【导语】一、公积金可以充值吗公积金不可以充值,按照《住房公积金管理条例》规定,住房公积金必须由在职单位按月、按比例统一缴存,如果职工的余额过低,可以申请组合贷款,就是先申请公积…
一、公积金可以充值吗
公积金不可以充值,按照《住房公积金管理条例》规定,住房公积金必须由在职单位按月、按比例统一缴存,如果职工的余额过低,可以申请组合贷款,就是先申请公积金贷款,剩余不足的部分在申请商业贷款。
二、住房公积金的用途有哪些
1. 住房公积金的缴存比例是有严格规定的,一般情况下,缴存的时候由公司和职工各支付一半,也就是说如果有交公积金,职工只需缴交一半,另一半就算额外增加的个人收入。
2. 从2023年开始,新修订的住房公积金管理条例中,规定经济条件困难的家庭,可以申请将住房公积金用来支付租房,但要注意,申请的时候,必须要能提供有效的家庭经济证明。
3. 住房公积金最常用的就是购房,但其实只有购买首套房的时候,会更优惠,一般首套房公积金贷款首付比例仅需20%,而且利率也会比商业贷款低,但最高不能超过60万元。
4. 职工也可以将公积金用于自建房,但需要的资料会比较麻烦,除了规划许可、公司证明等文件外,还要做好项目预结算,经过公积金管理中心审核后,才能使用。
如果用户满足公积金的提取条件,那么是可以提取公积金的,而公积金提取之后的用途,公积金中心并不会查询,因此理论上来说是可以还网贷的。但是将公积金余额提取出来以后,以后想要申请公积金贷款,贷款额度会受到影响。
因此,提取公积金是有利有弊的,用户可以根据自己的需求来选择是否提取公积金,毕竟贷款逾期会影响信用,同样会影响到公积金贷款。
1、长的贷款年限小于或等于30年;
2、借款人的年龄加上贷款期限不可以超过借款人法定规定的退休年龄。在计算贷款期限的时侯,借款人年龄需要按实际年龄来取整进行计算。
3、连续的且足额的缴存住房公积金达5年及以上并且具有稳定的收入来源、良好的信誉、有偿还贷款本息的能力的借款人,贷款的期限可以拉长至借款人法定的退休年龄后的1到5年。
4、公积金贷款的年限还与购买的房屋的类别和结构等密切相关。
综上所述,我们可以知道一手房的贷款年限通常为30年,如果你自己想申请公积金贷款,最好向有关人员了解清楚。
1、装修可以使用公积金贷款。
2、个人住房公积金贷款是以住房公积金为资金来源,向缴存住房公积金的职工发放的定向用于购买、建造、翻建、大修自有住房的专项住房消费贷款。
3、因此公积金是可以用来买房也可以申请装修贷款的。不过需要符合银行的贷款条件才能申请贷款。
可以提取,但需要以下条件在购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房时。在离休、退休或到达离休、退休年龄时。完全丧失劳动能力,并且与所在单位终止劳动关系时。户口迁出本市或者出境定居时。非本市籍职工调离本市时,职工偿还购房贷款本息时,可以提取住房公积金储存余额抵冲。
有房产证提取住房公积金的程序
1. 职工住房公积金提取,首先向单位提出申请,经单位审核属实后,填写《住房公积金提取申请书》一式二联和《住房公积金提取明细表》一式二联,加盖公章及财务印鉴。
2. 缴存单位经办人员或职工个人持本人身份证原件及复印件、《住房公积金提取申请书》、《住房公积金提取明细表》及相关证明材料的原件及复印件,到公积金办理提取。
3. 经办人员或职工个人将转账支票交回单位财务部门,财务部门按所列金额给付职工现金。
住房公积金账户的启封是指恢复原封存的住房公积金账户的行为。住房公积金账户被封存的职工重新就业或者与原单位恢复工资关系时,职工及其所在的单位应按规定缴存住房公积金。职工恢复缴存住房公积金时,其住房公积金账户恢复正常状态。住房公积金账户启封手续由职工所在的单位办理。
如果职工在原账户封存单位恢复住房公积金缴存,单位只需填写《住房公积金缴存变更清册》、《住房公积金职工缴存清册》和《住房公积金汇缴书》,送住房公积金经办银行,即可为职工启封住房公积金账户。
如果职工在其他单位就业,封存的住房公积金账户需要从原单位或市管理中心启封的,按职工住房公积金账户转移处理。
法律依据:
根据《住房公积金管理条例》第五条,住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。
1、提出申请。如果你决定了要用自己的公积金进行公积金贷款买房,那么最开始要做的就是向有关部门提出贷款申请,并且填写贷款申请表,同时还需要提供一些相关的资料或者材料。
2、进行审核。当提交了书面申请书之后,管理中心的负责人会对申请人进行核实,看申请人是否符合借款的资格,查看担保人的资格,查询能贷款的额度和能贷款期限。审查合格之后公积金管理中心会与借款人签订有关合同和相关协议。并按照有关规定办理保险。
3、办理贷款。在借款人办理完贷款手续之后,住房公积金的管理中心会给当地的银行办理贷款手续,签发准予贷款通知书,银行在接到贷款通知书以后会给贷款人办理相关的贷款手续。
