餐饮行业财务会计岗位职责
| 适配人群 | 连锁餐饮会计,区域财务专员,门店出纳岗 | 使用场景 | 餐饮门店结算,分店资金上缴,银行余额调节 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 餐厅钱要管好,收钱付钱不能乱,得有人专门盯账和现金。 | ||
| 核心职能 | 管钱、记账、对账、做表、开票、发工资,保证账和钱对得上。 | ||
| 工作内容 | 录t 系统、登日记账、查余额、盘现金、做调节表、开发票、发工资、保管票据印章等。 | ||
| 协作关系 | 跟分公司对接费用单,和会计一起核对现金,向财务主管汇报,配合销售和行政交材料。 | ||
以下就是餐饮行业财务会计岗位职责等等的介绍,希望为大家带来帮助。
1. 严格按照公司制度办理各种货币资金收付业务,收款业务及时录入t 系统,登记日记账每日及时检查分公司账面余额是否与实际相符。
2. 严格执行收支两条线,保证资金上缴的及时性、资金安全性对接分公司,整理及扫描回传分公司费用申请单。
3. 资金的盘点及核对;每日盘点货币资金并与会计进行核对,双方签字确认。《日记账》与《日报表》一致,账实相符,日清月结。月末编制《银行存款余额调节表》
4. 负责定期按要求编制各类报表:实收表、预计实收表、定金与成交比例表等,并按时做好相应表单对接工作。
5. 发票的开具。
6. 工资的发放。
7. 妥善保管库存现金、有价证券、空白票据、空白支票、发票领购本、发票、收据、银行卡,u盾、刷卡机、税控盘、公司财务印章、证照、押金条、财务类合同(除销售合同以外)等财务相关物品。
8.各项数据提交的及时性。
9.协助领导完成其他事项。
餐饮行业财务会计岗位职责:餐饮行业成本会计
| 适配人群 | 餐饮成本会计,连锁餐饮财务,中央厨房会计 | 使用场景 | 成本管控,存货盘点,领用分配 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 餐饮店要算清楚每道菜花了多少钱 | ||
| 核心职能 | 管食材钱、算菜成本、盯采购和库存 | ||
| 工作内容 | 审采购单、做转账凭证、盘存货、记账装订、核对原料进出 | ||
| 协作关系 | 跟采购员要发票,向财务经理交报表,帮厨房看用料是否超支,和仓管一起盘点 | ||
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1、负责生产成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核;
2、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;
3、负责对生产成本进行监督和管理;督导成本控制及清点存货,审查原材料的采购;
4、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账传票。负责编制工厂成本转账传票;
5、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料,防止丢失或损坏,按月装订并定期归档;
6、参与存货的清查盘点工作,企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产,要分别情况进行不同的处理;
7、负责编制材料的领用分配表,进行会计核算,实行分口、分类管理。
餐饮行业财务会计岗位职责:账务会计(餐饮行业)
| 适配人群 | 连锁餐饮会计,初级财务核算员,电算化账务操作员 | 使用场景 | 餐饮连锁结算,门店营收稽核,财务单据归档 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好钱,得有人专门做账、对账、装凭证。餐饮店多,流水大,不能乱。 | ||
| 核心职能 | 做转账凭证,核对每天营收,维护基础表格,把凭证按月装订好。 | ||
| 工作内容 | 填转账单,比对收银系统和银行到账,更新客户/供应商表,整理当月凭证。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳拿原始单据,向主管会计交凭证和报表,和门店店长核营收数据,偶尔帮行政查报销单。 | ||
职责描述:
工作职责:
1、转账凭证的编制
2、营收核对
3、基础表格的维护
4、凭证装订
具体要求
1、大专学历、持有会计上岗证;
2、2年以上工作经验,及餐饮连锁企业一年以上的工作经验
3、熟悉会计法
3、熟练操作财务电算化软件及office表格
工作地点:打浦路1号金玉兰广场
工作时间:周一至周五 9:30-18:00 (提供午餐)
岗位要求:
学历要求:中专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:2年经验
餐饮行业财务会计岗位职责:餐饮行业驻店会计
| 适配人群 | 驻店会计,门店财务主管,连锁餐饮财务专员,单店财务负责人,区域财务督导,门店核算岗 | 使用场景 | 门店日常运营,库存盘点管理,税务年审申报,月度结账报税,成本费用管控,往来账款核对 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 店里要管钱管账,得有人天天盯着进出账,不然容易乱套。 | ||
| 核心职能 | 管店里所有钱的事,记账做表,盯库存,跑税务,控成本。 | ||
| 工作内容 | 用财务软件记账、做日报表、领物品、收凭据、盘库存、转款、报税、管固定资产。 | ||
| 协作关系 | 跟财务助理一起干活,向公司财务部汇报,和中配对接领货,配合店长管费用。 | ||
