市场营业员岗位职责
| 适配人群 | 渠道经理,分销专员,通路运营者 | 使用场景 | 渠道规划,分销执行,促销协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖货得有渠道,得有人管怎么铺货怎么分货。 | ||
| 核心职能 | 管通路怎么建、怎么分货、怎么培训经销商、怎么控销量。 | ||
| 工作内容 | 做通路计划、写分销方案、定激励政策、看销售数据、调库存包装、搞促销配合。 | ||
| 协作关系 | 天天跟销售部碰销量,和物流对接库存,找市场部一起搞促销,向渠道经理汇报,帮经销商做培训。 | ||
1、制定各种不同的通路配置计划;
2、制定产品的分销计划;
3、制定通路的培训、激励和控制政策;
4、定期分析、评估通路;
5、与销售部及时沟通每月销量计划并合理做出调整;
6、控制产品包装式样、库存数量及物流;
7、协同进行促销计划。
任职要求:
1、较强的组织、协调、沟通能力及出色的人际交往和社会活动能力
2、良好的线上/线下活动策划能力
3、具有文案资料搜集、整理、分析及撰写能力
4、一年以上相关工作经验优先
市场营业员岗位职责:留学市场营销
| 适配人群 | 留学机构总监,国际教育marketer,海外升学负责人 | 使用场景 | 留学推广,品牌活动,渠道拓展 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要扩大留学教育市场,得有人管整体推广和品牌建设。 | ||
| 核心职能 | 定市场大方向,带团队干活,做品牌推广,盯预算花得对不对。 | ||
| 工作内容 | 写年度计划、搭新媒体平台、搞线下活动、谈媒体合作、分析竞品、改营销方案。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报,和产品、销售、设计团队天天碰,跟外部媒体和渠道商打交道,协调内部吵架的事。 | ||
留学市场营销总监 1.根据公司的战略目标,制定整体市场运营方案与市场预算,搭建互联网与新媒体营销平台,制定品牌年度推广策略;参与制定公司主要产品的市场定位、品牌战略规划、新产品设计和市场推广策略等;
2.负责线下市场部门(包括品牌公关、新媒体营销、线下活动、渠道拓展、社群营销等部分)的团队建设、业务计划、指导与日常监督、管理工作,执行公司市场营销策略,确保市场部门整体工作目标的达成;
3.负责媒体合作项目的策划、洽谈、监督执行工作,保证媒体宣传力度,进行品牌推广的效果评估,提出改进方案;负责大型的,全国性品牌和市场营销活动策划和执行;
4.定期对市场环境、目标、计划、业务活动等进行调查分析,综合分析竞争对手的产品及行业情况,及时提出调整营销策略和计划的建议,适时调整竞争策略和营销通道,确保完成营销目标和营销计划;
5.根据公司的内、外部资源,带领团队进行市场推广业务规划与开拓,以及负责新媒体运营模式的研究和应用;
6. 制定所管辖各业务组的绩效考核目标,并跟踪、监督、分析目标的达成情况以及及时修订,并提出改进绩效的意见与建议;
协调部门内外部关系,及时解决内部各类争议与冲突,营造积极向上的内部文化氛围。
1.统招本科以上教育背景,有海外留学或教育培训行业工作经验者优先;
2.具有市场营销领域 3年以上相关工作经验,以及至少2年以上管理工作经验;
3.有留学教育领域同行经验者优先,或者具有开拓国际高中、国际学校等市场经验者优先;
4.具备的战略思维与团队管理能力,具有较强领导魅力,具备敏锐的市场洞察力,严密的分析能力以及出色的危机处理能力;
5.能够独立组建团队并带领团队完成经营目标,能够统筹市场的经营与运作,具有强烈的事业心和责任心、高度的敬业精神和创新意识;
6.具备市场活动策划与组织能力,以及渠道开拓能力;良好的书面与口头表达能力,有较强的营销文案撰写能力;
