后勤管理员-岗位职责（优选15篇）

后勤管理员-岗位职责

在很多的单位后勤部门中，后勤管理员是部门中的重要岗位，平时以管理好后勤的日常工作，管理好后勤人员档案，做好后勤工作计划与总结等的岗位职责。以下整理了详细的后勤管理员岗位职责，可供参考。

1.协助处长做后勤的日常工作。

2.负责制定工作计划并做年度工作总结。

3.负责后勤人员的考勤，安排并调配流动人员的工作。

4.负责后勤档案及材料的统计、存档工作。

5.负责检查教学楼内的卫生与管理工作。

6.负责学校的排水、给水、供暖、供电工作。

7.负责安排后勤人员维修全校的水、暖、电、下水设施的工作。

8.负责管理后勤经费使用情况，支付各项各类经济活动的费用。

9.负责车库的全面管理工作。

10.组织安排各项活动，完成领导的交办的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：后勤管理员

一、认真学习和贯彻执行国家有关安全生产的“法律法规”。

二、按照电站安全生产管理的规章制度，制定安全工作的具体实施细则和办法。

三、加强安全知识学习，增强安全意识，提高业务水平。

四、积极配合其它部门的安全工作，做好后勤保障。

五、加强公共设施的安全管理，保证职工生活、学习安全。

六、定期对公共设备进行检查，及时排除隐患。

七、确保各种资料的安全，防止火灾。

八、保证职工饮食卫生、监督饮食质量。

九、完善电站安全管理责任制。

十、加强供电管理责任，拟定近区负荷安全责任书，并加强用电安全的宣传。

十一、作好公共财产的安全管理工作。

十二、提供安全管理依据，反馈安全管理存在的问题及职工意见。

后勤管理员-岗位职责：物业管理公司行政后勤管理员

岗位职责：

a.负责公司行政后勤管理的规范化建设，负责公司行政管理制度、资产管理体系的不断完善，提出合理化建议，根据公司、部门年度工作目标和企业实际经营管理需要，制定行政后勤工作月度目标和具体工作计划，并在期末进行评估总结。

b.公司办公室办公秩序管理、来访人员接待安排，负责公司各类人员工作服务礼仪的检查监督，负责公司办公设备、办公用品的管理，负责办公用品采购申报、办公用品发放工作。

c.负责公司固定资产的日常管理工作，做好资产登记工作，每年6月下旬组织对公司各部门资产进行现场抽查;每年年底，配合财务人员对公司资产进行全面盘点;及时通报检查情况，提出整改要求，并落实改善效果。

d.负责公司车辆管理的规范化建设，制定并不断完善相关规章制度。审核所有车辆费用的申请报告及报销单证，审核公司车辆维修、保养费用及车辆燃料消耗费用，对每项费用支出进行严格把关，努力降低费用。

e.负责公司各部门办公环境、内务的监督检查，每月5日通报上月检查情况。

f.负责营业执照、物业管理收费许可证、税务登记证等各类证照的保管、年审及备案工作。

g.根据公司vi手册规范，负责公司各类vi物品的制作。

h.负责公司仓库管理工作，保证公司库存物资数量合理，既能保证各部门物资供应、又不至于造成库存积压、导致资源浪费。

i.根据季节变化，及时通知各部门更换统一服装;服装换季前两个月，根据各部门报送的服饰需求计划，结合公司库存，统计需订做服饰数量，报部门领导审核定做。负责及时申请采购各类临需服装或配件。

j.完成领导交办的其他临时性工作。

后勤管理员-岗位职责：某学校后勤管理处资产管理科

科长:z 科员:zz

主要岗位职责:

1、按照江阴市教育采购中心采购制度要求，在学院采购领导小组指导下，及时完成后勤管理处管理范围内各种物资的采购工作。

2、熟悉教学科研设备、办公用品、生活用品的规格、型号、性能、质量和价格，保证采购物资的质量，选择价廉物美适用的物资，做到货比三家、节约开支，廉洁奉公。对所采购的物资及时验收、入库。

