合作总监岗位职责
| 适配人群 | 金融合作总监，资金对接负责人，机构业务拓展者 | 使用场景 | 银行合作，信托对接，保险融资 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做金融业务，得找银行信托这些地方拿钱，没这个岗就拉不到资金。 | ||
| 核心职能 | 拉来银行信托保险的钱，设计怎么合作，盯住监管不让出事。 | ||
| 工作内容 | 找机构谈合作、定交易结构、改产品定价、看政策变化、跑关系。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报，和产品、法务、风控一起干活，常跟银行高管、信托经理、监管熟人打电话。 | ||
岗位职责：
1、负责银行、信托、保险、消金、互金平台等机构的渠道建立和资金对接合作;
2、主导资金对接项目的交易结构设计，结合商业模式、盈利模式等方面，匹配资金方需求;
3、 追踪行业变化和监管趋势，参与金融产品设计及优化，包含定价及运营策略。
任职资格：
1、全日制本科，金融、投资、经济、财经类专业毕业;
2、5年以上银行、券商、信托、担保公司、保险公司、支付公司的工作经历，有丰富的关系维护及拓展工作经验;
3、在金融圈拥有丰富的机构、渠道资源，能够马上对接沟通合作;
4、在金融监管机构有大量的可使用人脉资源，能够通过现有关系网络快速挖掘到合适的资金渠道;
5、强烈的拓展销售意识，能够独当一面拓展各类金融资源并维护好合作关系，为公司发掘拓展新的合作渠道，并促成合作落地;
6、有较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，极强的社会活动能力。具备金融融资经验优先。
合作总监岗位职责：渠道合作总监
| 适配人群 | 渠道合作负责人，国际教育运营者，合作办学管理者 | 使用场景 | 学校渠道拓展，合作办学管理，代理机构培训 |
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| 设立背景 | 公司要拓展教育合作渠道，得有人专门盯学校和代理机构这些事。 | ||
| 核心职能 | 拉来新学校合作，稳住老客户，帮代理机构解决问题，让项目有人知道。 | ||
| 工作内容 | 跑学校谈合作，整理市场信息，给代理做培训，发宣传材料。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部一起搞推广，向ceo汇报，配合教务和产品团队，常跟代理和校方打电话开会。 | ||
岗位职责：
1.负责学校等渠道的开拓与维护，重点合作客户的管理、维护和支持服务;
2.负责市场与客户信息的搜集与分析并及时反馈，提供策略支持和相应的内部协调工作;
3.负责代理机构和合作院校的各类规范支持和培训;
4.积极做好负责项目的市场宣传与推广工作;
二、任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限;
2.具备5年以上工作经验，有合作办学渠道经历者优先;
3.良好的抗压能力;
4.具备较强的商谈、渠道拓展和交际能力;
5.具备出色的学习和协作精神，拥有出色的沟通协调能力。
合作总监岗位职责：行业合作总监
| 适配人群 | 连锁行业总监，智能消息负责人，大客户BD经理 | 使用场景 | 连锁零售合作，头部客户签约，大项目落地 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 连锁客户多，智能消息需求大，公司要抢市场占份额。 | ||
| 核心职能 | 签连锁大客户合同，让钱到账。研究客户怎么赚钱、卡在哪，找合作突破口。 | ||
| 工作内容 | 约见天虹苏宁这类客户，聊合作。写方案，跑流程，盯项目落地，催回款。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报。和市场部一起做方案。找客户高层谈，拉技术同事支持，协调内部资源推进项目。 | ||
工作职责：
1、负责与连锁行业如贸业集团、天虹，苏宁等头部客户达成商业战略合作，成功签约并形成回款;
