上海社保初始密码是多少（16篇）

【导语】上海社保初始密码是自己的身份证号码，如果是6位数的，就是自己的出生年月日，如果是4位数的，那就是自己的出生月日。并且一般情况下初始密码，是不公开的，只能让本人知道，要知道初始…

【第1篇】上海社保初始密码是多少

上海社保初始密码是自己的身份证号码，如果是6位数的，就是自己的出生年月日，如果是4位数的，那就是自己的出生月日。

并且一般情况下初始密码，是不公开的，只能让本人知道，要知道初始密码，请你带上自己的身份证，到任意一家附近的社保中心，在柜台上即可由工作人员当场查询。

【第2篇】上海社保局上班时间

上午9:00-11:30；下午13:30-16:30(星期六、日不对外办公)。

上海市人力资源和社会保障局是根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发〈上海市人民政府机构改革方案〉的通知》（厅字〔2008〕17号）的规定，设立上海市人力资源和社会保障局，为市政府组成部门。

社会保险（socialinsurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

【第3篇】2023年上海社保缴费比例是多少

因为上海社保缴费比例都是相同的，所以必须要确定好社保缴费基数之后，才能够计算出各项社保费用。而每年社保部门都会重新调整社保缴费基数的上下限，可能社保方案上也会有一定的调整，自然要根据标准来进行社保费用计算。下面跟小编一起来看看2023年上海社保缴费比例是多少，上海社保一个月要交多少钱呢？上海社保费用是如何计算的？

上海社保缴费比例是多少？

每个月职工社保都是要按月缴费的，而且缴费比例也都是固定的。按照法规社保用人单位要承担16%养老保险，9%医疗保险，0.5%失业保险，0.26%工伤保险，1%生育保险和1.5%残保金。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.5%失业保险。社保缴费比例单位和个人承担部分都是不同的，自然还是要根据实际情况计算费用。

上海社保费用是如何计算的？

各个单位都是需要按照员工的月平均工资来上报，然后乘以上海社保缴费比例，以便于计算出五险的费用。现在社保最低缴费基数为6520元，最高缴费基数为34188元。如果是按照最低缴费基数来参保，那么社保用人单位要承担1842.3元，职工个人要承担684.6元。

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【第4篇】2023上海个人交社保要多少钱一个月

上海个人交社保最低标准2022？上海个人交社保要多少钱一个月？接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。

上海个人交社保最低标准2022？

社保缴费标准，每个公司不同，有的公司是按照员工月平均工资作为缴费基数。但多数公司是按照社保缴费下限作为缴费基数，这样对于企业来说能够节省开支。如果按照2023年上海社保最低标准，缴费基数也就是按照下限6520的标准进行缴纳。如果通过公司缴纳，企业承担的会多一部分，因为公司的社保缴费比例会高于个人，如果是自己缴费，费用就全部自己承担了。

要多少钱一个月？

企业和个人缴费明细如下：

通过上图可以看出，社保缴费每月，企业承担1875.16元，个人684.60元/月。一个月总金额就是在2559.76元。然后加上公积金，一个月大概费用就在3000元左右。

上海灵活就业：

上海灵活就业个人参保，缴纳的是职工基本养老和医疗保险，费用如上，按照今年新调整，调整之后按照每个月杨老师1564.8元，医疗749.8元/月。总的就是2314.6元，全部自己承担。

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【第5篇】上海新社保卡怎么激活使用

1、金融功能激活

参保人可携带本人社保卡以及有效身份证，前往新版社保卡的开户银行窗口办理金融功能激活业务。需要注意的是开通社保卡的金融功能需要人脸验证以及拍照留存，因此不能有他人代办。

2、社保功能激活

（1）营业网点激活。携带本人有效身份证和新版社保卡，前往社区营业网点开通社保功能。如果是他们代办，那么需要携带有效身份证（持卡人、代办人）、社保卡、委托书以及关系证明，网点工作人员才会予以办理。

