安全管理月报表制度
| 适配人群 | 安全管理员,人事专员,区域行政 | 使用场景 | 月度报表,安全监管,绩效考核 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让月报按时交上来,看清各公司安全情况,找到问题在哪,推动管理更规范。 | ||
| 职责分工 | 各公司人事部填表,指定专人负责;区域公司行政部收表、分析、考核。 | ||
| 核心条款 | 每月5日前用263邮件交表;填表要准、要全、不能拖;不准漏报错报。 | ||
| 执行要求 | 报表员必须亲自填,领导要盯进度;区域行政部每月检查,结果影响kpi;迟交一次扣分,错两次通报。 | ||
为进一步做好安全生产管理月报表报送工作特制定本制度,请认真落实执行。 一、高度重视、加强领导 安全生产月报工作是加强安全生产管理的重要内容之一。通过安全生产月报表管理,
可以掌握各公司安全生产管理工作基本情况,找准安全生产管理的中的薄弱环节,确定安 全生产工作的重点,推进安全生产管理的规范化、制度化建设。各公司领导要充分认识安 全生产管理月报工作的重要意义,加强领导,认真落实,确保安全生产管理月报表及时准 确的上报。
二、明确任务、落实责任 安全生产月报表,反映了本公司安全管理的现状和水平。各公司、各部门都要重视安
全生产管理工作,明确任务、落实责任,切实把安全生产管理报表工作落实到实处。 三、专人负责、规范填报 各公司人事**部负责《安全管理工作月报表》的填报工作。要明确一名报表报送人
员,明确责任,认真填报。区域公司**部负责对各公司报表报送情况进行分析和考核, 报表的准确性、时效性与报送人员的薪资 kpi 考核挂钩。
请各公司每月 5 日前将本公司《安全管理工作月报表》通过 263 邮件报送区域公司行 政部。
安全管理月报表制度:地铁站项目安全
| 适配人群 | 安全员,项目经理,工班长 | 使用场景 | 暗挖施工,特种作业,班前交底 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让大家干活时注意安全,少出事,别受伤,心里有根弦,知道啥不能干。 | ||
| 职责分工 | 经理总管安全,安全长专门盯,工区负责人分片管,班组长守好自己人。 | ||
| 核心条款 | 每道工序开工前要交底,戴安全帽进现场,特种作业必须持证,危险地方设警示牌。 | ||
| 执行要求 | 每月查一次,每周查一次,每天有人看,问题定人定时改,班前要开会讲安全,记录要写清楚。 | ||
1、安全生产责任制
按照项目经理负总责、安全长负专责、各级管理人员负相应责任的原则,全面建立并实行安全责任制和安全逐级负责制。把安全责任目标层层分解,横向到职能部门,纵向到各级领导和每个职工,并逐级签订安全责任状,形成一级保一级,层层抓落实的安全生产责任保障体系。
2、安全技术交底制度
针对本工程城市暗挖施工、交通运输和人身安全风险大、技术含量高等特点,有针对性的制定安全技术措施。每道工序开工前编制安全技术措施及安全生产注意事项,交底至班组,并要求传达到每个作业人员。
3、安全教育制度
(1)加强作业人员的的安全教育,使广大工人牢固树立"安全第一,预防为主"的意识,克服麻痹思想,组织职工有针对性地学习有关安全方面的规章制度和安全生产知识,做到思想上重视,生产上严格执行操作规程。
(2)对特殊工种和对施工安全有特殊影响的作业人员,必须经专门安全操作技术培训,考试合格后方可持证上岗。
(3)要经常进行有针对性的安全教育,提高全体人员安全意识和自我保护能力,做到"三不伤害"(即:我不伤害自己,我不伤害别人,我不被别人伤害)。
(4)对新入场工人进行三级安全教育,变换工种时也要进行转岗安全教育。
(5)施工管理人员要进行年度安全培训,专职安全员按规定进行年度培训考核,考核不合格不得继续从事安全员的工作。
4、安全检查制度
①坚持经常检查和定期检查相结合的形式,及时发现事故隐患,堵塞安全漏洞。
②项目部组织月检查,工区进行周检查,工班经常进行检查,职工相互监督检查。
③坚持以自查为主,互查为辅,边查边改的原则,主要查措施落实、制度落实、人员落实、安全隐患和现场施工安全管理。
④检查出事故隐患时,整改做到定人、定时间、定措施。
5、安全员跟班作业制度
安全人员要佩带"安全员"标志,只要现场有施工就必须有安全员在场,认真贯彻岗位责任制,查出问题及时报告,及时处理。
6、安全警示制度
禁止进入危险场所的措施,要用适当的警示等表示,使有关人员遵守。凡进入施工现场,必须戴安全帽,严禁穿拖鞋、光脚,且服从值班员指挥,遵守各项安全生产管理规定。
7、事故处理报告制度
发生事故必须及时报告,及时处理,坚持"四不放过"的原则,即事故原因分析不清不放过,事故的责任者和群众没受到教育不放过,整改措施得不到落实不放过,事故的责任者不得到严肃处理不放过。同时要及时总结教训,针对事故原因制订出切实可行的防范措施。
8、班前安全活动制度
建立班前安全活动制度,认真做好班前安全活动记录,项目部及工区安全负责人不定期对各个工班班前安全活动和记录进行检查,并做好记录。
9、持证上岗制度
所有参加特种作业施工人员必须持证上岗,未经培训、未持操作证的人员严禁从事特种作业。
10、安全例会制度
