| 设立背景 | 公司要管好物料和计划,得有人盯外协回货、齐套、库存这些事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管好物料供应节奏,让生产不等料,让库存别堆太多,把呆料处理掉。 | ||
| 工作内容 | 分任务给手下、盯pcba回货、调齐套方案、算库存周转、管小批量试用和ec流程。 | ||
| 协作关系 | 跟计划员、采购、生产主管天天碰,向计划部老大汇报,帮仓库和品管理顺数据接口。 | ||
职责描述:
1. 根据部门的目标,合理配置人力,明确责任分工,做好部门发展规划;
2. 优化业务体系和管理机制,确保部门日常工作受控,部门绩效持续提升 ;
3. 外协pcba加工业务日常管理,确保维持高的及时回货率;
4. 优化物控策略,确保工令及时齐套 ;
5. 满足交付同时,持续提升库存周转率,主导呆滞物料处理和预防措施的建立 ;
6. 负责计划部公共平台,如小批量试用、ec、辅料的日常管理; 依据部门发展需要,制定完善的培训计划,并推动实施;
任职要求:
1. 应具备之专业知识:有相关行业计划经验,熟悉工厂计划运作的流程,具备良好的管理能力;
2. 必备工作素质 : 责任心强、沟通协调能力强,团队合作精神;
3. 应具备技能:对erp系统有一定的了解,会用excel表格进行数据分析,良好的数据分析能力;
| 制定目的 | 最近出货老不准,库存和工单对不上,想靠报表把数字理清楚,让每天干活心里有底。 | ||
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| 适用范围 | 生管、物管这些人,盯日报表、维护工单表、rglc这些单子填得对不对。 | ||
| 职责分工 | 生管组长牵头填日报,物管同事核对kit file,厂长每月底抽查有没有漏传或错填。 | ||
| 禁止行为 | 日报表不能隔天补,waa表没传物管就别开工单,rglc数据不能手写改,必须系统录。 | ||
| 检查与监督 | 日报每天9点前发邮件,物管当天确认回传;waa表开工单前必传;厂长每月5号查上月记录,漏一次扣绩效分1分。 | ||
生产管理常用报表与单据
1、qoyr-日报表
有关这几个月即将出货数量(mds)、现有库存(stk)、未结工单(wip)这个月已存仓数量(output mtd)及这个月已出货数量(ship mtd)的报表。
2、waa-维护工单报表
生管开立工单时,在未备料前,为确保bom正确性,须先把此报表传到物管
去维护kit file,已免备出的材料有错误。
3、rglc
| 设立背景 | 公司订单多,生产得跟上,计划乱了货就发不出去,仓库也管不住。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管生产计划,盯仓库,指导采购,让物料不断档,产线不等料。 | ||
| 工作内容 | 写月计划、拆周计划、转订单为生产指令、查各仓库、提醒采购下单。 | ||
| 协作关系 | 听生产总监安排,和市场部要订单,跟采购说买啥,催仓库报数据,帮车间协调缺料。 | ||
工作职责:
1、编制部门月度工作计划;
2、编制月度生产计划,分解成周计划;
3、承接市场部订单转换成生产计划,发出生产指令;
4、对仓库(含成品库、原材料库、半成品库、辅材仓库等)实施日常监管;
5、物料采购的日常指导;
岗位要求:
1、管理类大专以上学历,有erp计划系统管理2年以上工作经验,熟悉熟悉mrp
计划与控制原理与方法,并能熟练灵活运用;
2、有很强的逻辑思维和沟通协调能力;
3、掌握备货型生产计划管理的特点和要求;
4、掌握存货控制技术;
5、能吃苦、好学习、具有开创精神和团队合作精神,有较强的沟通、组织、协调、管理能力;
| 设立背景 | 工厂要按时出货,得有人盯物料别断供,不然生产线就得停。 | ||