（2）电话激活。拨打社保卡服务热线962222转5，根据语音提示进行操作，可自助开通社保功能。

【第6篇】2023年上海社保最低缴费标准

2023年上海社保最低缴费基数为3920元，缴费比例为：

1、养老保险：公司缴20%，个人缴8%；

2、失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

3、工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴；

4、生育保险：公司缴1%，个人不缴；

5、医疗保险：公司缴9.5%，个人缴2%。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国社会保险法》第六条

国家对社会保险基金实行严格监管。国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度，保障社会保险基金安全、有效运行。县级以上人民政府采取措施，鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。

【第7篇】上海第三代社保卡怎么办理

1、退休人员。

2023年1月-2023年6月，全市退休人员通过服务银行及社区受理网点办理新版社保卡换发。主要通过11家服务银行网点进行，建议申请人优先选择养老金代发银行作为本人新版社保卡开户银行。

2、在职人员。

2023年7月-2023年12月，在职人员通过单位批量办理新版社保卡换发。原则上由用人单位选择工资代发银行作为申请人新版社保卡开户银行。

3、中小幼人员。

2023年4月-2023年6月，中小幼人员从2023年4月起，根据学校通知，分区分批通过网上服务平台办理新版社保卡换发。

962222服务热线可咨询新版社保卡申领、补换、发放等相关业务。

【第8篇】2023年上海社保个人缴费多少

2023年上海社保个人缴费多少 上海社保缴纳比例一览表，下文就随小编来简单的了解一下吧。

2023年1月起，上海社保个人缴费需要交多少？对于费用的问题，之前虽然多地调整缴费基数，但是目前上海最低缴纳基数还是5975，如果按照最低缴费基数的话，职工社保缴纳明细为：

养老：个人8%，金额478元；企业16%，金额956元

失业：个人0.5%，金额29.88元；企业0.5%，金额29.88元

工伤：个人0%，金额0元；企业0.26%，金额15.54元

医疗：个人2%，金额119.5元；企业10.5%，金额627.38元

合计：个人717.01元/，企业1628.8元，总2345.81元/月。按照上海最低缴纳基数每个月费用在2345元。

通过公司缴纳职工社保，费用是这些，自己交社保呢，如果是上海本地户口，缴纳灵活就业社保，交的是职工基本养老和医疗保险，费用就是全部自己承担，养老是1434元，医疗是687.2元，这是按照最低基数缴纳，如果条件允许，个人调高基数也是可以的。如果是上海外地户口，这时候找社保代缴公司交，那么与职工社保缴纳一样，只不过费用无论是企业部分，还是个人部分，全部自己承担，也就是每个月最低2345.81元。

【第9篇】上海可以补缴社保吗

上海可以补缴社保，属于应缴费而未缴的情况就可以补缴。上海社保断缴的话，不仅仅是社保本身的养老、医疗方面会受到一些影响。像6个月以内的补缴，用人单位都是可以在每月的5到26号直接通过单位数字证书在上海市人社局官网上进行补缴操作的；不过若是超过6个月的补缴，用人单位就得准备齐资料，到参保地的区社保中心柜台申报了。然后再由社保部门受理，按政策规定进行审核操作。

【第10篇】上海买房要交几年社保

1、上海买房要交5年的社保。

2、上海买房要交60个月社保，而且要求断缴不超过3个月，这样才能买房。

3、从目前来看，房屋限购社保缴费时间新规已在闵行、徐汇、长宁、静安、虹口、青浦、杨浦、普陀实行，其他地区将陆续开始执行。

【第11篇】上海自己交社保怎么交

上海自己交社保方法：

1、以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。

2、参保条件：城镇户口或农转非户口。

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。

4、个人如何缴纳社保所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

【第12篇】上海社保卡过期还好使吗？

上海到期社保卡的芯片仍可正常使用，一般无需更换，只有社保卡本身老化故障不能继续使用才需要付费更换。

1. 上海社保卡的有效期为10年，上海最早一批社保卡发放时间是2001年，因此，不少市民发现自己的卡片已经到期，社保咨询热线也接到不少市民的电话询问社保卡是否可以继续使用。

