| 设立背景 | 公司接了住宅和公建项目，得有人做方案设计。还要报规划，得有人盯流程。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 做方案设计，带小组干活。写文本，跑报规。跟甲方聊需求，改图纸。 | ||
| 工作内容 | 画图、改图、出文本、整理报规材料。回甲方消息，记会议要点。 | ||
| 协作关系 | 向设计总监汇报。跟结构、机电同事对图纸。跟成本部核造价。帮市场部做投标图。 | ||
职责描述：
建筑设计师（中交建央企代招）
岗位职责：
1.能够独立完成或带领小组成员完成住宅及各类大中型公建的方案设计工作。
2. 完成文本、报规等一系列工作。
3. 负责与甲方的对接工作；
4. 负责与集团其他部门沟通工作；
5. 配合其他岗位，完成领导交办的其他事项。
任职资格：
1.学历要求：本科及以上学历；
2.专业要求：建筑学及建筑设计等相关专业毕业；
3.工作经验要求：3-5年及以上；
4.专业能力要求： 熟练掌握autocad，天正，ps，skp等相关建筑设计软件；熟悉掌握建筑工程法律法规及相关设计规范；具备良好的综合素质及沟通技巧，能妥善协调与甲方等各相关方的关系。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
| 设立背景 | 公司要管好楼盘从开始到交房全过程 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管设计这事，定方向、选方案、把图纸关 | ||
| 工作内容 | 写设计任务书、签合同、审图纸、盯材料、查交楼标准 | ||
| 协作关系 | 和设计院聊方案，跟施工队对接，向项目公司汇报，和公司其他部门一起推进度 | ||
建筑管理主任岗位职责
职责描述：
1、负责项目全生命周期的设计管理工作;
2、确定项目建筑设计专业设计意向及设计任务书、设计委托书、设计合同;
3、负责所分管项目建筑设计方案等的评选工作;
4、对建筑设计专业设计合同、图纸、材料及交楼标准进行审核把关;
5、组织协调设计院、施工单位、项目公司、公司各部门工作，按计划推进建筑设计专业设计工作。
任职要求：
1. 国内外院校全日制本科及以上学历，建筑学相关专业，具备相关职称者优先;
2. 5年知名设计院建筑设计相关工作经验，有地产公司工作经验的优先，熟悉企业运作和房地产项目开发流程;
3.工作经验丰富者可应聘高级/资深等岗位;
4. 优秀的专业能力，较强的计划执行、组织协调能力。
| 设立背景 | 公司接了数据中心项目，得有人懂供配电设计 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 画供配电图纸，写技术方案，做ppt给客户讲方案 | ||
| 工作内容 | 改图纸、写报告、配施工、回邮件、开协调会、做ppt | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排，和结构暖通同事对图，找采购问设备参数，向总工交成果 | ||
职责描述：
1. 电气工程（供配电）或相似专业全日制本科毕业；
2. 熟悉供配电系统的相关标准及规范；
3. 累计从事建筑电气专业工程设计工作满5年；
4. 有数据中心电气设计经验者优先；
5. 有较强的ppt制作和讲解能力；有较强的方案编写能力；
熟练使用office、cad等软件；
6. 极强的工作责任心、严谨细致的工作态度、良好的团队合作精神和沟通协调能力；
7. 服从管理，执行力强，为人诚实，反应敏捷。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验