7.熟悉品牌公关、新媒体营销,对新兴营销模式有敏锐的嗅觉和洞察力,执行力强; 1.根据公司的战略目标,制定整体市场运营方案与市场预算,搭建互联网与新媒体营销平台,制定品牌年度推广策略;参与制定公司主要产品的市场定位、品牌战略规划、新产品设计和市场推广策略等;
7.熟悉品牌公关、新媒体营销,对新兴营销模式有敏锐的嗅觉和洞察力,执行力强;
市场营业员岗位职责:市场营销部部长
| 适配人群 | 营销管理者,工程承揽负责人,品牌推广主管 | 使用场景 | 项目投标,营销策划,品牌建设 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 集团要接工程活儿,得有人专门跑项目、拉关系、打广告。 | ||
| 核心职能 | 管项目承揽、搞营销动作、推集团品牌。事都得他点头或出手。 | ||
| 工作内容 | 找新项目线索、跟甲方打交道、定营销方案、做品牌宣传、带团队干活。 | ||
| 协作关系 | 向集团分管副总汇报;和各子公司市场口对接;和工程部、成本部一起看项目;常跟外部设计院、甲方、政府单位碰面。 | ||
集团市场营销部部长 1、全面负责集团项目承揽、营销及品牌推广工作。统招本科及以上学历,资源丰富者学历可放宽;营销管理、企业管理、工程类相关专业优先;
2、10年以上施工/地产企业营销管理、项目承揽工作经验,3年以上管理经验;
3、拥有丰富的人脉资源和项目(施工项目为主)资源,熟悉施工项目情况,能够开展项目承揽与营销工作;有品牌推广、营销推广工作经验者尤佳;
4、具备经济学知识、市场学知识、工程类专业知识;
5、有高度的敬业精神和责任心,抗压能力强;有较强的领导、组织、协调和沟通能力,有较强的宏观分析能力。 1、全面负责集团项目承揽、营销及品牌推广工作。统招本科及以上学历,资源丰富者学历可放宽;营销管理、企业管理、工程类相关专业优先;
5、有高度的敬业精神和责任心,抗压能力强;有较强的领导、组织、协调和沟通能力,有较强的宏观分析能力。
市场营业员岗位职责:市场营销实习生
| 适配人群 | 市场营销实习生,高校传媒专业生,英语优势本科生 | 使用场景 | 校园推广,区域开拓,行业研究 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司刚成立不久,需要有人帮忙跑市场、收信息、做活动,人手不够才设这个岗。 | ||
| 核心职能 | 跑市场、收客户信息、写文案、做调研、帮办活动,啥都干点。 | ||
| 工作内容 | 打电话问客户、整理客户资料、写宣传稿、查行业数据、做ppt、翻译英文材料。 | ||
| 协作关系 | 听市场部导师安排,跟销售、客服、商务同事一起干活,偶尔配合学校老师和客户对接。 | ||
市场营销实习生(岗位职责)
职位描述:
工作职责:
1、在市场、销售、客服部门实习,了解工作流程;
2、有效收集客户信息,建立和完善客户档案;
3、通过电话、网络等方式沟通了解客户需求以及市场动态;
4、完成导师安排的工作。
职位要求:
1.普通话标准,思维敏捷,语言表达能力强;
2.稳重,耐心,有团队合作精神,有较强的应变能力和解决问题的能力;
3.学习能力强,有一定的抗压能力。
工作内容:
1. 参与公司市场营销策略的制定
2. 执行公司营销策略对区域市场开拓进行策划
3. 执行本区域营销计划,分析销售目标
4. 提供市场趋势丶需求变化丶竞争对手和客户反馈方面的准确信息
5. 执行办事处业务开展工作,落实区域货款的回收
6. 直接参与主持重要客户的业务谈判及成交
7. 执行公司办事处季度丶月度销售计划和预测计划
任职资格:
1. 市场营销专业或化工相关专业本科以上学历
2. 受过市场营销丶管理技能开发丶财务知识,产品知识等方面的培训
3. 或具1年以上企业销售管理工作经验
4. 对市场营销工作有较深刻的认知,有良好的市场判断能力和开拓能力