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| 核心职能 | 管好物料计划、缺料跟进、来料问题、采购下单、呆料处理、编码维护。 | ||
| 工作内容 | 做物料需求计划,跟缺料和交期,处理来料不良,收采购单并催询价,清呆滞料,录erp编码。 | ||
| 协作关系 | 跟采购谈交期,跟品质查来料问题,跟生产要齐套反馈,向物控主管汇报,和仓库核对实物。 | ||
岗位要求:
1. 能根据生产订单或销售预测制定物料需求计划;
2. 主动跟进缺料情况,协调交期,保证齐套率;
3. 主导并跟进来料不良处理;
4. 接收采购申请单和立项需求,跟进询价进度并及时下达需求;
5.主导呆滞料的处理;
6.管理erp系统的物料编码。
任职要求:
1、电脑操作熟练(excel操作能力强);
2、性格外向,责任心强,认真细心,沟通能力强;
3、有3年左右电子厂流水线物料管理经验。
| 设立背景 | 厂里要按时出货,得有人盯着物料别断,也得管住仓库别堆太多货。 | ||
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| 核心职能 | 盯紧物料够不够,库存多不多,下单给供应商,防止缺料或压货。 | ||
| 工作内容 | 做物料需求计划,调安全库存,看成品和原料库存,报滚动预测,处理报废料。 | ||
| 协作关系 | 跟采购谈交期,跟品质查来料问题,跟生管对齐排产,跟生产确认用量,向计划主管汇报。 | ||
工作职责:
1、负责根据生产计划和库存策略制订物料需求计划下达供应商,监督厂内成品的库存水位,原材料库存的库存水位以及控制厂内的进货;
2、及时修正所订零件的安全库存量,并将整体原材料库存控制在合理水平,对下市物料和工程变更所产生的报废物料,控制在合理范围;
3、向供应商提供物料需求滚动预测;
4、与品质部、采购部、生管及生产部等部门合作解决物料相关问题,减少物料浪费,降低仓储成本等。
| 设立背景 | 公司要接项目做工程,得有人管信息、盯项目、收钱。 | ||
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| 核心职能 | 管市场信息,找项目,跟项目,签合同,管施工,催收款。 | ||
| 工作内容 | 收集项目线索,打电话问情况,跑现场看进度,填施工记录,开票催款。 | ||
| 协作关系 | 和销售同事一起找项目,向部门主管汇报,配合工程部施工,跟财务对账开票。 | ||
岗位职责:
1、诚信做人、踏实做事、为公司和客户创造价值;
2、负责公司市场信息资源的管理,项目信息收集、项目跟踪与签约,负责项目施工管理与收款。
3、具备良好的沟通能力、有足够的社交能力;
4、吃苦耐劳、敬业踏实、有良好的职业素质及团队精神。
| 设立背景 | 公司生产要不停,物料得跟上,不然产线就停了。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管好买啥、啥时候买、买多少。盯紧系统下单,催货别迟到,异常马上救火。 | ||
| 工作内容 | 看sap跑mrp、做请购单、下订单、催供应商、查到料、处理缺料、盯库存周转。 | ||
| 协作关系 | 跟计划员要需求,向采购经理汇报,和仓库对库存,跟生产协调异常,和供应商天天打电话。 | ||
任职资格:
1、本科以上学历;
2、三年以上大型电子加工厂采购工作经验(汽车电子经验邮件);
3、有较强的谈判沟通能力,熟悉电脑操作,熟悉相关采购常识;
4、有一定的成本概念,工作责任心强,具备良好的职业道德;
5、有sap 系统操作经验或mpc 工作经验者优先。
岗位职责:
1、根据sap 系统内mrp 运行结果,做好请购计划,确保需求下达的准确性;
2、经审批后的订单,及时通知供应商进行处理,并跟踪到料时间,避免耽误生产;
3、对生产过程中的物料异常,及时处理,避免对生产的影响;
4、随时了解库存材料情况,严格控制库存周转,防止物资积压。