定期召开安全例会,分析安全生产形势及存在问题,并研究制定改进和整改措施。提出下阶段工作安排及工作重点。
安全管理月报表制度:供电系统安全
| 适配人群 | 值班电工,电气工程师,防爆设备验收入员 | 使用场景 | 井下电气检修,节假日停电维护,班中巡检作业 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 管住井下供电乱七八糟的事儿,不让设备炸了,让电走得稳稳当当。 | ||
| 职责分工 | 机电矿长和副总管大方向,机电科干活,电气队天天跑现场查设备、做试验、画图纸、验收设备。 | ||
| 核心条款 | 停电必须开票,验电放电挂牌不能少,母线要接牢,开关门接地要好,仪表信号得亮,保险管不能有裂痕。 | ||
| 执行要求 | 班班有人巡,问题马上报;修不了的排计划停;节假日补漏;检修完检查三遍再送电;安全帽必须戴,距离开关柜得够0.7米。 | ||
一、供电系统范围:
地面变电站、井下中央配电室、采区配电室及配电点、高低压供电线路。
二、 检修周期及职责
1.班巡检:
每班班由当班值班电工工负责对所辖设备进行巡视检查,发现问题及时汇报和处理。
2.检修:正常运行过程中不能解决和处理的项目安排停电检修。检修包括:
○1、一些设备及零部件在正常运行过程中不能安排检修的,进行有计划的停电检修;
○2、生产过程中不能处理的重大隐患项目,根据单位生产情况报分公司审批同意后自行安排停电检修,并做好检修记录。
3.节假日检修:
在1、2中不能停电处理的项目安排在节假日检修。
三、检修内容及标准
每班在正常运转过程中进行巡视检查,发生异常情况及时汇报和处理。当发生故障时,维护人员应准确判断出故障点,从而采取相应的处理方法进行抢修。检修内容及技术要求如下:
1、高压供电系统:
○1、严格遵守停送电制度、措施,有计划的停电检修必须坚持两票三制制度(工作票、操作票;交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制)。
○2、高低压母线连接及接触良好,紧固可靠。
○3、高压开关门子接地应良好,各种闭锁装置动作准确可靠。
○4、盘面整洁,信号装置、仪表读数及指示正常,正确。柜内照明齐全,二次线接线牢靠,线号和图纸相符,端子牌接线无松动,清洁,各部螺丝应紧固。
○5、合、跳闸机构动作可靠;手动、电气合、跳闸无拒动现象;储能机构完好。
○6、辅助触点动作灵活可靠,接触面应没有烧痕,接触良好。
○7、保险管无裂纹和烧痕。
○8、各按钮、旋钮灵活可靠;线圈、继电器吸合、释放可靠。
○9、其它零部件完整齐全,无损坏。
2、低压供电系统:
○1、严格遵守停送电制度、措施,事故抢修可不填写停电票。
○2、认真执行停电、验电、放电、封地、挂牌制度,各项安全技术措施必须落实。
○3、检修前必须对供电线路、设备进行核实,对工具等进行仔细检查、检修,保证其性能。
○4、低压电源线、负荷线及控制线连接及接触良好,紧固可靠。
○5、真空管完好,辅助触点动作灵活可靠,接触面应没有烧痕,压合力度适当,接触良好。
○6、保险管无裂纹和烧痕。
○7、各按钮、旋钮灵活可靠;线圈、继电器吸合、释放可靠。
○8、其它零部件完整齐全,无损坏。
○9、检修或抢修完毕,检查现场无误后,摘下停电牌,恢复送电,一切正常后投入送电。
○10、严格按《检修质量标准》执行。
○11、各工种严格按各自的《操作规程》、《煤矿安全规程》执行。
四、安全技术措施
1、巡视检查时注意与开关柜的距离不小于0.7m;在检修或抢修前必须组织相关人员对现场进行安全确认,保证做到不安全不作业。
2、检修或抢修前与值守人员打好招呼,所有作业人员持证上岗。
3、作业人员相互照应,做好自主保安和相互保安。
4、多人作业时要有专人指挥,听从统一指挥,严禁三违。
5、需停电部位提前办好停电票。(事故抢修可不填写停电票,但必须作好记录)
6、开关柜检修必须在手车拉出、验放电无误后进行。
7、停送电严格坚持“两票三制”,认真执行停电、验电、放电、封地、挂牌制度,各项安全技术措施必须落实。
8、所有作业人员必须戴好安全帽等劳保用品。
9、检修前必须对工具等进行仔细检查、检修,保证其性能。
10、检修或抢修完毕,检查现场无误后推入手车,恢复送电,一切正常后投入使用。
11、严格按《检修质量标准》执行。
12、各工种严格按各自的《操作规程》操作。
13、严格按《煤矿安全规程》执行。
井下供电系统管理规定
为切实加强井下电气管理,完善井下电气“三大保护”(过流保护、接地保护、漏电保护),消灭井下电气失爆,提高矿井井下供电系统的安全可靠性,根据《煤矿安全规程》(____年版)、《煤矿矿井机电设备完好标准》、《煤矿安全质量标准化及考核评级办法》、《煤矿井下低压电网短路保护装置的整定细则》、《煤矿井下低压检漏保护装置的安装、运行、维护与检修细则》、《煤矿井下保护接地装置的安装、检查、测定工作细则》和有关规定,结合矿区井下电气工作的实际,特制定本规定。
一、电气管理机构和职责范围
分管机电矿长和机电副总全面负责井下电气的管理和技术工作,机电科是全矿井下电气管理的业务职能单位,是采掘的机电业务技术领导部门。机电科应有一名专职副科长管理井下电气工作,并有一名电气工程师专职负责井下电气技术工作。机电科(用电管理科)下设电气管理队,其职责范围:
1、负责新采区和新系统供电设计(包括煤电钻、照明供电系统)的审查并参加安装后的检查验收工作。
2、负责采区变电所的管理和漏电保护的日常试验和远端试验、接地电阻的测定、过流保护验算及整定工作。负责井下拆、接线搭火的审批。
3、负责绘制全矿井下供电系统图和电气设备布置图,并随实际情况的改变适时调整,做到准确、及时。
4、负责井下电气检查和参加井下电气事故的追查处理。
5、负责小型电器电缆的日常管理工作,对本矿检修的各种防爆设备、小型电器、电缆进行验收,签发合格证。
6、负责签发防爆电气设备入井合格证,对井下电气不符合规定及危及安全的情形有权停止使用,联系有关单位限期解决。
二、井下电气基础管理
1、矿应建立完善井下电气管理的各种规章制度。电气试验制度;电气设备包机制度;防爆设备入井安装、验收制度;电缆管理制度;小型电气管理制度;杂散电流管理制度;井下电气事故分析追查制度;设备运行、维修保养制度;设备定期检修制度;电气操作规程。
2、矿每月必须进行二次以消灭电气失爆为重点的井下电气专项检查,每月召开一次井下电气专业例会,由分管机电矿长或机电副总负责组织实施,检查问题及整改落实情况和会议内容应留有记录。
3、井下电气设备维修维护必须责任到人,实行包机制,经常保持设备性能良好。凡发现电气设备失爆(包括小型电器、矿灯等),应由分管机电矿长或机电副总组织召开追查分析会议,依据集团公司和矿有关规定对相关责任者严肃追查处理。
4、井下低压防爆电气设备及橡套电缆在拆除后即应升井检修,不准倒装使用。
安全管理月报表制度:小学学生人身安全
| 适配人群 | 任课教师,班主任,后勤人员 | 使用场景 | 校园管理,学生冲突,劳动安全 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 保护学生不被欺负、打骂、搜身,不让危险活动伤害身体。 | ||
| 职责分工 | 校长总负责。老师不能体罚学生。各部门组织活动要安全。保安不能搜身扣信。 | ||
| 核心条款 | 不准打骂学生。不准搜身扣信。不准搞危险劳动。不准歧视后进生。学生不能打架伤人。 | ||
| 执行要求 | 老师每天提醒安全事项。发现打骂立刻制止。活动前要报备审批。每学期检查两次落实情况。家长可随时反映问题。 | ||
瘦西湖第三小学学生人身安全管理制度
1、学生人身安全受法律保护,任何人不得侵害学生人身安全。
2、学生在校园任何人不准体罚或变相体罚,严禁老师,员工打骂学生。
3、学生之间应团结友爱,严防发生斗殴打架事件,伤害他人要负一切经济法律
责任。
4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动。如擅自组织造成
后果的由组织者负全部责任。
5、学校任何人无权对学生进行人身搜查,限制人身自由,扣压身份证或正常书
信,更不准私拆他人信件,包裹。
6、不准歧视个别生理有缺陷和“后进”的学生,所有学生在政治上一律平等。
7、学校应适当组织学生参加力所能及的劳动,对于有危险的劳动项目不得安排
安全管理月报表制度:危险化学品安全
| 适配人群 | 安全管理人员,危化品操作员,应急响应人员 | 使用场景 | 危化品储存,生产作业现场,应急救援处置 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让公司安全有章可循,防止出事,保护员工不受伤。 | ||
| 职责分工 | 老板带头管安全,设领导小组,培训由人事组织,设备维护归车间负责。 | ||
| 核心条款 | 上岗前必须培训考核,危险场所配齐安全设备,报警装置不能坏,每年至少练一次应急。 | ||
| 执行要求 | 新员工先培训再上岗,设备每月检查一次,演练要留照片和签到表,安全员每周巡检并记录。 | ||
一、有健全的安全管理制度和安全生产操作规程。
二、成立以公司主要负责人组成的安全生产管理机构,并设置安全管理领导小组。
三、员工必须接受有关法律、法规、规章和安全知识、专业技术、职业卫生防护和应急救援知识的培训,并经考核合格方可上岗作业。
四、公司在生产、储存、使用危险化学品场所设置相应的安全设施、设备,并按照国家标准和国家有关规定进行维护、保养,保证符合安全运行要求。
五、公司在生产、储存和使用场所设置通讯、报警装置,并保证在任何情况下处于正常适用状态。
六、编写切实可行的事故应急预案,并每年进行1-2次演练,确保安全生产。
七、在有毒现场必须备有防护、防毒器材及救治药品。
八、建立事故档案,按照“四不放过”要求,认真处理,保护有效记录。
安全管理月报表制度:实验中学档案室安全
| 适配人群 | 档案管理员,校办文秘,安全责任人 | 使用场景 | 档案管理,机密保管,资料借还 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 管好学校档案室,不让资料丢、不让人乱进、不发生火情和泄密。 | ||
| 职责分工 | 档案室工作人员负责日常看管。校保卫处配合检查消防和防盗。校长室监督执行情况。 | ||
| 核心条款 | 非工作人员不能随便进。资料要登记借还。不准带火种、不准吸烟。门窗要锁好。定期防潮防虫。 | ||
| 执行要求 | 每天下班前检查门窗、消防器材。借阅必须登记签字。每月查一次防虫防潮情况。保卫处每季度抽查安全落实。 | ||
