机械设设计岗位职责

适配人群应届机械设计生，机电一体化岗，自动化设备工程师使用场景客户方案设计，非标设备组装，现场安装调试
设立背景客户要机械部件和方案，得有人画图做ppt，还得跑现场装设备。
核心职能画零件图、做方案ppt、跟设备组装调试，客户现场也得去。
工作内容画2d3d图、整理归档图纸、做方案ppt、陪产线装设备、跑客户现场调机器。
协作关系跟生产组一起装设备，听工程师安排，对接销售了解客户需求，偶尔帮售后调现场机器。

岗位职责：

1 按照客户要求设计各类机械部件、机构等，并制作ppt方案流程。

2 各类机械零件2d、3d图档的绘制及归档。

3 协助非标自动化设备的生产组装测试及客户现场的安装调试。

职位要求：

1 自动化/机械设计/机电一体化等机械类专业，招收应届生实习;

2 熟悉各种机械加工工艺，熟练运用cad、ug/solidworks、ppt等软件。

3 责任心强，有较强的沟通适应能力及团队意识，善于团队配合，适应短期出差。

4 有良好的信心、耐心，能与客户进行良好的沟通，了解客户需求。

5 英文熟练者优先;

机械设设计岗位职责：机械设计绘图员

适配人群机械设计工程师，自动化系统工程师，非标设备设计师使用场景非标设备开发，自动化产线建设，机器人集成应用
设立背景公司做非标自动化设备，图纸得有人画，不然没法生产零件。
核心职能画机械图纸，把设计想法变成能加工的图，检查尺寸和配合对不对。
工作内容用cad画二维图，用solidworks建三维模型，改图纸，标公差，配标准件。
协作关系跟机械工程师一起改方案，向设计主管汇报，和车间师傅确认加工细节，偶尔和采购说零件要求。

岗位职责：

1、有良好的机械识图能力，有一定的cad绘图基础，能吃苦 耐劳，语言沟通能力强。

2、在机械行业有制图工作经验的优先考虑。

3、具备良好的交际能力和人际关系，具备组织能力，分析能力和计算机技能，能够 使用cad系统、各种量具检具等。

任职要求：

1、大专或以上学历，机械、机电一体化、自动控制专业;

2、从事非标自动化设计5年以上经验;

3、熟悉cad制图和solidworks三维机械设计制图;

4、能熟练使用autocad、office等软件;

5、熟悉机械原理和公差配合，熟悉机加工零件及加工工艺、熟悉电机、气动、液压、伺服步进等传动系统设计;

6、了解机器人搬运等应用领域的运用，对机器人周边自动化有较好设计经验者优先;

7、良好的成本意识、质量意识，良好的综合分析解决问题能力。

机械设设计岗位职责：机械设计研发经理

适配人群研发团队管理者，机械设计负责人，工程技术总监使用场景新产品导入，客户技术沟通，量产工艺攻关
设立背景工厂要搞新产品开发，得有人管技术中心和设计团队，不然战略落不了地。
核心职能管技术中心、带设计工程师、推新产品开发、对接客户和供应商、解决量产问题。
工作内容定开发计划、评项目进度、做量产导入、审供应商零件、组织培训、做年终评价。
协作关系对内找质量、生产、计划、市场、销售的人；对外找客户和供应商；向亚太事业部和总部汇报；常开会、写邮件、现场协调。

机械研发设计经理 工作范围:

对内与质量保证，生产，计划，市场，销售等部门合作，对外与供应商以及客户等方面合作。

工作职责：

技术中心行政管理

1)技术中心整体管理:根据亚太事业部的产品开发战略和本工厂的发展战略，制定本部门产品设计开发计划。

2)工程部设计工程师管理:培训设计工程师，提高工程师的综合能力，解雇/雇用员工，给部门内员工设定水平等级，制定开发工程师评价机制和工作激励机制，针对不同员工的知识特点安排内部培训和联系外面的培训机构进行系统的技术知识培训。 负责对本部门人员的年终评价 。

