管理类教师岗位职责
| 适配人群 | 考研讲师,联考教师,数学导师 | 使用场景 | 考研培训,面授教学,远程授课 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 管综考试越来越热,学生要学初数逻辑写作,得有人专门教这些。 | ||
| 核心职能 | 专讲管综里的初数、逻辑、写作其中一块。不能啥都教,只盯一个模块。 | ||
| 工作内容 | 上线下课、网课、讲座;开会讨论怎么改课件、怎么讲更好。 | ||
| 协作关系 | 和教研老师一起磨课,听教务安排去哪上课,跟市场老师配合宣传课程,向教学主管汇报进度。 | ||
工作职责:
(1) 教授面授课程、远程课程、讲座等;
(2) 不定期参加公司组织的教学及教学资料研讨。
3.工作方式
不坐班,根据公司需求派往全国文都授课。
4.任职要求
(1)硕士及以上学历,有丰富的考研教学经验;
(2)自由安排时间多,沟通能力强;
(3)在考研机构有大班考研授课经验者优先。
5. 岗位优势
(1)考研产品丰富,各地文都师资需求量大,课程量充足;
(2)公司实力雄厚、可信度高,值得信赖。
管理类教师岗位职责:管理类教师
| 适配人群 | 考研教师,联考讲师,逻辑教师 | 使用场景 | 考研培训,面授教学,远程授课 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 考研管理类联考培训需求大,需要专业老师讲逻辑写作初数。 | ||
| 核心职能 | 讲好这三门课里的其中一门,保证学生能听懂、会做题、提分。 | ||
| 工作内容 | 上线下课、网课、讲座,参加教研会,改课件,备新课。 | ||
| 协作关系 | 和教务老师对接排课,跟教研组一起磨课,向教学主管汇报进度,配合市场老师做招生宣讲。 | ||
管理类教师岗位职责
考研管理类联考逻辑/写作/初数教师 世纪文都教育科技集团股份有限公司 世纪文都教育科技集团股份有限公司,文都 1. 授课方向
考研管理类联考相关课程:教授逻辑、写作、初数其中任一模块
2.工作职责
(1) 教授面授课程、远程课程、讲座等;
(2) 不定期参加公司组织的教学及教学资料研讨。
3.工作方式
不坐班,根据公司需求派往全国文都授课。
4.任职要求
(1)硕士及以上学历,有丰富的考研教学经验;
(2)自由安排时间多,沟通能力强;
(3)在考研机构有小班或大班考研授课经验者优先。
5. 岗位优势
(1)考研产品丰富,各地文都师资需求量大,课程量充足;
(2)公司实力雄厚、可信度高,值得信赖。
管理类教师岗位职责:财务管理类
| 适配人群 | 地产管培生,财务实习生,项目会计助理 | 使用场景 | 税务稽查应对,日常纳税申报,固定资产盘点 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好项目钱袋子,得有人天天盯账、报税、盘货。 | ||
| 核心职能 | 做账、报税、盘点资产、写报表,帮项目把财务活干利索。 | ||
| 工作内容 | 记账算账、填纳税表、配合税务局检查、每月清点仓库和固定资产。 | ||
| 协作关系 | 跟项目负责人汇报,和税务同事对接,帮工程、成本岗提供数据,偶尔跑税务局。 | ||
工作职责:
1、负责完成各项财务日常管理工作,负责项目日常会计核算和财务报表制定,定期进行;
2、负责项目相关税务筹划工作,配合税局稽查工作,日常纳税申报工作;
3、组织项目固定资产和仓库存盘点工作;
4、领导交代的其他工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,财务管理、会计学、经济学、财政学、金融学、税务等相关专业 ,有相关实习经历者优先。
2、负责协助项目的财务会计工作。
3、沟通表达能力强,思路清晰。
管理类教师岗位职责:综合管理类
| 适配人群 | 应届毕业生,学生干部,党员优先者 | 使用场景 | 房地产开发,管培生计划,校招入职 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司新成立综合管理部门,要有人管日常行政事务。 | ||
| 核心职能 | 帮公司处理文件、会议、档案这些事。也管办公用品和基础接待。 | ||
| 工作内容 | 收发邮件、整理会议纪要、归档资料、订会议室、领用文具、接访客人。 | ||
| 协作关系 | 跟各部门同事打交道,向综合部主管汇报。偶尔配合人力和财务做些支持性工作。 | ||
岗位描述:
1.培养方向:行政管理岗
2.专业要求:金融、经济、人力资源、行政管理、工商管理、法学、工程造价等相关专业
3.学历要求:本科/硕士及以上
录用要求:
1.招聘对象:全日制统招本科及以上____届
2.高度认可企业文化价值观
3.优秀学生干部,党员,或持有相关资格证书者优先录用
4.专业知识扎实,专业课成绩良好,具有专业领域或社会实践经验或实习经验
5.性格外向,自信,具有较强的沟通表达能力,综合分析能力,逻辑思维能力,快速学习能力
管理类教师岗位职责:信息管理类
| 适配人群 | IT运维工程师,信息系统管理员,企业网管员 | 使用场景 | 网络运维,文件网络化,网页更新 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要用电脑联网办公,得有人管网络和电脑设备,不然系统老出问题影响干活。 | ||