州泰实验中学档案室安全管理制度
1、档案室是学校党政文书资料、人事档案保存场所,应列为学校安全管理要害部位。
2、档案室是机密部位,非工作人员未经批准,不得随便进入室内。
3、各类资料进入档案室,必须严格登记、借还手续,机密资料、人事档案严防丢失、严防泄密事件发生。
4、档案室应通风、透气、干燥,做好防湿、防虫蛀工作。严禁将任何火种带入室内,任何人不准在档案室内吸烟。
5、室内消防器材、报警设备应保证常年完好,性能良好,有效使用。
6、门窗坚固防盗,工作人员随手关窗锁门,做好节假日看护工作,确保安全。
安全管理月报表制度:化工危险化学品运输装卸安全
| 适配人群 | 危货驾驶员,装卸管理人员,危化品押运员 | 使用场景 | 公路运输,内河航运,装卸作业 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 管住危险品运输装卸的事儿,不让出事,保大家安全。 | ||
| 职责分工 | 生产技术部查容器质量;运输部门培训司机押运员;托运部门说清货情;安全部盯着执行。 | ||
| 核心条款 | 必须用合格槽罐;人员要持证上岗;不能混装乱放;得配应急器材;禁入区域要报备。 | ||
| 执行要求 | 所有操作按条文来;培训要实打实做;检查每月至少一次;发现违规马上停;记录本子天天填。 | ||
***有限公司安全生产管理制度
危险化学品运输、装卸安全管理制度
第一条、危险化学品运输应遵循国家对危险化学品的运输实行资质认定制度;未经资质认定,不得运输危险化学品。进行危险化学品运输必须具备的条件由国务院交通部门规定。
第二条、用于危险化学品运输工具的槽罐以及其他容器,必须依照《危险化学品安全管理条例》第二十一条的规定,由专业生产企业定点生产,并经检测、检验合格,方可使用。本部门生产技术部门应当对前款规定的专业生产企业定点生产的槽罐以及其他容器的产品质量进行定期的或者不定期的检查。
第三条、危险化学品运输部门,应当对其驾驶员、装卸管理人员、押运人员进行有关安全知识培训;驾驶员、装卸管理人员、押运人员必须掌握危险化学品运输的安全知识,并经所在设区的市级人民政府交通部门考核合格,取得上岗资格证,方可上岗作业。危险化学品的装卸作业必须在装卸管理人员的现场指挥下进行。运输危险化学品的驾驶员、装卸人员和押运人员必须了解所运载的危险化学品的性质、危害特性、包装容器的使用特性和发生意外时的应急措施。运输危险化学品,必须配备必要的应急处理器材和防护用品。
第四条、通过公路运输危险化学品的,只能委托有危险化学品运输资质的运输企业承运。
第五条、通过公路运输有毒化学品的,托运部门应当向目的地的县级人民政府公安部门申请办理有毒化学品公路运输通行证。办理有毒化学品公路运输通行证,托运部门应当向公安部门提交有关危险化学品的品名、数量、运输始发地和目的地、运输路线、运输部门、驾驶人员、押运人员、经营部门和购买部门资质情况的材料。有毒化学品公路运输通行证的式样和具体申领办法应符合国务院公安部门制定。
第六条、禁止利用内河以及其他封闭水域等航运渠道运输有毒化学品以及国务院交通部门规定禁止运输的其他危险化学品。利用内河以及其他封闭水域等航运渠道运输前款规定以外的危险化学品的,只能委托有危险化学品运输资质的水运企业承运,并按照国务院交通部门的规定办理手续,接受有关交通部门(港口部门、海事管理机构,下同)的监督管理。运输危险化学品的船舶及其配载的容器必须按照国家关于船舶检验的规范进行生产,并经海事管理机构认可的船舶检验机构检验合格,方可投入使用。
第七条、托运危险化学品时,应当向承运人说明运输的危险化学品的品名、数量、危害、应急措施等情况。运输危险化学品需要添加抑制剂或者稳定剂的,托运部门交付托运时应当添加抑制剂或者稳定剂,并告知承运人。托运部门不得在托运的普通货物中夹带危险化学品,不得将危险化学品匿报或者谎报为普通货物托运。
第八条、运输、装卸危险化学品,依照有关法律、法规、规章的规定和国家标准的要求并按照危险化学品的危险特性,采取必要的安全防护措施。运输危险化学品的槽罐以及其他容器必须封口严密,能够随正常运输条件下产生的内部压力和外部压力,保证危险化学品在运输中不因温度、湿度或者压力的变化而发生任何渗(洒)漏。
第九条、通过公路运输危险化学品,必须配备押运人员,并随时处于押运人员的监管之下,不得超装、超载,不得进入危险化学品运输车辆禁止通行的区域;确需进入禁止通行区域的,应当事先向当地公安部门报告,由公安部门为其指定行车时间和路线,运输车辆必须遵守公安部门规定的行车时间和路线。危险化学品运输车辆禁止通行区域,由设区的市级人民政府公安部门划定,并设置明显的标志。运输危险化学品途中需要停车住宿或者遇有无法正常运输的情况时,应当向当地公安部门报告。
第十条、有毒化学品在公路运输途中发生被盗、丢失、流散、泄漏等情况时,承运人及押运人员必须立即向当地公安部门报告,并采取一切可能的警示措施。公安部门接到报告后,应当立即向其他有关部门通报情况;有关部门应当采取必要的安全措施。
第十一条、在进行危险化学品装卸时,需小心轻放,避免出现摔、托、撞击、滚动等行为,并应避免遇火,受热,受潮等情况的出现,以及不同种类的危险化学品进行混装等易引发事故的行为。