2、锁定目标客户群体，深入研究目标客户商业模式、组织架构和业务运营痛点，找到最佳合作机会点;
3、与公司市场部密切合作，形成有针对性的合作方案，与客户关键高层进行商务洽谈;
4、推动大项目落地执行，协调各方资源把合作落实到位。
任职资格：
1、有成功的大项目开拓、商务谈判及协调沟通经验，能为客户提供专业项目咨询能力;
2、具有客户研究的能力，有比较深的行业背景知识，能抓住行业痛点及某企业运营中的痛点;
3、具备一定的市场营销策划能力，能与市场部一起形成针对不同客户的合作方案;
4、自适应能力强，自我驱动，激发成员内在驱动力成就高标准业绩，敏锐感知创新与发展的关联，并将创新应用到业务发展及管理技能中;
5、精力充沛，性格坚毅，年龄28-35岁为佳，211或985重点大学统招本科学历为佳
合作总监岗位职责：对外合作总监
| 适配人群 | 投资类岗位，市场拓展岗，商务合作负责人 | 使用场景 | 体育产业合作，文旅项目对接，政企资源协同 |
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| 设立背景 | 集团要做体育文旅生意，得拉来靠谱伙伴一起干，不然单打独斗太慢。 | ||
| 核心职能 | 找人合伙、搭桥牵线、试新玩法、推能落地的合作项目。 | ||
| 工作内容 | 约人见面聊合作、写合作方案、跑协会和政府平台、盯科技农业这些新方向、做项目调研。 | ||
| 协作关系 | 向分管领导和集团领导汇报；常跟市场部、投资部、业务部门碰头；和协会、政府平台、金融机构、同行打交道多。 | ||
岗位职责：
1， 围绕集团体育、文旅等核心业务，拓展战略合作伙伴，与行业上下游产业链上的各方建立合作关系，不断探索新的商业合作模式;
2， 发展或借助行业协会、政府平台公司、多元化集团、区域型亟需赋能公司、金融机构等开展不同方式的合作，提高业务协同性，
3， 开展与符合行业发展趋势的科技、人工智能及享受国家政策的农业等寻求跨行业合作，开展异业合作;
4， 增强与新技术、新零售等合作，探讨创新合作模式，完善成具有商业可行性的产品并报分管领导与集团领导支持落地;
5， 发掘市场新增亮点业态与项目并进行调研，组织与集团核心业务的合作方式探索，发挥各自优势创造共赢机会;
6， 对行业内外相关机构(同行、资方、多元化集团等)保持密切沟通并维护关系;
7， 对集团战略发展益处的其他合作或领导交办的其他工作。
任职资格：
1， 本科及以上学历，市场、营销等相关专业;
2， 5 年以上互联网、投行、多元化集团等投资类、市场类相关工作经验;
3， 具有丰富行业资源，性格外向，交际能力强;
4， 有较强的解决问题能力与商务谈判能力;
5， 具备商业敏锐度与创新意识，敢于开拓与运用内外部资源。
合作总监岗位职责：银行合作总监
| 适配人群 | 银行渠道经理，金融合作专员，商户运营负责人 | 使用场景 | 银行合作营销，联名卡运营，积分兑换管理 |
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| 设立背景 | 银行客户增值服务越来越重要，得有人专门盯这块儿。 | ||
| 核心职能 | 跑银行、谈合作、推联名卡和积分兑换，搞活动。 | ||
| 工作内容 | 跟银行聊联名卡、做营销活动、推积分通、对接电子银行、找新点子。 | ||
| 协作关系 | 对接各银行对口人员，向市场部经理汇报，和运营、产品同事一起干活。 | ||
岗位职责：
1、了解银行的客户增值服务市场;
2、负责与辖区内各银行合作，发行联名卡和联名卡增值管理;
3、负责与辖区内各银行联合策划商户营销活动;
4、负责与辖区内各银行提供我司积分通业务，实现和管理线上线下兑换业务;
5、负责与辖区内各银行的电子银行合作营销业务;
6、挖掘和拓展银行合作创新业务。
二、任职要求:
1、有项目设计及运营经验，擅长业务沟通谈判，抗压能力强;
2、具备良好的职业道德及风险识别能力，具备团队合作精神;
3、敢于挑战高薪，勇于担当，有独立经营意识者优先;
4、有银行工作经验或有当地银行资源及相关人脉者优先。
合作总监岗位职责：渠道合作总监