2. 工程技术管理

1) 协调天津工厂和总部技术沟通和分享，协作完成合作开发项目。

2) 和客户技术沟通，为客户提供整体解决方案，设计满足客户需要的产品。

3)负责各新产品开发项目工作的进度评估和项目开发结果的评定。

4)负责新产品的量产导入和量产工艺问题分析和研究，帮助生产部门解决在新产品量产时所出项的实际问题。

5)负责供应商零件的质量评审和分析，帮助产品供应商改进供货质量。

任职资格：

工业工程或者机械工程专业学士学位或者以上学历。至少8年管理工作经验。

优秀的计算机使用能力。

熟练应用autocad release等相关工具。

优秀的沟通能力。

考核标准:

参加设计或改进项目。

生产及用户产品技术服务工作及时、准确率。

通过设计改进产品性能，降低成本。 工作范围:

通过设计改进产品性能，降低成本。

机械设设计岗位职责：精密机械设计师

适配人群精密机械设计师，机电系统工程师，结构仿真工程师使用场景新产品预研，技术支持，结构设计
设立背景公司做海洋光讯设备，需要有人专门搞精密机械这块。不然结构不稳，产品没法用。
核心职能画机械图纸、搞微型机电系统、做新产品前期结构设计。保证零件能装得上、动得了、不出错。
工作内容画二维三维图、出技术文件、改结构方案、给售后同事写支持说明、跑实验室测样机。
协作关系和光学工程师一起调光机接口，向项目经理汇报进度，帮生产部改图纸，配合测试组做结构验证，偶尔找采购问零件能不能订到。

职责描述：

1.负责精密机械设计、微型机电系统设计工作;

2.负责新产品预研、机械结构设计;

3.负责产品技术文件编制;

4.负责已交付产品的技术支持。

任职条件:

1.本科及以上学历，机械设计、机械设计及理论、机械电子工程等相关专业。有精密机械设计工作经历者优先;

2.具备机械设计理论、制造技术、机械设计、机械系统仿真优化、机电一体化等相关专业知识;

3.能熟练应用二维和三维设计软件，能应用设计软件进行结构设计和出图，能应用有限元软件进行仿真和优化，熟练使用办公软件;

4.有较强的分析解决问题的能力、较强的学习创新能力，良好的沟通能力和规划管理能力，良好的团队合作精神。

机械设设计岗位职责：机械设计结构工程师

适配人群结构设计师，机械工程师，产品开发工程师使用场景个人护理产品开发，消费电子设计，ODM项目交付
设立背景做个人护理产品得有人管结构设计，不然没法落地生产。
核心职能画3d图、出2d图纸、分析装配和生产问题、调功能、改问题、控成本。
工作内容建模画图、写生产文件、做公差分析、试产调试、写改进方案。
协作关系跟id、电子、采购、模具厂、工厂对接；向研发经理汇报；一起开问题会、改图纸、跑样品。

机械工程师/结构设计师 • 主持和负责个人护理产品的结构设计

• 产品结构可行性分析及设计评估

• 负责产品装配性，生产性分析，如功能尺寸定义，公差分析等

• 负责产品3d建模;2d图纸和生产性文件制作和管理

• 主导产品的结构验证和功能调试

• 主持分析在开发及试产中出现的问题，提出解决方案并验证

• 领导完成oem/odm项目

• 负责持续的质量改进和提供成本优化方案

任职资格：

• 机械工程相关专业研究生或博士，或技术背景强的本科申请者

• 熟悉塑料件，金属件设计和生产加工，后处理工艺，夹具设计

• 产品结构设计相关工作或实践经验优先

• 家用电器或消费电子产品设计相关的经验优先

• 流利的工作英语口语和书写能力

机械设设计岗位职责：cad机械设计制图员

适配人群制图工程师，结构设计师，工艺工程师使用场景设备研发，结构设计，图纸标准化
设立背景工厂要出新机器，得先画清楚图纸才行。
核心职能画零件图、装配图、工艺图。解释图纸意思。写技术文档。
工作内容画零部件图。帮同事看懂图纸。审工艺图。按标准改图纸。
协作关系跟设计师一起改方案。听工程师安排。给车间工人讲图纸要点。和工艺员对图纸细节。向设计主管汇报进度。

机械制图员是使用绘图仪器、设备，根据工程或产品的设计方案、草图和技术性说明，绘制其正图(原图)、底图及其他技术图样的人员。机械制图员岗位职责:机械设备的设计，包括钢结构设计、管道结构设计、设计图纸输出;编写相关技术文档。

工作内容:

1、负责机械产品零部件的设计、分析、制图;

2、对机械产品的设计图纸进行解释及提供技术指导;