第十二条、应对进行化学危险品进行装卸的人员进行相关的关于危险化学品性质、危害、安全知识的职业安全教育和培训。
第十三条、应建立危险化学品装卸事故紧急预防措施,并应对此配备相应安全防护和装卸器具或设备。
第十四条、进行其他危险化学品运输、装卸安全管理制度应符合国家相关法律、法规。
安全管理月报表制度:配电室值班安全
| 适配人群 | 值班员,配电室操作员,高压作业监护人 | 使用场景 | 配电室巡检,高压柜检修,雷雨天气作业 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 防止触电事故,保障值班员人身安全,让操作不乱套。 | ||
| 职责分工 | 值班员负责巡视和操作;监护人宣读口令、监督画钩;班长检查执行情况。 | ||
| 核心条款 | 保持安全距离;填工作票;一人操作一人盯;先模拟再实操;穿绝缘装备;停电验电挂地线。 | ||
| 执行要求 | 每次操作前必须走完流程;监护人全程盯着;画钩确认每一步;有疑问马上停;安全措施没做完不准进现场。 | ||
一 值班员在巡视时须保持:10kv 0.70米;0.5kv以下0.1米安全距离。
二 凡配电室内停电,均需填写《停送电工作票》。
三 严格执行一人操作一人监护,监护人按“停送电工作票”的操作顺序宣读口令,并且每操作完一项,在其前面画“v"号的操作规程。
四 高、低压设备的操作,都要先在模拟板上核对性操作,然后按规定在设备上操作。
五 高压操作,必须穿带好合格的绝缘鞋、绝缘手套,使用合格的绝缘拉杆等。
六 严格执行停电、验电、挂地线、挂警告牌和监护制度。
七 工作票或口头调度中的错误应拒绝执行,对疑问要问清楚,不能草率从事。
八 高压柜进行检修,须拉开负荷开关和上下隔离开关及室外跌落保险。
九 进入高压柜工作时,除拉开负荷开关和隔离开关及跌落保险外,还必须断开其它有关电源。
十 触及电容器和电缆头,必须进行人工放电。
十一 雷雨时不要在避雷针和高压设备附近停留。
十二 在高、低压设备上工作时,值班人员必须完成操作票中全部安全措施后,才能准许工作人员进入现场工作。
十三 检修完毕后,拆除地线、遮栏、标志牌。此时,设备应视为带电状态,不能再次触及,否则重新布置安全措施。
十四 部分停电时,应设监护人并不得参与其它作业,应始终对所有工作人员活动范围进行监护,使其与带电设备保持安全距离。如发现有危及安全的行为,应及时提出纠正,必要时令其停止工作。
十五 进入配电室一律穿绝缘鞋,不准穿高跟鞋。
安全管理月报表制度:物业安全管理工作监控程序
| 适配人群 | 安全班长,安全主办,部门主管 | 使用场景 | 夜间查岗,班组交接,应急演练 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让安全工作更靠谱,盯紧每个环节不松懈,保证不出大问题。 | ||
| 职责分工 | 经理总管全局,主管抓业务检查考核,班长盯班组日常干活。 | ||
| 核心条款 | 班前点名班后点评,查设备查记录查形象,夜班半小时呼叫一次,军训培训要落实。 | ||
| 执行要求 | 班长每天查、主办每周查两次、主管每月查一次,夜间查岗分三级,填表签字留痕,问题要通报整改。 | ||
物业安全管理工作监控程序
1.目的
加强安全管理工作的监控,确保安全管理工作质量。
2.范围
适用于**物业安全管理部内部管理
3.职责
3.1管理处经理负责安全管理工作的全面监控和指导。
3.2安全主管负责安全管理工作的业务指导、检查、考核。
3.3安全班长负责本班组日常业务操作的监督和落实。
4.方法和过程控制
4.1安全班长监控要求
4.1.1带领全班人员进行"班前点名,班后点评"的交接班制度,对本班的工作的状况进行评价,并加以改进措施。
4.1.2上班前对本班所用之设施、设备性能、完好情况进行检查,以保证当班人员的正常使用。
4.1.3当班期间至少对安全班各岗位的质量记录进行一次全面检查,对不合格的质量记录及时进行纠正。
4.1.4监督各岗位对外来人员、物资放行、施工、装修现场的管理力度、方式、方法,确保按规范运作,协助处理疑难问题或突发事件。
4.1.5对夜班期间工作状态进行全面监控,至少每半小时用对讲机呼叫各岗位一次,如有异常,应及时作出处理及报告。
4.1.6对班员当班期间的工作状态、考勤纪律进行监督,并予以记录。
4.1.7控制、监督、教育本班安全管理员在辖区内的外在形象,对违章者应及时予以纠正。
4.1.8对集体、公众活动中安全管理员的参与形象进行控制。
4.1.9控制内务状况,严格执行内务管理规定,对不合格者要求其限期改正,并予以记录。
4.1.10控制每周2-3次的军训、培训质量,根据实际情况向上级汇报并及时改进培训内容及方法。
4.1.11每月考核前,须对各岗位的质量记录进行全面检查,并与月考核挂钩。
4.2安全管理主办监控要求
4.2.1每周对本部门的安全、消防管理情况全面巡查至少两次,并将有关情况予以记录。
4.2.2每周至少进行一次夜间查岗,对夜间安全管理员工作状态、质量记录、装备使用情况进行抽查,并予以记录。
4.2.3每周召开一次安全业务会议,总结上周、安排下周工作,分析安全状况,提出整改意见。
4.2.4检查本部门安全管理制度、工作规程执行情况,发现问题及时处理解决。
