品质管理课课长岗位职责
| 适配人群 | 质量体系内审员,机械制造品管主管,TS16949实施专员 | 使用场景 | 客户投诉处理,质量数据分析,品质会议组织 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好产品品质,得有人专门盯质量这事,不然客户老投诉。 | ||
| 核心职能 | 把质量体系跑起来,定标准、查问题、推改进,让产品不出大岔子。 | ||
| 工作内容 | 写检验标准、处理客诉、看数据做月报、开品质会、管计量工具、培训员工。 | ||
| 协作关系 | 跟生产、技术、采购部门天天碰,向总经理汇报,和qc一起查货,帮车间改问题。 | ||
岗位职责:1、负责公司的全面质量管理工作;
2、负责推进、持续改善公司质量体系的有效运行;
3、负责制定产品质量检验标准及qc管理文件;
4、负责客户质量投诉的对策与改善工作;
5、负责定期分析、汇总产品质量数据、编制质量管理月报;
6、负责组织召开品质会议,监督各部门品管工作的实施、改善状况;
7、负责计量器具管理;
8、负责公司员工的质量教育培训及本部门员工的日常管理工作;
任职要求:1、性别:不限,年龄:30~40周岁(需已婚已育);
2、文化程度:全日制大专以上学历,质量管理或机械相关专业;
3、熟悉ts16949质量体系,并具有内审员资格证;
4、具有5年以上机械制造相关行业品质管理工作经验;
5、独立分析与解决问题能力强;
6、具有较强的组织协调与沟通能力;
7、在日资企业工作过,会日语者优先;
8、公司在亮甲店只有开发区到亮甲店的班车,市内住的人勿投简历。
品质管理课课长岗位职责:品质管理课课长
| 适配人群 | 品质管理课长,无尘室系长,品质报告编制者 | 使用场景 | 产品品质管控,不良问题分析,品质会议主持 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好产品品质,得有人带头盯这事。 | ||
| 核心职能 | 管产品品质、带团队、处理大问题、开品质会、做培训计划。 | ||
| 工作内容 | 安排人员干活、分析不良、写报告、开会、定教育计划、带人做培训。 | ||
| 协作关系 | 跟生产、技术、采购这些课的人常碰面。向部长汇报。一起查问题、改流程、开联席会。 | ||
品质管理课课长岗位职责
工作内容:
1)产品品质管理,人员的工作安排。
2)重大不良问题的分析与处理。
3)品质报告的编写与提出,各种品质会议的招开与主导。
4)社内人员的教育计划制定与执行。
5)建立与相关部门间的协调,交流,合作向上的团体工作能力。
任职资格:
1、日语工作交流;
2、有无尘室品质管理系长以上经验优先。 工作内容:
2、有无尘室品质管理系长以上经验优先。
品质管理课课长岗位职责:客户品质管理工程师
| 适配人群 | CQA工程师,CQE工程师,JQE工程师 | 使用场景 | 新产品立项,样机评审,转产评审 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 苹果客户要求高,得有人专门盯品质问题。新项目上线、样机测试、量产爬坡都得有人守着。 | ||
| 核心职能 | 盯着苹果相关产品的品质全流程。从立项到售后,哪里出问题就追到哪里。 | ||
| 工作内容 | 看需求评审、跟样机测试、跑产线巡检、处理客诉、盯变更落地、整报表报告。 | ||
| 协作关系 | 和研发、生产、工程、客服天天打交道。向品质经理汇报。信息要同步,问题要拉会一起解决。 | ||
客户品质管理工程师岗位职责
工作职责:
1、参与新产品立项,评审客户需求;
2、参与样机组装和测试过程,协助组织样机评审,追踪样机结构和硬件问题改善;
3、关注小批量和批量生产过程,协助组织转产评审,追踪生产出货测试问题改善;
4、关注产品现场安装调试过程,协助组织现场安装品质巡检,追踪安装调试问题改善;
5、主导处理客户服务和客户投诉、客户抱怨;追踪产品应用问题改善;
6、参与设计变更和工程变更评审,追踪设计变更和工程变更执行效果;