3、负责对机械产品的工艺图纸进行审核，并协助完善机械产品工艺图;

4、按照现有的技术规范完成机械产品的图纸标准化工作。

机械设设计岗位职责：机械设计研发工程师

适配人群机械设计工程师，流体系统工程师，泵组应用工程师使用场景泵组集成设计，热交换系统配置，设备模块标准化
设立背景公司要出成套设备，比如增压包、换热包，得有人专门做机械设计。
核心职能独立设计配置各种机组包产品；做计算、画图、写文档；选型阀门泵罐等部件。
工作内容出工程交付物；画设备布置图；列bom表；写技术规格书和操作手册；建标准设计模块。
协作关系跟制造工程师一起定产线布局和sop；帮采购建供应商库；支持销售、应用和售后团队；听主管安排其他事；安全环保全负责。

研发工程师(机组机械设计) independently design and configure various package products (booster package， heat-exchanger package， etc)

job discription:

prepare engineering deliverables in accordance with company processes， procedures， work instructions， departmental standards and client requirement

develop engineering calculations， equipment layout drawings， boms;

specify valves， pumps， pressure tanks and all other instruments equipped with pump package.

develop engineering documents (specifications， procurement technical requirement， installation operation manual)

work with manufacturing engineers in establishing production layout， sops.

assist sourcing team in setting up vender database.

develop standardized design modules.

participate in cost reduction project

provide technical support to sales and application engineering.

provide technical support to after-market service.

responsible for the safety and environment protection of whole productions lines， in compliance with all applicable national and local standards， regulation and rules per xylem standards.

other tasks designated by supervisor. independently design and configure various package products (booster package， heat-exchanger package， etc)

other tasks designated by supervisor.

机械设设计岗位职责：机械设计管理

适配人群电池结构工程师，热管理工程师，高压系统集成师使用场景新能源汽车开发，高压电池集成，热系统协同
设立背景电池要装进不同车型里，得有人专门搞机械设计和散热。
核心职能做电池包和零件的结构设计，管热管理接口，让电池和车能连上、散好热。
工作内容画图改图，定零件规格，盯供应商，开设计评审，处理问题，写报告，跟项目时间表对齐。
协作关系跟热管理、电芯、整车集成同事一起干活，向电池开发主管汇报，还要跟合资厂、其他部门开会协调。

电池机械设计和热管理 奥迪(中国)企业管理有限公司 奥迪(中国)企业管理有限公司，奥迪，奥迪

job description:

mission main tasks:

- the battery development engineer (mech) is responsible for the mechanical

design and development of energy systems and sub components for different

vehicle platforms in china.

job duties :

- mechanical design and integration of high voltage battery systems and sub

components for the respective vehicle platform.

- localization and development of hardware and mechanical parts until project

sop.

- responsibility for aligning the cooling interfaces from the battery cell to

the battery system and the vehicle cooling system.

- responsibility for component specification development， supplier

management / engagement， component timing management， change control， relevant

build support activities， design reviews， change management， system handling

and technical approval.

- responsibility for the function and the interface definition for the

components

- responsibility for problem investigation， reporting resolution， all within

program timing

- group wide coordination with different departments， joint venture partners

and vehicle projects.

qualifications:

education:

- bsc or btech in mechanical engineering and or any related technical field，

education in electrical engineering beneficial.

professional skills:

- professional experience in development and approval processes in automotive

industry beneficial， familiar with catia

personal skills:

- excellent initiative， engagement and personal responsibility

- be self-motivated and able to work to a high standard with minimal

supervision

language skills:

- fluent spoken english[must]

- german language skills highly preferred

机械设设计岗位职责：机械设计工程师

适配人群机械设计师，电力设计工程师，锂电设备工程师使用场景设备定型，售前支持，售后保障
设立背景公司要做设备标准化，得有人盯设计定型这事。
核心职能搞设备设计定型，做工业优化，画工装夹具图。
工作内容改设备图纸，出工装方案，陪销售跑投标，盯设备生产，帮售后解问题。
协作关系听总工程师安排，跟销售一起弄投标，和生产部门对接监造，配合售后处理现场问题。

职责描述：

岗位职责：

1、配合公司总工程师完成公司设备系列化及标准化设计及定型.

