| 设立背景 | 电商行业客户多,创意需求大,得有人带团队做方案。 | ||
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| 核心职能 | 带头想点子,把策略变成画面和文字,盯住创意质量不放松。 | ||
| 工作内容 | 写文案、画草图、改稿子、开提案会、带新人、盯进度、交成品。 | ||
| 协作关系 | 跟客户部一起见客户,向创意总监汇报,和美术、策略、ae经常碰头,线上发文件,线下对方案。 | ||
职责描述:
电商行业
1、负责项目创意工作,有策略思考,创意执行;
2、独立负责和执行客户下达的创意工作,根据要求进行创意构想;
3、配合客户部完成创意作品的提案工作;
4、管理并协调团队开展任务合作,组织并协调每个组员的创意任务,建立合理的创意任务工作方法及流程,提高工作效率;
5、负责解决客户需求,准确把握创意方向与创意方案交付,对质量的监督与把控;
任职要求:
1、本科以上学历相关专业;
2、7年以上广告公司创意工作经验;
3、精通文案/一定的美术知识,熟悉广告策略、广告创作流程;
5、优秀的团队领导力,能适应多任务处理的工作压力,良好的书面及沟通表达能力,有责任心,善于沟通,有团队合作精神,事业心强,并有积极的学习心态,有较强的团队协作能力,有强烈的服务意识。
| 制定目的 | 公司业务越来越杂,直销点管得松,数据老出错,想让销售更稳当些,大家干活有标准。 | ||
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| 适用范围 | 管业务管理员,盯销售过程、账物卡、广告策划、各直销点运转这些事。 | ||
| 职责分工 | 市场部经理牵头定方向,业务管理员自己干所有活,经理每季度查一次执行情况。 | ||
| 禁止行为 | 不准不听指挥,不准漏统计销售数据,不准账物卡对不上,不准拖着不交月度计划。 | ||
| 检查与监督 | 每周开例会同步进度,经理每月看报表,没按时交计划就补写并说明原因,连续两次没完成要面谈整改。 | ||