7、跨部门协调与沟通及信息资源数据整合,整理和发布产品品质报表和报告。
任职资格要求:
一、专业知识与技能:
1、了解信号测试系统功能和制造流程,熟悉产品实现过程质控点;
2、善于运用分析手法,如qc七大手法等;
3、具备基本的机械设计和电子技术工程图纸读图能力;
4、具备一定的英文听说读写能力。
二、工作经验:
1、须具有a客户(apple)品质管理相关经验,会建立适合苹果的体系;
2、cqa/cqe/jqe/aqm等岗位3年以上工作经验;
3、具有液晶面板/模组厂设备操作和管理等相关经验者优选。
三、其他:教育背景:电子、计算机、电气自动化、自动控制相关专业,本科及以上学历
其他:
1、善于与人沟通,积极主动、执行力好;
2、有较好的客户服务意识和团队协作精神。
1.有苹果项目经验,对苹果的品控要求比较熟悉;
2.英语的读写能力优秀;
3.懂自动化、懂光学、会建适合苹果公司的那一套体系;
4.潜在的群体,苹果代工厂等工作职责:
品质管理课课长岗位职责:品质管理员
| 适配人群 | 机械质检员,品质基层岗,ISO9001执行者 | 使用场景 | 来料检验,过程巡检,不合格品处置 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做钻探设备,零件质量必须盯紧,不然整机容易出问题。 | ||
| 核心职能 | 管来料和生产中产品的质量,发现不对劲就拦下来,不让坏件流到下道工序。 | ||
| 工作内容 | 按标准查零件、查半成品;填检验单;给工人讲怎么注意质量;数不合格品有多少;贴标签、分开放、等处理结果。 | ||
| 协作关系 | 天天跟制造部工人打交道,听班组长安排;有问题找品质主管;和采购偶尔聊来料情况;和仓库一起处理隔离品。 | ||
品质管理员岗位职责
品质管理员 珠海市英格尔特种钻探设备有限公司 珠海市英格尔特种钻探设备有限公司,英格尔特种 职位职责:
1.按检验标准负责来料、过程产品质量进行检验,并做好记录;
2.对制造部员工进行生产指导和质量意识培训;
3.统计检验结果;
4.按《不合格品控制程序》对不合格品进行标识、隔离,按处置意见跟踪验证。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械类专业,两年及以上在机械行业工作经历,熟习检验流程,熟悉运用日常办公软件。参与iso9001:____体系培训或有内审员证优先。
2.年龄35岁及以下。
3.优秀者可推荐应聘品质工程师、主管。
注:工程机械类优秀毕业生择优录取。
品质管理课课长岗位职责:品质管理科长
| 适配人群 | 化工企业品管主管,日语一级品管岗,制造部干部候补 | 使用场景 | 原材料检验,成品抽检,客户退货 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 工厂刚建好,要管质量,得有人盯原材料和成品检查,还得搞iso文件。 | ||
| 核心职能 | 查东西、管不合格品、弄iso文件、推质量改进、带手下干活。 | ||
| 工作内容 | 做原材料检查、成品检查、样品检查、现场巡查、抽检、处理退货、编号iso文件、登陆发行回收。 | ||
| 协作关系 | 跟制造部同事天天碰,向制造部领导汇报,和日方人员用日语沟通,配合新工厂投产节奏。 | ||
品质管理科长候补 1.原材料,成品,样品检查,现场巡查和抽检;
2.不合格品管理,客户退货处理;
3.iso文件编号,登陆,发行,回收等。
4.负责质量改进的活动;
5.管理指导部下,完成上级交办的其他工作。
*作为制造部管理科干部候补(科长)培养,将来希望能够达到管理制造部品质管理科的能力 。 *前期2-3年在上海及日本进行工作及培训学习,新工厂竣工后返回平湖担任制造部干部候补(科长)。
*择优选派去日本。 1.男女均可,户籍不限;
2.年龄40岁左右(及以下);
3.有3年以上品质管理部门主管的工作经验; 4.日语1级相当水平及以上,与日方人员沟通无障碍;
