| 设立背景 | 公司要卖知识产权服务,得有人专门跑客户拉生意。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮公司把专利商标这些服务卖出去。盯住销售目标,不完成不行。 | ||
| 工作内容 | 打电话找新客户,约人面谈;老客户常联系,看还能不能多卖点。 | ||
| 协作关系 | 听销售主管安排,跟法务同事核对服务内容,和客服交接客户问题,偶尔和设计部要宣传材料。 | ||
职责描述:
1、贯彻执行部门的销售策略,实现个人销售目标;
2、利用公司客户资源寻找潜在客户,达成销售目标;
3、通过电销 面销的形式维护现有客户进行二次开发。
任职资格:
1, 大专以上学历,专业不限; 如果能力很强,学历不限制;
2、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和客户协调能力,普通话标准流利;
3、反应灵活,有良好的沟通能力、应变能力、团队合作精神;
4、热爱销售工作,对知识产权服务有了解或者有浓厚兴趣;
5、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调能力,良好的客户服务心态,能够面对压力,勇于挑战自我,改变自我。
| 设立背景 | 公司要拓展线上客户,得有人专门找客户、盯同行、做咨询卖服务。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找客户、聊需求、给建议、把服务卖出去。不能只发广告,得真帮客户解决问题。 | ||
| 工作内容 | 学企业服务知识,上网搜客户,看同行在干啥,记客户情况,回消息,打电话,填销售数据。 | ||
| 协作关系 | 跟销售主管汇报,和文案同事要推广素材,跟法务确认服务细节,和客服同步客户问题,偶尔配合运营做活动。 | ||
职位描述:
职责描述:
一、岗位职责:
1、学习企业服务相关知识;
2、利用各大网络平台寻找意向客户;
3、了解和搜集网络上同行业的动态信息;
4、深入挖掘客户需求、长期跟进客户信息,
5、给客户提供咨询服务并完成销售指标;
二、职位要求:
1、半年以上网络销售或知识产权顾问工作经验者;
2、专科及以上学历,市场营销、企业服务半年以上工作经验者优先考虑;
3、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;
4、有较强的沟通能力。
三、员工福利:
1.入职即为员工购买社保;
2.组织春秋旅游省内外旅游、团队拓展活动、部门聚餐经费、每周下午茶;
3.入职签订劳动合同,为员工提供就业保障;
4.完善的职业发展规划和晋升空间;
5.享有公司内部及外部的培训机会;
6.舒适的工作环境(冰箱微波炉),人性化的管理模式。
| 设立背景 | 公司要卖产品,得有人跑市场找客户,不然计划完不成。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把产品卖出去,完成指标,抢市场份额,盯客户要反馈。 | ||
| 工作内容 | 跑客户、谈合同、报价、写周报、做分析、开发新渠道、收意见。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部聊策略,跟产品部说用户想法,向销售经理汇报,和售后一起处理问题,有时要协调生产发货。 | ||
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率。
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。
5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
| 设立背景 | 公司要守法经营,怕出法律问题,得有人盯着法规变化和风险。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管法律风险,审合同,打官司,做制度,罚违规,搞普法。 | ||
| 工作内容 | 看法规、写意见、代理案件、改合同、建制度、办培训、查问题、罚责任人、跟律师、整档案。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报,和业务部门、门店、hr、财务天天打交道,帮他们避坑,也得找外部律师配合干活。 | ||
法律合规部部长 职位描述:
(1)帮助公司正确理解、执行现行法律、法规,防范法律风险;
(2)为公司重大经营决策提供法律意见;
(3)接受公司和法定代表人的委托,代理诉讼和仲裁案件;
(4)起草、审查重大合同文本;
(5)梳理和完善公司管理制度体系,通过培训、考核、监督等手段降低合规风险;
(6)对工作中发现的因违法违规给公司造成经济或名誉损失的责任部门、店铺、个人进行处罚;
(7)参与重大商务谈判;
(8)参与保护商标权、专利权,保守商业秘密等有关法律事务;
(9)在公司内部进行法律宣传、教育工作;
(10)负责企业外聘律师的推荐、联络及衔接工作;
(11)建立法律事务档案。
| 设立背景 | 店铺评价多,要有人盯着看,数据得有人算清楚,主管忙不过来需要帮手。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯评价、回消息、做表格、报异常,帮主管把杂事理顺。 | ||
