| 制度目标 | 让安全资料不乱放，填得全、写得真、收得快，方便查和用。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 施工单位管自己资料，监理单位盯施工方，指挥部抽查考核，都得专人专柜专机存。 | ||
| 核心条款 | 资料要填全、写真、及时归档；盒上贴标签，有目录；按表格和台帐要求填。 | ||
| 执行要求 | 按表1表2填表格，按表2建26类台帐；每盒要有目录；指挥部定期查，监理也查施工方；结果算进安全考核里。 | ||
第一条为规范安全生产档案管理，促进工程施工，根据《中华人民共和国安全生产法》等国家现行法律法规和指挥部与监理、施工单位签定的《安全生产合同》等文件要求，结合本项目的实际，制定本制度。
第二条本制度适用于参与高速公路建设的所有单位。
第三条本制度所称安全生产档案主要包括安全文书和安全内业资料的记录、收集、整理、汇总与存档。
第四条安全生产档案管理遵循“填写全面、真实准确、归档及时”的原则。各单位应落实专室、专人、专机、专柜管理制度，加强安全文书和内业资料的档案管理，档案盒应有管理类别标签、细分标签和卷内目录，以便归档和查阅。
| 制定目的 | 公司刚起步，人多事杂容易乱。想让大家做事有规矩，不丢东西不误事，服务看起来整齐点。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有物业员工，管仪表、证件、衣柜、制服、进出、拾物、打卡这些日常小事。 | ||
| 职责分工 | 综合管理部发证发柜发制服，部门主管盯员工守规，安全员查通道和包裹，大家互相提醒。 | ||
| 禁止行为 | 不准代打卡、不准穿制服出门、不准私换衣柜锁、不准在嘉宾区闲逛、不准私自贴通告。 | ||
| 检查与监督 | 综合部每月抽查证件和衣柜，主管每天看仪表和打卡，发现错第一次警告，再犯扣钱或开除，九月起执行检查。 | ||
物业管理员工手册:管理规则
一、人事记录
员工须将以下变更事项在变更后七天内报告综合管理部。
1.个人变更事项。
2.地址和电话。
3.婚姻状况。
4.子女出生。
二、个人仪表
员工上岗服务应保持衣着整洁。男员工不可留长发，长度不能盖及耳部与衣领，女员工的发型与化妆要端庄清雅。制服、皮鞋、头鬓均须保持整洁。
三、员工证
每个在物业公司工作的员工都要配发员工证，值班时佩戴员工证上岗。员工证由综合管理部发放，并请妥善保管;如果丢失，应立即报综合管理部补领，并需交工本费。员工在离职时须将员工证及所有物品交回综合管理部，如果遗失或不交则按价赔偿。