5.化学相关专业毕业,有化工类企业工作经验背景者优先。 *没有以“技能实习名义”去日本工作过。 1.原材料,成品,样品检查,现场巡查和抽检;
*择优选派去日本。
品质管理课课长岗位职责:供应商品质管理
| 适配人群 | SQE工程师,供应商质量经理,质量体系专员 | 使用场景 | 新供应商开发,质量问题整改,质量体系审核 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好供应商质量,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 盯供应商的质量表现,推改进方案,帮采购挑新供应商。 | ||
| 工作内容 | 组织质量方案、监控产品问题、总结问题、推整改、配合开发新供方。 | ||
| 协作关系 | 跟采购部常打交道,向质量负责人汇报,和供应商直接沟通解决问题。 | ||
供应商品质管理 江苏聚力智能机械股份有限公司 江苏聚力智能机械股份有限公司,聚力机械,聚力 工作内容
1、领导团队根据供应商质量状况,组织、策划、推动供应商质量控制方案有效实施,监控供应商产品质量;
2、及时总结供应商质量问题,并推动相关供应商高效解决;
3、协助采购部完成新供应商开发评定工作;
4、完成上级委派的其他任务
工作要求
1、3年以上工作经验,具有外资品质管理工作经验优先;
2、较强的品质培训能力;
3、熟悉国际质量体系专业知识;
4、良好的交流沟通能力;
5、具有迅速排解产品质量问题的能力;
6、有较强的学习、分析、理解能力
7、工作态度认真、负责,具有创新意识。
品质管理课课长岗位职责:品质管理
| 适配人群 | 质量工程师,质检主管,制程专员 | 使用场景 | 来料验收,生产巡检,成品出货 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户要买合格产品,公司得把好质量关,不然没法赚钱。 | ||
| 核心职能 | 盯住原料、半成品、成品质量,管好不合格品,推动问题解决和改进。 | ||
| 工作内容 | 做检验、填记录、查设备、开整改单、跟纠正措施、定期抽检。 | ||
| 协作关系 | 跟生产班组长天天碰,向质量部经理汇报,和采购核原料,和仓库查库存品,和工艺员一起调参数。 | ||
职位要求:
1.质量管理、统计等相关专业本科以上学历。
2.受过质量管理、质量成本管理、管理能力开发等方面的培训。
3.5年以上质量管理工作经验,至少3年以上质量管理部主管职务工作经验。
4.对现代质量管理模式有系统的了解和实践经验积累,对质量管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5.具备现代质量管理理念和扎实的理论基础;
6.熟悉全面质量管理、质量成本管理等管理方法理论与实践;
7.熟悉办公软件及相关的质量管理软件运用;
8.较好的语言及书面表达能力。
9.具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
10.具有解决复杂问题的能力;
11.很强的计划性和实施执行能力。
品质管理岗位职责
1.提供对原材料、现场的半成品、成品及在库物资定期进行检验和验证的服务工作;
2.提供对不合格品和不符合项控制的服务工作;
3.提供对工序发生的不合格要求限期纠正,必要时可申请停止继续生产的服务工作;
4.提供建立并保存检验、抽样检验记录的服务工作;
5.提供对涉及产品质量的监视和测量装置的控制以及进货、产品和过程的监视和测量实施归口控制的服务工作;
6.提供纠正和预防措施控制及改进、持续改进等服务工作。
品质管理课课长岗位职责:体系品质管理
| 适配人群 | 体系工程师,质量文控员,计量管理员 | 使用场景 | 体系审核,文件管控,计量管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好质量文件和仪器,得有人专门盯这事。 | ||
| 核心职能 | 管文件、管仪器、管现场巡查、管审核、管体系运行。 | ||
