办事处销售专员岗位职责
| 适配人群 | 船供销售员，船舶服务商，海事营销岗 | 使用场景 | 船供业务，船舶采购，航运服务 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要卖船用物资，新加坡是重要港口，得有人常驻当地盯客户。 | ||
| 核心职能 | 拉新客户、维系老客户、推电商平台、搞定回款、完成销售指标。 | ||
| 工作内容 | 写报价单、做方案ppt、打电话约见面、跟付款进度、办推广活动。 | ||
| 协作关系 | 向深圳总部销售经理汇报；和物流、财务、客服同事配合；常跟船东、船管、船厂打交道。 | ||
船供销售专员 (新加坡办事处) 光汇石油 深圳光汇石油集团股份有限公司，光汇石油，光汇石油集团，光汇 responsibilities:
• maintain develop good relationship with existing and new customers
• prepare proposals， sales quotations， presentations， demonstration， etc.
• follow up payment for customers
• achieve sales target business objectives
• promote e-commerce platform business to customers
• follow up with business opportunities， cold calling and setting up meetings with existing and new clients.
• to plan， coordinate and execute sales after-sales service， marketing events and activities
• any other duties assigned from time to time
requirements:
• min. a diploma， maritime related.
• min. 3 years of experience in sales of any following: ship store， spare parts， provision， service， lub oil
• good connections with ship owners， ship managers and ship yards
• bilingual in english and mandarin， both speaking and writing
• self-motivated committed to work
办事处销售专员岗位职责：办事处业务专员
| 适配人群 | 业务支持专员，办事处文员，销售助理 | 使用场景 | 费用核销，数据整合，物料管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 红牛办事处日常运转需要有人管费用、报表、物料和数据，不然活儿没人干，信息就断了。 | ||
| 核心职能 | 管钱、管表、管货、管数，让办事处所有事有据可查、有人跟进、不漏不乱。 | ||
| 工作内容 | 报费用、整资料、做报表、传文件、管物料、收数据、分析项目、办活动、跑杂事。 | ||
| 协作关系 | 跟销售代表天天对接，向办事处经理汇报，配合市场部做活动，帮财务核销，和物流对物料。 | ||
职责描述：
1、费用计划提报、资料回收整理，核销;
2、办事处日常工作报表制作，销售文件上传下达，流转及时、到位，备档清晰、完整;
3、物料管理，按照物料管理工作要求，做好物料管理专项工作;
4、办事处数据收集整理、 确保信息链通畅，数据收集、审核、整合、分析，数据库建立、运用及量化支持;
5、 销售项目费用分析、执行跟进、核销评估、项目稽查;
6、其它业务需协助工作，领导交办任务完成及时，保质保量;
7、参与办事处品牌活动执行;
任职要求：
1、 大专及以上学历，两年以上工作经验;
2、 计算机类、经管类、市场营销类相关专业，数字敏感性强;
3、 具有高度的工作责任心和较强的服务意识，心理素质好;
4、 反应敏捷，头脑灵活，能够处理突发事件;能够熟练使用常用办公软件;
5、 责任心强，沟通能力强，有亲和力;
6、 良好的中文口头及书面表达能力。
办事处销售专员岗位职责：办事处专员
| 适配人群 | 快消推广专员，区域品牌执行者，城市营销负责人 | 使用场景 | 地市推广，异业合作，线下活动 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 红牛在各地要搞品牌推广活动，得有人盯现场执行效果。 | ||
| 核心职能 | 把总部定的推广策略落到县城里，管活动、管数据、管人。 | ||
| 工作内容 | 跑门店看活动、填报表、写报告、招培训促销员、收市场消息。 | ||
| 协作关系 | 听市场部主管安排，跟促销员一起干活，和销售同事常碰头，偶尔找设计要物料。 | ||
职位描述：
1.协助上级，负责协调指导多产品各项品牌推广活动在市场部业务所辖市县范围内的有效执行;
2.负责承接多产品品牌推广策略的落地，负责组织实施已批复的各项品牌促销活动，并进行效果评估;
3.负责办事处各项数据统计和分析工作，为优化资源投入计划提供支持;
4.负责相关市场信息的收集与研究工作，以及时把握当地的市场动态以及消费者变化趋势;
5.负责定期向上级主管提交推广工作报告，为市场发展提供有益的支持与反馈;
6.负责办事处品牌推广工作的管理与监督，保证城市推广工作方向与营业单位总体方向的一致性;
7.通过实地走访，为城市推广工作的发展提出实质性的建议与计划;
8.负责促销人员的招聘、培训和管理。
任职要求：
1. 有线下活动的推广文案策划撰写能力;
2. 对异业合作，线上推广平台有过接触，思维敏锐，整合能力强;
3. 工作独立性强，能较快融入团队和进入工作状态;
4. 有一定的开发能力，对新鲜实物接受能力强，能拓展新的活动模式。
办事处销售专员岗位职责：办事处行政专员
| 适配人群 | 人力行政专员，HR事务执行者，办事处人事岗 | 使用场景 | 薪酬发放，招聘面试，社保办理 |
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| 设立背景 | 公司要在南昌设点，得有人管工资社保招聘这些事。 | ||
| 核心职能 | 发工资、招人、办社保、管档案、搞考勤、做后勤。 | ||
| 工作内容 | 做工资表、算绩效、发职位、筛简历、约面试、办入离职、交社保、整档案、记考勤、买办公用品。 | ||
| 协作关系 | 向南昌负责人汇报；和北京hr对接政策；跟各部门要考勤；帮业务同事订会议室、收快递、修打印机。 | ||
岗位职责：
1、负责公司薪酬工作，包括工资表的编制，绩效工资的统计核算等。
2、负责公司招聘事务，包括招聘渠道建设，职位发布、简历筛选、通知并组织面试、复试等。
3、负责员工社保手续增减转移办理、人事档案、劳动合同管理、考勤管理等工作。
4、负责员工入离职手续的办理、档案的归档及相关表格的更新、保存、填报。
5、负责公司行政后勤保障工作。
6、总经理及主管领导临时交办的其它工作。
任职资格：
1、熟悉国家相关法律、法规、人事劳动政策;
2、良好的语言表达和沟通能力;
3、有人力资源工作经验优先;
4、有系统集成类公司工作经验优先。