4.2.5每周对安全管理员质量记录进行一次全面检查,并予以记录。
4.2.6每季度至少组织一次夜间紧急集合,以保持安全管理员的战斗力。
4.2.7每季度根据辖区治安防范的要求和特点,对巡逻路线、巡逻时间进行一次评估,并将修订的巡逻路线图报部主管审核。
4.3部门主管监控要求
4.3.1每月对本部门的安全、消防管理工作进行一次全面检查,并予以记录,就有关问题提出指导意见。
4.3.2监督安全主办、班长的工作状况,必要时及时调整安全工作业务架构,不断完善监督机制。
4.3.3通过与顾客的沟通或回访,及时掌握安全管理员的职业道德、沟通能力及服务水平,并给予有效的培训和指导。
4.3.5及时检查核实安排工作的落实情况,跟进重大事项的处理结果。
4.3.6每季度对安全巡查工作组织进行评估,确保无治安盲点或隐患。
4.3.7掌握安全管理员的培训情况,关心安全管理员的业余文体生活,及时调解内部矛盾,确保建立一支精诚团结的安全管理员队伍。
4.3.8针对各类突发事件及物业管理要求,制定相应的各类预案机制。
4.4夜间工作监控要求
4.4.1督促安全管理员在夜间加强防范意识,监控安全管理员的夜间工作行为,提高安全管理防范能力。
4.4.2夜间查岗工作是安全管理的一项主要内容,目的在于检查各公司的安全管理员夜间工作状况,保证安全管理工作质量。
4.4.3夜间查岗按照计划制定和人员配置情况分为"a级检查"、"b级检查"和"c级检查"三种,a、b级检查事先必须制定年度检查计划,为保证查岗情况的真实性,须对制定的检查计划设立相应的保密范围。
4.4.3.1"a级检查"系对全公司范围内的检查,计划时间的安排由品质管理部于每年12月31日前制定完成,报总经理审批,由部门主管及以上人员担任查岗人员,计划保密范围至总经理及品质管理部,由品质管理部于计划实施前24小时内将抽查部门通知查岗人员(原则上应与被查岗部门无关),由总经理监督执行。"a级检查"须保证每年至少六次,计划制定填写《夜间检查计划表》。
4.4.3.2"b级检查"是以各部门为单位的内部检查,计划由部门主管于每年12月31日前制定完成,报品质管理部审批,由部门主管及以上人员担任查岗人员,计划保密范围至总经理、品质管理部及部门主管,由部门主管于计划实施前24小时内通知查岗人员,由品质管理部监督执行。"b级检查"每月进行一次,计划制定填写《夜间检查计划表》。
4.4.3.3"c级检查"系无计划不定时的临时性突击检查,通常在特殊情况下进行,由品质管理部或各部门主管临时决定检查范围、查岗人员和查岗时间的组织安排。
4.4.3.4若检查计划在实施过程中因人员变动或其它原因需改变时,由原计划编制部门负责调度、安排。
4.4.3.5品质管理部负责组织安排"a级检查"和"c级检查"。并对检查发现问题的纠正和预防措施情况进行跟进验证。部门主管负责组织安排"b级检查"和"c级检查",对发现的问题实施改善。
4.5查岗必须包括内容
4.5.1安全管理员夜间工作状况:包括精神状态、反应灵敏度、安全意识等。
4.5.2通信设备使用情况:包括各类通讯设备的使用状况,紧急状态下的通讯使用是否具备合理性。
4.5.3安全管理员装备配戴情况:包括安全管理员的应急装备能否于紧急状态下的正常使用。
4.5.4交接班记录:包括检查各类质量记录的填写是否齐全、清晰,格式是否规范,有无乱撕、写、画等现象。
4.6工作状况检查
检查时可根据情况进行紧急集合、应急演习或其他的模式办法,以检测夜间安全工作状况。
4.7检查记录
查岗人员须据实填写《夜间查岗情况登记表》,并由接受检查的当值人员签字确认。查岗人员需将填好的表格于检查后的第一个工作日交还发表部门(人)。
4.8检查结果的处理:
4.8.1品质管理部须对a级检查的结果进行全公司范围的通报,并负责监督有关部门采取纠正和预防措施。
4.8.2各部门主管须对b级检查的结果进行部门内部通报,并监督纠正预防措施的实施情况。检查结果和通报在部门备案保存。
4.8.3由品质管理部组织的c级检查结果处理方式同a级检查,由部门主管组织的c级检查结果处理方式同b级检查。
5.相关质量记录和表格
安全管理月报表制度:某燃气公司安全
| 适配人群 | 安装队人员,用户管理科,生产技术部 | 使用场景 | 管道抢修,带气作业,户内检修 |
|---|---|---|---|
| 制度目标 | 让大家干活时注意安全,别出事。保护人命和东西,让公司管得更顺。 | ||
| 职责分工 | 总经理总负责。安委会盯整体。生产技术部定规矩、查现场。安装队管施工安全。用户科管家里用气。办公室管食堂车辆。财务管钱。工程部管工地。 | ||
| 核心条款 | 安全第一,预防为主。上岗要证,不许三违。施工戴帽,吊装持证。用电找电工,带气抢修两人轮着干。漏气不点火,现场挂红灯。 | ||
| 执行要求 | 新员工先培训再上岗。每月查安全,问题限期改。施工前踏勘,方案加安全措施。检查记录留底,事故当天报。现场有人巡,发现隐患马上拦。 | ||
前 言
随着我国城市现代化建设的进展和气体燃料资源的不断发展,城镇燃气事业日益发展,发展燃气事业有利于保护环境,节约能源,促进工农业发展,改善人民生活水平,减少交通运输和资源的综合利用,具有最大的社会经济和环境效益。
