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技术科负责人

时间:2026-09-07 08:06:28
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发布时间:2026-09-07
适用岗位:技术科负责人、总工程师、副总工程师
制定目的煤矿技术管理老出乱子,队伍不稳,责任不清。想让技术活儿有人盯、有人干、有人担,安全多一层保障。
适用范围红泉煤矿所有搞技术的人,管设计、规程、方案、标准这些事儿。
职责分工总工牵头定方向,各副总盯专业活儿,安监科技术科日常跑腿,生产部门自己管好手下人。
禁止行为不准绕过审批就开工,不准用没批的方案,不准把关不严放行不合格工程,不准对隐患装看不见。
检查与监督技术科每月查一次执行情况,季度通报问题,没按时改的扣绩效;新方案必须先培训再上岗;年底汇总问题,调整下年计划。

一、总则

(一)目的

为了进一步建立健全煤矿技术管理体系,加强技术队伍建设,明确和落实各级技术管理责任,特制定本规定。

(二)适用范围

本规定适用于红泉煤矿各级技术管理责任。

二、技术管理体系组织机构与权限

(一)技术管理体系组织机构

1.技术管理体系,由总工程师和各专业副总,安监科、调度室、技术科等职能部门和各生产部门技术系统组成。

2.各专业副总程师对同级行政主要负责人负责,是本专业技术管理的领导核心。

3.技术管理体系组织机构图

(二)总工程师职责

1、负责贯彻国家法律法规、方针政策、行业规章所涉及的煤矿技术规定、规范、标准以及公司有关技术管理的决定和规定。

发布时间:2026-09-07
适用岗位:技术科负责人、通风科负责人、总工程师
制定目的项目安全老出问题,技术这块得有人盯紧,让施工不瞎干、少出事。
适用范围管项目总工和所有技术岗,管方案编制、交底、验收、隐患整改这些活儿。
职责分工总工牵头写方案、做交底;技术员落实每条措施;安全部盯着看有没有漏项、打折扣。
禁止行为没编专项方案不能动工;超规模方案不找专家论证不能干;技术变更不审批不能上;验收缺签字不能用。
检查与监督每月查一次方案执行情况,安全部牵头,月底前出检查表;漏一条扣绩效200;连续两月不达标调岗。
发布时间:2026-07-13
适用岗位:技术科负责人、安全技术主管、专业科室管理者
制定目的井下采煤容易出事,设备老、支护不稳、工人操作不熟,怕塌方、冒顶、设备伤人。
适用范围管采煤技术的干部、井下采煤工、工作面所有设备和支护用品。
职责分工部长带总,技术员编规程、查隐患,工人按规程干,班组长盯现场、管支护。
管理要求用新工艺新设备,支护用品必须合格,不准凑合用旧货,发现松动马上换。
监督与检查煤业公司来检查,矿里自己也查,查到没按规程干就停工整改,三次不改调岗,出事追责到人。

第一条 在部长的领导下,负责公司矿井采煤方面的生产技术管理工作。

第二条 负责研究改进采煤方法、采煤工艺,积极推广应用采煤新技术、新工艺、新设备、新材料,不断优化采煤工作面配置。

第三条 负责编制公司有关采煤方面安全生产技术规定,负责审查采煤各工种的技术操作规程以及安全生产管理制度。

第四条 积极参加由煤业公司组织的安全质量、专项治理等检查,并认真做好相关检查总结和评比工作。

第五条 掌握采煤生产设备运行动态,搞好采煤工作面支护用品使用监督管理。

第六条 参加煤业公司组织的安全质量大检查和矿井标准化验收工作。

第七条 做好各种报表的汇总、上报、存档工作。

第八条 经常深入基层、井下进行调研,掌握生产动态,针对薄弱环节,研究关键问题,帮助基层解决生产技术难题。

发布时间:2026-07-01
适用岗位:技术科负责人、安全技术工程师、施工方案编制员
制定目的工地技术活多,容易出错,怕图纸看错、方案写漏、现场指挥乱。
适用范围项目总工、各单位工程技术负责人,管所有施工图纸和方案。
职责分工总工拍板大方向,写纲要审方案;技术负责人盯日常,解难题报问题,盯住图纸和加工单。
管理要求施工组织设计必须写全,特殊方案单独编,图纸会审不能少,技术交底要到关键部位。
监督与检查总工自己审自己写的,技术负责人天天跑现场,漏了或错了马上改,改不好就扣分通报。

1、项目总工

1)项目总工是项目工程技术的最高决策者,对经理部下属的每项工程负技术领导责任,对重大的技术决策负直接责任。

2)负责编写施工组织设计纲要,施工组织设计工程优化方案,重要及特殊施工方案等工程技术管理宏观控制文件及指导性文件。

3)负责组织编写施工用电组织设计等特殊施工组织设计或方案。

4)审核每个单位工程施工组织设计或单项工程施工方案。

5)组织新技术、新材料、新工艺及新设备在工程中推广应用。

6)编制年度科技进步计划、与之相关的工程摄影、摄像计划及年度总结报告。

7)负责组织并参与主要单位工程或关键部位的图纸会审。

8)负责处理工程上发生的技术问题。

9)对重要的分项工程进行技术交底。