java初级研发工程师岗位职责职位要求
| 适配人群 | 初级Java开发,技术助理岗,应届程序员 | 使用场景 | 项目开发初期,团队日常运营,技术协作支持 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了java项目,人手不够,得招个帮手一起干。 | ||
| 核心职能 | 跟着技术经理写代码,处理项目杂事,学着上手干活。 | ||
| 工作内容 | 改bug、写基础功能、整理文档、开例会、收发邮件。 | ||
| 协作关系 | 听技术经理安排,和测试、产品偶尔聊需求,跟前端传接口文件,每周交进度给项目经理。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、协助技术经理完成java项目的开发工作,在不具备独当一面的能力之前,将由资深项目经理指导进行相关的开发工作;
2、协助进行项目团队日常事务的处理。
职位要求:
1、大专或以上学历,计算机或计算机相关专业;
2、有相关编程语言基础及项目经验优先(不具备项目经验,但综合能力较强的亦可);
3、个性乐观开朗,有较强的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力和自我管理能力。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java初级工程师
| 适配人群 | 初级工程师,Java开发岗,数据库开发岗 | 使用场景 | 系统开发,产品设计,项目进度管控 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了新项目要开发系统,得有人写核心代码。 | ||
| 核心职能 | 写关键模块的程序,按要求做产品设计,管项目进度和成本。 | ||
| 工作内容 | 写代码、改bug、配合测试、填进度表、学新技术。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟测试同事联调,和前端一起对接接口,偶尔问高级工程师问题。 | ||
职责描述:
1、按照工作进度和编程工作规范编写系统中的关键模块的程序;
2、能够按照项目负责人的要求进行产品设计、控制项目的进度和成本
任职要求:
1、计算机相关专业本科及以上学历,可考虑xxxx年;
2、扎实的java技术基础,有丰富实际项目经验者优先;
3、熟悉oraclemy sqlsql server等数据库开发技术及相关工具,熟练掌握sql;
4、熟悉mvc设计模式,熟练使用主流开源框架,如struts、spring、hibernate、ibatis等;
5. 熟悉各种web前端技术,包括xhtml/xml/ajax/css/javascript/jquery等;
6、熟悉linux操作系统,熟练使用tomcat、jetty或jboss等应用服务器软件;
7、善于与他人沟通协作,具备严谨的工作态度、刻苦钻研的精神;
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java初级开发工程师
| 适配人群 | Java开发工程师,数据库开发人员,全栈开发岗 | 使用场景 | 系统开发,项目实施,现场支持 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开发新系统,得有人写java代码 | ||
| 核心职能 | 写后台程序,连数据库,修bug,做功能模块 | ||
| 工作内容 | 写java代码,调oracle库,写文档,改需求,测接口 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,和前端联调,听技术组长安排,帮测试找问题 | ||
职责描述:
本科以上学历,计算机专业
1年以上 java 开发经验
精通java,熟悉数据库相关理论知识以及标准sql 语言,能熟练使用oracle 数据库进行开发。
了解软件开发流程,能够根据要求编制需求/设计/开发/手册等项目过程文档。
精通java、ejb3,struts、spring。熟悉ssh、ssi等
责任心强,做事细心 、有恒心和毅力、具备良好的团队合作精神和承受压力的能力.
