听营销经理和总监安排，跟销售、渠道、策划团队一起干活，常和媒体打交道。

1、协助营销经理制定项目营销策略，根据阶段及销售端反馈效果及时调整;

2、制定策略执行计划，选取优质资源，制定媒体投放计划;

3、与各级媒体保持接触，维护媒体关系，协助营销总监应对危机公关。

4、管控合理的推广费用，规划管理支付计划;

5、监督销售、渠道费用使用情况

6、评估所有媒体、活动推广执行效果，及时调整投放策略

7、对策划团队进行专业培训，搭建人才梯队。

任职资格：

1、 本科以上学历，经济类、建筑学、房地产、广告、营销等相关专业;

2、 5年及以上大型开发企业房地产策划经历，有独立操作高端项目的经验及能力，有团队管理经验;

3、 具备相应策划推广知识、房地产行业知识、新闻撰写知识、媒体知识;

4、 具有人际交往沟通协调能力、工作的计划与执行能力、广告鉴赏能力;

5、 积极主动、谨慎负责和团队精神。

策划销售顾问岗位职责：策划销售副总经理

适配人群销售总监，策划销售负责人，区域销售经理使用场景商办综合体销售，项目均价管控，销售计划制定
设立背景销售部要管好多区域项目，得有人帮总经理盯整体进度和均价目标。
核心职能帮总经理抓销售全局，盯目标完成、均价达成、问题解决，管签约部日常。
工作内容汇报销售数据和下月计划，开项目分析会，审图纸资料和促销方案，排签约部活儿。
协作关系向策划销售部总经理汇报，跟各项目负责人开会，和签约部同事天天打交道，配合营销标准化小组写材料。

工作职责：

1. 协助策划销售部总经理，统筹各区域项目的整体工作，完成各项目销售目标、实现项目均价;

2. 及时向策划销售部总经理汇报有关项目的销售情况(业绩、均价、费用等)，下月销售计划及各项目存在问题的解决方案;

3. 定期与项目有关人员开会沟通，对项目销售情况进行分析，并确定销售方向;

4. 负责确认项目相关图纸的相关方案、销售资料;

5. 负责审核每月(周)的促销计划等审核。

6. 负责签约部日常工作安排与管理，解决相关协调问题及突发问题。

7. 配合公司及部门做好营销标准化及知识沉淀。

任职要求：

1. 大学本科学历以上，35岁左右;

2. 优秀的职业素养，作风端正，对企业忠诚。

3. 熟悉环上海房地产市场及销售运作模式;

4. 具备2个以上大型商办综合体的完整销售经验，控盘能力强;

5. 沟通及谈判能力优秀，具备3亿以上商办物业大宗交易成功经验;

6. 3年以上销售团队管理经验，渠道拓展能力强，业绩突出。

策划销售顾问岗位职责：策划销售岗

适配人群销售企划人员，营销管理者，保险业务骨干使用场景保险营销，业务竞赛，市场调研
设立背景公司要搞销售策划，得有人专门盯市场、看对手、想点子、推活动。
核心职能做销售计划、定营销策略、搞活动方案、评效果、发激励、带分公司。
工作内容查同业动态、写年度计划、编活动方案、盯执行进度、写评估报告、兑考核奖励。
协作关系跟分公司企划岗对接，听总部销售部安排，和财务部核预算，和人力部对激励，常线上沟通或开协调会。

工作职责：

1、负责组织收集、调研、分析行业市场信息及营销模式，及时了解同业的营销策略以及策划动态，并根据公司战略发展需要，提出营销模式规划及业务发展规划;

2、负责制定公司常规业务年度销售计划、营销策略及费用预算，并推动落实;

3、负责制定专项营销活动(含业务竞赛等)方案，并组织推动实施;

4、负责跟进、督导营销活动具体执行与落实情况，并对营销活动开展情况进行分析、评估定期形成报告;

5、负责根据营销活动方案对相关单位及个人兑现考核激励措施;

6、负责指导分公司开展各项营销活动。

任职资格：

1、年龄在35周岁以下，大学本科及以上学历，同等条件下优先考虑保险、金融、市场营销等相关专业;

2、两年以上销售企划工作经验，其中有大型企业销售企划或营销管理工作经验，熟悉保险业务、有保险业务经验优先;

3、具备较强的市场分析研究能力、公文写作技能、沟通协作能力、较强的销售策划和推动能力;

4、工作认真细致，乐观，具有较强的责任心、积极进取的心态;

5、熟练运用office办公操作软件。