5. 有较强的市场销售经验和市场触角
6. 高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力
工作地点:
广州丶东莞 或 江门
岗位职责:
1、市场活动策划,文案撰写,有一定的创意能力;
2、收集、分析一些行业市场数据,用户数据,协助做市场调研;
3、协助商务拓展执行市场活动,能适应出差;
4、其他部门工作协同。
5、对数码产品、智能硬件、母婴智能硬件感兴趣或敏感度高的优先。
职务要求:
1、市场营销、电子商务、广告学专业优先;
2、具有较强的逻辑思维能力,能对数据进行简单分析;
3、能使用基本的办公软件;
4、具有良好的沟通能力、学习能力、交际能力;
5、实习半年以上、每周4天及以上优先。
工作描述: 1、向在校大学生推广公司产品并提供咨询和教学管理服务; 2、协助组织校园宣讲、户外灯宣传活动和学员互动,与学员建立良好的关系; 3、协助联络学校领导,与学校和相关专业院系建立良好的合作关系; 4、负责相应校区市场的开拓。 任职资格: 1、诚实、敬业,踏实; 2、热爱市场、咨询或教学管理等工作; 3、有拼搏精神和实现自我的强大信心; 4、任职时间内学校无课或几乎无课,不至于影响工作和影响学习; 5、熟悉ps、美图、网络推广等技能。 待遇: 1、毕业前享受实习生待遇,且共同拥有绩效奖金的享受分配权; 2、毕业后优先签署正式合同并上保险,工作出色的将会予以调薪。
(一)岗位职责
1、 行业研究资料的搜集、整理与汇总;
2、 参与营销方案撰写的资料整理与汇总等辅助工作;
3、 英文资料阅读与翻译;
4、 客户信息汇总、整理与归类;
5、 日常办公事务及其他与公共关系咨询有关的工作。
(二)任职资格
1、 大学本科二年级及以上,书面英语有优势、熟悉新闻发布或有b2b市场营销相关经验的优先;
2、 每周至少实习三天,工作日均可实习的优先;
3、 细心勤学、认真负责、上进心与好奇心强,有创业精神和团队合作精神,喜欢开拓性工作;
4、 中文表达能力强,英文流利;
5、 熟练掌握及操作word、e*cel、powerpoint等办公软件。
你在这里可以获得:
1、 系统、前沿、创新、完善的学习与培训;
2、 与行业龙头企业的品牌共同成长;
3、 畅通的沟通环境、快乐的企业文化、互助的团队氛围;
4、 工作薪酬回报,表现优异的可以获得正式工作岗位。
万可传播(全称“北京万可公共关系咨询有限公司”)是一家专业的公共关系咨询公司,于____年底设立,服务领域主要包括企业传播、市场推广、媒体关系、社会化媒体管理、数字营销、新闻发言人培训、国内及国际市场拓展咨询等,客户主要来自金融、房地产、清洁能源、高科技、医疗与生物等领域,并在这些领域拥有众多的成功案例以及丰富的国内外传播经验。
岗位职责:
1、负责韦博自有平台的内容建设,包括选择策划,原创稿件撰写、热点内容采集、粉丝关系维护等。
2、根据社交媒体运营规划,编辑发布日常内容,并负责活动策划。
3、负责口碑传播话题的搜集、策划、推广执行。
任职资格:
1、专科或本科在校生,新闻、中文、传媒、市场营销、英语等相关专业优先考虑。
2、可以没有工作经验,但是一定要有汲取经验的欲望,有志从事互联网或媒体工作者,我们都愿意助你实现你的理想。
3、各类网络社区或论坛版块活跃的用户优先。
4、英文优秀者优先考虑。
5、具备优秀的语言及文字表达能力、勤劳肯干,具有强烈的责任心,有挑战高薪的欲望。
6、每周一至周五至少可以提供2天或2天以上的时间用来实习。
1、负责公司产品的销售及推广;
2、负责接待客户以及公司产品的介绍;
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
工作时间:
单休 上午9.00--下午6.00
晋升空间大 工作环境轻松愉悦 欢迎朋友们的加入!