英语读写能力高者优先
具有较强的沟通能力能够进行现场支持
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1年经验
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java初级开发工程师
| 适配人群 | 初级开发工程师,Java程序员,应届技术岗 | 使用场景 | 电信系统建设,软件功能设计,模块开发实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 老板说电信系统要升级,得有人写代码干活。 | ||
| 核心职能 | 写java代码,做boss系统功能模块,听项目负责人安排。 | ||
| 工作内容 | 看需求文档,写代码,改bug,跑测试,交版本。 | ||
| 协作关系 | 听项目负责人指挥,和测试同事联调,跟产品聊需求,偶尔问架构师问题。 | ||
岗位职责:
参与电信boss核心系统的建设,按照项目负责人要求完成相关功能设计,参与功能模块开发
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、软件、通信等相关专业
2、熟悉面向对象的程序设计方法,掌握常用开源框架原理及使用;
3、热衷于软件研发事业,java开发工具运用熟练,数据库基础良好;
4、熟悉linux或者unix操作系统,掌握internet网络基本知识;
5、编程思路清晰,有良好的代码编写风格;
6、有相关比赛获奖经历、或实际项目开发经验者优先考虑。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java软件高级工程师
| 适配人群 | Java架构师,微服务工程师,中间件开发员,技术培训师,DevOps工程师 | 使用场景 | 微服务架构建设,技术预研选型,分布式系统运维,技术培训组织,文档编制管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做微服务系统得有人设计开发,监控运维也得跟上,不然平台跑不稳。 | ||
| 核心职能 | 搞微服务平台搭建,写监控运维工具,编技术文档,试新技术,带团队学技能。 | ||
| 工作内容 | 写java代码、搭spring cloud服务、配docker、写文档、做技术分享、查问题、改bug。 | ||
| 协作关系 | 和产品经理聊需求,跟测试一起验功能,帮开发同事解难题,向技术总监汇报,和运维对接部署。 | ||
任职要求:
1、熟练掌握java,spring cloud、spring boot、tomcat等技术,有实际微服务项目开发经验;
2、熟练掌握微服务架构,有docker经验或者大流量服务设计经验优先;
3、熟悉大型网络应用架构和系统架构,对分布式缓存、消息队列、大数据处理、远程调用等技术至少有两项有深入研究, 熟悉mangodb、redis、kafka、dubbo、sping boot、spring cloud中的3项以上的技术,了解其原理和使用其优缺点,并有实战经验;
4、熟悉团队协同开发工具svn、git和项目构建工具maven;
5、有良好的编码开发习惯,具备较强的责任心和团队合作能力。
6、对soa、微服务等有较全面的认识,熟悉软件项目管理;
7、有数据库分库分表、图片处理、数据加密、sso、问题追踪系统等经验者优先;
8、良好的团队协作精神、善于沟通和分享、强烈的责任心、工作积极主动。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java开发工程师
| 适配人群 | Java开发工程师,后端开发人员,Web系统开发者 | 使用场景 | 官网建设,系统升级,数据库设计 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司网站和后台系统要有人做,合肥分部2014年成立后人多了才设这岗。 | ||
| 核心职能 | 写代码、调网站、修bug、管测试、写文档、带新人写代码。 | ||
| 工作内容 | 开发维护官网和后台,做测试,升级老系统,写开发文档,统一代码风格。 | ||
| 协作关系 | 跟产品聊需求,和测试一起验功能,向技术组长汇报,配合前端做接口,帮新人看代码。 | ||
java开发工程师工作职责
岗位职责:
1、负责公司网站开发和维护;
2、负责对网站进行实施,测试;
3、负责现有网站的维护和升级;
4、负责解决开发过程中的技术问题;
5、负责网站开发文档编写工作;
6、统一代码风格、监督团队开发、落实测试、验收代码质量;
7、参与软件系统设计,能编写代码。
企业对java开发工程师要求
以下内容来自制度大全企业对java开发工程师的职责要求
岗位职责及任职资格a
岗位职责及任职资格b
岗位职责:
1.从事公司所接业务及本公司官网、后台系统的开发、调试,参与产品的需求分析、设计、开发以及测试几个阶段;
2.编写系统开发文档、技术手册。
3.app相关后台的数据库设计制作,json对接,jsp技能必备。
任职资格:
1.计算机或相关专业专科以上学历,1年以上j2ee开发经验,有j2ee项目管理与项目设计经验优先;
2.精通java编程,熟悉j2ee、mvc架构和uml建模语言等相关技术,熟练掌握面向对象的程序设计方法,熟悉或了解各种数据结构和算法模型;
3.熟悉流行的开发框架:mvc/struts2、hibernate/ibatis(mybatis)、spring、jfinal等;
4.熟练掌握html、css、javascript、jsp、servlet、xml、jdbc、soa、aop等j2ee常用技术;必须掌握json。最好熟悉html5.