3、主动做好突击性、临时性、偶发性采购工作。

4、继续完成全院固定资产的清查工作。完成学院资产总帐及各部门资产分帐建帐工作，做到帐物相符、帐帐相符、帐卡相符。

5、定期检查和监督全院范围的固定资产使用情况，对其放置地点有帐可查，根据具体情况及时合理调配各类设备。

6、在毕业生离校、新生入校、房屋调整、机构变动、人员调离时，要及时办理家具等公用设备交接手续。根据学院安排及时调配教学用房。

7、负责学院教学科研设备、实验实习设备、行政办公设备等的维修任务，保证学院各项工作正常进行。

后勤管理员-岗位职责：中心主任

中心主任在学校和集团的领导下，全面负责学生社区服务中心的各项工作。主要岗位职责是:

1.结合本单位实际，认真贯彻落实党的路线、方针、政策和学校以及后勤集团的决议、决定。

2.负责召集并主持办公会。

3.负责中心的财务收支管理和“一支笔”工作。

4.负责办公用品等采购审批工作。

5.负责中心的人事及岗位聘任管理。

6.完成学校及后勤集团安排的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：出纳员

在学校总务主任的领导下，负责出纳员工作。其主要职责是：

1.加强政治思想的学习，不断提高为教育、教学服务，为广大师生服务的意识；努力钻研业务知识，不断提高服务的技能。

2.不断学习，熟练掌握财经政策，熟悉各种收费标准及各项费用支出范围、标准，把好财务关。

3.负责收取各种费用，每月定期向总务处汇报学生欠费、门面租金、水电气闭路等欠费的情况及提供欠费名单，并负责追缴。严禁私自借用、挪用公款。

4.认真审查各种报销或支取的原始凭证，对违反财务制度的应担绝办理，对内容不清、手续不完备、数字差错、涂改、所附票证与报销金额不符，均不得报销。

5.根据原始凭证，逐日登记现金日记账。做账时要做到数字准确，摘要清楚，账面现金数与库存数一致。

6.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额。未经领导批准的借条，不得抵消库存现金。对公私借款应协助会计负责收回，对赖账不还者，应报告总务主任并协助处理。

7.按时发放各种奖金、补贴，并做好核对工作。

8.服务要做到热情、周到，对手续齐备、符合财经纪律的单据要一次性给予报销，不得以其他工作为借口，故意推诿、拖延。

9.严格执行安全制度，认真管好现金及各种单据和一切票据。办公室内不存放现金及有价证券。如违反制度而造成损失，则由出纳员负责。负责工作职责范围内的安全。

10.加强财务管理，优先落实师资培训的经费。保证优秀学生奖励金、贫闲学生补助费及时发放，为师生的可持续发展服务。

11.自觉遵守学校的劳动纪律，做到按时上、下班，若被安排总务处夜间值班，应加强巡查，每班不低于两次。

12.完成校长和总务主任交办的临时任务。

后勤管理员-岗位职责：仓库管理员

1.负责仓库物资的验收、保管、出入库工作，负责建立仓库账簿。

2.对易老化、易腐烛的物资，做到先进先出、用旧存新。

3.物资进出严格履行手续，物资进库要验收，认真核对物资品名、数量、价格，做到账物相符，进出的物资有手续，日清月结。

4.各类物资摆设整齐有序，归类存放，并插标签。标签注明进货时间、保用期，保持清洁、干净，并做好防火、防盗、防潮、防晒、防虫等防护措施。

5.每月对账清仓，认真盘点，保证账、卡、物相符，并将盘点情况报校区管理部主任。

6.按照实际储备情况，及时提出进货计划。

7.完成校区管理部主任及中心领导安排的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：后勤管理

职责描述：

1、定期检查、清点餐厅的设施、设备、餐具、布草等物品，做好记录。

2、对空调、电视、灯光照明等设施设备进行安全检查，了解运行情况。

3、负责餐前、餐中、餐后各项工作，提供干净、舒适、良好的就餐环境。

4、负责所辖区域内环境卫生。

5、做好到休班期间工作交接，保证个各项工作顺利开展。

6、负责各项资产出入库管理和盘点。

任职要求：

1、热爱本职工作，有较强的责任心，工作认真负责。

2、年龄22~40岁之间，身体健康、仪表端庄。

3、了解、熟悉餐厅接待服务工作流程。

4、初中及以上学历，有餐厅服务工作经验者优先考虑录用。

后勤管理员-岗位职责：某学校后勤管理处教工食堂

学校后勤管理处教工食堂岗位职责

负责人:zz

工作人员:zz

主要岗位职责:

1、在后勤处领导下，严格遵守国家《食品卫生法》等法律法规，逐步创造良好的就餐环境，为全体教职员工提供营养、卫生、经济实惠的饮食服务。确保饮食工作五项指标(食堂卫生、饭菜质量、花样品种、成本核算、服务态度)的落实。

2、建立健全饮食工作的规章制度，明确全体工作人员的工作职责，使内部工作有章可循，有据可依。定期征求教职工对食堂服务工作的意见和要求，不断提高服务质量和服务水平。

3、加强安全防范措施，严格操作规程，加强卫生制度的管理，严防食物中毒和各类事故的发生。

4、严把进货渠道，规范验收程序。认真做好每日进出货物的名称、品牌、数量、价格等记录工作。完成每日菜价的核定工作。

5、加强全体工作人员的管理，搞好业务培训，建立健全考勤制度，积极开展文明服务，全面提高全体工作人员的政治素质和业务水平。

6、完成学院平时招待客人的用餐任务。

后勤管理员-岗位职责：水电工

在学校总务主任的领导下，负责学校水电安装、维修工作。其主要职责是:

1.加强政治思想的学习，不断提高为教育、教学服务，为广大师生服务的意识;努力钻研业务知识，不断提高服务的技能。

2.负责全校自来水、照明、动力设备的安装、保养和维修，并保证经常处于完好状态。对领用的水电材料，要登记造册，使用后要有当事人签字，做到账目清楚。负责管理照明、电铃、水箱的自动控制装置。

3.对室内外和公共场所的所有电线、灯具、插座、开关及电器设备，经常进行检

后勤管理员-岗位职责：后勤管理科科长

1.负责后勤管理规章制度的建立。

2.负责房产的调配，办公家具的购置计划的拟订、管理。

3.负责全校职工公积金的核算、申领和管理。

4.负责对后勤服务中心工作的协调指导、监督、检查。

5.负责催办后勤服务有关问题的落实。

6.负责有关后勤档案资料的归档和管理。

7.完成领导交办的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：花工

在学校总务主任领导下，负责全校绿化、美化工作。其主要职责是：

1.加强政治思想的学习，不断提高为教育、教学服务，为广大师生服务的意识；努力钻研业务知识，不断提高服务的技能。

2.服从安排，听从指挥，吃苦耐劳，有扎实、认真、自觉、细致的工作精神，负责工作职责范围之内的安全。

3.根据学校总体规划，按不同绿化区域的条件、类邀、作用以及植物不同生长习性，因地制宜、因时制宜地种植各种花卉、树木及草类，搞好校园花木的有机配植。花草种植要做到配植合理，还要做到四季常青、四季花开。

4.负责花木的常规管理，做到栽一株，活一株；种一片，活一片。

(1)搞好校园花木的维护保养，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，还要做到适时施肥、绕水、松土、防冻、防高温等，从而达到绿化美化校园的目的。