公交15路,13路,36路,88路坐到体育中心站下车
市场营业员岗位职责:房地产市场营销部
| 适配人群 | 营销总监,销售经理,市场分析师 | 使用场景 | 项目销售策划,客户档案管理,销售业绩评估 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖房子,得有人盯着市场、定销售法子、管销售团队。 | ||
| 核心职能 | 盯市场动向,定销售策略,带销售队伍,做项目前期准备。 | ||
| 工作内容 | 写销售计划,培训销售员,整理客户档案,准备销售资料,监控销售过程。 | ||
| 协作关系 | 跟策划部一起做项目前期,跟财务对销售账,跟各部门协调事情,向总经理汇报。 | ||
房地产市场营销部部门岗位职责
1、从市场的角度向公司提供整体发展的建议;
2、参与公司发展策略的制定与实施;
3、配合公司整体发展制定相应的部门发展和各阶段计划;
4、销售工作的组织、管理工作;
5、公司销售人员的培训、选拔;
6、配合公司开展与各相关部门、外协单位的协调工作;
7、销售过程的监控及业绩评估和表彰;
8、搜集当地房地产市场信息,及时反馈;
9、参与公司项目销售策略的制定;
10、与公司策划人员共同组成项目策划小组,进行项目的前期准备;
11、客户档案的建立;
12、进行销售资料的准备;、
13、进行销售工作中策划延伸;
14、协同公司财务部门对项目销售进行结算和总结;
15、对销售人员进行项目的培训和素质的培训;
16、对老客户的售后服务延伸。
市场营业员岗位职责:市场营销副总
| 适配人群 | 银行渠道管理者,贵金属运营负责人,文化收藏品渠道总监 | 使用场景 | 银行渠道拓展,市场推广策划,销售指标管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 银行渠道要管起来,公司得有人盯整体运营,不然业务乱套。 | ||
| 核心职能 | 管银行渠道中心所有事,定目标、推计划、盯完成、建制度、搞推广、带团队。 | ||
| 工作内容 | 拆解目标、看完成情况、提建议、写推广方案、做培训、开例会、填报表、回总裁安排。 | ||
| 协作关系 | 听总裁指挥,跟区域负责人常沟通,和市场部、销售部一起干活,偶尔找hr配合招人培训。 | ||
岗位职责:
1、负责公司银行渠道中心整体运营管理;
2、协助总裁制定公司银行渠道中心的年度业务发展目标及计划,以及各阶段的业务目标分解工作实施与推进;
3、跟踪银行渠道中心的经营目标达成情况,向区域负责人提供分析意见及改进建议;
4、协助总裁制定银行渠道中心具体管理制度和措施,并协调和监督实施;
5、负责统筹安排银行渠道中心的市场推广、活动策划、市场调研等的策略制订;
6、负责银行渠道中心的团队管理:销售指标管理、产品与技能培训、会议管理、进度跟进、报表统计等);
7、完成日常总裁安排的运营管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历, 有5年以上文化收藏品或贵金属行业的银行渠道运营管理经验;
2、具备管理协调能力,有有高度的责任心和严谨的工作态度;
3、性格温和,善于沟通协调,有耐心。
4、同行银行渠道运营管理者优先。
市场营业员岗位职责:市场营销策划师
| 适配人群 | 地产策划师,前策分析师,营销策划岗 | 使用场景 | 地产项目营销,新地块调研,前策报告编制 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 地产项目多,需要专人盯策划事,保证卖房节奏不乱。 | ||
| 核心职能 | 对接地产营销策划,做新地块调研,写定位报告和户型配比报告。 | ||
| 工作内容 | 收项目资料、整月度费用台账、收工作计划总结、汇总集团通知。 | ||
| 协作关系 | 跟地产项目部打交道最多,向营销总监汇报,配合设计、销售同事改方案。 | ||
职责描述:
1.负责对接地产项目营销策划工作;
2.负责项目资料收集、汇总、月度营销费用台帐整理、工作计划总结收集、集团临时下达通知汇总;
3.负责新地块调研及新项目前策工作,撰写新项目调研报告、定位及户型配比报告呈批。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销及新闻学相关专业优先考虑;
2、5年以上工作经验,有大型房地产公司营销策划经验优先考虑;
3、良好的表达沟通能力,沉稳大气,不怯场。
市场营业员岗位职责:机构市场营销
| 适配人群 | 市场专员,品牌推广员,招生顾问 | 使用场景 | 活动执行,品牌推广,学员引流 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 校区要招更多学员,得有人专门搞活动和宣传。 | ||
| 核心职能 | 做活动、打品牌、收学员信息、拉合作渠道。 | ||