2. 社保卡设定10年的有效期，主要是考虑到芯片的使用寿命，但经过10年的使用后发现，目前，大多数社保卡的芯片仍然完好，不影响使用。因此，目前，全市没有大规模更换社保卡的计划，居民手中显示“过期”的社保卡仍可继续使用。社保卡本身老化、故障、遗失、损坏，或持卡本人要求更换社保卡，则可以申请进行更换。补换卡要收取费用的，每张需缴付20元工本费。

【第13篇】2023上海社保缴费基数及比例是多少

上海社保2023年缴费基数

从2023年7月1日-2023年6月30日，上海社保2023年缴费基准数上限为：34188元/月，下限为：6520元/月。

需要注意的是，职工上年度月平均工资性收入低于当年公布的缴费基数下限的，根据基数下限缴费;高于缴费基数上限的，高出部分不计入缴费基数。

职工入职新单位的，进单位首月工作满全月的，月缴费基数按照首月全月的工资性收入核定。如果职工进单位首月工作未满全月的，月缴费基数按当月实际工资性收入核定，但次月起单位仍应按职工全月的工资性收入核定缴费基数并进行调整。在用人单位和职工双方协商一致的情况下，首月也可以按全月的工资性收入确定缴费基数。

相关内容：

上海社保2023年缴费比例

从2023年7月1日-2023年6月30日，上海社保2023年缴费比例为：

1、养老保险：公司缴纳16%，个人缴纳8%，合计为24%。

2、医疗保险+生育保险（合并）：公司缴纳10%，个人缴纳2%，合计为12%。

3、失业保险：公司缴纳0.50%，个人缴纳0.50%，合计为1%。

4、工伤保险：公司缴纳10.16%-1.52%，个人缴纳（-），合计为10.16%-1.52%。

5、合计：公司缴纳26.66%-28.02%，个人缴纳10.50%，合计为37.16%-38.52%。

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【第14篇】上海新社保卡有什么功能

1、新版社保卡具有信息记录、自助查询、就医结算、缴费和待遇领取等基本功能，可以用于办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、就业服务、劳动关系、人事人才、居民健康管理等事务。

2、新版社保卡同时具有金融服务功能，申请人可以自愿选择相关服务银行，开通社会保障卡的金融服务功能。社会保障卡开通金融服务功能后，可以用于现金存取、转帐、消费等业务。

3、自2023年1月起，启动上海新版社会保障卡集中换发工作，计划于2023年底前，全面完成本市户籍人员新版社保卡换发、基本完成非本市户籍参保人员换发。

【第15篇】上海最低工资每月交多少社保

上海最低工资每月需交的社保金额如下：自2023年4月1日起，上海市职工社会保险缴费基数的上限调整为21396元，下限调整为4279元。按照2023年上海最低缴费基数4279元计算的话，公司每月应缴费1412.07元；个人每月应缴费449.295元。所以如果公司帮忙缴纳的情况下，最低社会保险费用每月应该交449.295元。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

【第16篇】上海市社保上班时间

上海市社保上班时间：

1、周一至周五上班时间：上午9点到11点30分，下午1点30分到4点30分。

2、周六上班时间：上午9点到下午4点30分，只受理个人业务，包括政策咨询、个人网上密码申请等。

3、周日，法定节假日不上班。

上海市社保工作内容：

1、负责制定社会保险经办管理服务工作及机构建设的总体规划和实施方案并组织实施。

2、负责制定社会保险经办管理服务工作的制度、经办业务规程以及工作规范并组织实施。

3、依法履行社会保险登记、社会保险费征收以及相关的个人权益记录等社会保险经办管理和服务职责。

4、负责基本养老保险、工伤保险、生育保险等待遇的支付以及基本养老保险关系转移接续工作，做好养老金社会化发放工作。

5、负责编制基本养老保险、工伤保险、生育保险等基金的预算、决算草案；开展相关基金的会计核算工作，并定期向社会公布收支情况，做好相关基金的精算工作。