【导语】1、建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。2、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。3、新参保地经办机构在收到参保人员的基本养老保险关系和资
1、建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
2、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
3、新参保地经办机构在收到参保人员的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
4、温馨提示:养老保险缴费年限是累计计算,中间允许有空档,可补可不补。
异地社保卡查询余额的方法是在社保中心自助查询,或者登录当地社保局官网查询,社会保障卡作用十分广泛,持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务。
社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。
一般不能跨地区使用;特殊情况下,出差、探亲、休假等原因在异地发生的紧急住院医疗费用,应按照参保所在地医疗保险办法的具体规定进行费用报销。一般在急诊的情况下,允许就近诊治。治疗后,凭治疗医院出具的有效凭证回所在地医疗保险经办机构按规定报销。
另外如果已经退休的,身边子女在北京定居的,回参保地的医保中心申请退休人员异地安置,办好后就可以在××选择一到两家定点医院就医,费用先自己垫付,然后回参保地医保中心报销。
对于长期驻外职工,也可申请医保异地安置,由单位申请,办好后就可以在××选择一到两家定点医院就医,费用先自己垫付,然后回参保地医保中心报销。
社保的医疗费用报销比例一般为70%,但依住院等级来分又有一个门槛费,即最低起付线多少金额才予以报销。再者,异地报销手续较为麻烦,还请咨询当地社保医疗机构或是医院报销窗口。
1. 退休后可以享受医保和养老金。
2. 养老保险取出所需提交的材料:(1)、《社会养老保险一次性待遇申报表》2份;(2)、相关材料,如出国定居的需要提供出境定居证明原件和复印件;如死亡的需要提供死亡证明;(3)、参保人身份证原件和复印件各一份。
3. 养老保险领取条件:(1)、参保缴费的青年人员年满60周岁且缴费年限满15年及其以上的,从年满60周岁的次月起按月领取基本养老金。(2)、参保缴费的中年人员,从年满60周岁的次月起按月领取基本养老金。对缴费年限规定如下:1)中年人员从开展试点之年起参保缴费且未间断,在本人年满60周岁时缴费年限不满15年的,本人可以选择一次性补足到15年;对没有选择补足到15年的,按个人账户实际储存额计算个人账户养老金。2)中年人员在开展试点之年未参保缴费或在开展试点之年参保缴费后有间断的,在本人年满60周岁时,不允许一次性补足到15年,只能按个人账户实际储存额计算个人账户养老金。
1. 但前提是社保转入地开通了网上申请业务,具体能否转移请以实际开通情况为准。
2. 有需求的参保人可登录国家社会保险公共服务平台(si.12333。gov。cn),查询转入地是否开通了网上社保转移申请业务,转入地支持网上转移即可在线提交社保转移申请。
3. 注册登录国家社会保险公共服务平台(si.12333。gov。cn);登录后点击页面上方功能栏的“关系转移”,进入社保关系转移界面。
在如今,很多人都会选择到异地工作,并且在异地参加社保,所以想将社保转回本地,很多人对此的认识不多,那么异地社保如何转回本地?下文就来带大家了解一下。
转移社保需要走三个流程,新参保地审核转移接续申请,向原参保地发出同意接收函,原参保地办理转移手续,新参保地接受转移手续和资金。
一般情况下,三个流程都走完就可以办好转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说最多一个半月左右的时间就可以办理完成。
需要注意的是,社保转移需要出具很多资料、例如身份证、户口本、原单位参保明细、缴费记录等,所以在转移社保关系之前就要提前备好所有的东西,至于转移手续、基金划转、就由转出方和接收方的社保机构恰接了。
可以的。
1. 需要先办理社保关系转接,才能在本地继续参保并享受当地的待遇,否则可以凭社保一卡通在异地缴纳社保费用,但是医保功能只能在参保地使用;2、在当事人是异地就业的,失业后社保可以转回户口所在地参保(前提是户口所在地的社保部门同意接收社保关系);3、在当事人是跨区实现就业,并且在用人单位以职工名义参保的前提下,也可以转移社保关系。
社保卡分为两个账户,一个医保账户一个金融账户,医保账户除了可以线下激活,还可以通过线上来激活,比如廊坊市等地区就有提供该服务,而金融账户则需要去对应的开户银行激活。
对于社保卡可以异地激活吗这个问题,还要因政策而异、有的地区目前支持医保账户网上激活,也就是说异地也能激活医保账户;有的地区的金融账户必须本人携带身份证和社保卡到开户银行激活,不能委托他人代办,但有的银行又可以让直系亲属代办。
建议大家拨打12333以及开户银行的客服服务电话了解详情,一切以官方的答案为准。
可以的。跨省社保异地转移流程:
1、接收地社保开具《接收函》,《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保帐号。