| 工作内容 | 策划活动、发宣传内容、录学员信息、跑合作方、填数据表。 | ||
| 协作关系 | 跟校长汇报,和课程顾问一起盯到访,跟教务核对信息,找商场物业谈合作。 | ||
一、负责机构活动策划和执行。
二、机构品牌的对外宣传及推广。
三、增加有效学员信息的收集量并提高信息准确性,保证校区学员到访量,完成月度到访指标;
四、开拓异业合作渠道,稳定渠道推荐、到访数量及业绩产出。
五、配合公司完成其他交办工作。
市场营业员岗位职责:医疗市场营销
| 适配人群 | 融资租赁经理,医疗行业BD,医疗投资顾问 | 使用场景 | 医疗设备采购,医院融资租赁,医疗机构拓展 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展医疗行业租赁业务,得有人专门盯这块。 | ||
| 核心职能 | 跑医院客户,做尽调,写报告,谈方案,签合同。 | ||
| 工作内容 | 定年度计划、找新客户、维护老客户、写项目报告、谈商务、跟合同执行。 | ||
| 协作关系 | 跟风控部一起看项目,向部门领导汇报,和业务部、法务部配合改合同、收材料。 | ||
岗位职责:
1.拟定年度市场营销计划并实施;
2.开展市场营销,维护和开发客户资源,拓展租赁业务渠道;
3.负责医院、医疗行业项目尽职调查,客户信用评级,撰写项目报告,设计租赁方案,开展商务谈判;
4.负责合同执行中的相关工作;
5.协助相关部门收集市场、行业及客户信息;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;
2.经济类、金融类、工程类等相关专业毕业;
3.3-5年相关工作经验,具有融资租赁项目独立操作经验;
4.熟悉医疗行业、市场和客户相关信息;
5.具有丰富的客户资源,具备较强的市场拓展能力;
6.具有cpa或财务分析能力较强者优先。
市场营业员岗位职责:品牌营销市场营销
| 适配人群 | 品牌总监,市场总监,公关负责人 | 使用场景 | 品牌建设,市场推广,公关传播 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞品牌推广,得有人管战略和活动,不然品牌立不起来。 | ||
| 核心职能 | 定品牌方向,做推广计划,搞活动,包装公司和产品,盯效果。 | ||
| 工作内容 | 写方案、办展会、跑媒体、做地面活动、统计数据、优化活动、写汇报。 | ||
| 协作关系 | 跟销售部一起推促销,找设计做视觉,向ceo汇报,和公关公司对接执行,配合产品部出内容。 | ||
1、负责公司市场品牌推广的战略规划、品牌体系建设以及各种品牌推广活动的管理,建立和发展公司的品牌文化,产品文化;
2、根据公司营销目标及市场发展需要制定整体市场策略并监督实施;
3、负责相应的公关工作,善于对公司,产品以及内容进行包装和宣传;
4、负责市场策划活动执行工作,包括地面活动、展会活动、媒体推广活动等,并对活动效果跟踪评估,负责统计、分析推广数据及效果,并不断做出优化方案;
5、配合公司的需求,进行市场促销、线上线下活动方案编写、组织实施、效果评估等;
6、完成领导安排的其他日常工作。
【任职要求】:
1、市场营销、设计类、广告类或相关专业本科以上学历;
2、有2年以上互联网公司市场总监或品牌总监工作经验;
3、掌握广告、公关、企业形象策划、品牌视觉传达策划等相关知识;熟悉商业品牌建设;较强的创意性思维;
4、沟通协助能力强,责任心强;
5、可熟练运用ppt等办公软件。
市场营业员岗位职责:医疗器械市场营销
| 适配人群 | 营销总监,销售经理,市场负责人 | 使用场景 | 医院销售,轮椅行业,产品引进 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖医疗器械,得有人管整体营销方向和销售目标。 | ||
| 核心职能 | 定营销策略、带销售团队、管销售费用、抓市场占有率、推新产品。 | ||
| 工作内容 | 写销售计划、盯费用花销、招人带人、跑医院市场、跟客户专家打交道、开内部协调会。 | ||
| 协作关系 | 向集团高管汇报,和产品部、医学部、财务部一起干活,常跟医院采购和临床专家联系。 | ||
职责描述:
1、参与制定公司长期、中期、短期发展战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、制定公司整体的营销策略与产品市场定位,产品组合竞争策略
3、结合市场实际情况,设置年度销售战略、销售目标、销售模式、费用预算及奖励计划等,经批准后执行;
4、负责搭建并管理销售团队,规范销售制度及流程,确保销售目标的达成;
5、负责销售费用的管控,确保费用合理、高效使用;
6、发展和维护目标市场,加强客户管理和专家队伍建设,不断提升公司产品的市场占有率,实现良好的用户满意度与美誉度;
7、负责销售团队的培养和辅导,打造一支符合公司文化的有战斗力的销售队伍;