(2)搞好校园绿化区内的路树、球花、绿篱、花池、花带的修剪、整型，做到形状逼真，整齐美观，并将修剪下来的枯枝、败叶等杂物进行妥善处理。

(3)负责绿化区内的杂草、残枝、败叶、垃圾、纸屑等清理工作，保持绿化区内基本看不到杂草杂物。

(4)搞好学校花木的虫害防治，定期对花木进行防虫、杀虫、刷裝等工作。

(5)及时处理非正常气候造成折断树木、花弃的清理工作，对折断、枯死花木要及时补苗。

5.自己采集母枝，定向培育新、优、靓花品种。做好校园各种花丼苗木的培育、移栽，做到“以绿化养绿化”，从而增强绿化自我发展的能力，达到增收节支的目的。

6.每年培养盆栽花木50盆以上，其中有30盆以上四季花木提供观赏，保障有关场所、大型活动所需花木的供应工作。负责学校各种大型活动、重要会议的花卉准备和摆放。

7.未经批准不得私自用花卉、苗木做人情拉关系。对名贵花木要建账立册。

8.加强对低值易耗品的管理，票据清楚，实物相符。库内排放整齐，领取有签名，使用有记录，确保物资管理流程清晰。

9.做好工具、化肥、农药、汽油的保管。做到出库入库手续清楚，并提醒用药、用肥分量，注意用药、用油安全。防止浪费现象。

10.爱护工具，负责剪草机等机械部件的简单维修、检查工作。工具房的卫生，保持整洁干净，做好防火、防盗工作，防止一切事故的发生。

11.负责学校灭蚊工作。

12.自觉遵守学校劳动纪律，按时上、下班。每天工作时间应保证在岗在位。

13.完成校长和总务主任交办的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：食堂采购员

在学校总务主任和食堂团长的领导下，负责食堂食品、物品采购供应工作。其主要职责是：

1.加强政治思想的学习，不断提高为教育、教学服务，为广大师生服务的意识；努力钻研业务知识，不断提高服务的技能。

2.对易存放的、常用的物资进行大批量集中购买。

3.采购员应坚持原则，廉洁奉公，自觉抵制不正之风，交验物资必须是食堂团长、保管员、采购员三人在场。做好与保管员、炊事员的衔接，严格按计划采购，做到及时采购。必须先定价，后购物，做到价物同行。做到及时采购，保证供应所购物资必须符合食品卫生，严禁采购过期、腐烂、变质的食品，对易耗、易腐食品做到勤购，避免积压造成浪费。

4.食堂除大宗物资外，采购员应根据市场行情，有权拒购供货商提供的高于市场价格的物资，重新自行采购。大米、面食、油脂、肉食品等大宗的物资，应定期与总务处人员、食堂团长考察市场，集体确定。变更供应商，由供应商直接供货。

5.采购食品必须向供应方索要有关检疫证明或化验单，并要求供应方签字。发现供货方提供不符合卫生要求的食品应担绝采购，且负责工作职责范围之内安全。

6.采购员必须严格遵守财经纪律，报账时要有明细，清楚无误，精打细筧，节省开支，随时掌握市场行情，及时反馈信息，确保采购质优价廉的物资。如购回的物品质量低劣或价格偏高，均由采购员负责退还或赔偿学校的损失。

7.购进物品及时入库，并向保管员随时了解库存情况，采购员应妥善保管好备用金，不得挪用，保i正其备用金安全使用。做好采购用款申请、报销t.作，一次借款，一次清账。

8.完成校长、总务主任、食堂交办的其他工作。

后勤管理员-岗位职责：某后勤管理处水暖工

后勤管理处水暖工岗位职责

一、熟练掌握水暖操作技能，为师生员工提供良好的服务;

二、熟悉校园和家属区水暖配套设备及管网的分布情况;

三、加强学习，熟练掌握供水、供暖配套设备的工作原理和性能;

四、认真执行水、暖使用规章制度，负责全校用水、采暖有关工作的检查和指导;

五、接到维修任务后，迅速领取所需配件，在规定时限内，保质保量完成任务，并请相关人员验收且签署意见。巡修中发现的急需维修的问题，可以先修复后补办维修手续;

六、负责定期维修水、暖配套设施，保持各种设施随时处于完好、安全、备用状态;

七、强化安全意识，严格按操作规程作业，避免造成人员伤害事故;

八、完成处领导交办的其他各项任务。

后勤管理员-岗位职责：水电工

在学校总务主任的领导下，负责学校水电安装、维修工作。其主要职责是：

1.加强政治思想的学习，不断提高为教育、教学服务，为广大师生服务的意识；努力钻研业务知识，不断提高服务的技能。

2.负责全校自来水、照明、动力设备的安装、保养和维修，并保证经常处于完好状态。对领用的水电材料，要登记造册，使用后要有当事人签字，做到账目清楚。负责管理照明、电铃、水箱的自动控制装置。

3.对室内外和公共场所的所有电线、灯具、插座、开关及电器设备，经常进行检査，发现问题及时处理。要避免和防止因电器设备发生故障而发生触电、短路和火灾等事件。

4.对各处的水龙头、水表、管道要经常性巡查维修，并有记录，做到不漏水和不无故停水，注意节水节电，杜绝浪费现象。

5.通知应换的电灯泡、日光灯管、启辉器、开关及水龙头等小型设备，在接到通知后立即进行更换、检修，不得拖延。

6.负责工作职责范围的安全工作。

7.对所领用的器材要做好记载，妥善保管，不得损失和外流。

8.妥善保管和爱护好自己的工具，编号并造册，年终要检查是否遗失。学校工具未经许可，不得私自外借，也不得利用学校的工具、设备，做非学校的事情。否则，造成损失及后果由自己承担。

9.做到服务热情、周到、及时，为教育、教学工作创造良好的条件。

10.完成学校和总务主任交给的其他工作。