| 工作内容 | 收发文件、登记借阅、销毁过期文件、管计量器具、存检验记录、跑现场查问题。 | ||
| 协作关系 | 跟品质保证课同事一起干活,向课长汇报,配合制造部、各部门做审核和整改,有时要对接外部审核员。 | ||
职责描述:
1.负责公司下发至品质保证课的文件保管。
2.负责品质保证文件的发放与收回、借阅复印登记、过期文件销毁、文件复审登记等。
3.负责品质保证部需要留档文件的保管。
4.负责计量器具的管理。
5.负责仪器设备、检验记录等的保管工作。
5.负责制造现场的品质巡查。
6.熟悉iso9001-xxxx年质量管理体系,能独立主导内审、管理评审及第三方审核,可独立对第三方开展审核活动。
7.熟悉iso9001新版体系的维护、运行和改善,跟进各部门目标达成状况及未达成的原因分析、改进并使其标准化、文件化。
8.完成上司交待的其他工作。
任职要求:
1.有2年以上相关工作经验,具有独立编写程序文件和质量手册的能力,整理编写质量相关会议资料和报告。
2.具有良好的英语能力,cet6。
3.对产品性能敏感度高,具备良好的应对能力、沟通协调能力和语言表达能力。
4.工作积极主动,具有较高的职业素养和责任心。
5.在权限范围内,代表公司对外联络的工作。
6.具备较强的提案能力/品质保证方案撰写能力,熟练使用ms软件(word、ppt、excel)。
7.对员工在品质管理工作方面监督工作。
8.对员工进行指导和培训,并定期对其工作进行检查和考核。
9.对产品进行品质保证管理,向员工提供相关支持。
品质管理课课长岗位职责:软件品质管理
| 适配人群 | 配置管理工程师,DevOps实施人员,构建工程师 | 使用场景 | 软件发布管理,版本控制实施,构建脚本开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做软件开发,版本乱七八糟,老出错,得有人管代码和文档。 | ||
| 核心职能 | 管好所有代码版本,不让发错包,保证每次发布都对得上,文档不丢不乱。 | ||
| 工作内容 | 搭和修配置系统,管svn库,写构建脚本,做版本发布,维护ci环境,培训同事用规范。 | ||
| 协作关系 | 天天跟开发、测试、项目经理打交道,听项目经理安排,帮开发解决提交问题,给测试提供正确版本包,配合qa做审核。 | ||
基本要求:
1.有良好的沟通和交流能力,有良好的团队合作意识,有较强的责任心,上进心和抗压能力,耐心,细致;
2.熟练掌握office办公软件;
专业要求
1.1年以上软件配置管理工作经验 ,计算机及相关专业优先
2.熟悉计算机操作系统(windows,linux);熟悉配置管理理论,具备基本知识(配置管理、变更管理、基线管理等);了解软件工程知识,熟悉开发过程
3.精通主流配置管理工具svn、vss;较强的执行力和学习能力
4.熟悉构建脚本ant、maven等优先,能够使用shell或者perl、vb编写脚本,进行二次开发
5.了解,参与过automotive spice过程审核的,或者有大型it企业配置管理工作经验优先。
工作内容:
1、完成软件配置系统组建和维护,制定并培训配置管理规范
2、完成项目组的配置管理工作,包括软件的版本管理、发布管理、文档管理、代码管理、配置库维护等工作
3、完成持续集成环境的搭建和维护工作,熟悉持续集成工具
4、完成编译环境的维护,自动构建脚本的编写,进行软件版本的管理和发布
***
英语4级以上,日常读写无障碍,会日语的优先
能积极主动的沟通,团队协作能力强,在校或原单位无不良记录、无犯罪记录。
品质管理课课长岗位职责:体系管理/品质管理/质量管理
| 适配人群 | 体系工程师,品质管理者,客户审核对接人 | 使用场景 | 体系认证,客户审核,投诉处理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要过iso认证,得有人管体系运行和审核这事。 | ||
| 核心职能 | 搭体系、盯审核、关问题、保证书有效、应客户查厂。 | ||
| 工作内容 | 写文件、做内审、陪外审、改问题点、回客户报告、查供应商。 | ||
