高级设计工程师岗位职责

适配人群电力电子工程师,电池系统工程师,EMC设计专家使用场景新品研发,跨境协作,安规认证
设立背景公司做充电器产品,需要有人专门搞设计开发。
核心职能负责充电器新产品设计,处理emc和安规问题,推进项目落地。
工作内容画电路图、选元器件、做样机测试、改板、写技术文档。
协作关系向研发经理汇报,和美国团队线上开会对接,跟结构/工艺/测试同事一起调样品。

职责描述:

1.5年以上蓄电池充电器设计经验,能独立开展新产品开发;

2.铅酸/锂电池充电器设计,emc安规;

3.和美国团队对接,负责项目共同推进。

任职要求:

1.本科及以上学历,电力电子、自动化、电子、计算机等相关专业;

2.年龄30-45岁;

3.同岗位产品开发经验五年以上,有独立项目经验;

4.优秀的英文能力,英文可作为工作语言。

高级设计工程师岗位职责:seniordesignengineer/高级设计工程师

适配人群结构工程师,热工设计师,机械研发岗使用场景新品开发,客户定制,产线问题解决
设立背景市场部提需求,要搞加热器和风扇新产品,老产品也得升级。
核心职能画图纸、改产品、做bom表、支持销售和生产技术问题。
工作内容画3d和2d图,测样品出图,改老产品,写ecr,提交改进方案。
协作关系跟销售、采购、质量、生产、财务一起干活。向产品经理汇报,帮客户和内部部门解决问题。

职责描述:

1.design and develop new heating and fan products according to market requirements. design improvements to existing products. 按市场部要求设计开发加热器和风扇的新产品,改进现有老产品。

design and develop new products per requests prepared by product management, work with sales, purchasing, quality, operations and finance to release products that meet customer expectations, performance criteria and cost target.按照市场要求设计满足客户需要的性能,标准和目标价格的产品。

2.modify existing designs to match specific customer requirements.改进现有产品,满足客户要求。

customize/modify exisitng products to meet specific customer requirements, process engineering change orders (ecos) for product updates, upgrades, continuous improvements or corrections.定做或者修改,改进现有的产品,满足客户要求。

3. reverse engineering products and components.测绘样品制作产品图

reverse engineering products and components: decompose, measure, document and create components,assemblies and finished products; configure bills of materials (boms) in erp system as well as 3d models and 2d drawings in cad system.设计三维和二维图纸并制定材料明细清单。

4. improve or modify products.改进或者修改产品

initiate product improvement ideas, document and submit for approval.提交改进现有产品改进方案。

5.technical support to relevant depts with product technology.

provide technical product support to sales, purchasing, quality, operations as well as external customers.给相关部门提供产品的技术支持。

6.solve the technical problems in production line with others.和其他部门一起解决生产线上遇到的问题

evaluate engineering change requests submitted by operations, resolve assembly, test and performance problems by processing engineering change orders(ecr) as required.评估工程变更,发放ecr 文件。

7.analysize quality issues with other team members.和其他部门一起分析质量问题。

evaluate deviation requests submitted by quality and determine disposition of affected components/assemblies.不良品的处置。

职位要求:

1.bachelors degree in mechanical engineering.学士学位,机械或相关专业

bachelor degree in mechanical engineering with major in thermodynamics or mechanical design.热力学或者机械专业本科以上毕业。

2.minimum 5 years of experience in mechanical design in related industry.至少五年本行业工作经验

minimum 5 years of experience in high-volume manufacturing environment producing commercial and /or industrial goods for liquid and gas fueled heaters, appliances and/or cookware.五年大批量工业产品经验。

3.liquid and gas fueled heater design experience required.有燃油或者燃气取暖器经验。

4.auto cad,3d software(pro-e, or soldworks.etc)熟练使用auto cad 和某种3d软件

proficient in cad 3d modeling and 2d drafting preferably using solidworks ____ (autodesk inventor also considered)

5.experience in erp system, bom configuration and data entry, kingdee preferred,working knowledge of microsoft office (excel, words, outlook, powerpoint) and english language.电脑操作、英语熟练

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

高级设计工程师岗位职责:室内高级设计师

适配人群主案设计师,设计总监,设计经理使用场景项目现场交底,材料选样决策,设计方案深化
设立背景公司接了越来越多高端室内项目
核心职能带项目做设计,管图纸,选材料,带新人,改标准
工作内容画图审图、跑现场交底、跟甲方施工方聊天、整理文档、教小设计师
协作关系向设计总监汇报,跟项目经理、施工队、材料商打交道,帮带初级设计师

