手机开发工程师android岗位职责

适配人群移动端开发工程师，原生应用开发者，企业级App研发人员使用场景移动办公系统建设，协同软件研发，管理类软件开发
设立背景公司要做手机端oa系统，得有人专门搞安卓和苹果的开发。
核心职能做手机模块的技术方案，写代码实现功能，保证能用好用。
工作内容写安卓或苹果的代码，改bug，配合测试，参与方案讨论。
协作关系跟产品经理聊需求，和后端程序员联调接口，向技术组长汇报，和测试同事一起跑用例。

岗位职责：

1、参与制定oa系统中手机模块的技术方案。

2、协作完成公司产品中的手机模块的开发工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，若经验丰富的全日制大专也可。

2、一年以上ios或者android平台开发经验，有相关应用作品。

3、良好的理解思维能力及代码规范习惯。

4、有相关管理类软件产品的研发经验的优先。

5、为人乐观，向上，能适应一定的工作压力，团队意识及协作能力强。

该岗位应聘成功将就职于上海泛微网络科技股份有限公司北方大区授权业务运营中心呼和浩特机构

手机开发工程师android岗位职责：手机开发工程

适配人群Android开发工程师，移动前端工程师，跨平台开发人员使用场景移动应用开发，客户端迭代，技术文档编写
设立背景公司要做手机app，得有人专门搞安卓开发。
核心职能做安卓客户端的架构设计、写代码、测bug、修老版本。
工作内容按产品需求画架构图，写安卓代码，自己测功能，写开发文档。
协作关系听产品经理讲需求，跟测试员一起找问题，和前端同事对界面，向技术组长汇报进度，偶尔帮ios同事看共用逻辑。

职责描述：

1、根据产品需求，负责android客户端软件的架构设计;

2、负责android平台的客户端软件的设计、编码、测试和维护;

3、负责开发过程中相关技术规范文档的编写。

岗位要求：

1、本科以上学历，具有2年以上相关工作经验;

2、熟悉android手机软件的一般开发模式、开发步骤、模块划分及集成，能独立完成android应用开发;

3、熟悉android系统框架和sdk，对socket、http、sms、sql、json、wifi有一定理解和经验;

4、精通java编程，熟练应用面向对象开发方式;

5、熟悉cordova framework7 vue.js移动开发框架，精通html5/css/javascript/ajax等前端技术者优先;

6、有开发html5前端的经验，熟悉应用最新的html5新的标准，能应用html5开发web app界面和体验效果的应用者优先;

7、工作认真负责，具有团队合作精神及良好的沟通能力，具有独立解决问题的能力。

手机开发工程师android岗位职责：平台手机开发工程师

适配人群驱动工程师，嵌入式开发，Android系统工程师使用场景手机开发，平板开发，驱动适配
设立背景做手机平板的摄像头、屏幕、触摸屏驱动，得有人专门搞这个。
核心职能写驱动、调设备、保硬件能用。要让摄像头、屏幕、触摸屏在安卓上跑起来。
工作内容改camera/lcd/tp驱动代码，接新硬件调试，看原理图，写文档，修bug。
协作关系和硬件工程师一起看接口，给上层软件同事解问题，向技术主管汇报，配合测试和项目组。

岗位职责：

1. android平台camera、lcd、tp驱动开发与维护;

2.根据项目以及客户需要，调试新的camera、lcd、tp设备驱动;

3.能与硬件开发人员共同评估硬件接口;

4.对上层软件人员提供支持，协助解决相应问题。

任职要求：

1. 二年以上嵌入式linux/android驱动开发经验，能独立进行驱动开发与维护，了解linux内核与操作系统，精通menuconfig，具备bat/shell脚本编程能力;

2. 熟练使用c/c 等编程语言，掌握socket及进程间ipc通信技术，了解总线驱动设备模型，具备android app、android hal，内核lib与services经验，熟悉android binder驱动模型;