| 适配人群 | 渠道经理，教育合作岗，市场拓展专员 | 使用场景 | 合作办学，院校合作，渠道拓展 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 学校渠道要有人管，合作客户得有人盯，市场信息得有人收。 | ||
| 核心职能 | 跑学校、拉合作、盯客户、做培训、搞宣传。 | ||
| 工作内容 | 拜访学校、整理客户资料、写反馈报告、办培训会、发宣传材料。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部一起做活动，向销售经理汇报，配合教务老师安排培训，和代理机构打电话沟通。 | ||
职位描述：
一、岗位职责：
1.负责学校等渠道的开拓与维护，重点合作客户的管理、维护和支持服务；
2.负责市场与客户信息的搜集与分析并及时反馈，提供策略支持和相应的内部协调工作；
3.负责代理机构和合作院校的各类规范支持和培训；
4.积极做好负责项目的市场宣传与推广工作；
二、职位要求：
1.本科及以上学历，专业不限；
2.具备5年以上工作经验，有合作办学渠道经历者优先；
3.良好的抗压能力；
4.具备较强的商谈、渠道拓展和交际能力；
5.具备出色的学习和协作精神，拥有出色的沟通协调能力。
合作总监岗位职责：媒体合作总监
| 适配人群 | 媒体总监，合作拓展岗，自媒体运营 | 使用场景 | 媒体合作，项目策划，商业拓展 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要做大媒体合作，得有人专门跑关系拉资源。 | ||
| 核心职能 | 找新伙伴、维系老关系、想合作点子、推项目落地。 | ||
| 工作内容 | 聊媒体、写方案、跟进度、开会、整理合作线索。 | ||
| 协作关系 | 向ceo或市场vp汇报。和pr、市场、内容团队一起干活。常跟媒体主编、运营负责人打电话发微信。 | ||
职责描述：
1、熟悉媒体发展及合作模式，能胜任媒体拓展及关系维护
2、根据公司战略和平台优势，开发新合作及商业模式，独立拓展合作伙伴
3、思维活跃，能结合行业热点、热点话题策划线上、线下合作项目
4、有较好的沟通能力，有业内资源者优先
任职要求：
1、了解媒体及自媒体行业发展大势，熟悉媒体及自媒体运作模式
2、对新媒体和传统媒体有独到见解，不苛求高屋建瓴，可以另辟蹊径
3、有兴趣参与各种项目策划，有想法有规划。
合作总监岗位职责：院校合作总监
| 适配人群 | K12销售管理者，教育大客户总监，院校合作负责人 | 使用场景 | 院校合作洽谈，教育项目落地，区域资源开拓 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展中小学教育合作业务，需要有人专门管全国学校关系和销售任务。 | ||
| 核心职能 | 拉学校资源、带销售团队、推教育产品、维系老客户、盯市场变化。 | ||
| 工作内容 | 跑学校谈合作、管大区经理、写方案建议、整市场数据、回领导安排。 | ||
| 协作关系 | 向上汇报给总监或更高领导，平级常找产品、市场、运营同事帮忙，跟校长主任面对面聊项目。 | ||
职责描述：
1、负责全国区域中小学院校的拓展、维护和管理，完成公司下达的销售任务;
2.、负责总部所有大区经理的组织、计划、指导、绩效、评价等管理工作;
3、结合公司教育产品，为院校提供针对性的建议和方案，建立长期合作关系;
4、知道团队并与团队一起负责联络和拜访中小学校领导，洽谈教育项目合作
5、协调公司内部资源，维护现有合作院校，提高客户满意度;
6、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息;
7、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、40岁以下，大专以上学历，具有良好的职业形象和职业素养;
2、三年以上k12教育行业大客户销售经验，并且销售业绩突出，并有5年以上院校销售人员团队管理经验;
3、有良好的k12教育行业知识背景，熟悉各区域教育局及中小学校内部组织架构及业务流程;
4、对销售工作具有强烈的热情，良好的抗压性和处理问题的应变性，有较强的开拓市场能力，有中小学或教育主管部门资源。