| 制定背景 | 大家都知道吸烟伤身体，得管住烟。不然病人、家属乱抽烟，环境差，影响健康。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全中心所有员工、科室、来访者和患者。 | ||
| 职责分工 | 控烟工作办公室牵头查，各科室负责人管自己地盘，全员都要劝阻吸烟的人。 | ||
| 管理规定 | 控烟区不准有烟头、不准有人吸；员工不能穿工装去室外吸烟区抽；发现就劝走。 | ||
| 监督与罚则 | 每周不定期抽查，发问题单让整改；违规扣钱，警告、通报、扣奖金；部门连带扣一半；每季公布结果。 | ||
众所周知，吸烟是有害于人体的健康，所以很多的部门都会对于吸烟者进行一次控烟考评。想要规范的管理，必须要有规范的控烟考评奖惩制度，以下的企业管理网整理的奖惩制度范本，可供参考。
一、控烟工作办公室每周不定期组织抽查，重点检查科室控烟制度建立与落实情况，把检查发现的问题及时发放到各部门，并要求及时整改。
二、各科室须认真贯彻中心控烟制度，认真执行控烟规定，负责所属区域内的控烟工作，发现患者、家属以及来访者吸烟，及时劝阻，保证控烟区内无吸烟者、无烟头。
三、控烟区实行包干负责，各部门负责范围内发生吸烟现象，负责人负监管失职之责。
| 制定目的 | 怕工作乱套出问题，怕干部犯错丢饭碗，怕群众投诉影响单位名声，怕检查不合格被上面批评。 | ||
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| 适用范围 | 县工商局全体干部，各股室、分局、基层所，所有办公场所和办事窗口。 | ||
| 职责分工 | 局长管全局，副局长管分管块，股长管自己人，所长管基层点，人人都要盯紧自己那摊事。 | ||
| 管理要求 | 上班打卡不迟到，文件按程序走，秘密不能乱说，钱要进账不私留，办事热情不摆脸。 | ||
| 监督与检查 | 人教股和监察室一起查考勤，领导不定期下所抽查，迟到早退扣钱，旷工多天就评不了优，出事要追责挨处分。 | ||
**县工商局工作规范实施办法
为了认真落实党的十六大、十六届三中、四中全会精神，努力践行“****”重要思想，以“保持*党员先进性教育活动”为契机。按照州工商局工作会议，县经济工作会议精神和县局工作会议部署，深入整顿和规范市场经济秩序，积极服务于地方经济建设，坚持依法行政，切实加强队伍建设，结合我局争创“五型机关”实现“四个一流”的实际，特制定本办法。
一、领导职责
1、全局实行党组集体领导的局长负责制，由局长主持全面工作，对州局、县委、县政府及上级部门负责。全局工作中重大问题，由局党组会议进行研究，按照组织原则，进行集体决策。
2、局长对全局工作发生的重大失误和问题负有领导责任。
| 制定目的 | 怕工作拖拉完不成任务，怕上级布置的事没人管没人干，怕开会说的政策落不了地。 | ||
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| 适用范围 | 局里所有股室、办公室、主管领导、督办人员。 | ||
| 职责分工 | 领导管总，办公室抓落实，督办员盯进度，各股室自己干活自己负责。 | ||
| 管理要求 | 挂督办单，标特急急件，按时限办结，记录全过程，每月汇总一次。 | ||
| 监督与检查 | 办公室主任派活，督办员跟踪，没按时交要说明原因，年底考核看结果，干不好点名批评，领导也要被问。 | ||
药监检查办法
药品监督管理局
政务督办检查工作办法
第一条 为了转变工作作风，改变工作方式，提高工作效率，完成工作任务，按照“上三级”药品监督管理局的要求，并结合肇东市药品监督管理局实际，制定本工作方法。
第二条 局机关由一名主管领导负责这项工作，并建立督办检查制度，确保工作的运转和落实。
第三条局机关办公室是督办检查工作机构，设督办人员(兼)1名，负责督办检查工作。局内各股配合办公室做好此项工作。
第四条督办检查工作主要内容
1、年内确定的“上三级”局及局内重点工作完成情况;
2、上级重要会议精神和决定贯彻落实情况;
3、上级部门指导性、政策性文件执行情况;
4、局内确定的重要事项;
5、上级局交办的工作和事项;
6、重要的，临时性工作完成情况等。
| 制度目标 | 让公务员管得更科学，队伍更干净，干活更有效率。让大家知道该干啥、咋干好。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 人事部门管总，地方人事局管本地，单位领导管自己人，大家各盯一块事儿。 | ||
| 核心条款 | 要守法、听指挥、为群众办事、保密、不贪不占、不搞歪门邪道。 | ||
| 执行要求 | 招人要考试考核，考核看实绩，升职按规矩来，培训要参加，出错有处分，监督靠上级和群众盯着。 | ||
第一章总则
第一条为了实现对国家公务员的科学管理，保障国家公务员的优化、廉洁，提高行政效能，根据宪法，制定本条例。
第二条国家公务员制度贯彻以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放的基本路线；坚持为人民服务的宗旨和德才兼备的用人标准；贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
第三条本条例适用于各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员。
第四条国家公务员依法执行职务，受法律保护。
第五条国家公务员中的各级人民政府组成人员的产生和任免，依照国家有关法律规定办理。