5.熟悉oracle、mysql数据库编程,能熟练编写sql语句;
6.熟悉jboss、tomcat等服务器产品,熟悉安装、调试、发布配置应用,熟悉linux操作系统更佳;
7.有源码研究爱好者优先;
8.能承受一定的工作压力,有责任心、上进心,具备良好的自学能力和独立解决问题能力。
公司在合肥的开发分部在____年中期成立后,迅速扩大,将在____年成为10余人的纯开发团队。欢迎有志之士加入!
岗位职责及任职资格c
1、计算机软件相关专业本科及以上学历,2年以上实际java项目开发工作经验,基础知识扎实 ;
2、熟练掌握java语言,精通j2ee常用开源框架ssh、ssm、ssi等架构程序的开发技术;
3、熟练掌握jsp、xml、servlet、html、javascript、css、webservice 等相关开发技术;
4、熟练掌握mysql、oracle等主流数据库的应用开发 ;
5、熟悉常用服务器的配置和优化(tomcat websphere weblogic至少一种) ;
6、熟悉myeclipse和eclipse开发工具和配置管理工具svn;
7、工作积极主动,善于学习和交流、具有良好的团队合作精神。
8、沟通能力强,有项目管理经验的优先。
9、有memcache、redis经验者优先。
工作地址:
科学大道长椿路玉兰街中国移动客服中心。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java应用开发工程师
| 适配人群 | Java后端工程师,分布式系统开发者,财务IT解决方案专家 | 使用场景 | 财务系统建设,系统上线运维,分布式服务改造 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 财务系统要有人做设计开发,不然没法用。 | ||
| 核心职能 | 写代码、做设计、盯上线后的事儿。 | ||
| 工作内容 | 改财务系统、看需求、搭方案、写功能、查问题、调性能。 | ||
| 协作关系 | 跟产品聊需求,跟测试一起跑用例,向技术组长汇报,和dba配数据库,和运维对上线流程。 | ||
java应用开发工程师 工作职责:
1、负责公司财务应用系统的设计与开发工作;
2、参与应用系统的需求分析、方案设计、开发与实施;
3、负责跟进应用系统上线后的运营监控与优化;
工作要求:
1、掌握良好的计算机理论基础知识 五年以上工作经验,有三年以上大型公司(或系统)开发经验
熟悉linux开发环境,熟悉多线程、网络编程;
2、熟悉oracle/mysql/sql语言,熟悉常用的数据结构与算法;
3、熟练掌握java后台开发技巧,理解和掌握常用开发组件的原理与技巧,如:mybatis、各类rpc框架、zookeeper;
4、有大型分布式、服务化系统架构经验者优先;
5、良好的表达沟通能力,团队合作能力,主动性强,执行能力强,具备良好的问题定位分析能力。 工作职责:
5、良好的表达沟通能力,团队合作能力,主动性强,执行能力强,具备良好的问题定位分析能力。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java外包工程师
| 适配人群 | Java后端工程师,电商系统开发者,Crm系统维护者 | 使用场景 | 电商系统建设,客户关系管理,系统高可用运维 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司有线上租赁电商平台和crm系统要搞,得有人专门开发维护。 | ||
| 核心职能 | 写代码做系统,管好电商和crm两个平台,让它们跑得稳、用得顺。 | ||
| 工作内容 | 写需求文档、敲代码、修bug、做性能优化、升级老功能。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,和测试一起调问题,向技术主管汇报,配合前端联调,偶尔帮运维查故障。 | ||
岗位职责:
1、负责公司线上租赁电商平台、crm管理系统的开发设计;
2、负责相关产品需求讨论、完成技术方案设计及系统开发;
3、负责相关系统的运营和维护,保证系统稳定高可用;
4、参与系统架构优化、性能优化等工作;
5、对已有的产品功能模块进行升级和维护
任职要求:
1、计算机相关专业,本科以上学历,3年以上java开发工作经验;
2、精通java语言,熟悉j2ee架构体系;
3、熟悉主流java开源框架,如:spring,mybatis/hibernate,redis,rabbitmq,maven等;对后端技术的发展趋势保持关注,接受开源思想,善 用各种开源代码,能不断学习业界新技术,喜欢创新,愿意不断尝试新方法;
4、熟悉mysql数据库,有良好的数据库设计能力和sql编写能力;