3.对拥有lcd， touchpanel、camera等驱动调试经验者为佳;

4.有智能手机/平板电脑开发经验者尤佳;

5.能读懂硬件电路原理图，有软硬件调试能力;

6.具备对产品品质有不断追求的态度;

7.较强的语言沟通能力、富有团队精神;

8.文档编写能力。

手机开发工程师android岗位职责：android手机开发软件工程师

适配人群安卓开发工程师，系统架构师，移动平台技术专家使用场景智能手机开发，移动平台迭代，软件缺陷修复
设立背景做安卓手机app，公司要出新手机，得有人写系统和应用。
核心职能写安卓软件、改老代码、修bug、设计模块、保证质量。
工作内容写代码、做单元测试、封装组件、写文档、查问题、改缺陷。
协作关系跟项目经理对进度，跟测试员联调，跟需求人确认功能，向技术组长汇报，用邮件和会议配合。

岗位职责：

1. 负责android智能手机软件分析、设计、开发，技术攻关等工作;

2. 负责模块概要设计，模块详细设计，代码编写，单元测试，组件封装及优化，对软件质量负责;

3. 与项目管理、测试和需求等人员沟通和合作，按照项目计划，在保证质量的前提下、按时完成开发任务;

4. 维护和升级现有产品，快速定位并修复软件缺陷;

5. 负责相关技术文档的编写与评审。

任职要求：

1. 计算机、软件工程、通讯等相关专业本科(含)以上学历，英语四级或以上;3年及以上移动平台实际开发经验，其中至少一年android平台开发经验;

2. 精通基于android平台的程序开发，熟悉android 系统架构;良好的系统设计能力，能熟练使用相关建模工具;良好的学习能力，保持对相关技术领域的持续关注及研究。

3. 精通java编程，熟悉c、c 编程语言;熟练使用eclipse开发工具，会使用junit及git者优先;

4. 熟悉linux内核、编译原理;具有多媒体，无线通信等模块开发经验者优先;

5. 良好的沟通及团队协作能力，有敏捷项目开发经验者优先。

手机开发工程师android岗位职责：手机开发软件工程师

适配人群手机App开发者，外包技术管理者，金融IT工程师使用场景App上线交付，生产系统运维，技术动态研究
设立背景公司要做手机app，得有人专门搞开发。
核心职能写代码、做测试、修bug、带外包、学新技术。
工作内容画流程图、写设计文档、编app程序、测功能、改错误、管外包、分享技术。
协作关系跟产品经理要需求，跟测试员一起测，向技术主管汇报，帮运维查问题，和外包一起干活。

岗位职责：

1、按照需求规格说明书进行系统设计，完成系统设计说明书(包含要素:业务流程图、数据字典、接口说明等)。

2、按照设计说明书完成程序编码及测试，确保交付成果满足需求及设计的要求。能够制定合理开发计划，确保按质按量完成开发任务。

3、对生产系统在运行中遇到的程序bug、数据错误、环境异常等问题，能迅速定位问题原因，帮助运维人员进行解决。

4、如配备外包人员协助工作，需对所辖外包人员进行管理，并对其开发成果和质量负责。

5、对所负责业务领域内的技术发展动态进行分析研究，并进行分享，推动部门技术水平不断进步。

6、领导交办的其他临时事项。

能力要素:

1、全日制大学本科学历，计算机相关专业。

2、三年以上软件开发经验，有金融行业任职经历者尤佳。

3、英语四级证书或以上。有计算机与软件专业资格证书者尤佳。

4、精通手机app(ios/android)开发，至少精通其一，并对另一方有所了解。

5、至少1个手机app建立、开发和上线的完整经历。

6、能熟练开发与使用第三方库，精通基于第三方库的app编程。

7、熟练掌握相应的开发工具，如xcode或eclipse的使用。

8、为人踏实，认真细致，有钻研精神，团队合作能力强。