投资发展部长岗位职责
| 适配人群 | 文旅投资总监,前期策划负责人,产业规划经理 | 使用场景 | 文旅项目落地,土地拓展决策,区域政策研究 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做文旅项目投资,得有人管战略和资源,不然没法找地、做策划、推项目。 | ||
| 核心职能 | 管投资机会研究、土地拓展、产品策划、品牌定位,把项目从想法落到地上。 | ||
| 工作内容 | 写调研报告、跑地块、组织论证、编可行性报告、做产品指引、搞品牌分析、参加招拍挂。 | ||
| 协作关系 | 跟研发设计部一起定标准,向总经理汇报,和市场部、财务部、法务部经常碰方案,还要对接政府和供应商。 | ||
职责描述:
一、参与公司战略规划和经营管理决策。
二、信息资源管理
1、乙方供应商资源库管理;
2、社群机构及社群客户资源管理;
3、创新合作方式研究。
三、城市信息调研
1、梳理区域城市发展现状,进行市场调研与访谈,形成区域项目投资机会研究报告、地方政策研究报告、项目地块研究报告;
2、基于区域城市发展研究报告,导入城市发展各项资源,包括生态、人文、科技、智能、智慧产业等相关资源;
3、确立产业资源合作模式及城市群发展定论;
4、确定项目物业发展建议与项目经济测算模型。
四、产品策划
1、根据目标市场的特点和需求、土地地块状况,组织确定项目产品定位和负责制定项目总体策划方案;
2、组织编制项目的设计指引,协同研发设计部进行规划设计标准;
3、负责公司文旅项目产品内容的打造与落地执行。
五、土地拓展
1、指导市场研究方向,制定房地产政策研究报告,制定土地储备计划并推动执行;
2、寻找土地和项目资源,组织相关部门对土地和项目进行考察和论证,组织相关部门编写项目可行性研究报告、强排方案;
3、推进项目谈判和项目进展,审定招拍挂相关方案和文件,组织招拍挂活动;
4、负责组织公司项目拓展的公关活动,把握处理重要节点或危机时刻的关系维护;
六、产品研究
1、收集市场调研数据,完成产品户型、景观、外立面等研发设计,形成产品标准化;
2、形成自己定制商家产品指引手册;
3、建立服务游客产品体制。
七、品牌定位与市场调研
1、结合集团及项目定位,收集与整理市场宏观资讯,目标区域市场情况调查形成分析报告;
2、分析收集同类项目性质品牌定位,以及竞争项目品牌市场数据,提炼品牌差异化因素,定位符合公司项目及集团战略定位的品牌内容与市场定位。
八、品牌市场研判与规划,品牌传播,品牌媒介管理,品牌价值输出。
九、完成各项临时性工作 。
任职要求:
1、35岁-45岁;
2、本科,城市规划、土地资源管理、产业经济与规划、建筑学、市场营销、经济管理等相关专业;
3、8年以上房地产行业同岗位相关工作经验,其中3年以上文旅地产前期策划工作经验;具备文旅项目操盘落地经验优先;
4、精通市场营销知识、前期市调知识、产品策划研究、土地拓展、品牌管理知识等,了解国家宏观经济政策;掌握宏观产业经济学,产业政策,文化经济与政策。
5、其他:具备卓越的逻辑分析思维能力,计划能力、沟通能力、组织协调能力、营销策划能力;
良好的激励能力、学习能力和创新能力。
投资发展部长岗位职责:投资发展业务
| 适配人群 | 投资并购经理,战略发展专员,投后管理岗 | 使用场景 | 战略规划落地,经营决策支持,标的筛选评估 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展新业务线,得有人专门盯投资并购这事。 | ||
| 核心职能 | 找项目、做并购、管投后,帮公司长大。不写ppt,真干活。 | ||
| 工作内容 | 筛标的、跑尽调、写材料、开协调会、填报表、跟子公司要数据。 | ||
| 协作关系 | 向部门总监汇报;和财务、法务、子公司负责人常碰面;发邮件、拉群、线下聊。 | ||
任职要求:
1.经济类、管理类专业,全日制本科及以上学历;
2.性格开朗,思路清晰,逻辑严谨,有较强的文字功底和良好的沟通表达能力;
3.熟悉投资并购、投后管理等工作流程,2年以上企业投资并购相关工作经验;
岗位职责:
1.负责协助部门总监编制、修订企业战略发展规划,并推动落地实施;
2.负责协助部门总监进行企业经营分析与决策支持工作;
3.负责寻找并筛选投资标的,实施对外投资并购工作;
4.负责参控股子公司的投后管理支持工作;
5.领导安排的其他事项。
投资发展部长岗位职责:投资发展副总
| 适配人群 | 投资发展高管,地产拓展负责人,政府事务总监 | 使用场景 | 城市更新项目,土地招投标,项目收购兼并 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拿地做开发,得有人专门盯政策、找地块、跟政府打交道。 | ||
