| 设立背景 | 小区需要有人管业主的事儿，得有个人盯着投诉、收物业费、办入住这些活儿。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管业主投诉、收物业费、办入住、建档案、跟业主聊天、转达问题给领导。 | ||
| 工作内容 | 接投诉电话、记报修、访业主、填费用表、签协议、配合装修验收、回访业主。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排，跟工程部一起盯装修，找保安保洁协调事，和业主天天打交道。 | ||
小区管理处客服主管岗位职责(五)
1.直接上级:项目经理。
2.熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识，并能有效运用。
3.对小区物业管理服务工作计划积极提出意见和建议。
4.负责接待业主和来访客人，对业主的投诉要耐心解释，及时处理，投诉处理率达100%，投诉回访率达100%。
5.建立与业主密切友好的关系，熟悉小区业主情况，积极与业主交流、沟通，定期访问业主。
6.及时向项目经理反映业主的意见和建议，定期提交小区业主提案。
7.熟悉小区房屋及各类公共设施的结构和管理要求，及时满足业主合理要求。
8.做好业主(用户)进住工作，建立业主(用户)档案，签署有关管理协议，配合工程部进行装修监管，装修结束，组织验收，建立业主(用户)工程档案。
9.负责接听业主报修电话，认真做好记录，迅速转达相关部门，并及时对业主进行回访。
| 设立背景 | 公司要搞线上卖货，得有人专门想点子推产品，不然流量来了也留不住人。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 想营销活动点子，盯住效果，让销量涨起来，让客户多买几次。 | ||
| 工作内容 | 写方案、改页面内容、看数据报表、调活动节奏、催合作方交东西。 | ||
| 协作关系 | 跟运营说内容更新，跟设计要图，跟销售要反馈，向市场总监汇报，和渠道经理一起推活动。 | ||
线上营销策划 【岗位职责】
• 策划整合营销项目，配合渠道推动项目落地，对最终营销项目结果负责;
• 对行业项目日常运营工作进行内容更新与维护，对日常运营效果负责;
• 通过整合营销进行数据分析，从而提升行业的销售额，转化率，客单价，形成业务的销售增长模式，为行业带来突破性价值;
• 负责内外部资源的有效打通，形成全域营销，多维度提升用户消费购买频次。
【岗位要求】
• 较强的营销策划、文案创意和资源整合能力，并有很强的跨部门协调推进力;
• 有较好的消费者洞察及策略思考能力，具备项目管理和团队协作能力;
• 结果导向，富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈; 【岗位职责】
• 结果导向，富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈;
| 设立背景 | 公司要开拓新客户，得有人专门跑业务、签合同、收钱。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找客户、谈合作、签合同、盯回款、维系老关系。 | ||
| 工作内容 | 打电话约客户、上门拜访、写方案、谈价格、填合同、跟发货、催账款。 | ||
| 协作关系 | 向部门总监汇报，和产品部协调供货，跟财务核对回款，和设计部配合做材料。 | ||
职责描述：
说明：为节约双方时间，此岗位工作时间为单休，介意者请勿投递简历
办公地址：汇通新长江国际中心b座401-403# （地铁8号线徐家棚站r出口直行50米处）
岗位职责：
1、在部门总监的带领下，完成部门下达的各项工作目标及任务；
2、负责客户资源的有效开发、拓展工作，并维护与客户的良好关系；
3、负责挖掘客户需求，进行商务洽谈，完成合同签订、协调产品供应、跟进回款等工作；
4、完成领导交办的其他任务。
职位要求：
1、大专以上学历，市场营销专业优先考虑；
2、具有1年以上同等职务工作经验，有丰富的客户资源者优先考虑；
3、吃苦耐劳，具有良好的沟通能力和协调能力，积极、主动，执行力强，善于学习，责任心强，具有团队合作意识。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
| 设立背景 | 集团要搞营销战略，得有人盯市场、盯对手、盯客户，不然计划落不了地。 | ||
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| 核心职能 | 管市场信息、盯竞争对手、做销售分析、维护大客户和供应商。 | ||
| 工作内容 | 写周报、整数据、做分析报告、走访客户、参会、维护媒体关系。 | ||
| 协作关系 | 听部长安排，跟各公司销售部对接，和上游供应商打交道，配合企划同事干活。 | ||
岗位职责：
1、协助部长完成本部门工作。
2、负责根据集团发展战略、年度经营目标，协助部门制定并实施集团营销战略、营销策略、营销计划、营销方案。
3、负责组织收集国际、国内行业及市场信息，按周编制并发布行业及市场研究报告。
4、负责组织收集上游供应商信息，综合分析上游市场情况，编制上游市场分析报告。
5、负责组织根据各公司收集上报的市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手的变化和产品、定价等营销策略，结合公司优势提供有效方案。
6、负责组织各公司销售部门每日上报的销售数据收集、整理、分析，根据销售计划完成情况进行考核。
7、负责组织开展集团营销企划工作，配合各公司营销工作和其他各项工作的开展。8、负责集团和直属公司大客户的维护和开发管理工作，建立健全客户管理机制，组织走访大客户和重点客户，督导检查各公司销售部门工作开展情况，对市场开发、维护情况进行绩效考核。