| 协作关系 | 向品质经理汇报。跟生产、工程、采购、仓库常打交道。要他们配合整改。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、负责iso9001、14001/ts16949体系建设和维护;
2、组织公司内审、第三方外审和管理评审策划和落实;
3、跟踪关闭内审发现事项,制定纠正和预防措施,保证证书有效;
4、负责客户端品质相关审核工作;
5、负责客户投诉、报告回复及改善对策的跟踪确认;
6、供应商品质异常处理、稽核评估及追踪改善,纠正预防措施的有效实施;
7、领导交办的其他事项。
任职资格:
1、熟悉iso9001、14001/ts16949体系管理
2、精通体系专业知识和具有项目管理或流程管理知识;
3、良好的客户服务意识和响应,学习能力强,沟通能力强;
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-5年
品质管理课课长岗位职责:塑料品质管理
| 适配人群 | 塑料件工程师,供应商质量工程师,过程质量工程师 | 使用场景 | 供方审核,来料检验,制程管控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 塑料零件用得越来越多,供应商出问题影响产线,得有人专门盯品质。 | ||
| 核心职能 | 管好塑料件从供应商到工厂全过程的品质,盯整改、做审核、控新料。 | ||
| 工作内容 | 跟供方改问题、去现场查厂、搞新料q活动、处理来料不良、追停线和下线零件问题、跟进成品和测试发现的问题。 | ||
| 协作关系 | 跟采购对接供应商,向品质经理汇报,和生产、工艺、测试中心一起推整改,有时要跑外地工厂。 | ||
塑料品质管理岗位职责
职责描述:
1、供方物料品质问题整改闭环;
2、供方年度审核和不定期供方现场稽查;
3、进行新物料的部品q活动,确保供方制程有效控制。
4、进货检不合格物料整改闭环跟进;
5、过程停线及下线零部件整改闭环跟进;
6、成品、验货、elt、测试中心零部件整改闭环跟进。
任职要求:
1、全日制本科学历,制造业品质体系领域任职3年以上;
2、6西格玛绿带及以上优先;
3、中级质量工程师优先;
4、具有体系管控能力,能设计并提升过程控制、产品改善方案;
5、具备较强的忍受力,能适应艰苦的工作环境。
品质管理课课长岗位职责:品质管理担当
| 适配人群 | 品质风险管理者,制造品质工程师,日企品质担当,品质改善负责人,品质体系专员,跨国品质协调员 | 使用场景 | 市场投诉处理,品质改善推进,跨部门品质协同,品质培训实施,品质会议支持,海外品质支援 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 因为市场老出品质问题,得有人专门盯着风险,帮公司少赔钱少挨骂。 | ||
| 核心职能 | 管市场出的问题,盯工厂改得咋样,办品质培训和会议,还要翻译资料。 | ||
| 工作内容 | 收风险案子、写报告、跟进展、去工厂看改善、准备会议材料、翻日文资料。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部、工厂品质科、技术部、制造部打交道。向品质环境本部汇报。配合用邮件、电话、出差面谈。 | ||
品质管理担当岗位职责
品质风险管理担当 1.市场品质风险案件的管理(案件收集,报告,进展跟踪等)
2.事业场品质改善情况确认,改善效果跟踪
3.品质培训,品质会议的企划,支援
4.其他(资料翻译,确认,品质环境本部支援等)
一年10次出差,每次1-2天
岗位条件:
1.有工厂品质,技术,制造等工作经验者优先
2.日语n1以上,商务水平
3.熟练使用办公软件
1.市场品质风险案件的管理(案件收集,报告,进展跟踪等)
品质管理课课长岗位职责:品质管理工程师
| 适配人群 | 品质工程师,质检主管,体系专员 | 使用场景 | 客诉处理,供应商审核,新品质检 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好产品质量,客户投诉得有人处理,供应商质量也得盯紧。 | ||
