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膳食管理员

时间:2026-10-07 12:55:54
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发布时间:2026-10-07
适用岗位:膳食管理员、保育员、保健医生
制定背景食堂容易出火灾、食物中毒、员工受伤。老师孩子安全要保障,得管住厨房乱七八糟的事。
适用范围幼儿园食堂所有人,包括厨师、帮厨、采购员、保育员和管食堂的老师。
职责分工园长总负责,后勤主任盯日常,厨房组长管操作,保健医查健康和留样,全体老师配合监督。
管理规定不买烂菜烂肉,生熟分开,餐具天天消毒,病人不能碰食物,刀具锁柜子,火源下班断电。
监督与罚则每月查一次卫生,每周练一次消防,新员工先培训再上岗,问题当场记本子,三次不对找园长谈话,严重就调岗。

【幼儿园食品卫生安全制度范文一】

为了避免幼儿园食堂发生火灾或伤害事故,预防造成食品污染事故的发生,防止食物中毒的事件发生,保证师生员工的人身安全,特制定食堂安全、食品安全管理制度。

一、防止食物污染措施

(一)严格执行食品卫生法和饮食卫生“五四”制,按岗位责任制要求,搞好环境和个人卫生工作。

(二)彻底消灭厨仓库、配食间的老鼠、蟑螂、苍蝇和蚊子。

(三)严禁采购,加工腐烂、变质、霉烂的肉类、奶类、水产品、蔬菜、水果等食品原料,禁止家禽类活物进入厨房。

(四)易腐食品应低温冷藏,隔夜食物大多数不宜再用,应作废弃处理。

发布时间:2026-07-16
适用岗位:膳食管理员、食堂监管员、后勤负责人
制定背景食堂要引进好企业,保证师生吃得安全、服务变好。以前没标准,选人乱,现在得有个规矩。
适用范围管所有想进学校食堂做生意的公司或个人。
职责分工后勤处牵头,招标小组执行,饮食服务中心监督,主管院长拍板。
管理规定必须有资质信誉,得有资金和技术,要服务师生,投标材料不能造假。
监督与罚则先招标再考察,定等级后签合同;上岗前体检培训;每周检查、每月评比、每季测评;差的警告,再差就踢出去。

学院(校)食堂经营服务准入制度

一、总则

为了更好地贯彻后勤社会化改革的精神,推进我院饮食服务工作再上一个新台阶,同时保证一批实力强、信誉好、有特色的餐饮企业(个人)进入学校餐饮市场,提高饮食服务质量,确保师生饮食安全,特制定本制度。

二、准入原则

1、坚持公平竞争,选优汰劣的原则。

2、坚持全面考核,综合评价的原则。

3、坚持优质优先,兼顾合理的原则。

三、准入条件

1、具有为广大师生服务的意愿。

2、具有良好的资质和信誉。

3、具有良好的经营业绩和管理水平。

4、具有一定的资金运营能力和过硬的技术力量。

发布时间:2026-06-29
适用岗位:膳食管理员、保育教师、保健医生
制定背景老师和家长沟通少,孩子生病缺勤没人管,保健工作乱糟糟。
适用范围幼儿园全体老师、保健医生、炊事员、家长。
职责分工园长总负责,保健医生牵头干,各班老师执行,后勤组长检查。
管理规定接送时要聊几句,每月出宣传栏,缺勤当天联系家长,体弱儿每月量体重,玩具每周消毒。
监督与罚则每周抽查卫生,扣分直接写在检查表上,月底汇总排名,连续两次垫底要谈话,大扫除每周一次,每天小扫。

(一) 家长联系制度

1、 采用多种方式与家长加强联系。口头形式:利用家长接送儿童时,有针对性或随机的与家长交换意见。书面形式:每学期设立家园宣传栏,向家长宣传培养幼儿阶段目标、教学内容、育儿知识等。每学期办园级卫生保健宣传栏进行不同内容的幼儿教育,卫生保健知识的宣传工作。会议形式:定期:每学期期初和期末召开一次家长会。不定期:根据情况需要召开家长座谈会或集中家教指导活动,向家长宣传幼儿卫生保健知识。

2、 每学期开展内容丰富、形式多样的家长开放日。

3、 儿童无故缺席及时和家长联系,共同做好儿童保健工作。

4、 每学期期末,开展一次家长问卷活动,广泛了解听取家长对园内工作的意见,调整工作目标和计划。

(光、空气、水等自然因素,有计划地锻炼儿童体格。