当然还有一些值得大家注意的地方。有一些人会提前将公积金账户中的余额提取出来,但是大家最好不要这么做。你公积金账户中的余额会决定你最后贷得款项的多少,如果账户余额变少,贷款额度就会跟着减少。
1、子女购房并申请父母公积金贷款的,直系血亲可使用本人公积金账户余额共同还款。主贷人必须上住房公积金;借款人家庭没有尚未还清的住房公积金债务。
2、购房时如果未申请公积金贷款,可在房产证发证日后的6个月内凭房产证、购房合同、购房、身份证、关系证明、公积金账户所属单位开具的提取证明和提取申请书等材料,办理住房公积金的提取。
3、不高于按照借款人、配偶和共同借款人各自住房公积金账户储存余额的倍数,即住房公积金余额的40倍、补充公积金余额的20倍确定的贷款限额;不高于按照房屋总价款的比例确定的贷款限额;不高于按照还款能力确定的贷款限额;不高于高贷款额度。
无房产证提取公积金,分为以下两种情况:
1. 职工因购买二手房,首次提取住房公积金时应提供的材料有:
(1)房产证的原件及复印件。
(2)契税完税凭证的原件及复印件。
(3)提取职工本人的身份证原件及复印件。
(4)提取职工本人的银行储蓄账号。
2. 职工因购买商品房、经济适用房、合作建房、集资建房等自住住房,首次提取住房公积金时应提供的材料有:
(1)购房合同或购房协议的原件及复印件。
(2)购房发票的原件及复印件。
(3)提取职工本人的身份证原件及复印件。
(4)提取职工本人的银行储蓄账号。
职工配偶提取住房公积金,除以上资料原件外,还需提供夫妻关系证明的原件及复印件、主买房人提取记录单的复印件。
1、不是。
2、住房公积金不是强制缴纳的,是企业应当缴纳的。根据《住房公积金管理条例》第十五条规定:单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
3、单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
以上就是关于公积金是强制缴纳的吗的介绍了,通过以上的相信大家都有所了解了,希望对大家有用。
个人住房公积金是职工缴存的长期住房储蓄,而缴存有公积金的人是可以去银行申请公积金贷款的。那么,个人住房公积金个人能贷多少呢?
个人住房公积金个人能贷多少,取决于借款人的还贷能力、综合资质,还有住房公积金账户余额、房屋评估价值,以及当地的市场情况等多方面的因素。最关键的是,每个地区的公积金贷款政策都不相同,所以最高可贷额度和计算方法也是不一样的。
以长沙市为例:
住房公积金贷款额度与个人住房贷款率挂钩,倍数n在12至20倍之间浮动。当个贷率低于75%时,可贷额度是职工夫妻双方账户余额的20倍;当个贷率高于95%时,可贷额度为职工夫妻双方余额的12倍。
不过最高可贷额度也只有60万元,并且公积金贷款额度一般还不能超过房屋总价款的70%或80%左右。
也正是因为各地的政策都不同,所以想要知道自己的住房公积金到底能贷多少,建议去联系贷款银行或公积金管理中心的工作人员咨询一下。
现在,大家买房首选付款方式就是使用公积金贷款,但,公积金贷款对于借款申请者的征信有一定要求,如果你经常使用网贷。
1. 看情况。
2. 一般想要申请到公积金贷款,借款人的征信在近两年内逾期次数累计必须未超过6次,未连续逾期3次,逾期时间没有超过90天,如果是夫妻一起买房,夫妻两个人的征信都要满足以上要求,逾期情况严重会被直接拒贷。
3. 并且,借款人或其配偶,申请公积金贷款时名下不能有未结清的逾期贷款,以及呆账等情况,否者都会影响到公积金贷款的审批。另外,如果名下正在使用的网贷过多,导致申请人负债过高,同样会导致申请公积金贷款被拒。
1. 如果单位没有出具离职证明或者没有办理离职手续,是没办法提取公积金的,因为当事人还没有离职。
2. 如果离职证明是不慎遗失,有二种解决方法:回原单位人事部门找到留底的离职证明,复印后加盖公章,凭身份证和加盖公章的离职证明复印件及名下正常使用的本地开户的储蓄卡或存折办理离职提取。若无法回原单位获取离职复印件,可参照连续失业两年以上且家庭生活严重困难的情况来提取。提取程序是在住房公积金账户封存两年后,如在本地无新的住房公积金账户缴存住房公积金(有新公积金账户必须合并新旧账户继续缴存),凭身份证及名下正常使用的本地开户的储蓄卡或存折办理离职提取。
公司不缴纳住房公积金会被住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处一万元以上五万元以下的罚款。
住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。
【法律依据】
《住房公积金条例》第37条,违反本条例的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。
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