室内高级设计师 1.参与项目设计全程,包含前期概念整合、方案深化、施工图纸管理及审核、材料选样等工作。

2.与甲方及施工方保持有效沟通、确保项目良好推进。

3.参与项目现场交底、根据现场条件提供变更图纸及建议。

4.不断完善室内设计团队的文档规范及出图标准。

5.定期培训和指导下属设计师,负责团队设计能力及沟通能力的整体提升。 1.参与项目设计全程,包含前期概念整合、方案深化、施工图纸管理及审核、材料选样等工作。

5.定期培训和指导下属设计师,负责团队设计能力及沟通能力的整体提升。

高级设计工程师岗位职责:家装高级设计师

适配人群整装设计师,家装绘图员,施工深化师使用场景整装交付,家装设计,施工交底
设立背景公司整装业务上线了,得有人专门做设计交底和出图
核心职能接单后做全套家装设计,画施工图,讲清楚怎么施工
工作内容收整装订单,做设计交底,出报价,画全套图纸,写工艺说明
协作关系对接施工分站师傅,听从设计主管安排,和谈单同事交接客户信息

职责描述:

1、接受整装交易订单,为施工分站做设计交底和报价

2、根据客户需求,完成整套的家装设计

3、按时间要求和图纸规范高质量交付施工图纸,并对施工工艺正确清晰描述

4、无谈单压力

任职要求:

1、有家装设计经验3年以上

2、熟练使用三维家等专用设计软件

3、传统家装设计师经验者优先考虑

高级设计工程师岗位职责:高级设计经理

适配人群建筑设计管理者,开发设计负责人,工程设计主管使用场景项目前期策划,政府审批协调,施工技术问题解决
设立背景公司做文旅项目要盖房子,得有人管设计这事,不然图纸乱七八糟没法建。
核心职能盯紧建筑图纸从头到尾,定标准、选设计方、审方案、改问题,不让设计拖后腿。
工作内容写任务书、看设计稿、跑审批、盯合同、配合施工交底、审材料技术标。
协作关系跟设计院来回沟通,向工程总和项目总汇报,和成本、招采、报建同事一起干活,有时帮营销找图。

职责描述:

1、参与项目前期策划定位规划,参与编制概念规划及建筑方案;

2、参与确定建筑专业设计和配置标准,参与编制项目各阶段建筑设计任务书;

3、考察和确定设计供方,配合签订设计供方委托合同并监督合同执行;

4、制定各阶段设计计划并监督执行,监督与跟踪各项目、各阶段设计工作,审核与上报各阶段设计成果;

5、审核与确认各设计阶段建筑专业设计成果,审核与确认各设计阶段建筑专业设计变更、洽商;

6、协调设计单位配合办理规划、消防、人防等政府部门的相关审批手续及设计图纸审查,反馈政府部门相关审批意见并监督落实;

7、配合公司其它部门提供技术数据,协助完善项目资料;

8、参与设计交底和设计验收,监督和解决施工中建筑专业的技术问题;

9、参与编制工程材料各项技术要求,参与工程材料和供应商的考察,参与材料采购招投标,审核投标单位技术标文件并参与技术标评审.

任职要求:

1、统招本科及以上学历,建筑学、规划专业背景;

2、具有3年以上建筑设计单位经验,性别不限;

3、具有较强的概念方案设计能力,思路灵活,动手能力强,乐于接受新鲜事物对美好的生活方式有向往;

4、熟练使用建筑绘图及渲染软件。

高级设计工程师岗位职责:高级设计师

适配人群资深室内设计师,公装设计主管,施工图主创设计师使用场景商业综合体装修,酒店空间设计,会所装饰工程
设立背景公司接了好多酒店和商场装修活儿,图纸老出问题,得有人专门盯施工图。
核心职能把方案变成能施工的图。画平面立面剖面节点图。盯材料尺寸和工艺对不对。
工作内容改施工图、画大样图、核对材料表、配合现场改图、交底讲图纸。
协作关系向设计总监汇报。跟主案设计师讨方案。和工程部、项目经理、甲方对接。有时要跑工地看现场。

职责描述:

职位要求:

1、大专及以上学历,室内设计或建筑艺术类等相关专业毕业;

2、具有五年以上商业综合体、会所、办公室、酒店等大型工装项目的施工图深化设计工作经验;

3、熟练施工图制图规范及施工工艺,并且掌握装饰材料性能、用途、尺寸;

4、具有一定深化施工具有一定深化施工图纸能力,独立完成施工图设计,且快速与质量同步的熟练绘制平面、立面、剖面、节点大样的设计等,并准确把握好结构及比例;

5、具有良好的沟通能力与团队精神、上进心、责任心强、热爱设计、承受一定工作压力,能适应加班;

6、熟练操作autocad、草图大师、photoshop、cad、3d、photoshop(施工图、效果图)相关软件。

工作职责:

1、具备良好的创意和视角,可胜任办公空间、酒店、会所类公装/豪宅、别墅类方案设计;

2、参与公司项目的设计管理,提出设计意见;

3、主持概念设计、方案设计、指导施工图设计、跟进图纸绘制;

4、负责对工程项目的技术配合和跟进;

5、根据甲方需求,为甲方制定工装设计方案。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:5-7年经验

高级设计工程师岗位职责:高级设计师

适配人群视觉设计师,创意总监,品牌经理使用场景品牌建设,数字营销,展会策划
设立背景公司品牌建设需要统一视觉形象,市场推广要大量设计物料支撑。
核心职能做品牌vi、广告图、活动场地、包装这些视觉设计,保证风格统一好看。
工作内容画logo、改banner、做海报、配活动图、调包装样式、写设计说明。
协作关系跟市场部提需求,向设计总监汇报,和文案一起改稿,帮销售做展会图,偶尔和产品聊用户感受。

高级设计师职位要求

1.设计相关专业毕业,有3年以上平面设计及视觉设计经验,4a广告公司及大型企业从业经验者优先;

2.熟练掌握各类设计软件:photoshop、ai、ae、animate,flash等设计软件,深厚的美学功底,熟悉创意、设计、制作等环节;

3.具有丰富的想象力与创新力,良好的色彩感悟力,较强的洞察力和沟通能力,有自己独特的创意风格和观点,能独立高效完成可执行的创意设计方案;

4.具有专业的视觉设计能力,注重细节和设计品质,并能阐述具有说服力的设计理论;

5.工作细心、责任心强,能独立担当设计工作,适应工作中的变化,并保持乐观精神;

6.善于和团队成员交流,具备一定的沟通技巧;

7.良好的英语读写能力;

8.有文案能力者优先考虑。

高级设计师岗位职责

1.品牌整体vi的规划及品牌露出设计;

2.网站、edm、pop、形象及促销广告、新媒体图像、产品包装等物料的创意设计;

3.展会、研讨会等活动类场地策划及创意设计;

4.充分理解用户需求,独立完成各种视觉品牌类相关设计,并确保设计作品拥有优秀的用户体验;

5.建立规范以保持设计执行高品质、高统一性标准;

6.关注行业设计动态与发展方向,准确把握公司设计风格,控制相关创意工作的出品质量,与团队一起完成优秀的设计作品;

7.完成上级领导交给的其它各项工作。

高级设计工程师岗位职责:电气高级设计师

适配人群电气设计师,机电工程师,设计管理人员使用场景机电工程管理,项目设计协调,现场技术指导
设立背景公司接了新项目,机电部分得有人牵头管设计和现场。不然图纸乱套,施工没法干。
核心职能管机电设计这事,跟设计院打交道,还要教现场的人怎么干机电工程。
工作内容看图纸、改方案、跑工地、开协调会、写技术交底、审施工图。
协作关系向项目经理汇报,跟建筑/结构设计师一起改图,和施工队师傅现场碰问题,找设计院要正式版图纸。

高级电气设计师 主管机电设计,对接设计院,指导项目机电工程管理工作。

本科学历,有5年以上电气设计相关工作经验,并且能指导现场机电管理。 主管机电设计,对接设计院,指导项目机电工程管理工作。

本科学历,有5年以上电气设计相关工作经验,并且能指导现场机电管理。

高级设计工程师岗位职责:服装高级设计师

适配人群资深服装设计师,户外产品策划师,运动装开发主管使用场景户外新品开发,登山装备设计,旅行服饰企划
设立背景做登山旅行服装设计,得有人专门盯这块市场
核心职能搞设计提案、盯开发进度、配陈列拍照、帮新人成长
工作内容收资料做调研、写风格方案、交设计任务书、和开发部交接样衣、配pop拍摄、理订货意见
协作关系向产品经理汇报,和开发部天天打交道,配合陈列组、销售组,带年轻设计师一起干活