| 工作内容 | 翻评价、写回复、算销量、填表格、发现差评马上告诉主管。 | ||
| 协作关系 | 天天跟客服团队碰,听主管安排,偶尔和运营聊下评价情况,有问题直接找主管。 | ||
岗位职责:
1、负责店铺产品评价检查,处理大家回复;
2、负责数据核算、统计,表格制作;
3、对各种评价敏感,发现异常及时上报;
4、配合主管完成其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,一年左右相关经验;
2、工作严谨细致、积极主动,具有强烈的责任心;
3、思维敏捷,有较好的沟通能力。
| 设立背景 | 公司要拓展保险和金融产品销售 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带团队卖保险和银行产品,帮客户做家庭风险规划 | ||
| 工作内容 | 培训新人、做客户方案、跟进保单续期、组织团队活动 | ||
| 协作关系 | 向分公司业务总监汇报,和理财顾问、培训讲师、核保岗配合,常跟银行网点、车商、房产中介联动 | ||
职位描述:
1、专科及以上学历,金融、财务、管理等相关专业优先;
2、具有极强的学习、创新及沟通能力;
3、通过培训能熟练掌握个人及家庭风险规划的相关知识和技能;
4、通过培训能具备良好的团队管理能力;
5、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及谈判技巧;
6、有企图心,勇于挑战高薪。
二、服务范围:
工作内容:平安保险,平安车险,平安银行储蓄,平安银行理财,平安信用卡,平安普惠,平安银行贷款,平安新一贷,平安证券,平安好房(买卖房,租房子),平安好车(买卖车),陆金所,平安保尊宝,平安商城,上海家化,平安大华基金,平安信托。
三、丰富的收入组成: 训练津贴 佣金 续期佣金 管理津贴 继续率奖金 季度奖 年终奖金 育成奖金 业绩津贴
四、完善的培训体系: 1、新人培训 2、衔接培训 3、转正培训 4、冲锋班培训 5、各阶段晋升培训
五、公平的晋升体制: 中国平安国际金融中心提供公开透明的薪酬和晋升制度。
| 设立背景 | 公司要做进口药注册业务,得有人专门跑这事儿,不然没法合规上市卖药。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 负责把国外药弄进国内卖,填表交材料跑流程,盯住每个环节别卡住。 | ||
| 工作内容 | 收资料(中英文都有)、写申报材料、送审、跟药监局沟通、送样检验、查现场、看新法规。 | ||
| 协作关系 | 跟药监局打交道最多,向注册主管汇报,和法务核文件,跟采购要样品,和翻译一起弄外文资料。 | ||
职责描述:
1.以完成进口医药品注册业务为主,协助完成进口特殊医学用途食品配方食品注册业务;
2.接收并确认各类注册资料(包括中文和/或外文);
3.完成进口产品注册申报工作,包括资料撰写、资料提交、受理后跟踪与沟通、样品注册检验、研制现场检查等;
4.跟踪、收集、整理产品注册法规,分析其对项目或企业可能产生的影响;
5.完成领导安排的其它相关工作。
任职要求:
1.医学或药学相关专业,本科以上,年龄35岁以下;
2.有1年以上医药品注册申报经验,完成过口服固体、注射剂、原料药的注册项目;
3.有日语听说、邮件能力者优先。
| 设立背景 | 公司要拓展弱电项目业务,得有人专门盯项目、跑客户、盯进度。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找新项目信息,维系老客户,开发新市场,跟进在建项目不掉链子。 | ||
| 工作内容 | 查项目公告、加客户微信、约见面、写进展报告、协调施工问题。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理常打电话,向销售总监每周汇报,和投标部一起改标书,跟工程部对接现场问题。 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、负责项目信息收集;
2、负责客户关系维护和市场开发;
3、负责跟踪在建项目进展,协调处理相关问题。
任职资格:
1、大专以上,
2、弱电行业大客户销售经验2年以上;
3、熟悉工程项目销售模式,有招投标经验;
4、具备良好的沟通协调能力、应变能力、分析能力、决断力。
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
| 设立背景 | 公司要搞软件专利这块业务,得有人专门盯国内申请和审查答复的事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 写专利、答审查、带新人、管质量、做培训,还管团队氛围。 | ||
| 工作内容 | 挖技术点写申请、回审查意见、审别人写的稿、开内部培训、陪客户活动。 | ||
| 协作关系 | 跟研发工程师聊技术,跟法务对接法律问题,向部门总监汇报,和销售一起见客户,帮新人改稿子。 | ||
知识产权/专利/商标代理人 职位一:base广州
1.负责国内软件专利申请挖掘、撰写、审查意见答复、复审及无效业务;
2.负责相应领域的专利申请、oa答复等审核;
3.负责国内软件专利代理人团队管理、新人指导、团队氛围建设;
4.负责软件客户的专业支持工作、团队专利质量把关、效率管控;
5.主导部门培训工作。