2、本人须持《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。转移手续办理时万家盛世人力资源公司会给转移人开具《养老保险转移清单》及《养老保险帐户明细》。
3、本人须持由公司开具的《养老保险转移清单》到医疗保险办公室办理医疗保险转移手续及医保帐户结清手续。
申报原因
1、限于本地医疗水平的限制,一部分重病人和经本地定点医疗机构长期治疗效果不明显的病人转外就医。
2、一部分人员在本地以自由职业者身份参加养老保险和医疗保险,但平常在外地工作,生病时在工作所在地就医。
3、部分职工退休后,怀念故土回家乡养老,在家乡当地医院就医。
4、一些企业在外承包工程或在外地设立营销机构,职工长期在外地工作、就医。
社会保障卡不可以异地激活,不过可以通过热线电话或者官方网站的方式激活。社会保障卡具有医疗保险结算功能和银行金融功能需要分别激活后才能使用。银行金融功能的激活本人持有效证件、社会保障卡到发卡合作银行营业网点柜台办理激活手续而且使用社会保障卡金融功能不收取年费和小额账户管理费。
选取社保卡承办银行的方式:
1. 个人可以自由选择
对于灵活就业人员以及城乡居民基本养老和医疗保险人群,也就是没有固定工作的群体,这类人员的养老和医疗保险费用由个人自主缴纳,不涉及单位缴纳,因此可以自主选择银行办理,没有限制。
2. 单位、企业选择
对于在单位、企业上班的职工,一般由单位负责办理社保卡,办理社保卡的银行通常是在单位对公开户所在银行,这样一来方便款项划转,确保每月按时代缴。
3. 社区街道选择
对于农村或者城镇的居民,社保卡由社区或街道劳动保障所统一办理,办社保卡的银行由社区街道选择,一般是农商行、农村信用合作社等。
社保卡不可以异地激活,因为目前各省市地区社保网还没有统一网上办理,各银行也是各自为营,无法在异地激活。
中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划,由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行。
【法律依据】《中华人民共和国社会保障卡管理办法》第二章第一条,省级人力资源社会保障部门或地市级人力资源社会保障部门经人力资源社会保障部批准后,可发行社会保障卡。其他任何机构和组织均不得发行社会保障卡。
社保异地转移需要45个工作日。
【法律依据】
根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第八条:参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:
(一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
(二)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合条件的,向参保人员发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,作出书面说明。
(三)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
(四)新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,及时通知用人单位或参保人员。
社保异地转移需要45个工作日。
【法律依据】
根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第八条:参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:
(一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
(二)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合条件的,向参保人员发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,作出书面说明。
(三)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
(四)新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,及时通知用人单位或参保人员。
1、但前提是社保转入地开通了网上申请业务,具体能否转移请以实际开通情况为准。
2、有需求的参保人可登录国家社会保险公共服务平台(si.12333。gov。cn),查询转入地是否开通了网上社保转移申请业务,转入地支持网上转移即可在线提交社保转移申请。
3、注册登录国家社会保险公共服务平台(si.12333。gov。cn);登录后点击页面上方功能栏的“关系转移”,进入社保关系转移界面。
个人缴纳社保费可以异地交。
企业职工的社保都是由单位统一在职工的工作地缴纳的,如果职工到异地其他企业工作,社保要一起转移到工作地,由工作单位统一在当地缴纳社保费用,不能再缴纳原工作地的社保,如果社保没有转移或职工在异地没有到企业单位就职,想要自己缴纳原工作地的社保是可以的,但是只能缴纳医疗保险和养老保险,其他保险不能缴纳,而且缴纳原工作地的社保要使用医保时也不方便,建议将社保转移到常居城市再缴纳。
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