服装户外高级设计师(登山和旅行) 1, 收集相关服装,颜色,平面资料并进行市场调研,竞品分析;

2, 协助产品经理按照每季发布大趋势提出各系列风格策划案,完成并通过产品设计策划案,完成各系列的设计提案

3, 完成设计任务书内设计任务,按照计划的时间节点跟进并执行

4,开发部交接工作;按照时间结点,与开发部完整交接设计资料。与开发部配合进行开发样批版,及各项确认工作,进行资料更新整理,并交接给开发部

5, 负责所属系列的pop拍摄产品搭配配合工作及各展厅各品类产品的陈列配合

6,帮助年轻设计师学习和提高技能;

7,负责订货过程中的产品答疑及经销商订货意见的收集整理 8, 懂得产本成本核算和控制;

9,完成上级交待的其他工作. 1.5-8年的户外、运动、男装、商务、夹克、休闲装经验(不是正装);

2.对数据敏感,了解开发、工艺,对成本敏感;

3.对市场销售数据敏感,抗压能力强 1, 收集相关服装,颜色,平面资料并进行市场调研,竞品分析;

9,完成上级交待的其他工作.

高级设计工程师岗位职责:平面高级设计师

适配人群平面设计师,视觉创意师,品牌设计师使用场景地产推广,品牌建设,物料设计
设立背景公司要做品牌推广和营销宣传,需要有人把产品特点变成好看又吸睛的设计。
核心职能把产品卖点转化成视觉画面,让客户一眼记住,愿意掏钱买。
工作内容做海报、宣传单、品牌物料,改稿修图,配合活动出设计图。
协作关系跟市场部提需求的人对接,听策划和销售的意见,向设计主管交稿,偶尔和文案一起磨方案。

高级平面设计师 中原物业 浙江中原物业顾问有限公司,中原物业,浙江中原地产 我们寻找懂的创造美、传达美的人;

我们坚信设计不仅仅是艺术,也必须服务商业,属于美学营销的重要部分;

我们坚信好的设计,一定能高价卖给客户,卖不出去而您又耿耿于怀,那么说明您没有能力和信心做更好的设计。

工作要求:

1.设计做到符合产品的个性与宣传要求,而不仅仅是您的个性;

2.做出让人过目不忘、长久不衰、回味无穷的好作品,能做出流芳百世的作品最好。

具备能力:

1.设计艺术专业毕业,熟悉各类平面设计软件,懂三维制作和动态设计软件者优先;

2. 热爱创意,具有优异的设计能力和上佳的品味,能把美好的点子表现为具有感染力的画面;

3. 精通illustrator 、 lndesign 、 photoshop等各种操作软件;

4.具备cis 、品牌推广、媒体应用、物料应用等知识;

5.具备在“有限平面”做出“无限创意”的设计能力。

高级设计工程师岗位职责:ui高级设计师

适配人群UI设计负责人,视觉体验管理者,产品设计主管使用场景App产品设计,品牌视觉创意,C端用户体验
设立背景公司做教育类app,需要统一视觉风格和体验
核心职能定app美术风格,管设计规范,盯视觉体验,保审美在线
工作内容画界面图,写设计说明,改稿子,对齐产品经理,做品牌物料
协作关系跟产品经理聊需求,向设计主管汇报,和前端开发对实现,配合市场做品牌图

工作职责:

1.主导设计app 美术风格、制定设计规范和工作流程;

2.为产品的视觉体验负责,与产品经理一起提高产品的用户体验;

3.独立跟进项目进展、沟通、协调,对设计最终效果全程负责;

4.参与团队品牌相关的创意构思、设计执行等工作。

职位要求:

1.本科及以上学历,设计相关专业,三年以上ue、ui设计经验;

2.精通photoshop,sketch,illustrator等设计相关软件;

3.主导c端产品的ui设计,保证产品的品质与审美;

5.具备扎实的设计功底,对设计趋势有敏锐的洞察力和领悟能力;

