【导语】离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房
离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
【法律依据】
《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
1、一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
2、先到公积金支取窗口提交需要的材料,工作人员会帮你确认账户是否封存,如果封存了,他会要你签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书,然后拿到要求的窗口再去办理取款可以提现或者转账,最好是带好银行卡去转账。”
离职后公积金可以全部取出来。根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
离职是人生常态,离职分为自愿与被动,不管是哪一种方式离职,大家最关心的莫过于社保、公积金等关乎个人切身利益的事情,很多人想知道如果离职了自己的公积金怎么办。
1. 离职后公积金的处理方式有这几种:封存、转移、提取。若是离职后没有离开本地,个人公积金会处于一个暂时封存状态,找到新工作之后可以在新单位进行转移继续缴纳。
2. 若是离职后离开了本地可以顺带把自己的公积金转移到常住地去;离职后离开了缴纳公积金的省份,可以申请全部提取,但要提前申请满足条件。
3. 职工离职后,可凭解除劳动关系合同、有些地区居民办理的还有失业证、身份证办理提取。辞职的提取属销户提取,就是提取您的公积金账户内的本息全额,部分地区对辞职的提取有时间限制。
总的来说,离职后公积金一般是可以全部提出来的,但前提是满足条件。
离职后住房公积金一般一个月内会封存。
【法律依据】
《住房公积金管理条例》第十五条
单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
根据《住房公积金管理条例》第二十五条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。
住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。
1、公司开给你的离职证明,要盖公司的章才有效,银行要收走的,最好复印一份,把原件留下说不定哪里还有用。
2、身份证复印件一张和原件。
3、向公司要三张公积金提取表,要盖公司章才有效,银行只要一张,多拿几张以防写错,填的时候不能涂改,特别是金额。
4、公积金对账簿,打印一下看有多少钱可以提取,好填单。这个不是必须的。
5、去你公积金开户行有专门的公积金提取窗口,去之前要向你公司确认你的公积金封存(冻结)没,公司帮你封存了才能提取。一般是当天提取,第二个工作日到账。如果你是农村户口,还能要求公司帮你办理失业金,很简单,只要提供工行的开户单给公司人事部就可以,失业金一次到账。
离职后没有再就业的,可以办理公积金提取手续,以下就是具体的提取流程:
1、单位财务去银行网点领取《住房公积金提取申请书》和现金支票
2、离职员工提交有关证明材料,填写《住房公积金提取申请书》和现金支票
3、离职员工携带相关证明材料去公积金中心提交申请
4、离职员工携带《住房公积金提取申请书》和相关证明材料去银行网点提取公积金
5、银行工作人员审核资料合格后,将审核公积金提取申请,审核通过后会打印《受理回执》给离职员工
6、提取的公积金将转入离职员工公积金储蓄账户中
西安农业户口:本人书面提取申请(或在提取审批表上签名);与单位解除劳动关系证明原件及复印件;户口簿(集体户口应提供户口卡或当地派出所出具的户籍信息证明)原件及复印件;本人身份证(与户口证明信息一致)原件及复印件。
将以上资料交单位,由单位经办人统一到公积金机构办理。
西安城镇户口:与所在单位终止了劳动关系,不能提取住房公积金,可以转移到新单位。
外地户口:本人书面提取申请(或在提取审批表上签名);与单位解除劳动关系证明原件及复印件;户口簿(集体户口应提供户口卡或当地派出所出具的户籍信息证明)原件及复印件;本人身份证(与户口证明信息一致)原件及复印件。
将以上资料交单位,由单位经办人统一到公积金机构办理。
离职后公积金的处理办法如下:封存,这种形式会保留公积金的账户和钱额,不过会停止缴纳;转移;提取,如果要去别的城市工作或者没有买房打算,可将其提取出来,但需要符合相关条件。
【法律依据】
《住房公积金管理条例》第24条,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的。
(二)离休、退休的。
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的。
(四)出境定居的。
(五)偿还购房贷款本息的。
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
根据苏州的地方规定,在苏州离职后公积金的提取,具体的流程如下:
1. 申请人携带相关的文件材料,如居民身份证、公积金缴纳证明等,到公积金大厅中心柜面进行提取申请。
2. 相关的工作人员经过审查后,符合条件的,开具《苏州市租赁自住住房提取住房公积金申请审核表》。
3. 公积金管理中心在三个工作日内电话通知职工审核结果,可以提取的,申请人凭相关材料至公积金大厅提取专柜办理提取。
4. 提取的住房公积金会实时划转至职工关联的银行借记卡中。
另外,根据《住房公积金管理条例》的规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(1)购买、建造、翻建、大修自住住房的。
(2)离休、退休的。
(3)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的。
(4)出境定居的。
(5)偿还购房贷款本息的。
(6)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
必须按照提取要求准备好材料,所需材料:公司的离职证明原件和复印件,原件看过后会退回;公积金提取申请表,这个可以到当地公积金网站下载,填好后并盖上公司的章,可提前备好;身份证原件和复印件;公积金存折,这个交上去之后会注销;承诺书,这个办理窗口会给你,签字画押即可。
1、从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市,那么你原来的公积金会转到你新工作的公积金帐号中。
2、从原单位辞职后离开了原市,你可以根据异地新工作的证明和离职手续去注销原公积金帐号,并提取公积金。
3、从原单位辞职后还是在当地工作没有离开原市,你如果买了房子或者租了房子,也可以凭买房或者租房合同申请提取。
4、从原单位辞职后没有离开原市,你也没有新工作,并且近期不想工作,你可以在本市申请注销帐号,领取公积金。
离职后社保公积金要转出。办理社保转移手续后,在新单位续保,如果新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理,办理社保关系转出手续后,以个人身份停保一段时间,以后再续保。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
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