5、工作积极,具备较强的逻辑推理能力、团队协作能力、沟通能力;
6、熟练掌握多线程、高并发、集群、分布式编程技术优先;
7、有电商系统crm/风控系统开发管理经验者优先。
公司特色:
1 潜力无限的公司:公司处于高速发展阶段。目前在北京、上海、广州、深圳、南京、成都、武汉、厦门分设8家分公司,公司管理层大力实施扩张型战略
2 丰厚的薪资奖励:基本薪资 多形式额外奖金 带薪培训 职位晋升,只要你敢拼敢闯敢努力,我们就敢给钱给职位给福利
3 完善的福利体系:社会保险金 多福利关怀(带薪年假、节日礼金、工龄工资、下午茶点,只有你想不到的,没有我们不好意思给的)。
4 完善的培训体系:我们有优秀的销售团队和具有丰富销售经验的讲师为我们传道授业,我们将提供丰富的产品培训、话术培训、销售技能、时间管理、心态辅导、服务品质等完善培训,帮助您获得全面技能与素养。
5 良好的工作氛围:公司都是年轻的90”95后同事,无代沟交流,无隔阂交流,无压力交流,带给您上班比在家还要轻松愉悦的快乐工作氛围。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java工程师
| 适配人群 | Java工程师,软件开发人员,后端开发工程师 | 使用场景 | 系统架构设计,功能模块开发,技术文档撰写 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做java系统开发,得有人写代码、改bug、做测试。 | ||
| 核心职能 | 写java程序,做系统开发,修bug,搞测试,支持项目落地。 | ||
| 工作内容 | 写代码、测功能、改bug、写文档、配合售前、支持项目应用。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,和测试员一起测,向技术组长汇报,跟前端后端同事联调,帮销售同事解技术问题。 | ||
java工程师职位要求
1.教育培训:
计算机相关专业,大专及以上学历。相关专业证书有:sun certified java programmer(scjp)和sun certified java developer(scjd) 认证。目前国内在java软件工程师培训中有名的是世贸人才培训中心等,这些都是拥有很多年的办学经验,在java软件培训上拥有其独特的优势。
2.工作经验:
有一定的软件分析设计能力;熟悉java、servlet、jsp、ejb等开发技术;熟练使用eclipse或jbuilder等java开发工具;熟悉java struts体系结构和开发工具;熟悉至少一种数据库的开发和设计;具有良好的学习能力,具有强烈的工作责任心、有良好的沟通能力和团队合作精神。
1.完成软件的设计、开发、测试、修改bug等工作,包括业务需求的沟通,功能模块详细设计,业务功能实现与单元测试,系统维护;
2.参与产品构思和架构设计;
3.撰写相关的技术文档;
4.支持售前技术服务;
5.支持项目对产品的应用服务。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:产品java开发工程师
| 适配人群 | Java后端工程师,门户系统开发者,企业级应用架构师 | 使用场景 | 产品门户建设,门户改造升级,智能化推荐门户 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做产品门户模块升级,得有人专门搞java开发。 | ||
| 核心职能 | 写代码、调功能、改门户、保上线。管自己模块从设计到维护全过程。 | ||
| 工作内容 | 做需求分析、写java和js代码、调试bug、改客户定制需求、优化性能。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,和前端同事联调,向技术组长汇报,帮其他模块修问题,配合测试交版本。 | ||
岗位职责:
1、负责公司产品的功能规划、需求分析设计、技术实现和用户体验;
2、负责所属模块的代码开发、调试与维护工作;
3、积极响应客户需求并进行开发/定制化开发和交付;
4、参与公司产品的架构优化,性能优化并辅助其他模块进行技术实现;
5、协助并完成其他各类技术开发任务。
任职要求:
1、计算机或者相关专业,统招全日制本科及以上学历;
2、良好的问题理解能力,能够理解以及处理复杂逻辑;
3、具备较强的自学能力,团队精神及抗压能力;
4、3-5年以上的java开发及应用经验,掌握jsdk,j2ee的相关知识,精通java、jsp、serverlet编程,熟悉多线程编程,熟练掌握ajax,jquery;
5 、熟练掌握javascript脚本编写,了解xml,xslt, css的相关知识;
6 、掌握数据库的相关知识,熟悉sqlserver及oracle,具备sql、触发器、函数、存储过程的编写能力;
