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交车专员

时间:2026-08-21 08:41:17
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发布时间:2026-08-21
适用岗位:交车专员接车员质检员
制定目的怕服务乱套,客户老投诉,修车不透明大家不放心,想让每步都清清楚楚,客户少跑腿少操心。
适用范围修车厂、接待员、修理工、质检员,管接车、修车、交车、投诉、配件、场地这些事。
职责分工老板牵头盯总,接待员管接车登记,修理工按单干活,质检员最后签字,主管每周查记录。
禁止行为不修报废拼装车,不骗客户报高价,不偷换配件,不签空白单,不漏检工序,不乱堆油污工具。
检查与监督每月自查打分,主管抽查单据,月底汇总问题,没改的扣当月绩效,三次不改调岗,新员工先考规范再上岗。

(一)服务管理工作规范

1.具有与维修经营业务相适应的维修车辆停车场和生产广房设备、设施、技术人员及健全的维修管理制度。

2.厂区应设有用于客户接待、休息的场所,并应有客户休息的设施。

3.公示合法经营的有关证照、服务程序、主要的维修项目及其工时收费标准、服务承诺、维修质量保证期。所承诺的质量保证期不得低于国家法律法规的规定。

4.公示投诉电话,要建立客户投诉的畅通渠道,对客户的意见、投诉要有答复。

5.公示企业负责人、技术负责人、质量检验员、接车员的姓名、岗位及照片。

6.接车、生产、交车、投诉、索赔、跟踪服务要做到有章可循、规范化、制度化。

发布时间:2026-07-06
适用岗位:交车专员库存管理员底盘检验员
设立背景公司车辆越来越多,管不过来,怕出事、乱花钱、没记录。
核心职能管好公司所有车,从进来到出去,修车买保险年检违章都得盯紧。
工作内容更新车辆台账,收发车走流程,安排保养维修,办保险理赔,处理违章年检,搞司机安全培训。
协作关系跟司机、维修厂、保险公司、交通队打交道;向部门总监汇报;和行政、财务一起控成本、查资料。

资产经理(车辆管理) 岗位职责:

1.建立科学、规范、可控的资产信息体系,完善车辆各项信息台账;

2.统筹车辆收发项目,建立合理、完善的收发流程;

3.统筹公司车辆的维修保养工作,开拓渠道,建立良好的合作伙伴关系,制定相关流程、制度,控制维修成本;

4.主导资产安全及保险购买、理赔事宜,制定事故处理及保险理赔的标准操作流程;

5.负责协调与各交通部门的关系,主持车辆违章、年检工作,确保公司车辆正常运营;

6.制定车队安全管理制度,主导司机安全培训工作,减少事故率、违章率;

7.负责部门内部管理工作。