| 核心职能 | 管公司内网、修电脑、护网络安全、更新官网页面、支持文件上网。 | ||
| 工作内容 | 修路由器和电脑、装软件、查网速慢不慢、换打印机墨盒、改网页文字图片。 | ||
| 协作关系 | 听it主管安排,帮财务部调erp系统,给行政部装新电脑,和文员一起传文件到网上。 | ||
职责描述:
1、负责计算机网络系统的管理;
2、公司局域网的建立维护管理,配合公司管理体系的文件网络化工作;
3、负责公司网络资源的总体管理和安全维护、维修;
4、负责公司电子办公设备的维护;
5、负责建立并维护公司对外发布网页的信息的更新及跟踪反馈
任职要求:1、本科及以上学历,计算机,信息技术,通信等相关专业,具有较好的软件开发基础(熟悉java开发者优先);
2、有较好的数据库基础(熟练操作oracle、sqlserver、mysql等);
3、熟悉企业的财务管理、业务管理等的各项流程;
4、善于沟通,具有较高的组织、沟通、协调能力;
5、有财务软件、erp软件或其他应用软件经验者优先;
管理类教师岗位职责:成本管理类
| 适配人群 | 成本合约工程师,造价咨询顾问,招采负责人,项目成本经理,全过程造价师 | 使用场景 | 项目成本管控,招标采购管理,工程结算审核,动态成本监控,目标成本分解 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 项目需要管钱管成本,得有人盯住花多少钱、花在哪、有没有超支。 | ||
| 核心职能 | 算清楚项目要花多少钱,盯着别超预算,审核合同和结算单子。 | ||
| 工作内容 | 做成本核算、拆目标成本、管动态成本;审招标文件和合同;看投标报价合不合理;审工程变更和结算。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理、工程部、采购部一起干活;向成本总监或运营负责人汇报;配合设计、招采、财务同步信息。 | ||
成本管理类岗位职责
职责描述:
1、配合项目进行成本核算、目标成本分解和动态成本管理;
2、参与项目招标文件与合同的编制审核,参与开评标,分析投标报价的合理性;
3、参与工程的变更审核,结算审核等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、土木工程、建筑经济、工程造价等相关专业;
2、敢于面对挑战,性格开朗,具有良好的团队合作精神和学习能力。
管理类教师岗位职责:成本管理类
| 适配人群 | 造价工程师,成本合约专员,工程经济师,招标采购岗,项目成本岗 | 使用场景 | 项目成本管控,招标文件编制,工程结算审核,投标报价分析,目标成本分解 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做地产项目要管好花钱的事,得有人盯成本别超支。 | ||
| 核心职能 | 算清楚项目花多少钱,盯着别乱花钱,把成本控制住。 | ||
| 工作内容 | 做成本核算、拆目标成本、管动态成本;审招标文件和合同;看投标报价合不合理;审工程变更和结算。 | ||
| 协作关系 | 跟项目部、工程部、采购部一起干活;向成本经理汇报;配合他们出数据、提意见、签字确认。 | ||
职责描述:
1、配合项目进行成本核算、目标成本分解和动态成本管理;
2、参与项目招标文件与合同的编制审核,参与开评标,分析投标报价的合理性;
3、参与工程的变更审核,结算审核等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、土木工程、建筑经济、工程造价等相关专业;
2、敢于面对挑战,性格开朗,具有良好的团队合作精神和学习能力。
管理类教师岗位职责:企业管理类
| 适配人群 | 内审项目经理,风控合规专员,内控体系建设者 | 使用场景 | 企业内审项目,运营风险管控,管理制度优化 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要管好内部流程和风险,得有人专门查问题、提建议、盯整改。 | ||
| 核心职能 | 做管理审计项目,写方案报告,定制度流程,跟整改,审质量进度结果。 | ||
| 工作内容 | 编审计计划,改制度标准,跑审计项目,写报告,盯整改落实,参加各类审核。 | ||
| 协作关系 | 跟审计部同事一起干活,向审计负责人汇报,配合运营、人力、财务等部门提供材料或反馈意见,有时也帮其他部门看流程漏洞。 | ||
企业管理类岗位职责
岗位职责:
1、编制企业综合管理审计工作规划、计划;
2、起草、修订企业管理审计工作制度、流程、专业操作标准等;
3、执行管理审计项目,编制审计项目方案、报告;
4、跟踪审计发现问题的整改事宜;
5、参与审计项目的质量审核、进度审核、结果审核等。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,经济类、管理类、审计类、财务类等专业;
2、从事相关工作5年以上,具有top百强房地产开发企业从业经验或其他标杆企业运营管理、内部审计经验者优先。
3、具有审计监察、内控管理、风险管理、企业管理、人力资源管理、运营管理等,上述一项或多项工作经验。熟悉公司经营管理工作,具有较强的综合分析、文字撰写能力,以及良好的组织、沟通、表达能力能力。
4、具有良好的职业口碑,能维护公司股东权益,廉洁自律,忠于职守,严守工作秘密。
5、具有中级以上技术职称或注册会计师、注册内部审计师等职业资格者优先。