昭通市丰顺城市管道燃气有限公司在这样的一个大环境中发展起来,其具有远在发展前景。 树立法制观念,提高安全管理意识;“安全第一、预防为主”的方针。根据《中华人民共和国安全生产法》,贯彻落实“实施安全生产法,人人事事保安全”的要求和目标,为了加强监督检查,落实岗位责任制,特制定本管理规定。
为认真贯彻中华人民共和国对管道燃气安全方面的相关规定,进一步加强和改进公司安全管理工作,落实安全责任,提高公司的整体管理水平,防止和减少各类安全事故的发生,保障人民群众生命和财产安全,规范公司的各种管理,构建“公司统一领导,职能部门按章监管,责任单位(部门)全面负责,全体员工遵章守纪”的管理制度。
第一章 安全管理制度
第一节 公司安全生产守则
安全第一、预防为主;
遵章守纪、杜绝三违;
上岗持证、三不伤害;
事故隐患、险于明火;
立足防范、胜于救灾;
安全责任、重于泰山;
常抓不懈、保障安全。
第二节 安全生产责任制
一、各职能部门安全职责
1、安全生产领导小组职责
(1)、认真执行国家和各级政府颁发的劳动保护法规、规定,落实以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度和安全操作规程。
(2)、努力改善职工的劳动条件和环境,消除事故隐患和有毒有害因素,在技术改造和采用新工艺、新技术、新材料时,必须有相应的劳动安全、卫生设施、制定安全管理制度。
(3)、检查督促有关部门做好劳动保护设施的检查和维修保养工作。
(4)定期进行安全生产检查,对事故责任者进行严肃处理,对坚持安全生产,避免重大事故,表彰和奖励在抢救事故有功人员,及时总结并推广他们的先进经验和事迹。
2、生产技术部安全职责
(1)认真贯彻执行党和国家关于劳动保护,安全生产的方针和政策,保护职工在生产工作过程中的健康和安全。
(2)组织制订、修改、完善公司安全生产、消防工作、劳动保护、要害管理的规章制度和安全规程,并经常检查督促有关部门和相关人员切实履行。
(3)在新建、扩建、改建等项目设计时必须贯彻国家有关法规和规范,符合劳动保护、安全技术、防火和环保的要求,与相关部门在施工、安装过程中认真检查工程质量,在工程竣工验收时,同时验收劳动保护、安全技术、三废治理措施等项目。
(4)负责检查、督促经上级批准的安全技术措施项目的设计、施工和完成情况。
(5)负责新工人和换岗人员的教育。
(6)召开组织安全生产大检查,协助有关部门对事故隐患进行监督检查并进行落实整改。
(7)经常深入现场检查,发现问题及时解决,并立即报告领导及时处理。
(8)负责工伤事故的管理和各类事故的综合上报工作,参加各类事故的调查,处理和工伤签证工作。
(9)配合有关部门,做好特殊工种的培训考核、发证等工作。
(10)加强对明火、易燃、易爆、剧毒等物品的保养和使用管理工作,并加强对保管人员的思想教育和按规定进行检查考核,做好动火报告审批工作。
(11)加强对槽车、减压橇、变电室等要害部门的保卫工作,做到安全运行,发现有影响安全运行的因素时,有权责令暂时停止运行,并与有关部门研究处理。
(12)健全防火组织,经常检查消防器材的配备、布置及完好情况,组织防火、防爆知识和消防知识教育和训练。
3、安装队安全职责
(1)开工前应现场踏勘,检查施工方案中的安全技术措施,根据现场的实际情况,加以完善和充实。
(2)检查落实各种劳动保护用品和设备工具,指导和督促施工人员按要求使用,工程施工时,现场人员必须配戴安全帽。
(3)现场开挖前要根据现场情况备足支撑工具、板桩、对于易塌方的地段加围,严防塌方。
(4)吊装管件时,吊装指挥人员必须持证操作。
(5)施工用电设备必须经检查符合安全要求后才可使用,必须有持证电工专职操作和管理。
(6)带气操作前,要做好各项准备、人员配备齐全,防止中毒、燃烧和爆炸事故,严禁使用明火检漏。
(7)施工区域必须有明显的安全标志,夜间设有红灯信号,交通路口铺设钢板,防止坠入沟槽,造成伤亡事故。
(8)有毒物质必须的专人管理,对于现场设备要有专人管理,防止损失和失窃。
(9)在整个施工教程中,施工安全管理人员要深入现场,巡回检查,切实做到以防为主,对事故及时进行分析和处理。
(10)施工时,必须与沿线单位取得联系,协助做好安全工作,在交通主要地段,须与交警取得联系,并派人维持秩序,确保安全生产。
(11)中低压天然气管道在抢修前必须预先填写降压、停滞和带气申请报告,确定抢修方案,制订安全措施,做好人员配备,现场专职监护,各种机械设备和抢修工具等准备工作。
(12)施工单位在抢修时(特别是带气抢修和挖土)必须在漏气区域的附近做出明显的安全标志,确保周围无明火。
(13)检漏禁止动用明火,发现漏点,必须立即采取措施通知附近居民采取防范措施或派人到现场临时监护。
(14)抢修前必须检查所有的电机设备、照明和安全设施是否符合安全要求。
(15)带气和停气抢修,操作人员不得少于二人,且采取轮换操作,防止中毒。
(16)管道抢修、带气作业,必须严格按天然气管道抢修操作工艺进行操作,整个抢修工作必须在规定时间内完成。
4、用户管理科安全职责
(1)参加户内燃气安全工程的审核验收。
(2)按各安全生产的规程要求进行挂表安装和户内燃气管道设施的检修。
(3)搞好天然气用户安全使用管道天然气的宣传教育工作及安全检查监督。
(4)加强对公福用户的安全检查和监督。
(5)根据公司指令,及时做好停气和恢复供气对用户的通知宣传工作。