8、定期走访市场,洞悉市场潜在需求,帮助公司引进具有竞争力产品;
9、保持与公司其他部门的良好沟通,整合公司各方资源;
10、及时完成领导交付的其它工作。
任职要求:
1、市场营销、医药学科或其它相关专业,大学本科以上学历;
2、5年以上医院销售经理工作经历;有轮椅行业销售经验者优先
3、通晓专业及业务知识,掌握公司所经营产品行业动态,对市场营销工作有较深刻认知,有良好的市场判断能力和开拓能力;
4、有较强的市场销售经验和市场拓展判断、业务持续推进能力,娴熟的人际沟通能力、业务影响力、计划与执行能力、客户服务能力;
5、敬业、高度的工作热情,诚信,良好的团队合作精神和职业操守,较强的观察力和应变能力;
6、受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训;
市场营业员岗位职责:市场营销策划助理
| 适配人群 | 转行新人,应届毕业生,文案策划岗 | 使用场景 | 新品上市,项目推广,品牌传播 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司正在扩展,宣传需求变大,要有人专门搞包装和项目文案。 | ||
| 核心职能 | 做产品包装的宣传点子,写项目用的文案,定宣传计划。 | ||
| 工作内容 | 想包装创意、写文案、排宣传日程、配合活动落地。 | ||
| 协作关系 | 跟设计同事一起改图,向市场主管汇报,和销售同事对卖点,偶尔帮运营写推广短文。 | ||
岗位职责:
1、负责产品的包装宣传策划;
2、负责项目宣传策划文案的撰写及相关计划规划;
3、其他相关的策划活动;
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备良好的敬业意识和团队合作精神,善于沟通;
3、18-28周岁,超龄勿扰;
薪酬福利:
1、提供有市场化、有竞争力薪酬福利;
2、全面为新员工提供岗前实训、发展的机会;
3、在提供法定福利的基础上,结合员工或公司具体情况提供其他竞争力的福利;
4、员工月度.季度.年度组织各类集体活动或旅游。
公司目前扩展中需求大,其他专业有意想转行的优秀人士公司可先培养再上岗。
公司为所有的员工提供公平广阔的职业规划与发展空间,所有运营体系管理岗位没有空降兵,均从内部优秀员工中提拔产生!欢迎广大优秀投递!
市场营业员岗位职责:市场营销
| 适配人群 | 市场专员,系统集成营销岗,企业级营销人员 | 使用场景 | 市场推广,渠道合作,系统集成 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推集成系统产品,得有人帮销售团队搞上市活动。 | ||
| 核心职能 | 配合销售做上市计划,管销售机会数据,收用户反馈,办市场活动。 | ||
| 工作内容 | 登记项目、处理授权申请、更新salesforce数据、写渠道合作资金计划。 | ||
| 协作关系 | 天天跟销售(市场开发/应用工程师)一起干活,听销售经理安排,和渠道伙伴签合同走流程。 | ||
marketing specialist 苏州舒尔贸易有限公司北京分公司 苏州舒尔贸易有限公司北京分公司,舒尔 职责描述:
• partner closely with sales team (market development / application engineering) to propose and plan for go-to-market activities
• 40% of daily job are assistant for sales team including the project register and authorization requests
• manage to update salesforce opportunities of integrated system
• collect the integrated systems user/market study
• good management of sales and marketing event contract and internal procedure
• summary the channel co-op fund planning with partners
• take other duties as assigned
任职要求:
• bachelors degree or above, major in marketing, communications, business management or equivalent
• minimum 1-2 years’ relevant marketing experience, with target customers such as enterprise/system integrators/it decision makers/business decision makers. skill sets include marcom and event marketing
