变更管理岗位职责任职要求
| 适配人群 | 汽车零部件工程师，车身结构工程师，底盘系统工程师 | 使用场景 | BIW项目管理，底盘工程变更，汽车零部件开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做车身和底盘项目，要管好bom和图纸，得有人专门盯变更流程。 | ||
| 核心职能 | 管bom编号和内容，维护gms系统，处理工程变更请求，校验cad图纸。 | ||
| 工作内容 | 更新bom信息，释放准确gms数据，跟进eco流程，验证图纸和物料参数。 | ||
| 协作关系 | 跟产品工程师、设计团队对接，向工程经理汇报，配合采购和制造查bom问题，用邮件和系统留痕。 | ||
变更管理岗位职责
ecr工程变更管理工程师 海斯坦普汽车组件(北京)有限公司 海斯坦普汽车组件(北京)有限公司 responsibility
• bom management (numbering， engineering level， material with surface treatment， thickness， etc) for biw chassis programs
– accurate gms (gestamp management system) release， bom maintenance and validation. ensure the good quality of bom.
• oem cad data and drawing management- maintenance and validation under the ecr/eco process
• engineering change request administration including gms data base updates/follow-up
requirement
• at least 3 years’ experience in automotive sector
• product management (bom， engineering changes)
- good knowledge and understanding of bill of material
- good knowledge and understanding of change management within an automotive environment.
- cad software- catia v5 and ugnx
- better to have the experience of gdt / manufacturing process of stamping or assembly， in biw or chassis is preferred.
• bachelor at least
• good at oral and written english
• good at microsoft excel/ppt.
变更管理岗位职责任职要求：变更管理
| 适配人群 | 变更管理者，质量工程师，工艺工程师 | 使用场景 | 量产变更，平台传递，窗口车验证 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 车子量产了老要改，得有人管着别乱改 | ||
| 核心职能 | 管住量产后的改动，不让质量掉链子，也不让成本疯涨 | ||
| 工作内容 | 写管控方案、开评审会、查窗口车、传变更信息、弄it系统、管偏差认可 | ||
| 协作关系 | 跟质量中心对接，向项目总监汇报，和各工厂技术员配合，帮工程师落地改动 | ||
量产变更管理 1. 牵头制定量产后的变更管控方案，在国内组织上车体变更的管控
2. 对接质量中心做平台间变更管控的传递
3. 管理窗口车的规划，验证和检查
4. 制定快速，有效的变更导入体系
5. 融入it系统优化，降低错误风险
6. 牵头量产后偏差认可的流程编制，并依照流程进行会议组织，评审和管理
7. 规范各工厂偏差认可机制，做到质量受控
8. 快速响应突发情况
9. 控制变更相关费用，做到质量与成本之间的平衡 1. 牵头制定量产后的变更管控方案，在国内组织上车体变更的管控
9. 控制变更相关费用，做到质量与成本之间的平衡
变更管理岗位职责任职要求：变更管理工程师
| 适配人群 | 变更工程师，配置管理员，线束工艺师 | 使用场景 | 客户沟通，工程协调，制造实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户老提变更需求，公司得有人专门盯这事，不然生产乱套。 | ||
| 核心职能 | 管住每次变更不跑偏。跟客户对齐改啥，内部拉工程和制造一起干，确保改到位。 | ||
| 工作内容 | 聊客户定范围，催工程和制造执行，填表走流程，搞5s，查是否合客户要求。 | ||
| 协作关系 | 天天找客户、工程师、产线组长说话。向主管汇报。微信 邮件 现场碰头，改前说清楚，改中拉进度，改完留记录。 | ||
职责描述：
本职位的主要责任以及职能:
1、跟客户沟通定义变更范围
2、内部协调工程及制造变更实施控制
3、管理变更的执行
4、持续改进变更执行
5、执行5s
6、符合客户变更要求
本职位所要求的技能及经历:
1、学士学位
2、电子，机械工程学士学位
3、多于 5 年的工作经验，变更管理，产品制造或配置管理相关
4、熟练使用软件，包括微软办公软件，erp等
5、流利的英语口语以及书面英语能力。
6、线束生产加工知识
7、较强的分析能力
8、良好的沟通技巧(书面和口语)以及良好的团队合作精神。
9、sap系统或bpcs系统