2、负责公司已定型设备工业优化；

3、负责公司工艺涉及的专用工装及夹具的设计，完成设计方案的落实；

4、配合公司销售人员完成设备招投标过程中所涉及的售前工作；

5、设备监造过程管控、设备售后支持等工作；

职位要求：

1、男，3年以上电力设计及机械设计工作经验；

2、能独立承担开发机械设备设计全过程；

3、具有新能源锂电行业开发与设计从业经验优先录用；

4、能承担一定的工作压力，必要时可接受项目出差；

5、有电工证、会开车优先。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

机械设设计岗位职责：机械设计，助理

适配人群助理工程师，机械设计师，自动化工程师使用场景设备研发，产线升级，非标设计
设立背景公司要搞自动化设备开发，缺人画图算bom，得设个助理岗帮工程师干活。
核心职能帮老工程师画加工图，算零件清单，学怎么选电机滑轨这些部件。
工作内容改图纸、填bom表、查标准件型号、画简单零件图、整理设计资料。
协作关系天天跟资深机械工程师泡一起，听他安排活；偶尔找电气工程师问接线问题；不直接管人也不被谁管，但图纸要交工程师签字。

职责描述：

岗位职责：

1、协助资深工程师设计自动化模块及零部件，bom核算，加工制造图纸设计；

2、学习各种自动化运动模组、电气部件选型及应用。

任职资格：

1、工业自动化或机械设计专业，大专以上学历， 熟练使用机械设计软件；

2、1年或以上自动化设备机械设计工作经验；

3、工作细心，较强的学习和运用新技术的能力 。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

机械设设计岗位职责：研发部机械设计工程师

适配人群机器人研发工程师，自动化结构设计师，工业装备建模师使用场景原型装配支持，机械故障分析，工艺改进提案
设立背景公司做机器人研发，需要人画图算强度搞结构设计
核心职能画3d模型和图纸，算零件强度，做夹具和装配组设计
工作内容建模出图，做强度计算，帮装样机，写技术报告，找改进点
协作关系跟研发同事一起干活，向研发主管汇报，帮生产质量等部门解决机械问题，用英语沟通多

职责描述：

- state-of-the-art design of concepts， components， assembly groups and jigs;

- consistent 3d-models and drawings according company standards;

- calculations about strength and machine elements;

- supporting the prototype assembly on components development and process definition;

- supporting other departments on mechanical related problem analysis and trouble shooting;

- creating technical reports and documents;

- noting potential for process/ product improvement.

任职要求：

- bachelor degree or above， major in mechanical engineering or relevant;

- knowledge in mechanics and design mechnical components using 3d cad software (best case nx);

- basic knowledge in materials， castings， injection molding and other production processes;

- practice in geometrical dimensioning and tolerancing and fea analysis (best case ansys);

- product data management (tfs， sap， etc) knowledge;

- fluent english in spoken and written (german is a plus);

- good team work spirit and communication skill to work in a global team;

- experience of living and working abroad is an advantage;

- experience in robotic or automatical engineering is a benefit.

机械设设计岗位职责：机械设计绘图

适配人群机械设计工程师，自动化设备工程师，工艺设计工程师使用场景设备开发，项目跟进，工艺文件整理
设立背景公司要开发新设备，得有人画图做设计，不然项目没法启动。
核心职能画设备图纸，做整体开发，把想法变成能用的结构图。
工作内容画cad图、跟项目进度、整理工艺文件、改图纸、配调试。
协作关系和项目经理对接进度，向技术主管汇报，和装配工、电气工程师一起改图调设备，常当面聊或微信发图确认。

机械设计绘图工程师 职位描述:

1、负责公司设备的整体开发;

2、跟进项目进度;

3、整理工艺文件;

职位要求：

1)机械制造及设计专业大专以上学历;熟悉机械设计制造工艺及流程;

2)熟练操作autocad;

3)从事设计，工艺设计2年以上工作经验;

4、有良好的工作态度和责任心，有良好的团队意识和交流沟通能力，能独立完成单台自动化设备的设计、调试工作; 职位描述:

4、有良好的工作态度和责任心，有良好的团队意识和交流沟通能力，能独立完成单台自动化设备的设计、调试工作;