以下就是餐饮行业驻店会计岗位职责等等的介绍,希望为您带来帮助。
1. 按照公司要求运用财务软件记账, 做好店内日常账务报表,每日到中配领取物品,并督促各店往来账目和凭据及时收回
2.监督店内库存的盘点和财务核算工作
3.监督财务助理每日14:00之前提交前日数据给公司
4.及时定期向公司转款
5.制定相关的店内财务制度,严格落实、审核,控制各项成本、费用的开支
6.店内的税务及年审工作
7.检查月底店内的盘存工作
餐饮行业驻店会计岗位职责描述
1.审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2.编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;
3.审查公司对外提供的会计资料;
4.负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
5.制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;
6.组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
驻店会计财务主管岗位职责
1.按照公司要求运用财务软件记账, 做好店内日常账务报表,每日到中配领取物品。并督促各店往来账目和凭据及时收回
驻店会计岗位职责
1、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销,正确核对使用合同公章及保管工作;
2、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐;
3、现金、银行凭证制作、装订、保管;
4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点;
5、协助会计经理准备每日、月单据及报表,完成月末结账报税等工作;
6、协助部门管理相关客户档案;
7、领导交办的其它任务。
餐饮行业财务会计岗位职责:餐饮行业会计
| 适配人群 | 餐饮会计,连锁财务,年审专员 | 使用场景 | 餐饮门店,连锁结算,工商年检 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管钱管账管发票,餐饮生意流水多得有人盯紧。 | ||
| 核心职能 | 管现金银行账、开票报税、做进销存报表、年检年审全包圆。 | ||
| 工作内容 | 填凭证、审报销、管空白票据、做日常开支、开开发票、核对税务问题。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳交接现金,向财务主管汇报,配合采购报进货数据,帮店长看销售报表。 | ||
岗位职责:
1、负责现金、银行帐管理核算,往来帐结算,对已审核的原始凭证及时填制记帐;
2、费用报销审核及发放,保管库存现金、空白收据、空白支票、空白票据
3、负责公司工商、税务、代码、社保的年检和年审工作,
4、负责公司的日常开支,
5、负责公司部分商品的进销存管理,提供相关报表,
6、发票的管理、开具、购买,
7、准备、分析、核对税务相关问题;
8、审计合同、制作帐目表格。
9、完成领导交给的临时任务
任职要求:
1、全日制专科及以上学历,财会相关专业,持有从业或初级资格证;
2、熟悉办公软件,能熟练使用财务管理软件;
3、工作用心、勤奋、诚实,有良好的职业道德;
4、有餐饮行业会计工作经验者优先;
5、亦可考虑。
餐饮行业财务会计岗位职责:餐饮行业会计
| 适配人群 | 餐饮行业会计,零售企业会计,总账会计 | 使用场景 | 供应商对账,费用摊销,财务报表编制 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司账务没人管不行,得有人天天盯着钱进出,保证每笔账都对得上。 | ||
| 核心职能 | 管钱、管账、管凭证,让所有财务数据不乱、不错、不丢。 | ||
| 工作内容 | 审凭证、做应付、对银行流水、填记账单、报报表、收分公司款、摊费用。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳天天碰,向财务主管汇报,帮其他部门查账、解释报销,和供应商对账。 | ||
职责描述:
1、 负责日常所有凭证审核过账,并核对现金与银行流水帐;
2、 负责应付模块的凭证制作,供应商对帐,整个应付系统与存货管理;
3、 负责会计分类记帐,填制记帐凭证,保证各类凭证准确、真实、完整;
4、 负责审核各类凭证、报销单据,确保财务数据的准确性和会计资料的齐备、完整性;
5、 负责协助编制公司的会计报表及财务分析报告;
6、 负责收取分公司各类款项并结算转存,及各类费用摊销;
7、协助公司财务会计档案建立及管理;
8、 对公司员工进行财务支持,对其他部门能够进行财务监督、协助和沟通;
9、完成上级领导交付的其它任务;
任职资格:
1、大专以上学历(财务管理、会计等相关专业优先);
2、2年以上会计经验(有餐饮、零售行业经验者尤佳),有会计师资格者优先;
3、能熟练运用财务软、电脑操作熟练,能熟练编制各类电子表格;
4、有整套帐务处理能力及思路,有极强的逻辑思维能力、沟通协调能力、和学习能力;
5、工作认真,能吃苦耐劳,态度端正;
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
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