(6)协助安全职能部门处理有关事故。
5、办公室职责
(1)认真贯彻执行国家和省、市政府有关安全生产、防火安全、劳动保护方面的法律、法规和公司安全供气各项管理规章制度。
(2)对本部门组织的各种活动负有安全教育、安全管理的直接责任,发生各类事故应按事故管理规定及时报告,并积极配合分析调查和处理。
(3)做好公司机关建筑物、食堂里的安全管理和防火工作,防止食物中毒及卫生污染。
(4)负责劳动防护用品,防暑降温用品的发放工作。
(5)对责任范围内的安全设备、设施(如:机动车辆、打印机、复印机等)负有安全管理责任。对所属工作人员安全工作负有管理、教育、督促和检查的责任。
(6)对责任范围内发生的安全事故,要严格按照公司《事故处理办法》相关规定,积极配合归口管理部门进行事故调查和处理。
(7)建立健全安全管理台帐。
6、财务部安全职责
(1)按规定做好公司安全技术措施经费的落实和使用工作。
(2)保管好本部门的财务档案和现金,做好防火、防盗工作。
(3)配合好安全保卫部门做好安全责任的扣罚和奖励工作。
(4)对企业安全生产的投入经济合理情况,进行专题分析和评价。
7、工程技术部安全职责
工程技术部是公司管道天然气新建工程、拆改工程、零星其建筑施工的安全监督和管理部门,对公司工程施工安全负主要管理责任。其主要安全职责是:
(1)认真贯彻国家、省、市政府关于安全生产、防火安全、劳动保护的政策、法规和公司安全生产管理制度,把安全生产、防火安全列入议事日程,定期安排检查。
(2)负责职责范围内工程施工现场的安全监管工作。
(3)新建、改建、扩建、技术改造和引进的工作项目,涉及安全生产、防火安全和劳动保护的设施及配套工程,必须坚持与主体工程同时设计、同时施工、同时投产,必须在投入生产前组织全面的安全质量检查验收和评定工作,发现问题及时处理,对存在安全质量问题达不到验收条件的工程建设项目,不交付使用。
(4)签订工程施工项目承包合同时,必须明确甲、乙双方的安全生产、文明施工的责任。施工方案中必须有明确的安全技术措施,明确双方的安全责任制。
(5)负责检查各工程项目,施工中的安全生产管理责任,施工中发生的种类事故,要配合施工单位进行分析、调查、处理,其中涉及天然气公司人员伤亡及财产损失的按公司的《事故管理制度》的规定程序和办法处理。
8、职工岗位安全职责
(1)、自觉搞好安全生产,努力学习安全知识,电气专业知识及各项安全制度,熟练掌握生产技术。
(2)、自觉遵守劳动纪律和安全生产各项制度,严格执行操作规程,不违章违纪作业和蛮干冒险作业,有权制止他人违章违纪操作,做到持证上岗。
(3)、按照电工操作规程和安全技术操作规程,做好全站供气、配电工作,保证生产。
(4)、切实做到文明生产、搞好本岗位设备的维护保养工作。
(5)、在生产过程中发现异常情况和发生事故时,要及时进行紧急处理,并立即报告站长或现场直属领导。
(6)、正确使用和认真爱护劳保用品,安全用具,安全装置,信号仪表,器材和生产工具。
(7)、上岗和下岗前必须对本岗位设备、管理区域进行一次安全检查。
二、各级人员安全职责
1、总经理安全责任制
(1)经理是公司安全生产第一责任人,对本公司的安全工作负全面责任,认真贯彻执行党和国家上级有关安全劳动保护方面的政策法规和指示,并认真贯彻安全生产的“五同时”,抓好生产和各项管理工作。
(2)组织制订、修订和审批全公司的各项安全管理制度,安全技术规范,安全技术措施,经批准后,立即组织贯彻落实。
相关范文
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使用场景:月度报表、安全监管、绩效考核
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使用场景:安全改进、技术革新、节能降耗
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使用场景:安全组织建设、安全会议执行、安全职责落实
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使用场景:生产计划编制、设备日常巡检、新员工三级教育
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使用场景:高处作业、带电作业、禁火区作业
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使用场景:进货验收、库房管理、临期排查
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使用场景:新员工入职、设备检修、高空作业
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使用场景:学生群体防治、传染病预防接种、校园卫生管理
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使用场景:厂内运输、装卸作业、物料周转
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使用场景:工程发包、现场作业、外包施工