机械设设计岗位职责：技术机械设计

适配人群机械设计工程师，技术经理，夹具设计师使用场景车身焊接，工装调试，结构创新
设立背景车身焊接需要专用夹具，没这岗位工装做不出来。
核心职能搞工装夹具设计，改图纸，盯现场装配，推标准化，试新材料新工艺。
工作内容画2d图，按焊接工艺设计夹具，改设计，去车间指导装调，写经验小结。
协作关系跟焊接工艺员聊需求，向部门经理汇报，配合加工师傅和现场工人，和研发同事一起试新东西。

机械设计工程师/技术经理 1、根据车身焊接工艺，进行工装夹具的设计;

2、根据客户或工艺要求，进行设计修改，并生成完整的2d图纸;

3、指导加工及现场装配调试工作;

4、总结设计经验，协助部门经理开展标准化工作;

5、对新结构、新材料、新工艺开展研究。

任职资格：

1、学历为本科或以上，机械设计与制造类专业;

2、英语通过4级，具有熟练的英语应用能力;

3、3年以上相关经验，熟练使用ug或catia等3d软件一种或多种，熟练使用autocad软件;

4、良好的沟通、协调能力、自我成长意识和团队合作精神。 1、根据车身焊接工艺，进行工装夹具的设计;

4、良好的沟通、协调能力、自我成长意识和团队合作精神。

机械设设计岗位职责：机械设计

适配人群机械设计工程师，结构研发人员，非标设备设计师使用场景新产品开发，技术升级迭代，定制化生产
设立背景公司要造新机器或改老机器，得有人专门画图算数定结构。
核心职能把想法变成图纸，定结构、算受力、选零件、出全套生产用图。
工作内容写任务书、比方案、画草图、算载荷、校核零件、出零件图和装配图、编说明书。
协作关系跟工艺员对加工问题，跟采购说外购件，向项目经理汇报进度，配合电气工程师做接口设计，有时帮车间解决现场图纸问题。

机械设计工作职责

设计分类

机械设计可分为新型设计、继承设计和变型设计3类。

1、新型设计

应用成熟的科学技术或经过实验证明是可行的新技术，设计过去没有过的新型机械。

2、继承设计

根据使用经验和技术发展对已有的机械进行设计更新，以提高其性能、降低其制造成本或减少其运用费用。

3、变型设计

为适应新的需要对已有的机械作部分的修改或增删而发展出不同于标准型的变型产品。

主要流程

1、根据用户订货、市场需要和新科研成果制定设计任务。

2、初步设计。包括确定机械的工作原理和基本结构形式，进行运动设计、结构设计并绘制初步总图以及初步审查。

3、技术设计。包括修改设计（根据初审意见）、绘制全部零部件和新的总图以及第二次审查。

4、工作图设计。包括最后的修改（根据二审意见）、绘制全部工作图（如零件图、部件装配图和总装配图等）、制定全部技术文件（如零件表、易损件清单、使用说明等）。

5、定型设计。用于成批或大量生产的机械。对于某些设计任务比较简单（如简单机械的新型设计、一般机械的继承设计或变型设计等）的机械设计可省去初步设计程序。

设计阶段

一部机器的质量基本上决定于设计质量。制造过程对机器质量所起的作用，本质上就在于实现设计时所规定的质量。因此，机器的设计阶段是决定机器好坏的关键。

所讨论的设计过程仅指狭义的技术性的设计过程。它是一个创造性的工作过程，同时也是一个尽可能多地利用已有的成功经验的工作。要很好地把继承与创新结合起来，才能设计出高质量的机器。作为一部完整的机器，它是一个复杂的系统。要提高设计质量，必须有一个科学的设计程序。虽然不可能列出一个在任何情况下都有效的惟一程序，但是，根据人们设计机器的长期经验，一部机器的设计程序基本上可以如表2 -1所示。

以下对各阶段分别加以简要说明。

（一）计划

在计划阶段中，应对所设计的机器的需求情况做充分的调查研究和分析。通过分析，进一步明确机器所应具有的功能，并为以后的决策提出由环境、经济、加工以及时限等各方面所确定的约束条件。在此基础上，明确地写出设计任务的全面要求及细节，最后形成设计任务书，作为本阶段的总结。设计任务书大体上应包括：机器的功能，经济性及环保性的估计，制造要求方面的大致估计，基本使用要求，以及完成设计任务的预计期限等。此时，对这些要求及条件一般也只能给出一个合理的范围，而不是准确的数字。例如可以用必须达到的要求、最低要求、希望达到的要求等方式予以确定。