• with hands-on experience of a crm program, experience in corporate account programs
• able to think holistically with team work spirit – a must
• self-motivated, strong analytical, and communications skills
• ability to multi-task with attention to details
• excellent command of english communication (oral written)
• computer literacy – word, excel and powerpoint
• willing to travel, about 30% on travel
市场营业员岗位职责:海外市场营销
| 适配人群 | 游戏市场岗,出海运营者,海外买量师 | 使用场景 | 游戏出海,海外发行,本地化推广 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要推游戏到国外,得有人懂海外怎么打广告 | ||
| 核心职能 | 做海外推广计划,写宣传稿,找渠道发内容,盯数据调方案 | ||
| 工作内容 | 定各阶段推广策略,写媒体稿,准备宣传图,跑fb推特yt,看传播效果 | ||
| 协作关系 | 跟产品、运营、美术一起开会,向市场总监汇报,和海外kol、媒体聊合作 | ||
海外市场营销职位要求
1.1年以上海外游戏市场推广经验,熟悉主机游戏、卡牌对战、体育游戏者优先;
2.熟悉海外主流媒体及社交网站:facebook、twitter、youtube、reddit、twitch等;
3.熟悉欧美文化、熟练掌握英语;
4.具有较强的市场分析能力,掌握一定的用户研究方法,对美术素材有一定把握;
5.具有良好的沟通能力和沟通技巧,能够整合内外部资源,提高资源利用率,灵活处理各项合作事务。
海外市场营销岗位职责
1.负责产品的海外市场营销策划,根据游戏特色和运营活动需求,定制不同阶段的营销推广策略,对接各大节点宣传方案及跟进;
2.跟进执行方案的落地,并利用数据对传播结果进行分析和对策略进行优化调整;
3.游戏发行核心素材筹备和媒体稿件撰写;
4.拓展海外的营销渠道包括海外游戏媒体、海外社群媒体kol等。
市场营业员岗位职责:b2b市场营销
| 适配人群 | 市场营销总监,B2B营销经理,科技行业CMO | 使用场景 | B2B销售,客户旅程,线索转化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞闪电扩张,得靠市场拉来客户和线索,销售流程也得有人盯紧。 | ||
| 核心职能 | 定市场策略、做活动、找线索、推转化、管团队、用数据调方向。 | ||
| 工作内容 | 看行业动态、写计划预算、办线上线下活动、运营社交媒体、分析数据、带团队开会。 | ||
| 协作关系 | 跟销售部天天对线索,向ceo汇报,和产品、技术、hr一起做项目,配合内容和设计同事干活。 | ||
岗位职责:
1. 充分把握科技研发和知识产权行业发展动态,深度理解公司“闪电扩张”战略以及b2b销售流程,以此制定全面的市场营销策略、执行计划和预算;
2. 熟悉“客户旅程“营销模式,熟练运用各种互联网营销方法为销售团队带来精准的销售线索,规划和执行各类有效的线上线下活动,持续推动线索转化率,不断提升市场部收入贡献率;
3. 深入理解企业、高校和研究院、政府等目标客户的业务场景和业务需求,全面把握竞争和差异化,有效规划和实践产品与解决方案的市场营销和价值呈现;
4. 熟悉各社交媒体特征,实现新增粉丝数、注册会员数、付费会员数、会员续费率等核心目标,达成长期b2c2b的营销目标和效果;
5. 有效利用数据,对市场营销各项工作进行精细化的管理,做到客观及时的统计、分析、调整和优化;
6. 在具体工作中激励、管理、指导、培养市场营销团队成员,打造以客户为中心、目标导向、主动协作的团队文化;
任职要求:
1. 大学本科及以上学历;
2. 10年以上市场营销工作经验,5年以上市场营销团队管理经验;有b2b、互联网企业经验者优先;
4. 以人为本、抓细节、懂执行、重结果的管理风格
5. 头脑开放,积极思考,持续学习,迅速适应内外环境的变化,敢于尝试,持续探索更有效的方式和方法
6. 强烈的责任心和上进心,具备突出的跨部门合作意识和沟通、协作能力,有大局观
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