6.良好的合作态度及团队精神,并富有创造力和责任感。

高级设计工程师岗位职责:高级设计助理

适配人群设计管理者,开发报建人,工程协调员使用场景方案评审,图纸审核,施工图管控
设立背景公司要管好项目设计质量,得有人盯图纸、控流程、把关技术。不然容易出错返工。
核心职能盯设计全过程,从方案到施工图都得过手,提任务书、审图纸、保品质。
工作内容参加方案评审、查图纸、做优化、写技术要求、跑审批、处理变更。
协作关系跟设计院打交道最多,还要和成本、工程、营销、法务几个部门来回对接,向总经理汇报。

总经理助理(设计)/设计高级经理 职责描述:

1、参与公司开发项目的方案评审、图纸审核、优化及品质把控,参与项目的可行性初期定位,提出设计任务书并统一技术要求,管控设计过程;

2、协调设计方关系,完成方案、扩初、施工图和变更等设计管理工作,包括图纸设计控制及审核,落实相关手续等;

3、协调部门内各专业及成本、营销、工程、法务部门关系;

4、根据实际需求提供设计、施工、总结等各项申报、审批、执行过程中的技术支持,参与项目各项技术问题的论证。

任职要求:

1、建筑学相关专业本科或以上学历,中级以上职称优先考虑;

2、8年以上建筑设计管理经验,3年以上大型房地产公司、大型设计公司、大型设计院同等岗位工作经验;

3、熟悉房地产开发的各个环节;

4、必须有全过程设计管理的实操经验;

5、拥有过项目的建筑设计和施工图方案审定的组织工作经验,具备较强的专业理论知识,丰富的实践经验,熟悉政策法规和建筑设计规范;

6、具有良好的语言表达及沟通能力,较强的团队合作精神及组织能力。 职责描述:

6、具有良好的语言表达及沟通能力,较强的团队合作精神及组织能力。

高级设计工程师岗位职责:别墅高级设计师

适配人群室内设计师,家装设计师,软装设计师使用场景大宅装修,商业空间设计,别墅设计
设立背景公司接单量变多,需要专人对接业主做设计。客户要方案快,得有人全程盯。
核心职能接客户、量房、出方案、画施工图、挑材料、算预算、跟工地。
工作内容见业主聊需求,拿尺子量房子,画平面图效果图,跑市场选瓷砖地板,解释报价单。
协作关系向设计主管汇报,和工程部交底图纸,跟材料部确认样品,配合市场部回访客户,帮客服部处理售后问题。

1、接待业主,并充分了解其需求较有独立谈单能力;

2、完成房屋勘查及测量工作;

3、根据客户需求,认真完成创意方案设计、施工图设计及软装饰设计;

4、认真完成业主的材料选样及确认事项;

5、认真做好工程预算的释疑工作 ,配合工程部、材料部完成设计、工程交底及变更;

6、配合公司市场部及客户服务部对客户进行全过程跟踪服务。

任职资格:

1.有独立完成整套装修设计方案能力;

2.解决一般设计问题能力,创造性地完成任务;

3.有较强的沟通能力和谈判能力;

4.熟悉各种家装风格,熟练使用专业设计绘图软件;

5.三年以上大宅室内设计从业经历谈单能力,富有创意的成功案例,擅长办公室,商业空间,娱乐场所,别墅,大宅 设计优先录取。

高级设计工程师岗位职责:高级设计

适配人群平面设计师,美术指导,广告策划使用场景广告制作,品牌推广,营销策划
设立背景公司接广告单子越来越多,得有人专门搞设计出图。
核心职能做海报、展板、宣传册这些视觉东西。把客户想法变成能打印能上线的图。
工作内容改图、调色、排版、配字体、抠图、出印刷文件。天天跟甲方要修改意见。
协作关系听创意总监安排,和文案写手一起磨方案。跟客户经理对接需求,偶尔帮视频组做封面图。

职责描述:

1.大专以上学历,美术/设计相关专业毕业;

2.熟练运用photoshop,illustrator,coreldraw设计软件;

3.有良好的审美能力和设计视野;

4.有上进心,学习接受能力强;

5.能吃苦耐牢,抗压能力强;

6.1年以上广告行业经营管理知识;

7.熟悉广告业务作业流程,具扎实的美术设计相关专业知识,良好的沟通协调能力,具备相当的策划组织能力,细心,有责任心。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验