| 核心职能 | 处理客诉、管供应商、定验收标准、跟不合格品、做质量巡查和报表。 | ||
| 工作内容 | 回客户投诉、查供应商货、写验收标准、改成品标准、盯新品问题、填质量报表。 | ||
| 协作关系 | 跟生产部、采购部、研发部一起查问题;向质量经理汇报;配合实验室做检测,帮销售解释标准。 | ||
品质管理工程师岗位职责
职责描述:
1、负责公司客诉(产品质量类)处理
2、负责供应商品质量管理
3、建立验收标准、半成品和成品质量标准
4、起草新客户品质要求、完善成品验收标准
5、负责新产品、重要产品、不合格产品的跟进、确保不合格品、不安全品得到控制
6、负责质量巡查、评审和报表工作,以保证过程和产品质量得到控制
任职要求:
1、电子、机械、质量检测、医疗器械相关专业,大专以上学历
2、2年以上质量检验工作经验
3、熟练掌握qc7大手法、计量器具管理、实验室管理、国家标准、检测方法、具有计量员或计量管理员证书优先
4、掌握结构图纸的使用,熟悉abs、钣金、机加件的加工工艺要求
5、熟悉gb/t 2828.1 标准要求, iso 13485/ iso 9001质量管理体系要求
7、熟悉产品检验标准和产品质检,条码检测相关知识
8、有医疗器械行业经验者优先考虑
品质管理课课长岗位职责:产品品质管理体系
| 适配人群 | 质量体系专员,质量审核师,供应商质量工程师 | 使用场景 | 体系内审,外部审核,二方审核 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要过iso认证,得有人盯着质量体系别出错。 | ||
| 核心职能 | 管好质量体系这摊事,审核、改问题、迎检、发文件、盯供应商、推质量文化。 | ||
| 工作内容 | 做内审外审,写不符合项回复,发收改销毁文件,查供应商,搞质量宣传。 | ||
| 协作关系 | 向质量部经理汇报。和生产、采购、技术、供应商对接。审核时要他们配合,改问题要一起商量。 | ||
1、负责质量体系的内部审核、专项审核和日常审核;
2、负责质量体系的策划、组织实施和改进;
3、负责接受体系外部审核,以及组织不符合项的回复;
4、接受二方审核及组织不符合项的回复;
5、负责质量体系文件的发放、回收、修订、销毁、作废;
6、确保供应商有效管控;
7、推进质量文化的建设。
任职要求:
1、本科及以上学历;机械类、材料类专业优先;
2、具有质量管理2年以上工作经验;
3、精通质量管理体系标准,熟练掌握质量审核技巧,熟练运用质量工具,有较强的写作能力、沟通能力;
4、认真、严谨、执行力强。
品质管理课课长岗位职责:品质管理助理
| 适配人群 | 品质管理助理,建筑类管培生,工程文控岗 | 使用场景 | 项目巡查,会议记录,报告整理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好项目品质,得有人打下手帮忙盯现场、整材料。 | ||
| 核心职能 | 帮领导盯项目品质,记会议,理巡查报告,干杂活。 | ||
| 工作内容 | 跟项目查品质,写会议记录,整理巡查报告,收发文件,跑腿交材料。 | ||
| 协作关系 | 听品质分管领导安排,和项目经理、工程部同事常碰面,微信或当面问事情,报告都交给领导看。 | ||
职责描述:
1、参与下属项目的品质管理;
2、协助品质管理分管领导做好内务及各种会议的记录等工作;
3、协助品质管理分管领导整理项目巡查报告;
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、工民建或建筑学相关专业统招本科及以上学历;
2、做事认真、细心、负责有钻研精神;
3、熟练使用office等办公软件;
4、能适应较大的工作压力;
5、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
注:可考虑招聘。