（二）方案设计

根据不同的工作原理，可以拟定多种不同的执行机构的具体方案。例如仅以切削螺纹来说，既可以采用工件只作旋转运动而刀具作直线运动来切削螺纹（如在普通车床上切削螺纹），也可以使工件不动而刀具作转动和移动来切削螺纹（如用板牙加工螺纹）。这就是说，即使对于同一种工作原理，也可能有几种不同的结构方案。

原动机部分的方案当然也可以有多种选择。由于电力供应的普遍性和电力拖动技术的发展，现在可以说绝大多数的固定机械都优先选择电动机作为原动机部分。热力原动机主要用于运输机、工程机械或农业机械。即使是用电动机作为原动机，也还有交流和直流的选择，高转速和低转速的选择等。

传动部分的方案就更为复杂多样了。对于同一传动任务，可以由多种机构及不同机构的组合来完成。因此，如果用ⅳ，表示原动机部分的可能方案数，n2和n3分别代表传动部分和执行部分的可能方案数，则机器总体的可能方案数ⅳ为ni×n2×n3个。

以上仅是就组成机器的三个主要部分讨论的。有时，还须考虑到配置辅助系统，对此，本书不再讨论。

在如此众多的方案中，技术上可行的仅有几个。对这几个可行的方案，要从技术方面和经济及环保等方面进行综合评价。评价的方法很多，现以经济性评价为例略做说明。根据经济性进行评价时，既要考虑到设计及制造时的经济性，也要费用考虑到使用时的经济性。如果机器的结构方案比较复杂，则其设计制造成本就要相对地增大，可是其功能将更为齐全，生产率也较高，故使用经济性也较好。反过来，结构较为简单、功能不够齐全的机器，设计及制造费用虽少，但使用费用却会增多。评价结构方案的设计制造经济性时，还可以用单位功效的成本来表示。例如单位输出功率的成本、单件产品的成本等。

进行机器评价时，还必须对机器的可靠性进行分析，把可靠性作为一项评价的指标。从可靠性的观点来看，盲目地追求复杂的结构往往是不明智的。一般地讲，系统越复杂，则系统的可靠性就越低。为了提高复杂系统的可靠性，就必须增加并联备用系统，而这不可避免地会提高机器的成本。

环境保护也是设计中必须认真考虑的重要方面。对环境造成不良影响的技术方案，必须详细地进行分析，并提出技术上成熟的解决办法。

通过方案评价，最后进行决策，确定一个据以进行下步技术设计的原理图或机构运动简图。

在方案设计阶段，要正确地处理好借鉴与创新的关系。同类机器成功的先例应当借鉴，原先薄弱的环节及不符合现有任务要求的部分应当加以改进或者根本改变。既要积极创新，反对保守和照搬原有设计，也要反对一味求新而把合理的原有经验弃置不用这两种错误倾向。

（三）技术设计

技术设计阶段的目标是产生总装配草图及部件装配草图。通过草图设计确定出各部件及其零件的外形及基本尺寸，包括各部件之间的连接，零、部件的外形及基本尺寸。最后绘制零件的工作图、部件装配图和总装图。

为了确定主要零件的基本尺寸，必须做以下工作：

》 机器的运动学设计。根据确定的结构方案，确定原动件的参数（功率、转速、线速度等）。然后做运动学计算，从而确定各运动构件的运动参数（转速、速度、加速度等）。

》 机器的动力学计算。结合各部分的结构及运动参数，计算各主要零件所受载荷的大小及特性。此时求出的载荷，由于零件尚未设计出来，因而只是作用于零件上的公称（或名义）载荷。

》 零件的工作能力设计。已知主要零件所受的公称载荷的大小和特性，即可做零、部件的初步设计。设计所依据的工作能力准则，须参照零、部件的一般失效情况、工作特性、环境条件等合理地拟定，一般有强度、刚度、振动稳定性、寿命等准则。通过计算或类比，即可决定零、部件的基本尺寸。

》 部件装配草图及总装配草图的设计。根据已定出的主要零、部件的基本尺寸，设计出部件装配草图及总装配草图。草图上需对所有零件的外形及尺寸进行结构化设计。在此步骤中，需要很好地协调各零件的结构及尺寸，全面地考虑所设计的零、部件的结构工艺性，使全部零件有最合理的构形。