7、具有一定的文档编写能力,了解uml;
8、熟悉基本网络设置,能够应用多种操作系统,windows,linux等,熟悉resin,tomcat等中间件的使用;
9、对门户改造,智能化应用推荐门户,岗位门户,分级门户等应用趋势有深刻的理解和创造性。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:助理软件开发工程师(java方向)
| 适配人群 | 初级程序员,应届理工生,转行开发者 | 使用场景 | 项目开发,团队协作,代码编写 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司接了新项目,人手不够,得招个写代码的帮忙干活。 | ||
| 核心职能 | 写代码,把设计图变成能跑的程序,别出大错。 | ||
| 工作内容 | 敲代码、改bug、看别人写的代码、交作业式提交代码。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟测试员来回扯皮,和ui偶尔聊两句,向技术组长交活儿。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、协助完成项目开发工作,负责代码的实现;
2、项目团队安排的其他相关工作。
职位要求:
1、计算机、电子信息、自动化等相关理工科专业
2、具有良好的代码习惯,要求结构清晰,命名规范,逻辑性强,代码冗余率低
3、工作积极主动,乐于学习新技术并主动应用并
4、有较强的沟通能力和团队合作能力,对工作具有高度责任心和上进心
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java测试工程师
| 适配人群 | 测试工程师,Java开发tester,金融IT质量岗 | 使用场景 | 金融产品上线,系统集成验证,回归测试执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做金融软件,得有人专门测java写的系统,保上线不出大错。 | ||
| 核心职能 | 测金融类java软件,写用例、搭环境、跑回归、找bug、推修复。 | ||
| 工作内容 | 看需求写测试计划,开发用例,搭测试环境,做集成和回归测试,记bug,跟进度。 | ||
| 协作关系 | 天天和项目经理、开发、产品聊,要主动问清楚逻辑,催他们改问题,有问题直接报给组长。 | ||
职位描述:
1、参与软件产品的需求分析,负责测试计划和方案制定,并能预先评估质量风险;
2、完成项目测试,包括: 用例开发、构建测试环境、集成测试、回归测试等;
3、在项目中保持和项目经理、开发工程师、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。
职位要求:
1、三年以上软件测试工作经验,熟悉测试用例设计,有接口测试、白盒测试经验;
2、熟悉linux操作系统;对软件工程和大型软件架构有较深刻的认识;
3、熟悉java语言,了解常用的java开发框架,精通至少一种脚本语言, 如:shell、php、perl、ruby等;
良好的沟通技能,团队合作能力;
4、有金融产品测试经验者优先;
5、责任心强,积极主动,善于沟通,良好的团队合作和推动能力;
6、有金融系统研发和质量保障经验者优先;
7、工作有激情,有担当,敢于应对变化和创新,有良好的自我管理和自我驱动力。
java初级研发工程师岗位职责职位要求:java高级开发工程师
| 适配人群 | Java开发工程师,微服务开发者,后端技术骨干 | 使用场景 | 软件研发,系统测试,技术评审 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做应用软件,得有人写代码、调bug、保上线。 | ||
| 核心职能 | 写模块代码、调试测试、修bug、写文档、跟业务开会提建议。 | ||
| 工作内容 | 写代码、测功能、改问题、按时交活、写设计文档、参加需求会。 | ||
| 协作关系 | 和产品经理聊需求,跟测试一起找bug,向技术组长汇报,配合前端和运维干活。 | ||
职责描述:
1. 负责研发公司应用软件的模块设计、开发和交付;
2. 对完成的代码进行调试及测试;
3. 修复测试代码缺陷,各种bug,确保质量;
4. 按照设计流程、计划,定时完成工作;
5. 编写技术设计文档;
6. 积极了解公司业务,并参与相应的会议提供建议;
7. 试用期期间,两周进行一次技术评定。
任职资格:
1、精通java开发,有3年以上实际比较复杂项目系统开发经验,懂得系统架构规划;
2、熟悉dubbo、rabbitmq、es搜索、springmvc、spring cloud等技术框架,并能主力参与技术团队进行大型项目系统开发;