职位二:base上海
1、统筹国内外企业的商标事务及所有知识产权相关法律事务;
2、负责上海公司团队搭建、管理;
3、负责上海区域业务开拓及大客户对接;
4、参与公司安排的对外客户活动。 职位一:base广州
4、参与公司安排的对外客户活动。
| 设立背景 | 公司要帮客户办专利商标,得有人懂法律流程才行。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮客户申请专利商标,开发维护客户,写专业文件。 | ||
| 工作内容 | 打电话找新客户,聊需求,写专利商标材料,回老客户消息。 | ||
| 协作关系 | 跟法务部核材料,向销售主管汇报,和客服一起跟进客户问题。 | ||
知识产权顾问是指提供有关知识产权的专业意见的人员。
知识产权顾问职位要求
1.熟悉法律等相关知识,熟悉专利等申请流程;
2.熟练使用电脑等办公软件,工作责任心强;
3.思维严谨,做事认真,能承受很强的工作压力;
4.具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神;
5.具有较强的语言沟通能力和外部交际能力,反应敏捷。
知识产权顾问岗位职责
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5.负责专利、商标文件的撰写,需要有相关专业知识。
| 设立背景 | 商标业务越来越多,客户问得多,得有人专门盯这块儿。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮客户办商标事,从查到打官司都得管,材料要交准交齐。 | ||
| 工作内容 | 找证据、写文件、递材料、回客户信和电话、跑各种商标流程。 | ||
| 协作关系 | 跟客户来回沟通,听部门主管安排,和律师同事一起改文件、对案子,有时要和翻译配合。 | ||
知识产权部-商标代理人/助理(英语) 金杜 北京市金杜律师事务所,king wood,金杜,金杜律师,金杜律师事务所,金杜 岗位描述:
1、搜集并整理证据,撰写相关文件,并及时提交中国官方;
2、以信函及电话形式答复客户有关商标事宜的咨询;
3、处理商标查询、申请、异议、复审、撤销、转让、争议、许可、诉讼等事宜。
职位要求:
1、国家重点院校毕业,法学或英语专业本科及以上学历;
2、3年以上商标代理人相关工作经验;
3、具备良好的逻辑分析能力及沟通能力,责任心强,踏实肯干,有较强的团队合作精神和服务意识。
| 设立背景 | 公司要推贯标产品线,得有人专门做辅导和认证咨询。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮客户做调研诊断、体系梳理、制度建设、认证辅导这些事。 | ||
| 工作内容 | 学贯标标准、写合同方案、做客户宣讲、定辅导计划、控项目进度质量。 | ||
| 协作关系 | 跟客户对接,向部门主管汇报,和内部培训组、市场部配合推广,和合作机构一起干活。 | ||
职位描述:
职责描述:
该职位隶属于公司咨询研究部,专司贯标产品线的辅导和认证咨询等工作。按照国家相关机构颁布的标准,为客户提供诸如调研诊断、体系梳理、制度建设、认证辅导等一系列的咨询服务。具体如下:
1. 学习并深入掌握知识产权贯标规范的体系、标准和操作流程。
2. 独立完成贯标咨询服务工作(包括客户需求分析、项目合同的确认与撰写、贯标方案的制定、客户贯标宣讲、辅导计划制定与执行等工作)。
3. 对自己所负责的项目做好进度和质量的把控。
4. 负责公司内部员工、外部客户与合作机构的贯标知识培训工作。
5 .维护客户关系及社会声誉,配合公司做好行业推广。
6. 收集同行竞争信息、行业政策,及时跟公司进行反馈。
7. 承担与贯标项目关联的其他工作任务。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,文科管理类专业或法学、知识产权专业。
2. 有iso质量管理体系辅导与培训经验优化。
| 设立背景 | 地铁直流开关柜项目多,得有人盯全过程。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管好一个项目从图纸到现场调试的全部环节。解决技术问题,盯质量,对客户负责。 | ||
| 工作内容 | 看图纸改设计、指导生产和调试、开会、监造、验收、跑现场、回访客户、填接口单。 | ||
| 协作关系 | 对接客户和设计院,向项目经理汇报,和生产部、质检部、售后组一起干活,有问题随时拉群聊。 | ||
岗位职责:
1.掌握地铁dc1500v/750v开关柜的设备组成、熟悉设备原理;
2.协调和管理所负责项目的整体实施过程;
3.随时关注负责项目的图纸设计优化、生产指导、调试指导工作,掌握及协调解决本项目中直流产品的技术及质量问题;
4.参加及组织项目相关的技术联络会、工厂设备监造、验收等工作;
5.协调安排设备现场调试及售后服务工作;
6.项目实施的全过程积极与客户沟通,随时明确及满足客户需求;
7.负责项目实施过程中对外接口工作。
任职要求:
1、25-45岁,本科及以上学历,电气工程及其自动化、计算机、电力电子技术等相关专业毕业;
2、3年及以上成套电气产品项目实施经验,熟悉直流成套开关柜相关标准及从事过轨道交通领域产品者优先;熟悉cad或eplan软件等电气制图软件。
3、具有工程师证书。