》 主要零件的校核。有一些零件，在上述第3）步中由于具体的结构未定，难于进行详细的工作能力计算，所以只能做初步计算及设计。在绘出部件装配草图及总装配草图以后，所有零件的结构及尺寸均为已知，相互邻接的零件之间的关系也为已知。只有在这时，才可以较为精确地定出作用在零件上的载荷，决定影响零件工作能力的各个细节因素。只有在此条件下，才有可能并且必须对一些重要的或者外形及受力情况复杂的零件进行精确的校核计算。根据校核的结果，反复地修改零件的结构及尺寸，直到满意为止。

在技术设计的各个步骤中，近三四十年来发展起来的优化设计技术，越来越显示出它可使结构参数的选择达到最佳的能力。一些新的数值计算方法，如有限元法等，可使以前难以定量计算的问题获得极好的近似定量计算的结果。对于少数非常重要、结构复杂且价格昂贵的零件，在必要时还须用模型试验方法来进行设计，即按初步设计的图纸制造出模型，通过试验，找出结构上的薄弱部位或多余的截面尺寸，据此进行加强或减小来修改原设计，最后达到完善的程度。机械可靠性理论用于技术设计阶段，可以按可靠性的观点对所设计的零、部件结构及其参数做出是否满足可靠性要求的评价，提出改进设计的建议，从而进一步提高机器的设计质量。上述这些新的设计方法和概念，应当在设计中加以应用与推广，使之得到相应的发展。

草图设计完成以后，即可根据草图业已确定的零件基本尺寸，设计零件的工作图。此时，仍有大量的零件结构细节要加以推敲和确定。设计工作图时，要充分考虑到零件的加工和装配工艺性、零件在加工过程中和加工完成后的检验要求和实施方法等。有些细节安排如果对零件的工作能力有值得考虑的影响时，还须返回去重新校核工作能力。最后绘制出除标准件以外的全部零件的工作图。

按最后定型的零件工作图上的结构及尺寸，重新绘制部件装配图及总装配图。通过这一工作，可以检查出零件工作图中可能隐藏的尺寸和结构上的错误。人们把这一工作通俗地称为纸上装配。

（四）技术文件编制

技术文件的种类较多，常用的有机器的设计计算说明书、使用说明书、标准件明细表等。

编制设计计算说明书时，应包括方案选择及技术设计的全部结论性的内容。

编制供用户使用的机器使用说明书时，应向用户介绍机器的性能参数范围、使用操作方法、日常保养及简单的维修方法、备用件的目录等。

其他技术文件，如检验合格单、外购件明细表、验收条件等，视需要与否另行编制。

（五）计算机在机械设计中的应用

随着计算机技术的发展，计算机在机械设计中得到了日益广泛的使用，并出现了许多高效率的设计、分析软件。利用这些软件可以在设计阶段进行多方案的对比，可以对不同的包括大型的和很复杂的方案的结构强度、刚度和动力学特性进行精确的分析。同时，还可以在计算机上构建虚拟样机，利用虚拟样机仿真对设计进行验证，从而实现在设计阶段充分地评估设计的可行性。可以说，计算机技术在机械设计中的推广使用已经并正在改变机械设计的进程，它在提高设计质量和效率方面的优势是难以预估的。

以上简要地介绍了机器的设计程序。广义地讲，在机器的制造过程中，随时都有可能出现由于工艺原因而修改设计的情况。如需修改时，则应遵循一定的审批程序。机器出厂后，应该有计划地进行跟踪调查；另外，用户在使用过程中也会给制造或设计部门反馈出现的问题。设计部门根据这些信息，经过分析，也有可能对原设计进行修改，甚至改型。这些工作，虽然广义上也属设计程序的组成部分，但是属于另一个层次的问题，本书不再讨论其具体的内容。但是作为设计工作者，应当有强烈的社会责任感，要把自己工作的视野延伸到制造、使用乃至报废利用的全过程中去，反复不断地改进设计，才能使机器的质量继续不断地提高，更好地满足生产及生活的需要。

阶段分别说明

（一）计划阶段

在根据生产或生活的需要提出所要设计的新机器后，计划阶段只是一个预备阶段。此时，对所要设计的机器仅有一个模糊的概念。

（二）方案设计阶段

本阶段对设计的成败起关键的作用。在这一阶段中也充分地表现出设计工作有多个解（方案）的特点。

机器的功能分析，就是要对设计任务书提出的机器功能中必须达到的要求、最低要求及希望达到的要求进行综合分析，即这些功能能否实现，多项功能间有无矛盾，相互间能否替代等。最后确定出功能参数，作为进一步设计的依据。在这一步骤中，要恰当处理需要与可能、理想与现实、发展目标与当前目标等之间可能产生的矛盾问题。