3、精通关系型数据库mysql、oracle等常用的sql编写及语句优化;
4、熟悉nosql数据库redis、mongodb等使用场景和具体使用方法;
5、熟悉互联网分布式微服务化技术架构的搭建、开发规范编制、开发过互联网系统开发。
6、学习能力强,有钻研精神;
薪资待遇:
月薪 年终奖 五险一金 双休 团建 员工旅游 节日福利 体检 培训 商业保险
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:3-4年经验
java初级研发工程师岗位职责职位要求:系统java开发工程师
| 适配人群 | Java开发工程师,中后台系统开发者,金融IT技术人员 | 使用场景 | 融资租赁业务,中后台系统建设,金融应用集成 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做融资租赁业务,系统得自己开发维护。中后台系统天天用,得有人专门搞。 | ||
| 核心职能 | 写中后台功能代码。改bug。调系统性能。参与需求和技术方案讨论。 | ||
| 工作内容 | 写java代码。配tomcat、redis、nginx。查linux日志。测功能。修线上问题。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求。跟测试一起跑用例。向技术组长汇报。和前端联调接口。配合运维查服务器问题。 | ||
岗位职责:
1、参与业务需求分析,参与确定技术方案;
2、根据设计要求实现中后台应用的开发,调试与集成;
3、承担中后台独立功能模块的需求分析,技术设计和开发任务;
4、具备对运行系统的性能调优,bug分析及修正等优化工作。
任职要求:
1、计算机相关专业,全日制本科及以上学历;
2、5年以上基于java的服务器端系统开发经验,精通主要(tomcat/redis/nginx等)的配置和使用,熟悉linux操作系统
3、熟练掌握jdk,多线程,锁机制;精通分布式、多线程等高性能架构相关开发技术;
5、有l䁔㿰㿰㿰㿰䀈⡷ᅤ㺗䁓뼸ɠɖɖ㥐뚚쐮䃋㿠㿠㿠㿠㾀䈏ƙɖ
java初级研发工程师岗位职责职位要求:javaweb前端开发工程师
| 适配人群 | UI设计师,UE设计师,前端视觉设计师 | 使用场景 | 软件产品开发,网站设计制作,互联网产品迭代 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做新软件产品,得有人管界面好不好看、用着顺不顺。 | ||
| 核心职能 | 做界面样子,调颜色,画按钮图标,让操作更顺手。 | ||
| 工作内容 | 画原型图,做logo和按钮,改界面细节,优化用户点哪都舒服。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理聊需求,听开发说技术能不能实现,配合测试改问题,向设计主管汇报。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、根据产品需求,对产品的整体美术风格、交互设计、界面结构、操作流程等做出设计;
2、负责项目中各种交互界面、图标、logo、按钮等相关元素的设计与制作;
3、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作;
4、对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化,提升公司产品的用户交互和用户体验。
岗位要求:
1. 学历背景:正规院校毕业,计算机、工业设计、美术设计相关专业大专以上学历;
2. 工作经验: 有2年以上的相关工作经验,能够独立完成软件产品、网站或互联网产品的ui/ue设计;
3. 技术能力:
1)具有扎实的美术功底,对软件产品或网站的整体风格及色彩搭配把握准确;
2)具有丰富的视觉创作经验和独到的艺术审美修养;
3)对ui设计趋势有灵敏触觉和领悟能力;
4)对用户界面设计、交互设计相关工作有浓厚兴趣;
5)精通java, 熟练掌握 jsp/servlet,会定制jsp标签,熟练使用jstl,form等动态标签;
6)熟练使用ssm框架进行后端开发;
7)熟练使用photoshop / dreamweaver/ illustrator/ visio等各种设计软件及图像处理工具;
8)精通bootstrap、以及h5、div、css、javascript、ajax等制作技术。
4. 综合素质:
1)工作责任心强、有激情及较强的自我驱动能力;
2)善于沟通协调,有良好的团队合作精神及客户服务意识。
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:2年经验