| 核心职能 | 管土地储备计划,做项目可行性分析,帮公司决定投不投某个项目。 | ||
| 工作内容 | 写政策报告,搞市场调研,收数据,编可研报告,参与投标和收购谈判。 | ||
| 协作关系 | 向集团总裁汇报。跟政府人员谈土地,跟法务审合同,跟财务算账,跟项目部对需求。 | ||
岗位职责:
1、指导市场研究方向,制定房地产政策研究报告,制定土地储备计划并推动执行
2、负责组织公司项目拓展的公关活动,把握处理重要节点或危机时刻的关系维护
3、负责对重点投资项目进行市场研究、数据收集和可行性分析,组织进行投资分析并编制项目可行性报告,为公司项目选择提供决策依据
4、对公司决策拟投资的项目,组织进行详细的投资分析,出具投资建议方案
5、组织协调资源,参与土地招投标,项目收购兼并和合同文本拟定
6、维护区域政府机构关系,建立良好合作关系
7、参与与政府部门的沟通谈判工作,最终获取土地
任职要求:
1、专科以上学历,土地管理、城市规划、营销策划、工民建、房地产管理专业及其它相关专业;
2、10年以上地产行业工作经历或8年以上土地拓展经验;有成功案例;
3、熟悉城市更新政策、房地产法律法规;熟悉房地产开发流程和城市更新项目审报流程;具备房地产管理、物业经营、土地规划、项目定位等方面知识;熟悉土地与房产市场行情和收购操作,能独立开展项目尽职调查、投资分析、项目谈判等工作;
4、具有广泛行业关系网,有较强的公关、拓展等能力,思维开阔,能够处理复杂工作;
5、具有较强的文字处理能力,具备良好的团队合作精神及创新精神。
投资发展部长岗位职责:投资发展岗
| 适配人群 | 地产拓客专员,投资分析师,政府关系经理 | 使用场景 | 土地获取,政府谈判,城市规划研究 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 海南区域要拿地开发,得有人盯市场、跑政府、找地块。 | ||
| 核心职能 | 找地、看地、谈地、算账。把合适地块拿下来,不让公司错过好机会。 | ||
| 工作内容 | 跑政府问消息,查规划查政策,写分析报告,做项目测算,准备招拍挂材料,谈收购条款。 | ||
| 协作关系 | 向区域投资负责人汇报。和设计、成本、法务一起开会。跟政府人员、中介、合作方当面聊、打电话、发邮件。 | ||
岗位职责:
1、考察区域房地产市场,拓展政府关系,建立信息渠道,获取土地信息;
2、收集区域的城市规划、政策等信息,分析整理形成各项专题研究;
3、组织项目可行性研究,研究市场情况、投资环境等,并做好项目收益测算;
4、组织、参与政府的招拍挂工作和收购项目的商务谈判、协议编制、风险控制;
5、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、统招大专以上学历,专业不限;
2、2年以上房地产企业土地拓展相关岗位经验;
3、熟悉区域房地产市场,有良好的社会关系及人脉资源;
4、有较强的分析研究、沟通协调、谈判能力,能独立对外拓展。
投资发展部长岗位职责:投资发展项目
| 适配人群 | 文旅投资经理,文旅拓展专员,文旅战略研究员 | 使用场景 | 文旅项目落地,政府合作洽谈,投资策略制定 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞文旅项目,得有人专门找项目、谈合作、做调研。 | ||
| 核心职能 | 找文旅项目、做可行性研究、跟政府和合作方谈、拿下项目。 | ||
| 工作内容 | 整理项目资料、写文案、跑流程、做可研报告、约见面、记会议要点。 | ||
| 协作关系 | 跟总经理汇报,和法务审合同,跟财务算账,跟设计部聊项目落地,跟政府人员打交道,跟合作方谈条件。 | ||
投资发展岗(文旅项目) 1.根据公司发展战略,负责投资拓展具体工作,对投资策略、投资管理、投资技术研究等进行项目可研论证及项目获取工作,以确保公司战略目标的实现。
2.开展拓展区域的政府、合作方沟通谈判及关系维护工作;
3.完成拓展项目资料整理及相关文案、流程处理工作。 1.根据公司发展战略,负责投资拓展具体工作,对投资策略、投资管理、投资技术研究等进行项目可研论证及项目获取工作,以确保公司战略目标的实现。
3.完成拓展项目资料整理及相关文案、流程处理工作。
投资发展部长岗位职责:海外投资发展
| 适配人群 | 海外市场拓展岗,国际项目负责人,跨境商务经理 | 使用场景 | 海外业务拓展,跨境合作签约,海外仓布局 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要开海外网贸馆,得有人跑国外找伙伴签协议。 | ||
| 核心职能 | 专门负责在海外推网贸馆,谈合作,写方案,盯落地。 | ||
| 工作内容 | 联系国外潜在伙伴,谈合作细节,写计划书,跟进签约,安排落地。 | ||