确定出功能参数后，即可提出可能的解决办法，亦即提出可能采用的方案。寻求方案时，可按原动部分、传动部分及执行部分分别进行讨论。，较为常用的办法是先从执行部分开始讨论。

讨论机器的执行部分时，首先是关于工作原理的选择问题。例如，设计制造螺钉的机器时，其工作原理既可采用在圆柱形毛坯上用车刀车削螺纹的办法，也可采用在圆柱形毛坯上用滚丝模滚压螺纹的办法。这就提出了两种不同的工作原理。工作原理不同，当然所设计出的机器就会根本不同。特别应当强调的是，必须不断地研究和发展新的工作原理。这是设计技术发展的重要途径。

步骤

在设计开始之前，先要制定设计任务。当设计任务比较复杂时，一般采用三阶段设计，即初步设计、技术设计和工作图设计；当任务比较简单，如简单机械的新型设计、一般机械的继承设计或变型设计，则一开始就将设计做到技术设计深度，经审查、修改和批准后做工作图设计，而成为两阶段设计。在三阶段设计中的初步设计阶段，设计的主要步骤是：确定工作原理和基本结构型式，运动设计，设计主要零、部件、绘制初步总图

企业对机械设计要求

以下内容来自制度大全企业对机械设计的职责要求

岗位职责及任职资格a

要求： 1、机器、设备、精密机械、机床、电机驱动、气动驱动机构等设计经验，具有独立工作能力。 2、会二维、三维绘图设计软件 月薪：6000以上 要求工作经验10年以上 工作地：南京市孝陵卫

岗位职责及任职资格b

本科以上学历，3年以上工作经验，机械设计相关专业。能独立进行机械产品设计开发和技术服务，或从事过机械设计图纸审核，熟悉三维设计。

另招优秀应届生若干。

岗位职责及任职资格c

1、具有创新意识及独立设计的能力； 2、能够熟练使用cad、proe等设计软件； 3、熟悉模具设计、铸造及热处理等相关知识或有相关经验者优先。

机械设设计岗位职责：结构机械设计

适配人群结构工程师，机械设计师，土建设计师使用场景工业厂房，桥梁工程，设备支架
设立背景客户要钢结构设计，公司得有人干这活儿，不然接不了单。
核心职能做钢结构基本设计和详细设计，出3d模型、2d图、部件清单。
工作内容画图建模、写清单、查规范、改图纸、写英文技术文档。
协作关系跟客户聊需求，向项目经理汇报，和内部同事一起改标准、做优化。

机械设计工程师(钢结构) 埃特博朗咨询(上海)有限公司 埃特博朗咨询(上海)有限公司，埃特博朗 1. undertake the steel structure basic design and detail design work independently base on the requirement and input information from customer.

根据客户要求和提供的初始信息做钢结构的基本设计和详细设计。

2.preparing 3d model ，2d drawings and parts lists for each customer project;

为每个客户项目出3d模型，2d图和部件清单。

3. ensure the quality of customer s product and service to meet the customer request and the best cost performance requirements based on etteplan or customer policy;

基于etteplan和客户规章，确保服务满足客户要求，产品达到经济性表现。

4. good communication with both customer and internal etteplan personnel;

处理好客户沟通及公司内部沟通。

5. support corporate initiatives for continuous improvement of existing design/characterization standard operating procedures;

对已有设计的持续改进。

岗位要求：

1. bachelor degree， major in mechanical engineering， civil engineer， structure engineer and etc.

学士学位，机械工程，土木工程，或结构专业

2. 3-5 years steel structure design working experience

3-5年钢结构设计经验

3. familiar with relevant chinese，european or us code。

熟悉国内，欧洲和美国的钢结构设计规范。

4. familiar with relevant softwares to perform steel structure design. skill in using autocad and inventor is required.

熟悉相关的钢结构设计软件。autocad和inventor要求熟练

5. strong interpersonal and communications skills with ability to work in a team environment

良好的人际沟通技巧和团队工作精神

6. can read and write technical solutions in english.