| 协作关系 | 跟国内运营部、法务部、物流组对接;向国际业务总监汇报;和海外代理、当地服务商配合做事。 | ||
岗位职责:
1、负责o2o网贸馆海外业务拓展,与潜在合作伙伴进行洽谈,推动签订合作协议,撰写合作方案计划书并推动网贸馆在海外国家落地搭建;
2、 海外国家主要包括一带一路沿线国家,如莫斯科,德国,芬兰,法国,新加坡,柬埔寨,迪拜,印度,巴西等。
任职要求:
1. 至少3年以上海外市场拓展工作经验,熟悉海外仓和物流商相关行业优先;
2. 具有大型项目规划,运作,协调经验,具有大型项目商业计划书撰写经验者优先;
3. 掌握至少一门外语,听说读写水平流利;
4. 具有坚韧性、人际理解及沟通和协调能力和跨文化沟通能力;
5. 能够接受出差海外。
投资发展部长岗位职责:地产投资发展
| 适配人群 | 投资总监,投拓经理,地产分析师 | 使用场景 | 项目尽调,投资评审,市场研判 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展地产投资业务,得有人专门找项目、看项目、谈项目。 | ||
| 核心职能 | 找新项目机会,做可行性分析,参与谈判签约,盯住合作前期落地。 | ||
| 工作内容 | 收项目信息、做市场调研、写可研报告、跑现场勘察、开评审会、准备合同材料。 | ||
| 协作关系 | 跟财务部算账,跟设计部对方案,向总经理汇报,和法务一起审协议,跟合作方对接细节。 | ||
职责描述:
1、负责寻找潜在的房地产投资项目机会,组织项目的信息收集、分析和初步洽谈;
2、负责项目可行性研究工作、协调相关部门开展方案设计及财务测算,参与投资评审会;
3、组织房地产项目勘察、评估,并参与项目洽谈至合同成立;
4、参与房地产项目合作协议的签署,负责项目合作前期的衔接;
任职要求:
1.熟悉国家和地区房地产方面的政策法规,了解房地产行业知识和业务开发流程;3 年以上房地产投资岗位经验;
2.熟悉区域房地产市场情况;精通房地产项目市场研究、调研分析操作流程;
3.具有较强的市场分析能力和数据分析能力;
4.具有一定的商务谈判能力、公关处理能力;
5.熟练使用计算机与办公软件、统计分析软件;具备较强的文字写作能力,能够独立
完成各类可研报告的撰写。
6.具有一定的团队领导、管理能力.
投资发展部长岗位职责:投资发展部副部长
| 适配人群 | 投资拓展负责人,园区运营管理者,城市更新操盘手 | 使用场景 | 城市更新,产业园区,土地招拍挂 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要往外找新项目,得有人专门盯土地和政策,不然没法拓展业务。 | ||
| 核心职能 | 帮领导干活,管项目拓展、土地整备、市场研究、外拓项目这些事。 | ||
| 工作内容 | 收政策土地信息、做项目考察分析、写可研报告、谈商务、盯招拍挂、做投后评价。 | ||
| 协作关系 | 跟部门负责人汇报,和财务、法务、运营同事一起干活,有时要对接政府和合作方。 | ||
岗位职责:
(1)协助部门负责人工作,负责公司项目拓展、土地整备、土地市场研究、外拓项目管理等工作;
(2)负责拟投资区域的政策、土地、项目的信息收集、分析和研判;
(3)组织对拟投资项目的考察和分析,完成项目经济测算、风险评估,出具可行性研究报告;
(4)组织拟定投资策略,开展投资项目的商务谈判,组织参与土地招拍挂事宜;
(5)负责外拓项目立项及其他前期工作的对接管理,监控项目运作前期的关键控制点,并负责外拓项目的投资后评价工作;
(6)参与项目融资方案设计及实施;
(7)完成领导交办的其他工作任务。
2.任职资格:
(1)全日制本科及以上学历,工程、经济、法律类相关专业,50岁以下;
(2)10年以上房地产城市综合体、产业园区投资或项目管理岗位相关从业经验,3年以上团队管理经验,熟悉城市综合体或产业园区投资管理和相关资产交易商务谈判业务;
(3)精通项目投资、项目评估、土地招拍挂、城市更新等业务运作,熟悉房地产开发、企业并购、城市更新等方面的法律、法规和政策;
(4)熟悉房地产开发项目的管理,熟悉项目前期策划、设计及施工管理流程、项目投融资以及后期运营流程并有担任项目负责人的实操经验;
(5)优秀的沟通、协调和谈判能力,良好的职业操守和较强的团队精神;
(6)担任过一、二线城市大型综合体项目或大型产业园项目负责人者优先。
相关范文
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使用场景:海外业务拓展、跨境合作签约、海外仓布局
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使用场景:文旅项目落地、土地拓展决策、区域政策研究

